药品购进验收管理制度及操作规程

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药品验收管理制度

标签:文库时间:2024-08-26
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药品验收管理制度

1.目的:规范药品验收过程,保证入店药品的质量合格、数量准确。

2.范围:药品购进及售出退回验收工作

3.责任人:验收员

4.内容

4.1 所有药品必须经过验收合格方可入库、药店陈列与销售,购进药品验收工作由药店验收员负责。

4.2购进药品的验收:

4.2.1验收员应根据“随货同行单”内容和购进记录,对到货药品进行逐批验收。

4.2.2验收药品应在待验区内进行,在规定的时限内及时验收。一般药品应在到货后半个工作日内验收完毕,需冷藏药品应在到货后2小时内验收完毕。

4.2.3验收时应根据有关法律、法规规定,对药品的包装、标签、说明书以及有关证明文件进行逐一检查;

① 药品包装的标签和所附说明书上应有生产企业的名称、地址,有药品的通用名称、规格、批准文号、产品批号、生产日期、有效期等。标签或说明书上还应有药品的成份、适应症或功能主治、用法、用量、禁忌、不良反应、注意事项以及贮藏条件等;

② 验收整件药品包装中应有产品合格证;

③ 验收外用药品,其包装的标签或说明书上要有规定的警示说明。处方药和非处方药按分类管理要求,标签、说明书有相应警示语或忠告语;非处方药的包装有国家规定的专有标识“OTC”字样;

④ 验收中药饮片应有包装,并附有质量合格的标志。每件包

药品验收管理制度

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药品验收管理制度

一. 本制度适用于药品验收。

二. 质量验收员:负责入库前药品质量的验收。 药库保管员:负责验收合格后药品的入库。 药剂科主任:监督该程序的实施。 三. 内容. 1. 药品验收

(1)为保证入库药品数量准确,质量良好,根据《药品管理法》等法律法规,制定本制度。

(2)验收人员必须由经过专业培训、熟悉药品知识和理化性能、了解各项验收标准内容、经本院内部岗位培训并考试合格后方可上岗。 (3)验收时在待验区进行,要对药品的包装、标签、说明书及有关的证明或文件逐一进行检查。重点验收标识、外观质量和包装质量等,必须做到件件拆箱,认真验收。验收后经复核方可入库。

(4)药品到货后,要及时验收,一般在到货6小时内验收完毕,有特殊贮藏要求的药品优先验收,并在30分钟内完成。大批量货物不超过三天。根据送货或配送单,对照实物,逐批进行品名、规格(剂型)、生产厂商、批号、批准文号、有效期、数量的核对。对货单不符,质量异常、包装不牢固、标示模糊或有其他问题的品种,不得验收入合格品库并及时上报药剂科主任并且与采购员联系处理。 (5)验收药品时,凭随货联详细核对品名、规格(剂型)、厂牌、

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生产厂商、批准文号、批号、数量等内容,验收员验收合格

操作规程管理制度

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操作规程管理制度

1 、目的

确保安全生产,保证产品质量,完成生产任务,提高经济效益,各岗位按一定的操作规程操作,特制定本制度。 2 、范围

本制度规定了工艺操作规程(含临时操作规定及工艺处理方案)管理的基本要求。

本制度适用于鸿基焦化操作规程(含临时操作规定及工艺处理方案)的管理。 3、 职责

3.1 生产技术部为本标准的归口管理部门,负责组织操作规程制(修)订、审批与发布、实施全过程的监督检查。

3.2 调度中心负责组织编制、审核装置操作规程(临时工艺操作规定及含工艺处理方案)相关专业内容,并检查操作规程相关专业内容的执行情况。 3.3 设备部负责组织编制、审核装置操作规程(临时工艺操作规定及含工艺处理方案)相关专业内容,并检查操作规程相关专业内容的执行情况。 3.4 安环消防部负责组织编制、审核装置操作规程(临时工艺操作规定及含工艺处理方案)相关专业内容,并检查操作规程相关专业内容的执行情况。 3.5 人企部负责操作规程的培训

3.6 车间负责操作规程的上报及日常管理,负责操作规程的使用与执行。 4 管理内容

4.1 操作规程的编写原则

4.1.1 操作规程必须以工程设计和生产实践为依据,确保技术指标、技术要求、操作方法

物资验收管理制度

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云南云天化股份有限公司企业标准 Q/YYTH 20126—2005 代替Q/YYTH.GL.07.004-2005 物资验收管理制度

Material Acceptance Management System

2005-01-01发布 2005-01-01实施 云南云天化股份有限公司 发 布

质量(物资)验收管理制度

1 主题内容与适用范围

本制度规定了采购物资的验收及对验收人员的要求、验收方法、验收程序、验收管理及验收中发现的问题处理、不合格品更换或修理后的检验等内容。 本制度适用于物资部对采购物资的验收管理。 2 规范性引用文件

下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件,其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准,然而,鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。

GB/T 1.1—2000 标准化工作导则 第1部分:标准的结构和编写规则

GB/T 15498-2003 企业标准体系 管理标准和工作标准体系 Q/YYTH 20424-2005 标准化工作管理办法 3 职责

仓库验收管理制度

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第十七章 仓库验收管理制度

仓库是储存、保管各类物资的重要部门,仓库物资验收、管理必须建立科学、完善的管理制度,以适应经营管理的需要,达到经营管理服务的目的。 第一条 验收范围:原材料、物料用品、低值易耗品、固定资产。 第二条 验收及保管职责范围

划分存货的验收权和保管权,并分别授权于不同的人员,明确界定各自的工作职责,验收员主要负责识别存货的质量并清点数量,仓库保管员主要负责对进仓物资的日常管理,形成较为完善的验收、保管内部牵制制度。 第三条 验收程序: 一、验收人员

物资验收均须由验收员、使用部门指定人员共同验收,双方验收员必须严格把关,发现有质量问题的物品,应拒绝验收入库。 二、核对价格

1、验收员应首先核对送货发票(或送货单)上写明的供货单位的名称与地址,以避免错收和接受并未订购的货物。

2、其次是核对价格,若价格高于“请购单”上的价格,验收员应询问供应商提价的原因,并将情况及时反映给财务部;若价格低于“请购单”的价格,验收员应仔细检查货物质量,质量合格,方可按此价格接受这批货物。 三、检查质量

1、根据“请购单”或采购规格标准所描述的要求,进行质量检验,如质量不符规定要求,验收员有权当即退货。 2、鲜活原材料验收要点:

1)

职业卫生管理制度及操作规程

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《职业卫生管理制度及操作规程》范本

一、职业病危害防治责任制度 二、职业病危害警示与告知制度 三、职业病危害项目申报制度 四、职业病防治宣传教育培训制度 五、职业病危害防护设施维护检修制度 六、职业病防护用品管理制度 七、职业病危害监测及评价管理制度 八、建设项目职业卫生“三同时”管理制度 九、劳动者职业健康监护及其档案管理制度 十、职业病危害事故处置与报告制度 十一、职业病危害应急救援与管理制度 十二、岗位职业卫生操作规程

(一)液氨岗位职业健康操作规程 (二)涂装作业岗位职业健康操作规程 (三)打磨作业岗位职业安全健康操作规程 (四)配漆岗位卫生操作规程 (五)喷漆作业岗位操作规程 (六)酸洗岗位职业健康操作规程 (七)反应釜岗位职业健康操作规程 (八)油库职业健康操作规程

十三、危险作业管理制度

(一)粉尘作业防护管理制度 (二)毒物作业防护管理制度 (三)噪声作业防护管理制度 (四)高温作业防护管理制度

十四、职业病危害防治计划和实施方案

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职业卫生管理制度及操作规程编制要点和范例

一、职业病危害防治责任制度

(一)编制要点

明确职业病危害防治责任制度的目的、依据。

明确将职业病危害防治工作纳入企业主要负责人的目标管理责任制中。

职业卫生管理制度及操作规程

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《职业卫生管理制度及操作规程》范本

一、职业病危害防治责任制度 二、职业病危害警示与告知制度 三、职业病危害项目申报制度 四、职业病防治宣传教育培训制度 五、职业病危害防护设施维护检修制度 六、职业病防护用品管理制度 七、职业病危害监测及评价管理制度 八、建设项目职业卫生“三同时”管理制度 九、劳动者职业健康监护及其档案管理制度 十、职业病危害事故处置与报告制度 十一、职业病危害应急救援与管理制度 十二、岗位职业卫生操作规程

(一)液氨岗位职业健康操作规程 (二)涂装作业岗位职业健康操作规程 (三)打磨作业岗位职业安全健康操作规程 (四)配漆岗位卫生操作规程 (五)喷漆作业岗位操作规程 (六)酸洗岗位职业健康操作规程 (七)反应釜岗位职业健康操作规程 (八)油库职业健康操作规程

十三、危险作业管理制度

(一)粉尘作业防护管理制度 (二)毒物作业防护管理制度 (三)噪声作业防护管理制度 (四)高温作业防护管理制度

十四、职业病危害防治计划和实施方案

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职业卫生管理制度及操作规程编制要点和范例

一、职业病危害防治责任制度

(一)编制要点

明确职业病危害防治责任制度的目的、依据。

明确将职业病危害防治工作纳入企业主要负责人的目标管理责任制中。

职业健康管理制度及操作规程

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职业健康管理制度及操作规程

编制要点和范例

(草 稿)

一、职业危害防治责任制度 二、职业危害告知制度 三、职业危害申报制度

四、职业健康宣传教育培训制度 五、职业危害防护设施维护检修制度 六、从业人员防护用品管理制度 七、职业危害监测、检测和评价管理制度 八、从业人员职业健康监护管理制度 九、岗位职业健康操作规程

(一)液氨岗位职业健康操作规程 (二)酸洗岗位职业健康操作规程 十、职业危害事故处臵及报告制度 十一、应急管理制度 十二、职业健康奖惩制度 十三、职业健康档案管理制度

职业健康管理制度及操作规程编制要点和范例 一、职业危害防治责任制度

1、编制要点

(1)明确职业危害防治责任制度的目的、依据。

(2)明确将职业危害防治工作纳入企业主要负责人的目标管理责任制中。

(3)明确职业危害防治相关部门和人员的职责。

2、范例

职业危害防治责任制度

总 则

一、为贯彻执行国家有关职业危害防治的法律、法规、规章和标准,加强对职业危害防治工作的管理,提高职业危害防治的水平,切实保障劳动者在劳动过程中的健康与安全,根据《职业病防治法》、《作业场所职业健康监督管理暂行规定》的有关规定,特制定本制度。

二、本制度是从组织上、制度上落实“预防为主,防

职业卫生管理制度及操作规程

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篇一:职业卫生管理制度和操作规程1

职业危害告知制度

为了加强煤矿作业场所职业危害因素管理,保护职工职业健康,根据《中华人民共和国职业病防治法》和《煤矿作业场所职业危害防治规定》制定本制度,具体规定如下:

一、告知的内容:

(一)职业病防治制度和岗位职业健康操作规程;

(二)劳动过程中可能接触职业病危害因素的种类,危害程度;

(三)提供的职业病防护设施和个体使用的职业病防护用品

(四)作业场所职业病危害因素检测与评价结果;

(五)职业卫生知识培训教育;

(六)提供工伤社会保险待遇:

(七)为职工定期进行职业病体检;

二、告知的方式

(一)劳动合同职业危害告知书;

(二)作业场所职业危害的告知;

(1)在醒目位置设置公告栏;

(2)对产生严重职业危害的作业岗位,应当设置警示标识和中文警示说明;

(三)职业危害与健康告知;

(1)定期对工作场所进行职业病危害囚素检测、评价;监测评价结果存入用少、单位职业卫生档案,定期向当地煤矿安全监管部门

报告,并向职工公布。

(2)按照国家有关规定组织上岗前,在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者;

(3)医疗卫生机构发现疑似职业病人时,应当告知职工本人及时通知用人单位;

(四)公布职业病防治规章制度,岗位职业健康操作规程及事故应急

龙门吊操作规程及管理制度

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龙门吊操作规程

1、操作人员必需经过培训,持证上岗,实行定机定人。 2、每次使用前应对龙门吊及轨道进行检查,检查钢丝绳有无断丝、电机是 否正常,轨距、轨道平整度等情况。

3、开动和停止电动机,应缓慢平稳的操作控制器,做反向移动时,必须等机、物完全停稳后方可操作。

4、吊起重物作水平移动时,应将重物提高到可能遇到的障碍物0.5m以上, 运行时被吊重物不得左右摇摆。

5、龙门吊架吊重后,行进速度不得大于 5m/min。 6、遇有下列情况时,现场指挥人员必须在构件妥善处理后,暂时停止吊装作业:1)突然变化,影响作业安全;2)卷扬机、电动机过热,或其他机械设备出现故障等。

7、工作停歇时,不得将起重物悬在空中停留,严禁吊物从人头上越过。

8、操作司机必须认真做到“十不吊”:

1)斜吊不吊;2)超载不吊;3)散装物装的太满或捆扎不牢不吊;4)指挥信号不明不吊;5)吊物边缘锋利无防护措施不吊;6)吊物上站人不吊;7)埋在地下的构件不吊;8)安全装置失灵不吊;9)光线阴暗看不清吊物不吊;10)六级以上强风不吊。

9、工作完毕,桥吊应停在规定的位置,升起吊钩,小车开到轨道两端,并将控制手柄放置“0”位,切断电源。

龙门吊管理制度

一、编制目的

为了进一步加