社会保险基金安全警示教育月活动

为保证我县社会保险基金管理风险警示教育活动的顺利开展， 特制定本方案。

一、 工作目 标

按照“织密网、 兜底线、 建机制” 的总体要求， 坚持条块结合、 分工协作， 建立健全集政策、 经办、 信息、 监督于一体的“四位一体” 风险防控体系， 严格防范和坚决遏制社会保险领域各类违法违规违纪事件、 案件的发生。 通过控制风险增量、 减少风险存量、 坚守安全底线， 切实保障社会保险基金安全， 进一步推动社会保险事业高质量发展。

二、 活动内容

本次警示教育活动共有五方面内容： 一是学法用法守法，组织全体社会保险工作人员学习社会保险法律法规和政策规定， 深化对基金管理风险防控重要性的认识； 二是开展警示教育， 组织开展社保基金违法违规违纪典型案例剖析， 聚焦大案要案， 注重案情梳理， 深入分析案发原因， 增强防范化解风险隐患的针对性和有效性； 三是举办风险防控专题讲座和培训， 明确风险防控的形势、 任务和要求， 明确岗位责任、 个人责任， 使广大社保工作人员了 解责任、 敬畏责任、落实责任； 四是硬招实招防风险， 组织开展社会保险基金管理风险防控大讨论， 围绕管理风险和管理漏洞， 谈感想、 找差距、 查原因、 定措施、 出实招； 五是反欺诈反冒领， 组织开

按照省市人社部门的统一安排，今年 3 月至 8 月，攀枝花市社会保险事务中心全面开展了“社会保险基金风险警示教育”活动，旨在提升全体干部职工社会保险基金管理风险意识、法纪意识，增强风险防控能力，维护社保基金安全。

一是落实法纪教育、风险警示教育的学习局党支部将社会保险法纪教育、 基金管理风险警示教育纳入党支部党日活动的学习内容，定期组织全局职工学习。加强干部职工对《中国共产党纪律处分条例》 、《中国共产党廉洁自律准则》 和社保工作人员 “二十个不准” 纪律等的学习， 进一步明确职责要求， 增强守法意识。

二是组织开展风险防控大讨论活动，加强风险意识。通过对当前发生在社保领域违法违规的重大案件和典型案例的分析、 学习，引导干部职工看清基金管理风险防控的形势、任务和要求，落实基金管理风险防控岗位责任、个人责任。要求各科室要主动查找社保经办和基金收支中存在的问题、风险点。同时，多次召集科室负责人针对业务经办过程中风险防控工作谈感想、找差距、查原因、出实招。

三是组织开展风险排查活动，防范业务经办风险。相关科室对单位落实监督制约机制、健全经办内控体系、优化业务经办规程、夯实会计工作基础、加强基金财务管理等方面进行了全面排查，形成《攀枝花社保经办风险防控问题

　　为确保全市安全事故警示教育月(以下简称警示教育月)活动扎实有效开展，真正做到“一厂出事故，万厂受教育”，结合我市实际，制定本方案。

　　一、活动目的

　　通过开展事故警示教育活动，切实用事故案例教育人、用事故案例警示人、用事故案例提升人，促使各行业领域从业人员真正从思想上高度重视安全生产、在岗位上严格遵守操作规程，从而推动企业安全生产主体责任落实，有效防范和遏制事故发生。

　　二、活动时间

　　20xx年x月x日—x月xx日。

　　三、活动安排

　　(一)集中开展媒体宣传活动。

　　市县两级政府要在新闻媒体广泛传播安全生产公益广告、安全警示和安全生产新闻;已经开设本单位门户网站的部门、单位，要在网站首页积极宣传安全生产法律法规和安全生产常识。各级安监部门要加强本单位微信公众平台建设，及时发布、更新相关工作信息，引导广大安监干部主动跟帖、评论、点赞、转发，扩大安全生产的宣传范围，努力提高社会公众的安全意识。

　　市安委会办公室将在《xx日报》开设《警示教育台》专栏，每周2期，每期剖析1个事故案例;在xx广播电视台《xx新闻联播》中开设《安全生产重于泰山》、《安全生产曝光台》专栏，每周播出1期专题

社会保险基金预算编制手册

目录

一、预算编制的指导思想和原则

二、预算编制的范围

三、预算编制的要求及方法

主要政策依据

一、预算编制的指导思想和原则

二、预算编制的范围

三、预算编制的要求及方法

主要政策依据

发文单位：财政部

发布日期：2010-3-11

执行日期：2010-3-11

一、预算编制的指导思想和原则

2010年全省社会保险基金预算编制的指导思想是：以科学发展观为指导，执行国家有关法律法规，统一思想，充分认识建立社会保险基金预算的重大意义，坚持统筹兼顾、保障有力、收支平衡、留有余地的总体要求，综合考虑影响社会保险基金收支的因素，合理把握基金收支规模，科学规范编制2010年社会保险基金预算。

2010年全省社会保险基金预算编制原则是：

1、依法建立，规范统一。依据国家法律法规建立，严格执行国家社会保险政策，按照规定范围、程序、方法和内容编制。

2、统筹编制，明确责任。社会保险基金预算需按统筹地区编制执行，统筹地区根据预算管理方式，明确本地区各级人民政府及相关部门责任。

3、专项基金，专款专用。社会保险各项基金预算严格按照有关法律法规规范收支内容、标准和范围，专款专用，不得挤占或挪作他用。

4、相对独立，有机衔接。在预算体系中，社会保险基金预算单独编报，与公共财政预算

社会保险基金预算编制手册

目录

一、预算编制的指导思想和原则

二、预算编制的范围

三、预算编制的要求及方法

主要政策依据

一、预算编制的指导思想和原则

二、预算编制的范围

三、预算编制的要求及方法

主要政策依据

发文单位：财政部

发布日期：2010-3-11

执行日期：2010-3-11

一、预算编制的指导思想和原则

2010年全省社会保险基金预算编制的指导思想是：以科学发展观为指导，执行国家有关法律法规，统一思想，充分认识建立社会保险基金预算的重大意义，坚持统筹兼顾、保障有力、收支平衡、留有余地的总体要求，综合考虑影响社会保险基金收支的因素，合理把握基金收支规模，科学规范编制2010年社会保险基金预算。

2010年全省社会保险基金预算编制原则是：

1、依法建立，规范统一。依据国家法律法规建立，严格执行国家社会保险政策，按照规定范围、程序、方法和内容编制。

2、统筹编制，明确责任。社会保险基金预算需按统筹地区编制执行，统筹地区根据预算管理方式，明确本地区各级人民政府及相关部门责任。

3、专项基金，专款专用。社会保险各项基金预算严格按照有关法律法规规范收支内容、标准和范围，专款专用，不得挤占或挪作他用。

4、相对独立，有机衔接。在预算体系中，社会保险基金预算单独编报，与公共财政预算

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社会保险基金管理问题浅析

作者：笪小琴

来源：《现代经济信息》2015年第12期

摘要：众所周知，基金管理在社会保险工作中占有着举足轻重的地位，重要性不言而喻，是社会保险的重要组成部分。由于社保基金量大，涉及面广范，其管理运营的效果，会直接影响到广大参保人员的切身利益以及社保基金管理工作的后续开展。本文涉及讨论社会保险基金管理实际操作中出现的社保基金管理法律法规的不完善、社保基金监督机制的滞后、社保基金管理投资效果不佳等问题，分析其产生的原因，并提出健全完善社保基金管理行之有效的方法和对策。

关键词：社保基金；监管监督；问题；对策

中图分类号：F842 文献识别码：A 文章编号：1001-828X（2015）012-0000-02

社会保险基金安全有效地运行及其重要，俗话说，社会保险基金又被称为“养老钱”、“救命钱”。目前，在国家的鼓励倡导下，参与社会保险人员越来越广泛，各类社会保险覆盖面在提升，各地区各级征缴社保基金账户数额也在逐渐稳步增加，这些都客观上给基金各方面管理带来不小的挑战。因此，加强社保基金安全管理，防范和

启动安全警示教育月活动新闻稿

　　举办严惩触犯红线警示教育牌板展，组织协安宣讲进科区，开展“工人违章、干部反省”大讨论……进入4月份，****矿启动安全警示教育月活动，学习典型事故案例，宣传安全生产政策，学习安全生产知识，吸取安全事故教训，强化职工“红线”意识，规范职工操作行为。

　　该矿将近期集团公司严惩5起触犯安全管理红线人员情况制作成牌板，在副井口候罐室等职工密集场所展出，教育警示干部职工严守红线、远离“三违”。充分利用广播、网站、副井上下口大屏幕等渠道展播事故警示教育片，每周在安全办公会上播放一个事故警示教育片，开展集中安全警示教育。利用科区群众安全例会时间，开展“每周一案”警示教育，除了组织干部职工观看事故警示教育片外，根据区队职工“三违”情况，开展“工人违章、干部反省”大讨论，重点围绕“如何落实集团公司安全管理刚性规定、三十条安全管理红线和岗位禁令，对公司查处的触犯红线、触犯禁令和触犯刚规行为的反思，如何落实流程化、模块化管理，如何掌握、运用&lsquo

　　社会保险基金需要严格的管理以及对未知风险的防范，下面小编就为大家带来了社会保险基金管理及风险防范，大家可以认真学习一下!

　　摘要：随着社会保险基金机制不断提升，一些社保中潜藏的风险也逐渐影响到人们的生活。基于此，本文对社会保险基金管理风险进行简要分析，并且通过对加强财政管理、监管社会保险基金制度以及积极发展社会保险等方面，就社会保险基金管理风险进行合理应对，并且根据实际案例，提出一点自己的看法。

　　1引言

　　社会保险基金的主要资金来源在于企业事业单位的筹资以及个人缴费，此外政府机构的支持也是社会保险基金的重要渠道。所以想要防范社会保险基金风险，健全的管理尤为重要。

　　2社会保险基金管理风险分析

　　社会保险基金风险主要在于以下两点：(1)内部运营风险。首先，在社会保险征收缴纳方面缺乏一致性。由于一些地区存在参保人数以及缴费数量上存在漏报、瞒报现象，从而导致一些公司社保缴费数量与职员实际工资不一致，这种情况对于基金收缴影响非常大。其次，各个保险基金管理中心均为上级管理部门的下属机构，因此一些运营环节都属于同一个部门，也就是说，各个保险基金管理中心以自己监督自己的形式运营。这就会导致监督力度大大降低，而且各个保险基金管理中心能够完全支配基金资产

社会保险基金征缴专题(55问)

1、网民映山红问：外资、股份制企业以及有雇工的个体工商户的社会保险，个人和单位社保缴费比例各是多少？

答：企业及其从业人员各项社会保险的缴费比例如下：基本养老保险：单位为缴费基数的20%，个人为8%；基本医疗保险：单位9%，个人2%（即墨、胶州、胶南、平度、莱西五市目前按单位7%，个人2%的比例缴费）；失业保险：单位2%，个人1%（农民工个人不缴费）；工伤保险：单位：0.5%-1.6%(差别费率),个人不缴费（三区五市的工伤保险自定费率）。生育保险：单位0.9%,个人不缴费。有雇工的个体工商户的雇主及雇工各项社会保险缴费比例如下：基本养老保险：20%（雇工个人缴费比例为8%，其余由雇主缴纳）。基本医疗保险：11%（五市目前按9%。雇工个人缴费比例为2%，其余由雇主缴纳）。失业保险：3%（雇工个人缴费比例为1%，其余由雇主缴纳，非城镇户籍雇工个人不缴费）。工伤保险：0.5%-1.6%(差别费率)，雇工个人不缴费。三区五市的工伤保险自定费率。生育保险：0.9%，雇工个人不缴费。

2、网民山林问：请问社保缴费比例个人交部分还是11%吗？

答：目前，在单位就业的参保职工，城镇户口的，个人缴纳养老、医疗和失业社会保险费

篇一：企业周年庆典祝福语

企业周年庆典祝福语

企业周年庆典祝福语

1、普通年远只如今霖雨思贤鼎鼐新包公天地如崩瓦装饰应难奉贵人十年读书得一友周郎怀抱好知音年生相君和鼎贵庆氏秋风月满频

2、大业神飙旭日升，地阔天宽平极原，物华天宝霞光再，业和万众福极天，祥事绕兮难相离，程途知遇拜金兰，万缕春风轻拂面，里闺飘香染桑田。

3、岁末年初，回首过去，拼搏与汗水，换来今天的喜悦与收获，总结过去，勤奋加努力，得来今天的幸福与成功；展望来年，愿你再接再励，鼓劲加油，争取创造更大的辉煌！

4、风雨历程四载，励精图治拳拳心。

5、我的同事我的好友，经历了困难挫折和成功欢庆，举起同心协力的酒杯，新年的祝福甜的像我们的笑容，未来我们一起开创，责任我们共同担当，祝愿合作愉快，明天更辉煌。

6、您永远微笑着，微笑着，您是一朵微笑的花，在四季里开放，永不凋谢。愿您的事业在微笑中愈展愈盛。

7、忆往昔，峥嵘岁月四载；看明朝，励精图治更美好。

8、恭祝您的事业蒸蒸日上，新年更有新气象！

9、昨日的花香依然留在身畔，昨日的硕果依旧甜在嘴边，昨日的辛劳依旧历历在眼前，昨日的成绩依旧辉煌灿烂。2013已经在向你招手，不可沉醉止步不前。但愿我们齐心协力，再把新功建，奔向美好的明天！

10、正逢新春佳节，恭祝