国家优质工程奖突出贡献者

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2017国家优质工程突出贡献者 - 图文

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国家优质工程金质奖突出贡献者

单位类型 单位名称 突出 贡献者 邱小弟 喻建清 巨亚东 张宁 张越杰 赵仲 饶建国 蒋济 刘中刚 彭贵军 王红军 祝建坤 高忠 董泽荣 周凤广 万全 屠晓泉 薛勇 卢育坤 张松林 刘新华 孙建锋 钱克强 李辉青 蒋世军 段书华 郭桂先 毛兵 杨宏强 朱佳琪 裴爱根 1、云南澜沧江小湾水电站工程 建设单位 华能小湾水电工程建设管理局 勘察及设计单位 中国电建集团昆明勘测设计研究院有限公司 中国水利水电建设工程咨询西北有限公司 工程监理单位 浙江华东工程咨询有限公司 长江三峡技术经济发展有限公司 中国水利水电第四工程局有限公司 中国葛洲坝集团股份有限公司 小湾141水电工程联营体 中国水利水电第八工程局有限公司 中国水利水电第十四工程局有限公司 参建单位 中国水利水电四局三局联营体 中国水利水电第七工程局有限公司 中国水利水电第一工程局有限公司 “昆?科?瑞”小湾水电站大坝安全监测工程项目部 2、中国文昌航天发射场工程 建设单位 总装备部078工程指挥部 勘察及设计单位 总装备部工程设计研究所 工程监理单位 总装备部工程建设监理部 施工总承包单位 正太集团有限公司 中国建筑第八工程局有限公司 中国人民解放

2012-2013年度国家优质工程奖突出贡献者名单 - 图文

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2012-2013年度国家优质工程奖突出贡献者名单

序号 突出贡献者 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 郑宝森 丁 扬 全生明 刘克俭 张小力 胡 晓 陶建强 杜景全 张岭如 代宇威 武生军 彭凌峻 李继征 王建民 张明勋 石国玺 陆晓如 王 育 石小强 卢永金 杨志豪 李 松 马明彦 黄全中 顾春华 楼启为 尹芳达 王 涛 段 宏 王剑锋 陈 斌 秦雨春 国家电网公司 国家电网公司直流建设分公司 青海省电力公司 西藏电力有限公司 中国电力工程顾问集团西北电力设计院 中国电力工程顾问集团西南电力设计院 湖北环宇工程建设监理有限公司 青海送变电工程公司 中国能源建设集团天津电力建设公司 黑龙江省送变电工程公司 中国人民武装警察部队水电第二总队 湖北省送变电工程公司 山东送变电工程公司 甘肃送变电工程公司 西藏电力建设有限公司 贵州送变电工程公司 上海青草沙投资建设发展有限公司 上海市政工程设计研究总院(集团)有限公司 上海勘测设计研究院 上海市水利工程设计研究院 上海市隧道工程轨道交通

2012-2013年度国家优质工程奖突出贡献者名单 - 图文

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2012-2013年度国家优质工程奖突出贡献者名单

序号 突出贡献者 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 郑宝森 丁 扬 全生明 刘克俭 张小力 胡 晓 陶建强 杜景全 张岭如 代宇威 武生军 彭凌峻 李继征 王建民 张明勋 石国玺 陆晓如 王 育 石小强 卢永金 杨志豪 李 松 马明彦 黄全中 顾春华 楼启为 尹芳达 王 涛 段 宏 王剑锋 陈 斌 秦雨春 国家电网公司 国家电网公司直流建设分公司 青海省电力公司 西藏电力有限公司 中国电力工程顾问集团西北电力设计院 中国电力工程顾问集团西南电力设计院 湖北环宇工程建设监理有限公司 青海送变电工程公司 中国能源建设集团天津电力建设公司 黑龙江省送变电工程公司 中国人民武装警察部队水电第二总队 湖北省送变电工程公司 山东送变电工程公司 甘肃送变电工程公司 西藏电力建设有限公司 贵州送变电工程公司 上海青草沙投资建设发展有限公司 上海市政工程设计研究总院(集团)有限公司 上海勘测设计研究院 上海市水利工程设计研究院 上海市隧道工程轨道交通

创建鲁班奖突出贡献单位及个人

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创建鲁班奖工程突出贡献奖名单

一、 创建鲁班奖工程突出贡献奖(金奖)

1、上海建工四建集团有限公司 2、中国建筑第八工程局有限公司 3、中铁建工集团有限公司

4、中建一局集团建设发展有限公司 5、江苏省华建建设股份有限公司 6、上海建工(集团)总公司 7、中天建设集团有限公司 8、中铁大桥局股份有限公司 9、天津三建建筑工程有限公司 10、北京城建集团有限责任公司 11、北京六建集团有限责任公司 12、南通四建集团有限公司 13、河北建设集团有限公司

14、中建三局建设工程股份有限公司 15、浙江宝业建设集团有限公司 16、中铁二局股份有限公司

17、中建三局第一建设工程有限责任公司

二、 创建鲁班奖工程突出贡献奖(银奖)

1、青建集团股份公司 2、上海宝冶集团有限公司 3、中国二十二冶集团有限公司 4、中国新兴建设开发总公司 5、北京建工集团有限责任公司 6、黑龙江省建工集团有限责任公司 7、上海建工七建集团有限公司 8、南通新华建筑集团有限公司 9、济南四建(集团)有限责任公司 10、中铁四局集团有限公司 11、北京市第五建筑工程有限公司 12、山西四建集团有限公司 13、上海建工二建集团有限公司 14、河南六建建筑集团有限公司

15、湖

浙江省突出贡献人才奖评选办法(试行)

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浙江省突出贡献人才奖评选办法(试行)

第一章 总 则

第一条 为认真贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针,深入实施人才强省战略,充分调动和发挥各类人才的积极性、创造性,加快建设创新型省份,根据《中共浙江省委、浙江省人民政府关于大力实施人才强省战略的决定》(浙委?2004?2号),制定本办法。

第二条 浙江省突出贡献人才奖旨在表彰和奖励为浙江经济社会发展作出突出贡献的各类人才。

第三条 浙江省突出贡献人才奖每三年评选一次,每次评选名额一般不超过10名。

第四条 浙江省突出贡献人才奖的评选坚持公开、公平、公正的原则,注重实绩和社会公认,不唯学历、不唯职称、不唯资历、不唯身份。

第五条 省委人才工作领导小组负责组织浙江省突出贡献人才奖的评选工作。

第二章 评选条件

1

第六条 浙江省突出贡献人才奖人选应模范遵守宪法和法律,具有良好的道德品行,并具备以下条件之一:

(一)在自然科学、工程科学技术、人文社会科学等领域或省重大科技攻关和重点工程项目中,取得突破性、系统性、创造性成果或解决了重大科技难题,具有重要科学价值、应用成效或社会效益,在国内外具有重要影响,为提高我省自主创新能力、加快发展作出突出贡献,业绩得到社会和业内认可

“首届教书育人突出贡献奖”提名人选先进事迹材料

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“首届教书育人突出贡献奖”提名人选先进事迹材料

王九筛同志先进事迹材料

王九筛同志,中共党员,副教授,音乐系主任,2000年从忻州市委宣传部调入忻州师院并组建艺术系,成为忻州师院艺术系的奠基人。短短几年,艺术系的发展有目共睹,为学校的教书育人、当地的经济发展以及文化建设做出了突出的贡献。先后得到忻州师院、忻州市政府、山西省政府、以及国家文化部的表彰与认可20多次,连续四年被学校评为优秀教师,为忻州师院艺术系的发展做出了突出的成绩。

一、睿臹开拓——组建了忻州师院艺术系

2000年,在学校党委的领导下,忻州师院开始了艺术系的建立,从老师的招聘,学生的招生,教学设施的配备,学生培养方案的臸定甚至课程表的设臵,都是在王九筛主任的精心规划下得以完成。

教学设施的简陋,师资力量的薄弱,学生生源的未知,一切都是困难,但是就是在这样一种艰苦的环境中,王九筛主任带领着系里仅有的几个年轻教师,开始了教学、科研的繁重工作。短短几年,发展成了今天的音乐、舞蹈、美术三个系,教师人数达到59人,学生达到了一千二百多人,多次获得国家级、省级的表彰与认可,这是一个从无到有的创新,也是一个从贫瘠到富有的蜕变。

二、求实创新——建立富有地方特色的艺术教学体系

忻州师院艺术系是

中华技能大奖全国技术能手和国家技能人才培育突出贡献奖推荐申报材料要求

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附件1

中华技能大奖全国技术能手和国家技能人才培育

突出贡献奖推荐申报材料要求

一、中华技能大奖、全国技术能手候选人和国家技能人才培育突出贡献奖候选个人推荐申报材料要求

(一)申报材料的种类

1.中华技能大奖候选人申报表(一式3份); 2.全国技术能手候选人申报表(一式3份); 3.国家技能人才培育突出贡献奖候选个人申报表(一式3份);

4.候选人事迹材料(2份);

5.候选人技术技能水平、主要技术成果证明材料(2份); 6.省、自治区、直辖市人力资源和社会保障厅(局)或国务院行业主管部门的推荐函(1份);

7.候选人近期正面免冠正装2吋彩色照片(“大奖”候选人每人30张;“能手”候选人每人10张,“突出贡献奖”候选个人每人10张)。红色背景,平光拍摄,成像清晰,光线反差小。“大奖”候选人工作照10张,其中横版照片8张,竖版照片2张。照片刻制成光盘申报。

9.“大奖”候选人音像资料(2份)。 (二)申报材料的主要内容和要求 1.事迹材料主要内容和要求

1

(1)事迹材料主要内容

①候选人的主要事迹及为本企业(单位)、本行业和国家做出的突出贡献;

②候选人取得的成绩在国际同行业领域中(地区、国家或世界范围三个层次)的重要影响和作用;

③候选

关于印发博山区有突出贡献的中青年专家选拔管理

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博政办发[2005] 70 号

博山区人民政府办公室

关于印发博山区有突出贡献的中青年专家选拔管理

暂行办法的通知

各镇人民政府、街道办事处,开发区管委会,区政府有关部门、单位,各大企业:

《博山区有突出贡献的中青年专家选拔管理暂行办法》已经区政府同意,现印发给你们,请认真贯彻执行。

二00五年九月二十日

博山区有突出贡献的中青年专家选拔管理暂行办法

第一章 总 则

第一条 为进一步贯彻落实全国和省、市人才工作会议精神,充分调动广大专业技术人员的工作积极性,努力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好社会环境,更好地为我区经济和社会发展服务,根据《山东省有突出贡献的中青年专家选拔管理暂行办法》(鲁政办发?2003?90号)和市委、市政府《关于进一步加强人才工作的意见》(淄发?2004?6号)精神,结合我区实际,特制定本办法。

第二条 本办法所称博山区有突出贡献的中青年专家(以下简称区中青年专家),是指在自然科学、社会科学等领域做出突出贡献的专业技术人员。在企事业单

江苏省有突出贡献的建筑企业家评选表彰

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附件1:

“江苏省有突出贡献的建筑企业家”评选表彰工作领导小组及办公室成员名单

组长:周游省建设厅厅长

副组长:陈允丰省人事厅副厅长

高学斌省建筑工程管理局局长

成员:杜学伦省建设厅人事处处长

李刚省人事厅公务员管理处处长

顾炎晴省建筑工程管理局副局长

汪士和省建筑工程管理局副局长

赵华中省建筑工程管理局副局长

纪迅省建筑工程管理局副局长

邹金林省建筑工程管理局综合处处长

曹达双省建筑工程管理局企管处处长

顾建生省建筑工程管理局质安处副处长

陈晨省建筑工程管理局财务处处长

陈云龙省建筑工程管理局机关党委副书记

王毅省建筑工程管理局监察室主任

1

办公室主任:

曹达双省建筑工程管理局企管处处长(兼)办公室副主任:

张劲建省人事厅公务员管理处副处长

刘红霞省建筑工程管理局企管处副处长

高枫省装饰装修发展中心副主任

成员:

丁莹省建筑工程管理局企管处主任科员

孙统广省建筑工程管理局财务处主任科员

于怀东省人事厅公务员管理处副主任科员

2

附件2:

“江苏省有突出贡献的建筑企业家”名额分配表

3

附件3:

“江苏省有突出贡献的建筑企业家”

呈报审批表

姓名:

呈报单位:

填报时间:年月日

4

5

6

备注:1、第7项指标为施工总承包企业考核指标,专业承包企业按上述指标的20%计算;

2、有具体数据的,请填写具体数据,其他的则打勾。

国家优质工程奖审定与管理办法

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国家优质工程奖审定与管理办法 (2007年修订稿) 第一章 总 则

第一条 为贯彻国家《质量振兴纲要》和“百年大计,质量第一”的方针,增强工程建设企业(单位)质量意识,不断提高工程建设质量管理水平,保证国家投资安全,规范国家优质工程奖的评选行为,特制定本办法。

第二条 国家优质工程奖是1981年经国务院批准设立的我国工程建设领域的国家级质量奖。该奖的宗旨在于倡导对工程建设质量管理的系统性、科学性和经济性,奖励对工程建设做出突出贡献的企业(单位),宣传质量优、效益好的工程工程。

第三条 国家优质工程是以工程建设工程质量为评定对象,内容涉及工程建设工程的合法性、工程质量管理的系统性、科学性和经济性,以及从工程工程立项到竣工验收形成工程质量的各个建设程序和环节。参评工程的建设理念及各个建设环节,应符合国家在国民经济发展的不同时期所倡导的发展观念,其工程建设工程的综合指标应达到同时期国内先进水平。

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第四条 国家优质工程设金质奖、银质奖,每年评选一次,由“国家工程建设质量奖审定委员会”(以下简称审定委员会)颁发奖牌、奖状。

第五条 国家优质工程的评审工作由“审定委员会”负责,由设在中国施工企业管理协会