二级园评分细则（最新版）

金牛区二级幼儿园分等定级评分细则

金牛区教育局 二O一O年六月

修订说明

为进一步促进金牛区幼儿园办学水平、教育管理、教学教研质量的进一步提升，根据《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》精神，对二级园分等定级评分细则重新修订完善。

作为二级幼儿园，应坚持社会主义办园方向，遵守《中华人民共和国教育法》，贯彻党的教育方针、政策、法令、法规，执行教育行政部门、主办单位的指令、规定。认真学习《幼儿园教育指导纲要》精神，贯彻国家的教育方针，坚持保育与教育相结合的原则，对幼儿实施体、智、德、美诸方面全面发展的教育，全面落实《幼儿园工作规程》所提出的保育教育目标。

在此次修订过程中，我们认为需要特别强调的是：环境是重要的教育资源，幼儿园应为幼儿提供健康的生活、活动环境与丰富的适宜不同年龄段儿童需要的操作材料，满足他们多方面发展的需要； 幼儿园教育应尊重幼儿身心发展的规律和学习特点，充分关注幼儿的经验，引导幼儿在生活和活动中生动、活泼、主动地学习；游戏是儿童的基本权利和学习方式，应因地制宜地为幼儿创设游戏条件（时间、空间、材料），根据幼儿的年龄特点选择和指导游戏，使他们度过快乐而有意义的童年。同时，幼儿园不仅是儿童身心健康成长的场所，也是教师职业发展的舞台，园本教研是提高教师专业能力的最佳途径，重视教研活动，为教师参与培训、开展教研提供充足的经费保障、完善的制度建设、有效的组织、引领和互助是幼儿园义不容辞的责任。

评估细则共计120分，其中办园条件40分、教育教学20分、幼儿发展15分、园务管理30分、卫生保健15分，考核评估工作按此细则的内容分为资料组、硬件组、下班组和保健组共计四个小组，各小组根据需要采用现场考察、档案资料查阅、教师座谈会的方式进行。每个参评幼儿园总分在100分及以上为合格。办园思想不端正、教师有体罚侮辱孩子现象、幼儿园存在严重安全隐患的均取消评审资格。

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项目 标 准 内 容 分值 评 定 原 则 视情况酌情扣分。 实际得分 备 注 1、园舍独立，设置在安全区域内，环境无污染；园舍2分 建筑设计、造型和室内设计符合幼儿特点，布局合理；日照充足，场地干燥，道路平整，排水通畅，清洁整齐。 2、园有园长室、教师办公室、保健室、幼儿厨房、盥洗室、会议室，保管室；寄宿制幼儿园还应有浴室、洗衣间、衣帽柜。 3、每班有独立活动室，面积不低80m2 (分设寝室的不低于48m2)，活动室采光好，空气流通；有专用的盥洗室、幼儿厕所，独立寝室。 2分 每缺一项扣0.5分 3分 办园 条件 42分 园舍场地13分 每班活动面积每少1m2，扣0.1分； 2个班以上合用盥洗室、幼儿厕所的扣1分；无幼儿单人床扣0.7，幼儿园未单设寝室的扣0.7分 4、园有专用的户外活动场地，生均面积不少于1.5 m2；1.5分 幼儿人均使用面积每少0.15m2，场地平整、无杂物、无危险。 扣0.2分。 5、绿化面积（含立体绿化）人均不少于1 m2 6、有沙池、戏水池、种植园地（8m2以上）、饲养角（有二种以上动物） 1.5分 绿化面积人均每少0.1m2扣0.1分。 3分 如果幼儿园无法提供大型戏水池和沙池，可以在班级中设置小型玩水台玩沙区，保证孩子方便的经常性的玩耍。 每缺一项扣1分，种植园地面积 不够扣0.5分，饲养角动物不够扣0.5分 每缺一项扣0.2分，直至扣完本条 总分为止 教学设施设备设备及玩16分 具5分 7、班有风琴（或者电子琴钢琴）、黑板（或者用于展示交流书写绘画的白板）、适合幼儿身高的桌椅、幼儿书架、玩具柜。 2分 3

8、能根据不同年龄班幼儿的特点配置教玩具。玩具种类、数量丰富并安全无毒，能够满足幼儿游戏和学习活动的需要；班有各种结构积木玩具不少于4种，每种应满足三分之一幼儿玩耍；自制区角活动材料5种以上，每种应满足三分之一幼儿玩耍；一个班至少有2种每种能满足三分之一幼儿玩耍的音乐、美工、科学探索用具材料。 9、户外活动设施设备符合安全卫生要求和幼儿年龄特征，有大、中型户外玩具、器械和体育活动设施，园有儿童攀、滑、转、荡、跷等器械及平衡木、体操垫。 10、班有4种以上适合幼儿年龄特点的日常体育活动器械，每种满足三分之一幼儿玩耍。自制户外活动材料占50%。 11、班有毛巾架、口杯架、保温桶、流水洗手池（每班流水洗手龙头4个以上），电子消毒柜，有防暑降温和防寒保暖设备，确保一人一杯二巾（擦嘴巾、擦手巾）。 12、有适合幼儿并符合卫生要求的午睡床铺设备，确保一人一床。 13、园每年订有幼教杂志或教育教学业务刊物5种以上，园有政治、业务教育教学书籍100册以上并逐年增加，有教育教学音像资料。 3分 每缺一项扣0.15，直至扣完本条总分，使用有毒玩具发现一件扣1分 2分 办园 条件 设施 设备 户外活动器械4分 户外活动设备安全、卫生、年龄特点不符合要求各扣0.2，每缺一项设施扣0.15分 少一种扣自制户外活动材料每缺一件扣0.1分 每缺一项扣0.2分 如攀爬设施下有足够的垫子等。 2分 1分 保育设备2分 要能确保儿童有自己单独的水杯，在口渴时自由自主接水喝水。 书籍需放置在教师方便借阅、取看的地方。如教师办公室、会议室、阅览室等。 1分 1分 缺一个床或一个床位扣0.2分 图书资料3分 杂志订有5种以下3种以上扣0.1 分，3种以下1种以上扣0.3分，1种以下扣0.5分，书籍40册以上扣0.1分，30册以上扣0.3分，30册以下扣0.4分，无教学音像资料扣0.3分 4

14、教师均有《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》及教辅用书。 15、班有适合幼儿年龄特点的图书，幼儿人均三册以上。幼儿取放方便。 16、园保健室应有观察床、桌椅、药品资料柜、流动洗手或代用流动洗手的设施、儿童体重秤（杠杆式）、身高坐高计、灯光对数视力箱、体温计、卫生消毒设备、常用消毒液、紫外线灯、常用非处方药等。 17、幼儿园常用餐具充足。厨房从功能上应分为：准备间、操作间、更衣休息间。有防蝇、防鼠、防尘、保温、生熟分开、利于消毒、冷藏的设施。 18、三个班以下配备园长一人，四个班以上增配副园长或园长助理一人。 0.5分 每差一册扣0.1分 儿童读物不包括教材中的幼儿用书。 1.5分 每差一册扣0.1分，直至扣完本条 总分为止 1分 保健室面积12平方米。设施每差一项扣0.1分。 1分 保健炊事用具2分 幼儿食堂达B级或C 级。 设施每差一项或不符要求扣0.2分， 办园 条件 工作人员配备13分 园长1.5分 19、园长、副园长（园长助理）应是幼师或职高幼师毕业，持有教师资格证，取得园长岗位培训结业证。 20、每班配备专职教师2名。 21、全园教师应全部取得幼儿教师资格证，其中80%以上教师具有幼师、职高专业学历。 0.5分 未配备园长的扣0.5分，四个班以 上未设副园长（园长助理）的扣0.2分 1分 每差一项扣0.3分 1.5分 2分 每差一名教师扣0.5分，直至扣 完本条总分为止 未取得教师资格证每差一名扣0.1分， 达到90%以上扣0.2分，达到70%以上扣0.4分，达到50%以上扣0.6分，50%以下的扣0.8分，幼师、职高幼师班专业未达60%的扣0.2分，未达50%的扣0.5分，未达40%的不得分 教师3.5分 5

22、全日制幼儿园每班配备1人，寄宿制幼儿园每班配备2人。 23、保育员具有初中以上文化程度，55周岁以下。 1.5分 1.5分 0.5分 1分 每缺一人扣0.5分，直至本条扣 完 未达90%扣0.2分，未达80%扣0.4 分，未达70%扣0.6分，未达60%扣0.8分，未达50%不得分 全园达60%以上扣0.1分，50%以 上扣0.2分，未达50%不得分 全日制幼儿园幼儿人数300人以上只配备专职保健人员1人酌情扣分 视情况酌情扣分 保育人员3.5分 办园 条件 工作人员配备 24、全园80%保育员应取得教育行政部门岗位培训合格证书。 25、全日制幼儿园按照收托150名儿童至少设一名专职卫生保健人员的比例配备卫生保健人员。收托150名以下儿童的应当配备专职或者兼职卫生保健人员。寄宿制幼儿园配备保健人保健员酌情增加。 人员26、在保健室工作的保健员应当具有高中以上学1.5分 历，经过卫生保健专业知识培训，并定期接受妇幼保健机构组织的卫生保健专业知识培训。具有托幼机构卫生保健基础知识，掌握卫生消毒、传染病管理和营养膳食管理等技能。具有对机构内的工作人员进行卫生保健工作指导的能力。 27、每日三餐一点的幼儿园每70名幼儿配备1人.一餐二点或二餐一点每80名幼儿配备一炊事人。 人员28、炊事员应全部接受过“幼儿营养卫生”和1.5分 “炊事技术”专业培训。 0.5分 提供保健人员学历和卫生保健专业培训证明。现场考核保健管理水平和技术能力情况 1分 0.5分 0.3分 每日三餐一点的幼儿园每71-75 名幼儿配备1人扣0.2分，依此类推 视情况酌情扣分 缺1人扣0.15分 财会29、幼儿园设会计、专职出纳各1人。 人员0.5分 提供炊事人员“幼儿营养卫生知识培训合格证'和”炊事技术专业培训合格证“或厨师等级证。 6

30、具有高中以上文化程度并获得会计人员从业资格证书； 31、幼儿园应配门卫1-2人，并视其规模配备勤杂等工作人员。 0.2分 1分 其它1分 32、能尊重幼儿，与幼儿建立平等关系，坚持正面教育。 1分 一日 活动 4分 33、保教目标自然渗透于半日活动的各环节中。能及时观察和了解儿童的需要并做出反应。 34、一日活动结构合理。教师对各种活动的组织有条有理，时间的分配科学合理，幼儿无消极等待现象。 35、保教人员有教育意识，能时时注意随机教育。 36、注重建立儿童良好的生活常规，培养儿童有良好的卫生习惯和初步的生活自理能力。 37、活动环节之间过渡轻松自然、有序。 38、创设安全、符合儿童年龄特点的环境； 39、提供的材料具有丰富性、层次性、互动性。 40、班级气氛和谐，师生关系融洽，保教配合默契。 41、教育目标与儿童发展现状相适宜，注重培养儿童良好的学习兴趣和习惯。 42、活动内容的选择即符合儿童现实发展需要又有利于儿童长远发展，既符合大多数儿童的需要，又兼顾了幼儿的个别差异。 43、活动组织有序，层次清晰，重点突出，能综合运用多种教育形式和手段，引导幼儿主动活动。 2分 1分 1分 1分 1分 1分 未取得高中以上文化程度扣0.1分，未取得会计人员从业资格证书扣0.1分 无专职门卫扣1分，无勤杂人员酌情扣分。 视情况酌情扣分，体罚和变相体罚孩子不得分。 视情况酌情扣分 视情况酌情扣分 视情况酌情扣分 视情况酌情扣分 视情况酌情扣分 视情况酌情扣分 一日活动应关注、促进儿童体、智、德、美全面整体和谐发展。 生活 环节 3分 教育教学 20分 教育 环境 3分 1分 视情况酌情扣分 1分 视情况酌情扣分 视情况酌情扣分 1分 视情况酌情扣分 1分 视情况酌情扣分 1分 教育 活动 3分 避免小学化倾向，采用游戏化、操作性、生活化的组织方式，能充分发挥幼儿的主动性、参与性和操作性。 7

户外 体育 活动 3分 44、保证儿童每天有2小时以上的户外活动时间。 1分 45、早操编排科学、合理，幼儿年龄特征突出、参与积1分 极，教师带操精神饱满，善于调动起幼儿良好的情绪。 46、户外体育活动内容丰富，有一定的挑战性和较强的1分 儿童参与性。 47、能满足儿童活动需要，保证充足游戏时间：每天幼儿有30分钟的自选游戏时间，有目的地组织幼儿游戏30分钟。 1分 视情况酌情扣分 视情况酌情扣分 视情况酌情扣分 视情况酌情扣分 视情况酌情扣分 游戏活动包含角色游戏、结构游戏、表演游戏、娱乐游戏、智力游戏等各类游戏。 游戏要能充分体现儿童的“五自”。 教育教学 游戏 活动 4分 幼儿 发展 15分 健康 3分 48、尊重儿童的兴趣和主管能动性，并把幼儿当成活动主体。幼儿能按自己的意愿选择活动和玩伴，并能根据自己或伙伴的一致意见，设定和变换游戏目的、规则，1分 按自己的设想，布置环境，进行活动，并能发起和创新玩法。 49、幼儿会正确使用玩具、材料、工具，又能创造性地1分 运用，做到爱护玩具、材料、工具，并能收拾整理。 50、幼儿情绪愉快，对活动有浓厚兴趣、专注，幼儿之间关系友好，有积极的言语交流和合作，游戏结束时，1分 会评价自己和他人的行为。 0.551、具有健康的体态。 分 0.552、有一定的适应自然环境的能力。 分 53、身体动作协调、灵敏，动作有力，具有身体平衡、1.5手眼协调的能力。 分 0.554、有良好的生活卫生习惯。 分 视情况酌情扣分 视情况酌情扣分 第3条中大肌肉动作发展：全班 70%以上幼儿动作自然协调等为不扣分；70%以下幼儿扣0.5分；60%以下幼儿扣1分；未达50%的幼儿不得分。 其余酌情扣分。 此项目包括：儿童大肌肉动作发展、小肌肉动作发展、生活卫生习惯及自理能力。 8

55、注意倾听对方讲话，能理解日常用语。 语言 3分 56、能清楚地说出自己想说的事。 57、能听懂和会说普通话。 58、喜欢听文学作品和阅读，有初步的阅读能力。 数学1.5分 幼儿 发展 认知 3分 1分 1分 0.5分 0.5分 1分 此项目需查计划资料及看活动中儿童的表现。 视情况酌情扣分 社会 3分 59、初步理解数概念、简单的认识空间关系、能够给物体分类，能按一定的规律给事物排序。 60、并运用数学知识解决游戏和生活中的问题。 0.5分 61、对周围的事物、现象感兴趣，有好奇心和1分 求知欲。能运用各种感官，动手动脑，探究问科学题。能用适当的方式表达、交流探索的过程和1.5结果。 分 62、爱护动植物，关心周围环境，亲近大自然，0.5珍惜自然资源，有初步的环保意识。 分 63、能主动地参与各项活动，有自信心。能与同伴有好1分 相处，学习互助、合作和分享。 1分 64、理解并遵守日常生活中基本的社会行为规则。 65、能努力做好力所能及的事，不怕困难，有初步的责1分 任感。 66、喜欢自然和生活环境、艺术中美的事物。 1分 67、喜欢参加艺术活动并大胆表现。 68、具有初步的艺术表现与创造能力。 1分 1分 视情况酌情扣分 视情况酌情扣分 视情况酌情扣分 视情况酌情扣分 艺术 3分 9

69、实行园长负责制和目标管理；有健全的组织机构和各种规章制度,机构人员明确自己的岗位职责，对岗位职责的完成情况有切实的考核措施。 1分 组织机构、规章制度不健全扣0.5分 （民办幼儿园实行董事会领导下的园长任期制和负责制） 规划和目标能充分体现全面管理的指导思想，并突出保教重点；围绕目标的实现，有阶段实施计划；计划切实可行，并能根据需要适时调整;对目标和计划的完成情况定期检查和总结。 无违背幼教规律的早期定向培养，小学化、商业化倾向，无虚假宣传，未组织商业化的演出，未组织幼儿参加任何形式的竞赛活动（经教育行政部门批准的除外）。 通过新生报到册、财务收费名单、班级考勤表、班级幼儿当天人员等进行考核 70、有切合本园实际的近三年发展和实施规划和近期目1分 标。 常规管理6分 园务管理30分 71、公示办园证件、办园宗旨、培养目标、课程、服务2分 内容、收费、投诉电话等内容，内容正确、客观真实。 无近三年规划扣0.5，目标不明确扣0.25分，无实施计划扣0.25分 未公示1项扣0.1分，家长投诉内容属实，视情况扣分 72、严格按规定班额招生每班幼儿人数，小班不超过30人，中班不超过35人，大班不超过40人 2分 73、有健全的教研活动制度 1分 74、有切合园所实际的各类教育教学计划并落实到活动中。 教研（1）幼儿园学期工作计划 1分 管理（2）班级学期计划 7分 （3）周安排 （4）逐日计划 75、有对教育教学实施情况的总结，每期有各类总结资1分 料。 每班幼儿人数以收费名单计算，超1人的扣0.5分，以此类推，超过4人倒扣分 计划缺少一项扣0.1分 计划能反映教师工作重难点、解决策略 总结缺少一项口0.1分 如学期总结、教学反思等 10

76、有针对性的开展教研活动，每月不少于1次，教研2分 内容应围绕着大部分教师在教学实践中的问题来开展。 77、有教研活动的过程资料。有对教师进行说课、听课、1分 评课活动记录，每期不少于3次。 78、有对教研工作的引领和指导:园长要深入教学实际，了解教师教育教学情况（每周下班听课看活动时间不少于半天）并有记录；分管教育教学的园长要具体指导教1分 师教育教学工作（每周下班听课看活动时间一天）并有记录。 79、全园教职工热爱幼教事业，爱护尊重、关心幼儿；1分 态度和蔼、仪表端庄、谈吐文雅、为人师表、忠于职责。 教研活动在形式上包括专题讨论、教学现场研讨、案例分析等，在组织方式上：园级教研、年级组教研、领域组教研、教师兴趣小组等。 资料包括教研计划总结、活动方案、记录。 视情况扣分 园务管理 教职工队伍管理 4分 有体罚和变相体罚现象扣0.5分，对保教人员的不良反映属实扣1分 教师培训包括聘请专家来园指导、讲座、派送教师外出、学习培训等 80、重视教师继续教育和专业发展工作，有切实可行的近期和中长期师资培训和教师专业发展计划,措施落实,1分 有一定成效。每学期保证每年教师培训经费人均不少于100元。 81、严格执行《劳动合同法》，依法与招聘人员签定劳2分 动合同，办理医疗、失业、养老等社会保险和职称评定。 后勤82、物品管理制度健全。分工明确，专人负责；财产造与财 册，定期清点，账物相符；各种物品保存完好，使用率1分 务及较高. 档案管理83、每年有计划添置教玩具和设施。 1分 工作6分 1人未签订扣0.2分 未登记造册的扣0.5分， 视情况酌情扣分 11

84、档案资料管理制度健全，分工明确，专人负责；各类文件、档案资料齐全，管理规范，借阅手续完备，查1分 找方便。 85、财务制度健全。执行《会计法》的规定，核算行为规范管理制度健全，无重大违反财经法律法规政策的行1分 为。 86、幼儿园应按当地物价部门规定的项目和等级标准收费。民办幼儿园应执行国家发展和改革委员会、教育部、1分 劳动和社会保障部制定的《民办教育收费管理办法》收费规范。 87、伙食费专款专用，师生伙食帐目分开，每月向家长公布收支情况，定期结算。 园务管理 1分 视情况酌情扣分 视情况酌情扣分 有挪用、克扣现象不得分，未向家长公布收支情况扣0.5分 账目未分开扣0.5 收支情况未公布扣0.5 安全工作4分 88、重视安全工作，管理到位，有安全及责任制度，幼儿园设有安全领导小组,园长任组长;饮食,设备,园舍,教1分 玩具等的安全防护等责任落实到个人，有安全事故应急预案，定期开展演练。 89、园内各种建筑、设施设备均有安全防护措施，教育活动所提供的场地、材料、教玩具等均能确保安全，定1分 期进行安全检查并纪录，及时消除安全隐患；近2年内没有重大责任事故。 90、有计划地对幼儿进行安全教育，帮助幼儿掌握必要的自我防护知识和方法，提高幼儿自我保护的意识与能1分 力。 91、设立专职门卫值班人员，并履行来访登记手续或设立门监系统。 1分 制度、预案不全扣0.5 责任未落实扣0.5分 无防范措施扣0.5 无安全检查记录扣0.5分 出现重大事故该项不得分 视情况酌情扣分 每期的安全计划、总结、方案、活动记录 未达每项扣0.5分 12

家长 工作 及社 会反 映 3分 92、家长对幼儿园工作和幼儿成长表示满意 93、社区对幼儿园工作的认同度 1分 1分 视情况酌情扣分 视情况酌情扣分 未达每项扣0.5分 提供全园职工花名册和体检花名册、新上岗人员名单，健康证。体检率未达100%不得分。患传染病未调离岗位酌情扣分。 提供本园卫生保健制度、年度工作计划以及卫生保健工作记录，查看“三表”上墙及卫生保健登记本，交谈询问园内保健情况、根据情况酌情扣分。 无营养计算和分析扣0.5分，食谱安排不合理等视情况扣分。 提供本年度体检报表、本年度新入园儿童名单和入托体检本。查看晨检记录、晨检药品等。入园体检未达100%不得分。定期体检率未达95%扣0.5分。离园三个月以上未重新体检酌情扣分。 有制度、计划、方案、总结 94、建立家园联系制度，定期召开家长会，多形式开展家庭教育指导工作，每学期不少于1次的家长开放日活1分 动，不少于1次的家长会，有方案、有工作总结 95、全园教职员工上岗前必须经妇幼保健机构进行健康检查， 取得《托幼机构工作人员健康合格证》后方可上岗。在岗工作人员每年进行一次健康检查，在岗人员1分 患有传染性疾病的，应当立即离岗治疗，治愈后方可上岗工作。岗前体检和年度体检均达100%。 96、认真贯彻落实《托幼园所卫生保健工作规范》，制定本园卫生保健制度和每学期卫生保健计划，定期检查1分 制度落实情况。 卫生保健13分 卫生 保健 要求 97、为儿童提供合理的营养膳食，科学制定食谱，定期13分 进行营养评估，保证膳食平衡，提高膳食质量。做好进餐环节工作。 1分 98、建立儿童健康档案和健康检查制度，坚持晨检及全日健康观察，做好儿童入园前健康检查和定期健康检查1分 工作。幼儿入园体检率达100%，离园三个月以上进行了重新体检。每年定期体检率达95%。 13

99、严格执行卫生消毒制度，做好室内外环境及个人卫生。加强饮食卫生管理,保证食品安全和卫生； 1分 看现场。询问执行情况。 查阅体弱儿童管理登记本、酌情扣分。 无传染病流行。较大流行不得分。 查阅各种措施和记录，根据情况酌情扣分。 查阅各种记录和报表，根据情况酌情扣分。 100、加强日常保育护理工作，对体弱儿进行专案管理。 1分 101、加强传染病预防工作，配合完成预防接种，发现传染病早隔离、早报告、早治疗 102、定期为教师和保育员进行卫生保健知识及公共卫生知识的培训和指导工作，积极开展健康教育，做好常见病的预防和管理，采取有效措施预防儿童伤害发生。 103、根据妇幼保健机构的工作要求，完成各项卫生保健工作记录的填写，做好各种统计分析记录，并将数据按要求及时上报。 104、定期对幼儿身体发展状况进行分析、评估，为改进卫生保健工作提供依据。定期组织儿童进行生长发育监测和五官保健，将儿童体检结果进行综合性评价并反馈给家长，为家长提供健康咨询，对体检中发现的问题及时提供矫治建议和跟踪服务工作。 105、正常儿童比例≥95%。体重＜m-sd比例≤15%。幼儿血色素合格率≥95%。 1分 1分 卫生保健 卫生 保健 要求 1分 1分 提供幼儿健康状况评价等分析资料。 酌情扣分。 3分 未达到每项扣1分

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