事故反思个人反思材料

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个人反思材料

标签:文库时间:2024-10-06
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个人反思材料

为认真吸取去年5.11事故教训,本人对文件进行了再次认真学习,通过学习发现自身存在诸多问题亟待整改。

1、 对设备的安全关键点检查流于形式,在施工困难情况存在延

期检查的情况。问题的根源在于安全防范意识单薄、未把安全关键点放在安全的首要位置。通过近期对设备关键点的检查,许多问题的出现给自己敲响了警钟,安全不能放松,要时刻保持高度警惕,对发现的问题要严抓重管,用以往的事故经验教训教育广大职工,让自己和职工都得到教育。

2、 工作思路不清晰,导致分工不明,责任不清。在人员调动频

繁情况下,未及时安排新来人员相应工作,也未及时对分管的工作进行梳理,使分管工作混乱无序,也使职工在工作中无所适从。工作安排需要有计划性,本人要立即梳理所分管的工作,让大家分工明确,职责划分清楚,让工作有序开展、

3、 对新工教育培训工作重视程度不足,未对新工进行系统学

习,使新工工作只知其然,不知其所以然,施工中生搬硬套、缺乏灵活性。在今后工作中,本人要合理安排职工教育工作,制定出针对性培训计划,从最基本的操作仅能着手,到专业知识学习。认真落实段维修作业标准中有关要求,特别是一次出乘标准的执行工作。

4、 工作简单粗暴,对施工中出现的问题只是进行考核,未进行

调查了解深入分析

亡人事故反思材料

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篇一:11.15事故个人反思材料

11.15杭州地铁事故个人反思材料

为铭记杭州地铁“11.15”事故惨痛教训,牢固树立安全第一的思想,进一步贯彻安全全产“零事故”理念,实现无安全质量责任事故的目标,集团公司自10月21日至12月31日期间,在全局范围内开展安全生产“大反思、大检查、大提高”活动,活动主题为“牢记教训,强化执行”。2012年11月15日上午我参加了公司组织的“11.15警示教育”宣誓活动,杭州地铁一号线11.15基坑坍塌事故再次浮现于我的脑海:

2008年11月15日15时,由原我局六公司正在施工的杭州地铁1号线湘湖站工段施工工地(露天开挖作业)发生地面塌陷事故,造成长约100米、宽约50米的正在施工区域塌陷,施工现场西侧路基下陷达6米左右,将施工挡土墙全部推垮,自来水管、排污管断裂,大量污水涌出;同时东侧河水及淤泥向施工塌陷地点溃泻,导致施工塌陷区域逐渐被泥水淹没;事故造成在此处行驶的11辆汽车下沉陷落,造成21人死亡,24人受伤,造成了巨大的经济损失。

2008年11月18日,国家安监总局发出通报指出,经初步分析,此次事故暴露出五个方面的问题:一是企业安全生产责任不落实,管理不到位;二是对发现的事故隐患治理不坚决、不及时、不彻底;

严格管理大反思个人反思材料

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严格管理大反思个人反思材料

  一、存在的突出问题

  (一)工作作风方面:

  1、有禁不严。主要表现为:现场管理不够大胆,好人主义严重,对现场“两违”只是口头劝阻、警告,没有落实考核,没能从根本上消除职工的“两违”侥幸意识,让从严管理流于形式。

  2、工作不踏实。主要表现为:在现场处理棘手问题时欠考虑、不够周到、心浮气躁、急于求成;内业资料上疏于管理,没能做到轻重缓急,疲于应付了事。

  3、对职工的教育力度不够。首先,没有制定详实可行

  的职教培训计划,针对班组季度岗位练兵,仅是简化步骤,不能真正意义上让职工掌握;其次,下班组进行教育培训时间不够,忽略了对职工的教育学习,对一些安全知识及技术标准掌握较少;

  (二)履职能力方面:

  1、工作方法简单粗暴。主要表现为:大胆工作的思想树立得不牢固,工作主动性不强,除了完成上级交办的事务外,自己很少花时间去思考、总结,超前服务的工作意识不强,没有对施组设计内容进行更详细的编排及优化,遇到一些技术难题不能及时解决。

  2、工作责任感不强。主要表现为:对职工的安全及业务知识培训不够,只是对职工进行重点知识讲解,应付考试,没有达到真正掌握、提高职工业务技能的目

安全事故反思材料提纲(范本)

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安全事故反思心得体会(模板)

一、自身存在的问题 (一)思想认识方面 (二)纪律作风方面 (三)工作作风方面 (四)安全技能方面 (五)技术技能方面 (六)组织协调能力方面

二、工作中存在的问题

(一)安全生产责任制的落实(岗位安全生产职责) (二)安全生产规章制度的有效性及执行

(三)施机具、设备及安全工器具、个人防护用品的管理 (四)安全生产教育培训(持证上岗)

(五)工程项目部的管理(作业文件的编制、执行) (六)施工班组、作业现场的管控(安全措施落实) (七)安全大检查发现问题的整改 (八)交通、消防、安保管理 (九)应急管理 (十)目标指标管理

注:各层级人员结合自身岗位,参照但不限于以上提纲开展反思

三、整改思路

结合自身目前的岗位,围绕查找的问题,制定整改措施

一、自身存在的问题 (一)思想认识方面

在安全工作中,只有全体职工的自我安全意识得到加强,才能从根本上解决人的不安全行为,避免安全事故的发生。而职工的自我安全意识的培养需要一个长期的过程,这就需要我们找到好的切入点,找准培养职工的自我安全意识的好的做法。以此提高职工生产安全意识,是安全生产的根本,是健全安全文化的基础,是真正能够实现安全生产投入最少,效果最好的一项工作

安全事故反思材料提纲(范本)

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安全事故反思心得体会(模板)

一、自身存在的问题 (一)思想认识方面 (二)纪律作风方面 (三)工作作风方面 (四)安全技能方面 (五)技术技能方面 (六)组织协调能力方面

二、工作中存在的问题

(一)安全生产责任制的落实(岗位安全生产职责) (二)安全生产规章制度的有效性及执行

(三)施机具、设备及安全工器具、个人防护用品的管理 (四)安全生产教育培训(持证上岗)

(五)工程项目部的管理(作业文件的编制、执行) (六)施工班组、作业现场的管控(安全措施落实) (七)安全大检查发现问题的整改 (八)交通、消防、安保管理 (九)应急管理 (十)目标指标管理

注:各层级人员结合自身岗位,参照但不限于以上提纲开展反思

三、整改思路

结合自身目前的岗位,围绕查找的问题,制定整改措施

一、自身存在的问题 (一)思想认识方面

在安全工作中,只有全体职工的自我安全意识得到加强,才能从根本上解决人的不安全行为,避免安全事故的发生。而职工的自我安全意识的培养需要一个长期的过程,这就需要我们找到好的切入点,找准培养职工的自我安全意识的好的做法。以此提高职工生产安全意识,是安全生产的根本,是健全安全文化的基础,是真正能够实现安全生产投入最少,效果最好的一项工作

事故反思范文

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篇一:事故反思范文

篇一:安全事故反思范文

安全事故反思

各类事故发生后,我们总是在反思,总是在思索下次如何才能避免这种事故的发生,从每一起事故的发生我们可以看出,事故之所以发生,它与违章作业、责任不到位、从业人员安全意识不高、现场管理有漏洞都有直接关系;我们要做的就是要接受教训,把心里的压力转变成我们工作执行的压力,将压力有效地传递下去。

首先要将“安全就是命”的根本理念贯穿与我们每位员工的心理,还要真正将我们大集团的‘从零开始向零奋斗’安全文化理念渗透到每一名员工的思想、意识、操控、行为;真正做到本质安全,不能麻痹大意凭侥幸,二是要提高我们每名施工用电维护人员的安全认知能力,认识到安全工作一票否决、否决一切的极端重要性,打击不安全的行为。 三是一定要做好各种隐患的排查,防患于未然。要把无事当有事,无中找有,小题大做。排查隐患很重要的是要细致,不但要查设备运行的不安全状态也要排查思想上的麻痹大意。四是一定要抓好本质安全和本质质量要求的落实。一手抓规程约束,严格执行各项规程规定,在平常工作中要干标准活,高标准干活,规范操作,不糊弄自己、不糊弄别人。日常工作要对照检查一下自己的工作,哪些还没有标准,先把标准明确了,再按照标注去做,就是规范。我们要追求的

铁路事故反思

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篇一:铁路安全个人反思与整改材料

铁路安全个人反思与整改材料

中顾网律师解答:

铁路局的安全大检查大整治刚刚结束之际,又出了让人痛心的“4.28”铁路交通特别重大事故,这是我们大家非常不愿意看到的,但是事实摆在眼前,我们要做的就是面对现实,再次结合自己工作中需要改善的地方进行深刻反思,排除设备及劳动人身安全方面的隐患。

本次活动是以“深刻吸取事故教训,确保安全稳定、队伍稳定”为主题,以开展“施工安全、轨道车行车安全、劳动人身”隐患排查为主要内容的安全大反思大检查活动。“4.28”铁路交通特别重大事故也以前的几起事故一样,都是一系列违章蛮干(来自公文有约)或者管理失误混乱造成的,如果限速命令下发及时一点,如果另一列车的司机认真瞭望,很可能就不会出现这次后果这么严重的事故了。这次事故没有发生在我局,甚至不是我们供电专业的,但是我们还是应该认真进行自我反思,因为违章蛮干、工作不认真、安全意识差等问题却可能发生在我们每一个人身上,因为对安全的不在乎,轻则可能被考核,重则可能给工友、群众、甚至自己带来不可雨季的灾难性后果。其实事故离我们并不远。

一个事物存在是有其道理的,一个岗位的存在也是因为它是社会所需要的,段长主任的岗位很重要,值班员的岗位也是很重要的,虽然

事故反思范文

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篇一:对安全事故的反思

对安全事故的反思

对于今年1月6日发生的事故,给我公司带来了很大的压力和影响,也给我们敲响了安全的警钟,使我们不得不去反思这次事故的原因。

首先,员工自我保护意识不强,对危害的认识不足。由于员工的年轻化,工作经验的不足,在平时的工作中缺少规范性,在面对潜在危害置之不理。

其次,平时安全监管不到位。由于我公司属于刚起步阶段,存在安全隐患的地方较多,由于安全人员缺少无法全部顾忌到,是安全监管存在漏洞。

然后,安全设施建设不到位。由于我公司还有部分地方属于建设阶段,安全设施还无法到位,使部分地方安全存在隐患。

再然后,安全生产的管理制度的缺失。公司刚刚进入生产,制度的建立还没完善,使工作无章可循。

最后,公司的安全工作滞后。公司刚起步,很多地方工作还不到位,在发生了事故后才采取安全措施。

通过对此次事故的反思后,对本岗位在生产中的安全工作有了进一步认识。

1、 经常学习和反思事故案例,增强自我的事故的防范意识,提高安全隐患防范素质和自我保护意识,注意各类危险源的

识别。

2、 在工作中做好安全工作,下车间穿戴好劳保护具,按操作规范安全生产。

3、 在工作中发现安全隐患及时报告和通知相关人员,使公司快速采取措施,避免事故的发生。

事故既然已经发生,我们

事故反思总结

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关于安全反思讨论总结

根据公司从8月份以来对事故案例学习安排,公司开始组织全体员工进行对历年来的安全事故进行认真学习反思,共收集思故反思材料432份,面对每起事故心情都非常沉痛!使我无比震撼,每一起事故给了我们沉痛的教训和慎重的警示,充分证明我们的安全工作还没有做到位。在这些事故中的一个共性是自身的安全意识忒差,安全确认不到位,无视安全,或者说存在教育别人而忽视自己的现象,安全工作是要在工作中和工作效率一样真抓实干,不能只停留在形式上,但如何把安全工作落到实处,达到真抓实干的效果,是工作的重点,一方面通过说教和传授学习,另一方面也要依靠管理和监督,要营造一个良好的安全氛围,这样不安全因素很难成长。事故,相信谁都会应此痛心疾首!也许这是一时疏忽,只是一不留神,然而,就是这么一次违章!给他,他的家庭和我们的企业带来了无法弥补的损失,让原本幸福和睦的家失去笑声和欢乐,让原本充满生机的家顿感悲惨和凄凉,而他也不能像以前养活妻儿老小,还要靠别人来养活他,这是多大的折磨?这是多大的痛苦,他自责,他懊悔!在这里,面对为我们的生命和安全时时牵肠揪心的领导、同事、家人,我不能断然做出否定的回答,因为之所以会出现疏漏,发生事故,是安全思想教

育工作没有做到位,也是

个人工作反思剖析材料

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个人工作反思剖析材料

作为一名基层带兵干部,通过此次安全教育管理整顿动员和学习有关的辅导材料以后,深受启发,感触很深。进一步认识和体会到了安全教育管理的重大意义,明白了基层带兵干部在自我要求、自我约束、自我管控等方面应达到的要求。对照自己在政治信仰、精神状态、思想道德、处事原则、遵规守纪等方面的情况,我进行了深刻的反思,彻查了问题,认真剖析了产生问题的根源,对今后的努力方向进行了明确。

一、存在的问题

(一)政治理论学习不够深,理论水平不高,认知能力偏低。在政治理论学习上,我只是按照上级要求完成学习任务。但是还存在探究不深、钻研不透的问题,离上级的要求和自身需要还存在较大差距。一是理论学习没有上升到“我要学”的思想境界,而是停留在“要我学”的被动局面。二是学习有懒惰的思想。在学习上,仓库党委指定学什么就学什么,平时很少主动去学习。在学习中缺乏钻研的精神,虽然在学习上能针对学习内容撰写一些心得体会,但仍停留在对事物一般的认识上,思想认识水平不高,存在一定的偏差,调查研究和观察分析问题的能力弱。

(二)工作标准不高,工作作风飘浮。应该说,任现职以来,能向身边的同志虚心请教,以使自己可以胜任本职工作。在态度上是认真的,钻研业务是比较刻苦的,但是用工