7月份专题党课学习思想汇报

　　第一篇

敬爱的党组织：

很荣幸在火红的7月参加这一次党课的学习，7月是一个被历史写进伟大的7月，7月是代表着希望与曙光的7月，7月，我们红心向党，7月，我们铭记党恩。迈进新时代的现在和未来，我们不忘初心，砥砺前行!

在该次的党课学习中，老师先从党员的自身出发，讲述了党员的权利和义务在中国共产党和社会的发展的基础上不断地完善起来，直到今天，将党员的权利和义务规范起来，并写入了章程。

党员既是中国共产党的创造者，也是中国共产党的主体，两者是相辅相成、密不可分的，中国共产党随着时代前进的脚步不断地发展和壮大起来，与此同时也应对党员的权利和义务进行相应的规范和约束。

党员的权利既是党内民主的具体表现，也是党员在党内更好地发挥作用的必备条件。在党内，所有的党员都是平等的，都有权参与党的工作，管理党的事务，只有真正确保每个党员都能享有和正确行使自己应有的利益和权利，才能保证党内的民主和平等，才能对党的工作提出意见和建议，从本质上维护党的团结统一。

党员在享有权利的同时，也应履行对党的义务。党员的义务是对党员的一种规范和约束，具体来说就是党章中规定的具体要求，这保证了所有党员在政治上、思想上和组织上保持一致。如果没有这种约束，党员在日常的生活和工作中各行其是，想干什么就干什么，根据个人的意志行事，将会导致党员失去对党的责任感，党内就会成为一盘散沙，从而失去凝聚力和战斗力。因此，党员应该积极履行党员的义务，按照党章的要求去做，充分发挥党员的先进模范作用，使党成为

集中统一、团结战斗的组织。

党员的权利和义务是规范党员行为的具体标准，它规定了党员应该做什么，不能做什么，让党员明确方向在那里，什么是对和错，在面对问题和选择时，指导党员做出正确的决定。它还可以作为一面镜子，党员应时刻检讨和反思自己，对照党章的规定，是否认真地履行了党员的义务，正确地行使了党员的权利，做到有则改之无则加勉，成为一名合格的中国共产党员。

中国共产党发展到今天，党员人数已经超过了8000万，作为一个如此庞大的组织，那就要求必须有与其相对应的组织原则和纪律，每个党员都必须自觉遵守。其中，民主集中制是中国共产党的根本组织原则，所谓的“民主集中制”是指民主基础上的集中和集中指导下的民主。“民主”是指党员和党组织的意愿和主张可以充分地表达，发挥他们的积极性和创造性;“集中”是指党员和党组织的意愿、主张和行动一致。两者的关系是辨证统一的，作为一名党员，应该坚持“四个服从”原则，既要向上级组织报告工作和提出建议，又要坚决服从和认真执行党组织做出的决定，只有这样，才能保持党的团结统一和强大的战斗力。

在长期的革命和建设中，中国共产党还形成了严谨的纪律，党员必须接受党的纪律的约束。党的纪律是平等统一、科学严肃的纪律，更是自觉地纪律，每一个党员在有共同的思想和目的的基础上，自觉自愿地加入到中国共产党，投身到党的建设中的，因此，不管处于任何环境之下，不管是否受到监督，都应该严于律己，坚决遵守党的纪律。

通过这次的学习，我认识到，一名合格的共产党员必须以全党的利益为重，维护党的荣誉，遵从党的纪律，增强自身素养，时刻反思自己的行为，在工作、学习和生活中起到模范作用。

　　第二篇

能身为优秀党员在这里发言，深感荣幸同时也感到不安，清楚自己距离组织的要求还有一定差距，自己平时讷于言而敏于行，能被组织和领导认可，深知工作上的努力组织都看在眼里，同时也知道自己的不足之处领导没有深究，而能有这样的机会在这里和大家交流学习，表明了组织上对我的认可及今后的期望，谈到经验，我本人不善于总结，只能用平实的语言进行叙述，有不足不到之处，请各位领导同志批评指正，下面我就是将推动我工作进步的经历汇聚成五个字“师、势、时、事、实”一一做一讲述：

一、得遇良“师”，事业之始。工作中最幸运的是能遇到指导你，帮助你进步的人，而我就很荣幸，身边有很多积极向上之人，在与他们的工作交往中学到了很多知识。

一进入这个新的单位环境时，受到工作氛围的影响，我积极向党组织靠拢，组织通过对我的考察，发展我为入党积极分子，在这之后，支部的领导开始培养我在党建工作方面的能力，安排我参加支部会议、记录好会议内容，在潜移默化中让我学习党的基本知识和党的路线、方针、政策，学习科学文化知识，学习十八大以来党要管党、全面从严治党的政治要求，学习如何在工作处理个人与组织、局部与整体、下级与上级的关系，这促使我在同一批同事中进步较快。

同时，支部的党员及领导也为我做好了表率作用，由于之前工作时的固有印象，以为当了领导后，处理具体事务性工作比较忙，学习上就可以放松一些，但这一想法很快就被事实打破，越是领导干部越是在学习上对自己严格要求，支部书记的桌上总放着关于党建工作的书籍，进办公室请示工作时经常能碰到他在翻阅学习，比我优秀的人还在努力，这对我的触动很大，也不再拘泥于已有的知识，通过各种方式来提高自己。

不只是本支部同志是我的老师，其他支部以及政治处都在党建工作的开展中给予了很多帮助，有时材料书写不规范，上报后，政治处领导也没有苛责，而是指出问题，并在困惑时授以方法，并对今后的工作提出了期望和要求，变相的促进了下一步工作的开展。

二、借“势”而为，事业之基。自从党的十八大以来，加强党建工作、从严治党已成为大势所趋，在这样的形势下，倒逼了党员、党组织严格要求自己，努力提升履职能力。

严于用权，虽然身为普通民警手中的权力微不足道，但千里之堤溃于蚁穴，不能因为手中的权力小而肆意妄为，在日常对强戒人员的考核奖惩中，我始终秉持公平公正的原则，让他们在细微处感到公平正义，感受到全面转型后，强戒工作探索前进中执法人员的变化。通过我自身的示范引领，增强了他们对场所强制隔离戒毒执法的热心与信任。

严于修身，自觉地提高自身政治素养，我在队内负责找寻每周政治理论学习材料，在筛选的过程中，实际上比其他多学了一次，在学习讨论时，就想学生时代的预习一样，对内容又有了新的理解和认识，通过交流讨论对所学知识掌握的就更加深刻，日积月累中加强了自身的认识，也更愿意了解党的政策方针，又反过来促进了学习。

严于律己，自律的人才能在人生中取得更大的成绩，身为共产党员，肩负着更多的责任，更需要严格要求自己，记得在去年，和其他支部同志代表所内参加司法厅的知识竞赛，时间紧，任务重，背不下时真是想找借口放弃一部分，但想到代表所内参加比赛，不单是自己个人的荣誉，自己准备不好，也让其他同事负担更重，想到这里硬着头皮挤出时间多看多背，最后把题全部掌握，那时候觉得所有的困难坚持不下去时再咬牙坚持一下，回头看时，就不再是阻力，而是成功的阶梯。

三、适逢其“时”，事业之助。我们处在一个绝佳的时代，外在的各种条件都很优越，社会更加公平正义，能者上、庸者下，只要肯努力，就一定会有收获，这正是我们干事创业的大好时机。

一是学习的方式更加多样。最开始负责每周学习政治理论时，由于学习任务多，现有的政策文件学完后，找寻起来很困难，但随着网络资源的极大丰富，以及手机APP及微信党建工作的微信公众号普及，让这项工作变得更加便利，同时，利用闲暇时间翻看手机时，又增加了自身对党组织阶段性工作的了解，加强了党性修养。还认真参加人民日报旗下《学习小组》公众号的活动，有一段时间开展“手写党章一百天”的活动，公总号每天会选择书写认真的作品做展示，讲此事汇报领导后，组织支部党员积极投稿参加，虽然只有我的入选，但也为戒毒系统党建工作做了宣传。

二是提升自身的渠道更加广泛。自参加工作以来，所内经常性组织年轻民警外出学习先进经验，老民警曾经感慨，这种机会在他们那时想都不敢想。我也有幸参加了在四川省的培训，经过一周的学习和一起参训科室长的教导，对新时期强戒工作有了新的认识，特别是工作思想和方式上的转变，至今仍促进着我工作的开展，同时去四川资阳所参观，看到那里先进管理经验，还有那里的环节干部都是三十出头的年轻人，让我意识到，人家能做到的事情，身为同龄人我们也能做到，甚至能做的更好。

四、勤恳做“事”，事业之本。对于身为党员的我来说，听党指挥，认真工作是本职，也是义务，事业是安身立命之本，勤勤恳恳去做工作是事业之本。

刚来时，支部的老党员总是称赞我聪明、记性好，当我否认时，他们又觉得我只是谦虚客套，但实际上我有时候记忆力还叫其他同志差一些，但是我知道，“勤能补拙是良训”，记不住的时候多动笔，特别是大队内戒治学员多，基数大、问题和工作也就多，很多时候会漏掉一两个学员的事情，或是看病、或是要找谈话，久而久之，就会让学员觉得队长不重视他们，会失信于人，管教副队长就教我多动笔，记在本子上，虽然麻烦，但工作不能怕麻烦，省了小麻烦，就有大麻烦。

做事情要肯于专研，只要是和工作有关的内容就要多接触。曾经和教育科长请教个别谈话的技巧，借给的书中曾在注释中提到了一本《从中国归来的战犯》的书籍，事后就去网上淘来一本旧书，很多技巧在今后的工作中确实起到了作用，当时想，来冥顽不化的军国主义份子都能教育转化过来，那还能有什么困难比这更大，通过学习，更主要的是树立了一种不畏困难，勇于直前的精神。

场所要开展规范化工作，身为主办单位，还要做好宣传方面的工作，由于之前有为场所制作PPT的经验，这次组织又信任我，交付给我做场所宣传册的任务，我所会的只是皮毛，面对这个挑战，我马上查找资料，不会的地方在网上买课件，利用空闲时间突击学习，完成了领导交办任务的同时，自己又逼着自己学会了新的东西，为下一步相关工作开展打下来基础，在支部书记讲党课时，利用所学的PPT技术，一改平时幻灯片简单的文字转换，丰富的图片和问题关键相结合，使党课学习达到了更佳的效果。

五、踏“实”做人，事业之需。党章上明确要求，德才兼备、以德为先，这就要求我们党员做事先做人。为人实在、工作踏实，才能做好党组织交办的任务。

对管理对象要实。戒毒人员最反感的就是对他们的歧视，不尊重他们的权益。刚开始工作的时候，经验不足，年轻气盛，觉得这些人浪费国家资源，危害人民生命财产安全，对家人造成严重的伤害，管理中难免出现简单粗暴的问题。后来在组织的教育下明白一个道理：“管理有两种方法，一种是给人以希望，另一种是让人们恐惧，在这两种情况下，人们都会愿意服从现行秩序。但是，在前一种情况下，人们会产生正面的想象力，愿力合作和建设;在后一种情况下，人们会产生负面的想象力，心中更多的是诅咒和破坏的愿望。”理解这个道理以后，开始在工作中转变作风，通过实际行动让他们知道我是在真心实意希望他们戒除陋习，也愿意在能力范围内，助他们解开戒治生活中的存在的一些问题。同时，洁身自好，绝不与被管理人员发生权利寻租问题，久而久之，在戒治人员中树立了一种正面形象，虽然偶尔也有管理不当的时候，但私下很多学员就帮助我说了好话，这样的劝说在学员心中更有说服力，口碑树立起来，工作的开展就会更加顺利。

经过几年的历练，组织上和同事间在工作上对我比较认可，但我也深知自己的不足，有的时候年轻气盛，有些个性，有时候说法方式方法上不太尊重同事，但也深知这是不成熟的表现，在今后的工作中还要多团结同事，吸取他们长处，争取取得更大的进步，不辜负组织和同事的关爱。

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