2017年高校邦大学生职业生涯规划答案

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2017年高校邦大学生职业生涯规划答案

标签:文库时间:2024-12-15
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2017年高校邦——大学生职业生涯规划答案

第一章

1多选 大学教育的价值是什么?

A. 丰富知识 B. 完善人格

C. 为未来的生活打下坚实基础 D. 读研 答案:ABC

2单选 以下哪种不属于职业生涯规划的步骤?

A. 向内看 B. 向外看

C. 把自己放在最恰当的位置 D. 找一份好工作 答案:D

3多选 大学生活的终点是?

A. 挖掘自身的能力素质 B. 完善自身的人格

C. 了解用人单位的真实需求 D. 将自身能力与企业需求进行对接 答案:ABCD

4多选 机遇事件学习理论有哪些观点?

A. 追求的目标是创造更令人满意的生活 B. 鼓励每个人进行探索活动 C. 充分利用偶然事件带来的好处 D. 推动终身学习 答案:ABCD

第二章

1多选 以个人能量的集中指向为依据分为哪两种类型?

A. 内倾 B. 外倾 C. 判断 D. 知觉

答案:AB

2单选 影响活动效果的基本因素是?

A. 机遇 B. 幸运 C. 时间 D. 能力 答案:D

3多选 以下哪些属于生涯价值?

A. 独立自主 B. 成就满足 C. 安全稳定 D. 工作环境 答案:ABCD

4多选 自我探索与职业

2016高校邦职业生涯规划答案

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第一章检测 1、【多选题】机遇事件学习理论有哪些观点? · A 追求的目标是创造更令人满意的生活 · B 鼓励每个人进行探索活动 · C 充分利用偶然事件带来的好处 · D 推动终身学习 2、【多选题】大学教育的价值是什么? · A 丰富知识 · B 完善人格 · C 为未来的生活打下坚实基础 3、【多选题】大学生活的终点是? · A 挖掘自身的能力素质 · B 完善自身的人格 · C 了解用人单位的真实需求 · D 将自身能力与企业需求进行对接 4、【单选题】以下哪种不属于职业生涯规划的步骤? · D 找一份好工作 第二章检测 1、【单选题】影响活动效果的基本因素是? · D 能力 2、【多选题】以下哪些属于生涯价值? · A 独立自主 · B 成就满足 · C 安全稳定 · D 工作环境 3、【多选题】以个人能量的集中指向为依据分为哪两种类型? · A 内倾 · B 外倾 4、【多选题】自我探索与职业匹配的方法有哪些? · B 通过专业课的学习提升内容性技能 · C 通过学习和社团活动提升功能性技能 · D 通过对职业目标和职场的了解提成适应性技能 第三章检测 1、【单选题】生涯人物访谈有哪些作用? · A 帮助了解职场各种行业的环境与文

大学生职业生涯规划2017考试答案

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黄淮学院

一、 单选题(题数:50,共 50.0 分)

1

相较而言,人力资本更具稳定性,有些特征无法修正,所以:(1.0分)

1.0 分

?

A、

人力资本是个不可规划的变量

? B、

性别、年龄等无法修改只能认命

? C、

在充分展现自己的人力资本价值

? D、

要更关注社会资本

正确答案: C 我的答案:C

2

下列哪项不是我们可以通过教练技术掌握的方面?(1.0分)

1.0 分

?

A、

更有效地更好的提升自我的状态与他人互动

? B、

更有效地与他人互动

? C、

更有效的与家人沟通

? D、

更好地做个人职业规划

正确答案: D 我的答案:D

3

“先就业再择业”的最大问题是:(1.0分)

1.0 分

?

没问题

A、

? B、

路径依赖

? C、

应该鼓励

?

效率低

D、

正确答案: B 我的答案:B

4

向更多人表达你的目标与需求,会:(1.0分)

1.0 分

?

A、

树立更多的竞争对手

? B、

成为别人打击的对象

? C、

被别人嘲笑

? D、

得到更多的资源/信息

正确答案: D 我的答案:D

5

接受别人的名片时,以下哪个表现是不妥的?(1.0分)

1.0 分

?

A、

双手接过

? B、

在名片上做标记

? C、

大学生职业生涯规划答案

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新疆师范大学 一、 单选题(题数:30,共 30.0 分)
1 企业在发展的过程中,必然会产生招人需求。那么求职的有效时机在于:
1.0 分 ?
A、 有内部关系
?
B、 尽早去实习
?
C、 尽早了解需求
?
D、 充分的能力磨炼
正确答案: C 我的答案:C
2 面试中回答问题与问问题的比例最好是:
1.0 分 ?
A、 各一半
?
B、 尽量少问问题

?
C、 按面试官要求来
?
D、 提前准备问题
正确答案: A 我的答案:A
3 乔瑟夫?勒夫(Joseph Luft)和哈里?英格拉姆(Harry Ingram)在 20 世纪 50 年代提出了一个 什么理论?( )
1.0 分 ?
A、 乔哈里视窗理论
?
B、 乔哈里沟通理论
?
C、 乔哈里表达理论
?
D、 乔哈里人格理论
正确答案: A 我的答案:A
4 乔哈里视窗理论将人的信息分成( )个方面。
1.0 分

?
A、 4
?
B、 6
?
C、 8
?
D、 12
正确答案: A 我的答案:A
5 如果不喜欢自己的当前专业,以下哪些行为是症状解?
1.0 分 ?
A、 分析不喜欢的内容,有针对弥补
?
B、 逃避难题,开始多多参加社团
?
C、 重新思考自己专业学习的目标
?
D、 重新投入学习,坚信长远的回报
正确答案: B 我的答案:B

6 生涯幻游冥想练习可以帮我们达

大学生职业生涯规划2017考试答案

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黄淮学院

一、 单选题(题数:50,共 50.0 分)

1

相较而言,人力资本更具稳定性,有些特征无法修正,所以:(1.0分)

1.0 分

?

A、

人力资本是个不可规划的变量

? B、

性别、年龄等无法修改只能认命

? C、

在充分展现自己的人力资本价值

? D、

要更关注社会资本

正确答案: C 我的答案:C

2

下列哪项不是我们可以通过教练技术掌握的方面?(1.0分)

1.0 分

?

A、

更有效地更好的提升自我的状态与他人互动

? B、

更有效地与他人互动

? C、

更有效的与家人沟通

? D、

更好地做个人职业规划

正确答案: D 我的答案:D

3

“先就业再择业”的最大问题是:(1.0分)

1.0 分

?

没问题

A、

? B、

路径依赖

? C、

应该鼓励

?

效率低

D、

正确答案: B 我的答案:B

4

向更多人表达你的目标与需求,会:(1.0分)

1.0 分

?

A、

树立更多的竞争对手

? B、

成为别人打击的对象

? C、

被别人嘲笑

? D、

得到更多的资源/信息

正确答案: D 我的答案:D

5

接受别人的名片时,以下哪个表现是不妥的?(1.0分)

1.0 分

?

A、

双手接过

? B、

在名片上做标记

? C、

大学生职业生涯规划答案

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新疆师范大学 一、 单选题(题数:30,共 30.0 分)
1 企业在发展的过程中,必然会产生招人需求。那么求职的有效时机在于:
1.0 分 ?
A、 有内部关系
?
B、 尽早去实习
?
C、 尽早了解需求
?
D、 充分的能力磨炼
正确答案: C 我的答案:C
2 面试中回答问题与问问题的比例最好是:
1.0 分 ?
A、 各一半
?
B、 尽量少问问题

?
C、 按面试官要求来
?
D、 提前准备问题
正确答案: A 我的答案:A
3 乔瑟夫?勒夫(Joseph Luft)和哈里?英格拉姆(Harry Ingram)在 20 世纪 50 年代提出了一个 什么理论?( )
1.0 分 ?
A、 乔哈里视窗理论
?
B、 乔哈里沟通理论
?
C、 乔哈里表达理论
?
D、 乔哈里人格理论
正确答案: A 我的答案:A
4 乔哈里视窗理论将人的信息分成( )个方面。
1.0 分

?
A、 4
?
B、 6
?
C、 8
?
D、 12
正确答案: A 我的答案:A
5 如果不喜欢自己的当前专业,以下哪些行为是症状解?
1.0 分 ?
A、 分析不喜欢的内容,有针对弥补
?
B、 逃避难题,开始多多参加社团
?
C、 重新思考自己专业学习的目标
?
D、 重新投入学习,坚信长远的回报
正确答案: B 我的答案:B

6 生涯幻游冥想练习可以帮我们达

大学生职业生涯规划

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大学生职业生涯规划书——文秘专业

在今天这个人才竞争激烈的时代,职业生涯规划对于我们大学生来说开始成为在以后的工作争夺战中的另一重要的利剑。职业生涯规划对企业而言,体现了公司重视“以人为本”的人才理念,员工的人才理念,关注员工的持续成长;而对每个人而言,生命是有限的,职业生涯更有限,如果不进行有效的规划,势必会造成生命和时间的浪费。作为当代大学生,若是没有明确的规划,带着一脸茫然,当踏入这个拥挤的社会时怎能满足社会的需要使自己占有一席之地,实现自己的人生价值?因此,我为自己拟定一份职业生涯规划,将自己的未来好好的设计一下。有了明确的目标,才会有奋进的目标。下面是我对自己未来十年生活的一个初步简单的规划:姓名: 规划期限:十年

起止时间:2012年3月至2022年3月 年龄跨度:21岁至31岁

阶段目标:顺利毕业;在校期间拿到该拿的证书(四级秘书证、计算机一级B证、英语6级证书、普通话二级甲等证书、南京师范大学的自考本科文凭);历练自己的交际能力 总体目标:毕业后成为一家大型企业的秘书

个人分析:我有一颗善良且体察入微的心,我会善意地去帮助别人,了解别人,关心别人。同时我有一颗容忍的心,凡事以退一步海阔天空为标准。我细心洞察秋毫,所以我会发

大学生职业生涯规划

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首页

| 潘兼价

大学生职业生涯规划 庄明科等 课程评

《大学生职业生涯规划》期末考试(20) 班级:默认班级 成绩: 94.0分

一、 单选题(题数:50,共 50.0 分)

1

决策金字塔的构成中不包括( )(1.0分)

1.0 分

?

A、

元认知

? B、

SVE循环

? C、

自我知识

? D、

他人知识

我的答案:D

2

演讲中我们可以根据要点的类型进行布局,有:时间顺序、空间顺序、因果顺序、问题求解模式、()等。(1.0分)

1.0 分

? A、

主次顺序

? B、

主题顺序

? C、

问答顺序

? D、

前后顺序

我的答案:B

3

“你知道有可能会在电梯里遇到你的销售对象,在电梯里面的时间大概有15秒,你如何在这段时间里打动他?”这是一道什么类型的面试题?(1.0分)

1.0 分

?

A、

情景面试

? B、

结构化面试

? C、

压力面试

? D、

行为面试

我的答案:A

4

决策金字塔一共有( )层(1.0分)

1.0 分

?

A、

1

? B、

2

? C、

3

? D、

4

我的答案:C

5

能力是指:(1.0分)

1.0 分

?

A、

能够知道事情怎么运作,并有效使其运作。

? B、

由遗传决定的完成事情

大学生职业生涯规划

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山西师范大学

毕业论文(毕业设计)开题报告

论文题目:性格特质对大学生职业生涯规划的影响分析_

——基于山西师范大学的调查

学院(系): 经济与管理学院 专 业: 行政管理 姓 名: 马子琪 学 号: 1019010212

指导教师: 武文英

二〇一四 年 3 月 4 日

一、 选题的理论意义与实践意义: 本论文融合了国内外性格特质理论和职业生涯规划的相关理论,涉及了心理学,组织行为学,管理学和人力资源管理等多门学科,把性格特质理论与大学生职业生涯规划有机结合起来,采用了文献研究法,问卷调查法,比较研究法等方法,旨在论证不同的性格特质对于大学生职业生涯规划的影响,通过对大学生个人发展规划的研究,完善我国的大学生职业生涯规划理论,为我国高校促进大学生发展,建设高校大学生职业规划体系提供理论指导,进一步完善高校

大学生职业生涯规划

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十 八 岁

梦 想

—2012

2012大学生职业生涯规划

十八岁的梦想

姓名: 学校: 系别: 班级: 学号: 指导老师: 邮箱: 电话:

爱好:看书、旅游、唱歌、

个人箴言:人必须相信自己能够成功 职业理念:发掘自我,迎接挑战,追求卓越

前言

“十八岁,梦想”

十八岁是美好的,梦想着自己如蝴蝶般蜕变,梦想着自己如蜡烛般燃烧着青春,追求着心里的梦。

十八岁是现实的,现实的自己同每个人一样踏入自己的大学,现实的自己每天忙忙碌碌却不看不清前路迷雾重重路在何方。

十八岁的自己站在生命的路口不知所措······

十八岁前我和所有人一样,家长的鼓励和老师的教育让我们懂得要好好学习考个好大学,但我却不知道为什么所有人都这样做这样说,为了以后的生活?为了以后的工作?我只能在推动下慢慢的前进,就这样十八岁的自己踏入了大学。

走进大学的那刻我兴奋但又迷茫,我终于进入了大学,一切是那么的新鲜和无奈,我离开了家乡,离开了父母,没有了他们的关心和唠叨,所有的一切事开始学会