权益法下

篇一：孕妇劳动法条例

孕妇上班有受到公司的照顾吗?(新增孕妇劳动法条例)

一、孕妇享有不被辞退的权利

1、怀孕解雇

这可以分为依约定解雇，未依约定解雇两种。前者是指在女性上班就职时，雇主会要求职员签署一份只要怀孕就自动辞职的协议书。而未依约定解雇者，则是并未签署任何协议书，雇主却自行解雇怀孕妇女。

2、产后解雇

事实上，即使劳工依合约签署了妊娠期自动离职的协议书，但在法律上来说，仍然是无效的。

二、女职工的劳动保护

1、孕妇享有不被降低工资的权利

在我国，工资分配实行男女同工同酬，不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资。(《女职工劳动保护条例》)

2、女职工在孕期禁止从事铅、贡、苯等有毒物质浓度超过国家卫生标准的作业，制药作业中从事抗癌药物及乙烯雌酚生产的作业，作业场所放射性物质超剂量的作业，人力进行土方和石方的作业，强体力作业，伴有全身强烈振动的作业、工作中需频繁弯腰、下蹲、攀高的作业和高处作业等。(《女职工禁忌劳动范围的规定》劳安字[1990]2号)

3、关于女职工的劳动时间安排，《女职工劳动保护条例》

规定：

女职工怀孕期间不得延长劳动时间，一般不得安排其从事夜班劳动。怀孕女职工不能胜任原劳动的，应当根据医务部门的证明，予以减轻劳动量或者安排其他劳动。

劳动者权益保障法结业论文

专业： 软件工程 班级： 2班

学号： 1130070235

姓名： 晓玲 指导教师： 王凤民

中华人民共和国社会保险法

摘要：《中华人民共和国社会保险法》是中国特色社会主义法律体系中起支架作用的重要法律，是一部着力保障和改善民生的法律。它的颁布实施，是中国人力资源社会保障法制建设中的又一个里程碑，对于建立覆盖城乡居民的社会保障体系，更好地维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会主义和谐社会建设，具有十分重要的意义。

关键字：社会保险法的解读 保险特点 保险功能 养老保险

一、社会保险的特点

（1）社会共济。社会保险在全社会范围内统一筹集资金，建立保险基金，实行互助共济，集合多数人的力量来均衡分担少数人遭遇的社会风险。

（2）责任分担。社会风险应由全体社会成员共同承担，个人、用人单位、国家都应承担社会保险责任。

（3）国家干预和主导。社会保险具有强制性，通过立法强制单位和个人参加，政府参与组织社会保险的组织和运作。

二、社会保险的功能

（1）防范风险，包括人身风险与工作风险。人身风险又包括年老、疾

浅析新会计准则下长期股权投资成本法与权益法的转换

[摘要]本文根据新会计准则，对长期股权投资核算方法的适用范围、长期股权投资核算方法转换的会计处理加以阐述。并通过实例加以说明。

[关键词]企业会计准则；长期股权投资；成本法；权益法

长期股权投资的核算方法一般可分为成本法和权益法两种。成本法，是指长期股权投资按投资成本计价的方法。在成本法下，长期股权投资以取得股权时的成本计价，投资年度以后，除了投资企业追加投资、收回投资等情形外，长期股权投资的账面价值保持不变。投资企业确认投资收益，仅限于所获得的被投资单位在投资后产生的累积净利润的分配额，所获得的利润或现金股利超过上述数额的部分作为初始投资成本的收回。权益法，是指长期股权投资最初以初始投资成本计量。其后按照投资企业享有被投资单位所有者权益份额的变化对投资的账面价值进行调整的方法。权益法是站在投资企业角度，将被投资单位经济活动及其影响与投资企业视为一体。因此要求投资的账面价值随着被投资单位所有者权益(公允价值)的变动而变动。本文将对长期股权投资核算的成本法和权益法相互转换的会计处理谈点粗浅的认识。

一、长期股权投资核算方法的适用范围

长期股权投资核算的成本法和权益法的适用范围根据投资

老年人权益保障法试题

1、《中华人民共和国老年人权益保障法》于（）年施行。

A、1995

B、2000

C、1996

D、1989

2、国家（）社会组织或者个人兴办老年福利院、敬老院、老年公寓、老年医疗康复中心和老年文化体育活动场所等设施。

A、扶持

B、资助

C、鼓励、扶持

D、鼓励

3、鼓励公民或者组织与老年人签订（）协议或者其他扶助协议。

A、扶养

B、抚养

C、赡养

D、助养

4、《中华人民共和国老年人权益保障法》所称老年人是指（）周岁以上的公民。

A 、60 B、男60 /女55

C、男65/女60

D、65

5、赡养人对患病的老年人应当提供医疗费用和（）。

A、保险费用

B、护理

C、住房

D、生活费用

6、老年人养老主要依靠( )，家庭成员应当关心和照料老年人。

A、家庭

B、单位

C、政府

D、社会组织

7、发展（）服务，逐步建立适应老年人需要的生活服务、文化体育活动、疾病护理与康复等服务设施和网点。

A、居家养老

B、社区

C、家政

D、护理

8、发扬（）的传统，提倡邻里间关心、帮助有困难的老年人。

A、敬老养老

B、爱老助老

C、邻里互助

D、邻里关心

9、老年人因其合法权益受侵害提起诉讼需要获得律师帮助，但无力支付律师费用的，可以（）。

A、政府补助

B、申请法院减免诉讼费

C、获得法律援助

D、缓交、减交

《妇女权益保障法》宣传材料

1、《妇女权益保障法》的基本原则包括：（1）男女权利平等。（2）对妇女权益实行特殊保护。（3）国家逐步完善对妇女的社会保障制度。（4）禁止歧视、虐待、残害妇女。

2、婚姻自由是指男女双方有缔结或者解除婚姻关系，不受任何人的强迫或干涉的自由。

3、保障妇女受教育权利应达到的目标：（1）尽快普及义务教育，使适龄女性儿童、少年都能够接受义务教育，具有初等文化教育水平。（2）大力发展妇女成人教育，提高成年妇女的教育水平。

4、妇女的劳动就业权益受到的法律保护包括：用人单位在录用职工的时候，除了那些不适合妇女从事的工种或者工作岗位以外，均不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。用人单位在录用职工时，应当依照法律规定与女职工签订劳动（聘用）合同或者服务协议，并不得在合同或协议中有规定限制女职工结婚、生育的内容。用人单位不得因结婚、怀孕、产假和哺乳等情形降低女职工的工资、辞退女职工、单方解除劳动（聘用）合同或者服务协议。用人单位应当执行国家退休制度，不得以性别为由歧视妇女。

5、在农村妇女相关财产权益方面的新规定有：任何组织和个人不得以妇女未婚、结婚、离婚、丧偶等为由，侵害妇女在农村集体经济组织中的各项权益”。针对因结婚男方到

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消费者权益保护的实现

摘要: 《中华人民共和国消费者权益保护法(最新修正版)》是

1993年10月31日第八届全国人民代表大会常务委员会第四次会议通过1993年10月31日中华人民共和国主席令第11号公布根据2009年8月27日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十次会议《关于修改部分法律的决定》修正)的。内容简介：总则、消费者的权利、经营者的义务、国家对消费者合法权益的保护、消费者组织、争议的解决。

关键词: 《中华人民共和国消费者权益保护法(最新修正版)》、消费者权益保护、经营者道德水平、诚信经营、国家立法、保护消费者权益的途径、理智消费

消费是指人们消耗物质资料以满足物质和文化生活需要的过程，

广义包括生产消费和生活消费。消费是日常生活中必不可少的一项活动，而消费者是消费的主体。然而，消费者权益的保护却越来越成为人们关注的问题，因为市场经济下的消费者权益保护一再受到冲击。以下，我们将通过四个方面来陈述如何进行消费者权益保护。在经济学上，消费者是购买、使用商品和接受服务的自然人；在法学上，消费者是消费权益保护最重要的主体。

首先，我们给消费者权益的定义是指消费者依法享有的权利及该权利受到保护时而给消费者带来应有的利

《消费者权益保障法》观后感

《消费者权益保障法》观后感

通过学习《消费者权益保障法》，我学习到两点内容：【1】消费者的基本含义以及基本标准。【2】消费者的特征

课堂的重点是消费者的基本含义，难点是消费者的特征。课程从“老张购物记”进入，通过“农民老张在买大米、面粉、化肥的时候身份是否是消费者”的提问为引导，通过老师分析和做答让我们明白了消费者的含义和特征，重点讲述消费者的含义与特征。老师的讲解内容很透彻，基本没有死角。声音洪亮有磁性，很有吸引力。最后还通过案例分析帮助学生对于学习难点进行消化吸收。

但是，课堂气氛不是很活跃，同学回答问题的积极性似乎是不高，老师的板书不是很工整。如果老师可以改进这两个小小的不足，那么老师的课堂讲解将变得完美无缺。

《消费者权益保障法》观后感

补充问题 消费者应该是为个人的目的购买或使用商品和接受服务的社会成员。应具备以下几个条件：第一，消费者应当是公民为生活目的而进行的消费，如果消费的目的是用于生产，则不属于消费者范畴；【农民购买，使用直接用于农业生产的生产资料参照本法施行】 第二，消费者应当是商品或服务的受用者；第三，消费的客体既包括商品，也包括服务；第四，消费者主要是指个人消费。 存在问题：老师忽视一个问题：消费者主

企业合并购买法与权益结合法的区别

企业合并的基本会计处理方法是对实施合并的企业收购其他企业的交易进行确认和计量的一整套方法和程序，主要涉及对被合并方净资产的计量、商誉的确认、合并费用、留存收益、合并前利润以及比较财务报表中前期项目的调整等方面的内容。

一、购买法

把购买企业获取被并企业净资产的行为视为资产交易行为，即将企业合并视为购买企业以一定的价款购进被并企业的机器设备、存货等资产项目，同时承担该企业的所有负债的行为，从而按合并时的公允价值计量被并企业的净资产，将投资成本（购买价格）超过净资产公允价值的差额确认为商誉的会计方法。

购买法的特点：

按公允价值计量并入净资产，并确认商誉是购买法的主要特点，但除此之外，还具有如下特点：

（1）合并时发生的相关费用，应当分别处理：若以发行股票为代价合并其他企业，股票的登记和发行费用应当直接冲销股票的公允价值，即减少超面值缴入资本；法律费、咨询费和佣金等直接费用增加净资产或投资成本；其他间接费用确认为当期费用。

（2）购买企业的利润包括当年本身实现的利润以及被并企业合并后所实现的利润。

（3）购买企业的留存利润有可能因合并而减少，但不能增加；被并企业的留存利润也不能转入购买企业。

购买法与权益结合法的差异分析

购买法是指将企业合并活动视作一项净资产的购买交易，这一交易在会计处理上类似于企业核算购买其他单项资产的方法，即以净资产的实际成本作为购买计价的原则，购买一家企业亦是这样，其购买成本的确定将取决于以被购买企业为标的物的购买交易。

权益结合法是指以购买的股权比例或以股权联合企业方式的企业合并进行会计处理的方法。

这两种会计处理方法的关键区别在于编制合并报表时对合并资产、负债和所有者权益的计量基础——购买法为购买成本，而权益结合法为账面价值。正是由于购买成本（体现为公允价值）与账面价值（体现为历史成本）通常是偏离的，因此，基于两种不同计量属性的会计处理方法无疑对合并日财务报表及合并后未来期间财务报表都产生不同的影响。虽然购买法和权益结合法将导致不同的报告盈利，但两者通常不存在现金流量的差异。

一、购买法和权益结合法的运用的差异

（一）两者运用前提的差异

新准则对购买法和权益结合法的运用前提做出了明确规定即：只有在同一控制下的企业合并使用权益结合法，而非同一控制下的企业合并使用的是购买法。同时，对于母公司或集团内一个子公司自另一子公司的少数股东手中购买其拥有的全部或部分少数股权的情况，要求按照购买法的原则进行

“三·八”女职工法律知识竞赛试题

一、填空题

1、《女职工禁忌劳动范围的规定》是根据《女职工劳动保护规定》的要求，为保护 女职工身心健康及其子女 的正常发育和成长制定的。

2、《女职工劳动保护规定》不得在女职工 怀孕期、产期、哺乳期 降低其基本工资，或者解除劳动合同。

3、女职工在月经期间，所在单位不得安排其从事 高空、低温、冷水 和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。

4、女职工在怀孕期间，所在单位不得安排其从事国家规定的 第三级体力劳动强度的劳动 和 孕期禁忌从事 的劳动，不得在正常劳动日以外延长劳动时间。 5、女职工在怀孕期间，对不能胜任原劳动的，应当根据医务部门的证明，予以 减轻劳动量 或者安排其他劳动。

6、怀孕七个月以上（含七个月）的女职工，一般不得安排其从事 夜班 劳动；在劳动时间内应当安排一定的休息时间。

7、用人单位应当在每日的劳动时间内为哺乳期间女职工安排不少于 1小时的时间作为哺乳时间；生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿，每日增加 1小时的哺乳时间。

8、女职工在 哺乳期 内，所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度和哺乳期禁忌从事的劳动，不得延长其劳动时间，一般不得安排其从事 夜班 劳动。

9、女职