基层工会工作制度

工会建家及经费审计所需制度建设

职工代表大会条例

第一章 总则

第一条 为保障我公司职工的民主管理权力，充分发挥职工的积极性、智慧和创造力办好公司，特制定本条例。

第二条 公司在实行董事会领导下的总经理负责制的同时，必须建立和健全职工代表大会制度和其他民主管理制度，保障与发挥工会组织和职工代表在审议企业重大决策、监督行政领导、维护职工合法权益等方面的权力和作用。

第三条 企业工会委员会是职工代表大会的工作机构，负责职工代表大会的日常工作。

第四条 职工代表大会接受党委的思想政治领导，在法律规定的范围内行使职权。

第五条 职工代表大会应当积极支持总经理行使经营管理决策和统一指挥生产活动的职权。

第六条 职工代表大会实行民主集中制。

第二章 职权

第七条 职工代表大会行使下列职权：

一、听取和审议总经理关于公司的经营方针、长远规划、年度计划、基本建设方案、重大技术改造和技术引进计划、职工培训计划、自有资金分配和使用方案，提出意见和建议，并就上述方案的实施作出决议。

二、审议通过公司的工资调整方案、劳动保护措施方案、奖惩办

工会建家及经费审计所需制度建设

法以及其他重要的规章制度。

三、审议职工福利基金使用方案、福利待遇方案和其他有关职工生活福利的重大事项。

四、评议监

篇一：工会工作制度

工会工作制度

一、学校工会要充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用，充分维护、建设、参与、教育四项职能。发挥其民主管理、民主监督作用，努力维护职工合法权益。

二、热真贯彻上级工会及校党总支的指示精神，宣传党的路线、方针政策，配合党、政开展活动，做好校务公开工作。

三、坚持会议制度，每年召开1-2次职代会，根据实际情况必要时增加会议次数，有年度工作计划和工作总结，定期召开工会委员会和工会小组长会，总结汇报开展工作的落实完成情况，安排下一步工作。

四、按照工会制定的规定，做好会员发展工作，建立会员档案。

五、严格执行国家财经政策和工会经费使用原则及开支范围规定，按时收缴会费，建账、建制管好经费，管好物品，做到账务清楚、账物相符，合理开支，手续齐全，定期公布财务收支情况。

六、协助学校解决职工的困难问题，校工会建立联系职工制度和职工救助回访制度，工会干部每月要找职工谈话1-2次，适当走访困难职工家庭，每年慰问病、残、离退休职工，及时了解职工的正常生活，确保职工的身心健康。

七、增强职工体质，提高职工的工作效率，校工会每年组织

职工进行体格检查一次，健立健康档案，每天抽出半小时时间，组织职工做工间操。

八、组织职工开展各种健康向上的文体活动，活跃职工生活，

企业工会工作制度,体系完成,思路清晰,格式规范

目 录

第一章 组织建设 .................................................... 1 1.1组织系统 ................................................................................................................................................................ 2 1.2组织架构 ................................................................................................................................................................ 3 1.3会员发展 ...................................................................................

企业工会工作制度,体系完成,思路清晰,格式规范

目 录

第一章 组织建设 .................................................... 1 1.1组织系统 ................................................................................................................................................................ 2 1.2组织架构 ................................................................................................................................................................ 3 1.3会员发展 ...................................................................................

工会工作制度汇编

兰州石化公司炼油厂工会

二○一一年七月

兰州石化公司工会会员代表大会暂行条例

第一章 总 则

第一条 为进一步加强公司工会的民主管理，根据《中国工会章程》及上级有关规定，结合公司实际，特制订本条例。

第二条 公司工会会员代表大会是工会民主管理和民主建设的基本形式,是公司工会全体会员行使民主权力的机构。

第三条 公司工会会员代表大会，贯彻执行党的基本路线和工会工作的方针、政策，在法律规定的范围内行使职权，履行“维护、建设、参与、教育”四项基本职能。

第四条 公司工会会员代表大会在公司党委和上级工会的双重领导下开展工作。

第五条 公司工会会员代表大会，积极支持行政的工作，尊重和维护公司行政对生产经营及日常工作的指挥、决策权，并动员全体会员积极参与企业改革、经营管理等各项活动，确保企业生产经营目标的实现。

第六条 公司工会会员代表大会实行民主集中制的组织原则。

第二章 职 权

第七条 公司工会会员代表大会行使下列职权： 1、审议和批准公司工会委员会的工作报告；

2、审议和批准公司工会经费审查委员会的工作报告； 3、讨论并决定公司工会的重大问题； 4、审议和批准工会重要规章制度；

5、选举产生公司工

盛林机械有限公司工会工作制度

为了深入贯彻实施《工会法》，切实维护职工的合法权益，认真履行工会的“四项”职能，进一步做好工会工作，特制定以下管理制度。以下制度已经第届职代会审议通过，现以公布。

第一部分：厂务公开民主管理工作有关制度规定

一、 指导思想

“厂务公开、民主管理”工作的指导思想是：全心全意依靠职工办好企业，以职工代表大会为基本形式，以公开办事制度，深化民主参与、民主管理、民主监督工作为主要内容，促进企业的改革、发展和稳定为目的，坚持内容和形式的统一，认真组织职工参与改革和管理，让职工知情、夯实当家作主的基础，听职工议事、疏通当家作主的渠道，请职工监督、尊重当家作主的权利，靠职工发展、发挥当家作主的作用。

二、 基本原则

厂务公开、民主管理应坚持实事求是、依法办事、突出重点、分开层次、方便群众、循序渐进、持之以恒、推进企业发展等八项原则。

（一）、实事求是的原则。公开内容必须真实可靠，准确可信，符合企业实际，注重实际效果。

（二）、依法办事的原则。厂务公开的内容、程序、方法等要符合党的方针、政策以及国家的法律法规。全心全意依靠工人阶级是党的根本指导方针，职工是企业的主人，除法律、法规规定应保密的事项外，

凡需发动和依靠职工群众民主参与、民主监督、民主

党建工作制度

一、落实领导职责。将党建工作列入本单位工作大局通盘考虑，制定出领导干部抓党建工作责任制。党支部主要负责同志认真履行党建工作第一责任人的职责，并确定一名领导班子成员负责直接抓党的建设工作。其他班子成员按照工作分工，明确任务、落实责任。

二、健全工作机构。镇所属各支部建立相应的党务工作机构，确保党务工作有专人负责。

三、明确工作目标。制定出届期党建工作规划，明确党建工作目标和努力方向。同时，结合本单位特点和党员队伍现状，分年度制定党建工作具体计划，明确党建工作目标、任务、措施、责任人和时限。

四、建立专题议事制度。每半年专题研究一次党建工作，针对本单位党的建设出现的新情况、新问题，研究制定改进措施。

五、建立健全党务公开制度、党内情况通报和反映制度，重大决策征求意见制度、民主监督制度等，不断推进党的建设民主化、公开化、规范化。每年年底向镇党委报告一次全面工作情况和民主集中制执行情况。

党务公开制度

一、除涉及党的机密不宜公开或党员有较大异议暂缓公开外，党务一律向群众公开。

二、党的组织设臵和人员分工，党组织年度工作计划、工作目标为固定公开内容；党员缴纳党费、参与活动情况、党员民主评议结果等为定期公开内容；新党员发展公示、后备干

基层司法所工作职责

一、 协助乡镇政府开展依法治理工作和行政执法检查、监督工作。

二、 指导管理本乡镇人民调解工作，参与重大疑难民间纠纷调解工作。

三、 指导管理本乡镇基层法律服务工作。

四、 代表乡镇人民政府（街道办事处）处理民间纠纷。 五、 组织开展普法宣传和法制教育工作。

六、 组织开展对刑满释放和解除劳教人员的过渡行安臵和帮教工作。

七、 参与乡镇社会治安综合治理工作。

八、 完成上级司法行政机关和乡镇人民政府（街道办事处）交办的其他有关工作。

九、承担社区矫正日常工作，组织开展对社区服刑人员的管理、教育和帮助

司法助理员工作职责

一、 指导、管理和检查本辖区人民调解委员会工作； 二、 指导、管理和检查本辖区法律服务所的工作； 三、 应人民调解委员会请求或需要，参与对具体纠纷、疑

难纠纷的调解；

四、 对人民调解委员会主持达成的协议予以检查，发现违背法律法规和国家政策的，及时予以纠正；

五、 负责解答处理人民调委会或纠纷当事人就人民调解工作有关问题的请示、咨询和投诉，接受、处理有关人民调解工作的来信、来访；

六、 调查研究本辖区内发生纠纷的原因、特点和规律并提出防止纠纷的的方法，总结推广人民调解工作经验； 七、 开展法制宣传教育

基层司法所工作职责

一、 协助乡镇政府开展依法治理工作和行政执法检查、监督工作。

二、 指导管理本乡镇人民调解工作，参与重大疑难民间纠纷调解工作。

三、 指导管理本乡镇基层法律服务工作。

四、 代表乡镇人民政府（街道办事处）处理民间纠纷。 五、 组织开展普法宣传和法制教育工作。

六、 组织开展对刑满释放和解除劳教人员的过渡行安臵和帮教工作。

七、 参与乡镇社会治安综合治理工作。

八、 完成上级司法行政机关和乡镇人民政府（街道办事处）交办的其他有关工作。

九、承担社区矫正日常工作，组织开展对社区服刑人员的管理、教育和帮助

司法助理员工作职责

一、 指导、管理和检查本辖区人民调解委员会工作； 二、 指导、管理和检查本辖区法律服务所的工作； 三、 应人民调解委员会请求或需要，参与对具体纠纷、疑

难纠纷的调解；

四、 对人民调解委员会主持达成的协议予以检查，发现违背法律法规和国家政策的，及时予以纠正；

五、 负责解答处理人民调委会或纠纷当事人就人民调解工作有关问题的请示、咨询和投诉，接受、处理有关人民调解工作的来信、来访；

六、 调查研究本辖区内发生纠纷的原因、特点和规律并提出防止纠纷的的方法，总结推广人民调解工作经验； 七、 开展法制宣传教育

　　新柳煤业20XX年工会经审委工作计划20XX年，新柳煤业工会经审工作的总体思路和规定是，认真贯彻落实《中华全国总工会关于加强工会经费审查工作的意见》、《集团公司工会关于加强工会经费审查工作的办法》，为进一步加强工会经费审查、监督，发挥基层工会经审会的作用，促进工会经费的收支、财务管理，严格管理，规范操作，不断提高经审人员的素质，提高我公司工会经审工作整体水平。特制定了新柳煤业工会委员会经审委20XX年工作计划。

　　一、围绕中心，进一步增强经审工作的责任感和使命在集团公司经审组织的领导下，新柳煤业工会经审会要认真学习贯彻十七届和中国工会十五大精神，以“三个代表”重要思想和科学发展观统领公司工会经审工作，围绕工作中心，服务大局，坚持以人为本，服务基层，服务全局广大干部职工。紧紧围绕加强审计监督、完善内控制度、规范经济做法、强化财务管理等工作重点，进一步强化和完善工会经费管理、自我监督的有效机制，促进工会经审工作与社会主义市场经济成长相适应，充分认识新时期加强工会经审工作的重要性、紧迫性，增强做好经审工作的责任感和使命感，确实做好工会经审工作。

　　二、夯实基础，推动规范化建设。

　　积极探索经审工作机制和