编制《成渝地区双城经济圈建设规划纲要》感悟心得体会

第一篇：编制《成渝地区双城经济圈建设规划纲要》感悟心得体会

编制《成渝地区双城经济圈建设规划纲要》感悟 心得体会

中共中央政治局 10 月 16 日召开会议，审议《成渝地区双城经济圈建设规划纲要》。会议指出，当前我国发展的国内国际环境继续发生深刻复杂变化，推动成渝地区双城经济圈建设，是构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局的一项重大举措。要打造好成渝地区双城经济圈，就要把它作为一项战略性任务和标志性工程，集中各方资源力量，推动高起点规划、高标准建设、高质量发展，在产业发展、开放合作、城乡融合与公共服务等领域先行先试、率先突破。

紧抓高质量发展，围绕转型做好升级文章。打造好成渝地区双城经济圈就要有全球眼光国际视野。俗话说：“站在巨人的肩上才能够看得更远”，只有将格局放大，将眼界打开，才能站在更高的层次做好升级文件。想要实现成渝双城经济圈的融合发展，打造一流的城市，提升其全球知名度和影响力，就必须紧跟时代步伐和国际接轨，从配套设施到服务的提升都需要高质量的升级转型。只有在依托原有优势的前提下，加快创建内陆自由贸易港，打造国家级内陆临空经济发展示范区，充分利用举办世界大学生运动会等契机，通过承办高水平国际商贸和高等级国际赛事活动，让转型升级紧扣国家标准，高质量发展。

紧扣产城融合主题，围绕品质做好提升文章。要打造成渝双城经济圈，不能够一只脚跑路，决定一个城市品质的一定是那根“最短的木头”，因此要在强化优势的同时对加强短板。农村和城市是一个有

机的整体，城市发展不能脱离农村，更不能孤立农村，而农村的发展也不能背离城市，做一个孤军奋斗者，将城市和农村有机结合，不断加强产城融合。四川省委、省政府决定设立成都东部新区并作为省级新区，就是对习近平总书记关于“成都东进、重庆西扩”重要指示精神的深入贯彻。而成都提出的“一山连两翼”城市森林公园的发展理念，就是对“绿水青山就是金山银山”理念的践行。通过深入推进海绵城市和地下综合管廊建设，构建形成相对完整的绿色空间系统，优化城市空间布局，秉承山水丘陵特色，传承发扬巴蜀文化基因，更好展现天府风范、山水风韵、时代风尚，让城市与农村的品质真正得到提升。

紧密民生实事工程，围绕福祉做好百姓文章。发展是为了让群众更好地生活，是为了满足群众的幸福感和获得感，做好成渝经济建设工作的根本目的就是让群众的幸福感和获得感得到增强。因此要做好成渝经济发展的工作，不仅仅要突出重点和中心，更要不忘根本，在发展中紧密结合民生工程，将群众关心和关切的实事融合到发展和品质提升中来，通过不断完善的民生实事增强群众的参与性，提升群众的幸福值。当前四川省委省政府提出高起点做好谋划规划，全面贯彻新发展理念，推出一批具有支撑性、引领性的重大项目，抓紧架起新区路网骨架，增强新区产业核心支撑，同步推进公共服务、生态环保等领域项目等，就是要通过这些民心工程、民生工程和高效率的政务服务质量来强化百姓的获得感，让成都成为名副其实的“一座看过就

不想再走的城市”“一座住下就深爱终身的城市”“一个百转千回也不愿错过的城市”。

第二篇：抢抓成渝地区双城经济圈建设机遇,培育城乡融合发展新动能,打造成渝地区双城经济圈文化创意产业中心

为抢抓成渝地区双城经济圈建设和全市“一区两群”协调发展历史机遇，发挥好“桥头堡”作用，在“十四五”中展现新作为，作好“一片陶、一匹布、一把扇”为主的非遗文化产业文章，建议发展壮大我区非遗产业良好基础，依托位于安富街道的**陶文化创意产业园、**高新区广富工业园将我区打造成为文、产、旅融合发展的成渝地区双城经济圈文化创意产业中心。通过做大做强“一片陶、一匹布、一把扇”非遗文化创意产业，吸引、辐射带动泸、内、荣、永及川渝周边等地非遗资源集聚，打造成渝地区双城经济圈首个以弘扬传统非物质文化遗产为主，传统工艺美术、现代创意产业等协同发展的百亿级文化创意产业集群，推动我区逐步打造成为双城经济圈文化创意产业孵化中心、展示交流中心、人才集聚中心、非遗传承中心、文旅集散中心，为成渝双城经济圈发展建立一条文化连接纽带，持续推动双城经济圈传统文化产业提档升级，不断提升成渝地区文化产业发展水平和互联互通水平。

一、文创产业相关背景

（一）文化创意产业是以创造力为核心的新产业

文化创意产业是一种在经济全球化背景下产生的以创造力为核心的新兴产业，强调一种主体文化或文化因素依靠个人（团队）通过技术、创意和产业化的方式，开发和营销知识产权的行业。

文化创意产业主要包括广播影视、动漫、音像、传媒、视觉艺术、表演艺术、工艺与设计、雕塑、环境艺术、广告装潢、服装设计、软件和计算机服务等方面的创意群体。创意产业作为知识密集的新兴领域，已经成为当今发达国家和地区的重要产业。

（二）文化创意产业中心是以文化根基的新园区

创意产业中心作为发展文化创意产业的具体载体，其形成包括四个基本条件：一要有与文化相关联的、产业规模集聚的特定地理区域，二要有鲜明的文化形象，三要有包括生产、发行、消费于一体的文化产业链，四要有集生产、交易、休闲、居住为一体的多种功能。

（三）发展理念

文化创意产业具有文化性、创意性、产业性三个基本特点。根据**的具体情况和特点，建设文创产业中心路径的发展理念应该满足以下几个方面的要求，即：落实以人为本的基本精神，遵循文化创意产业发展的基本规律，寻求可持续发展的基本途径。围绕上述基本要求，**作为成渝地区双城经济圈文化创意产业中心的发展理念为：绿色、智慧、活力。

绿色主要是指文化创意产业的发展过程中，始终要保护好当地的自然资源和人文资源，做到人与自然、人与人和谐相处，在项目的设置和开发上走生态优美、节能低碳之路。

智慧主要是指发展过程中，始终坚持现代科技与传统文化的有机结合、时代潮流与传统技术的有机结合，在项目的设置和开发上注重搭建创意经济的平台，把集聚创意人才和产业作为发展的方向和重点。

活力主要是指充分发挥政府的引导作用，遵循市场经济的决定性作用，逐步形成和壮大文化创意的产业链，形成新的文化创意产业聚集群，为**的经济和社会的转型升级打造新的发展引擎。

二、**打造双城经济圈文创产业中心发展优势

我区自然资源丰富、历史文化底蕴深厚，特别是安富境内陶产业和陶文化在全市乃至川渝两地范围内一枝独秀，具有建设文化创意产业中心的良好条件。

（一）深厚的文化优势

**素来有“海棠香国”的美誉，文化底蕴深厚，自然资源丰富。特色文化、特色产品、特色产业方兴未艾，陶器、折扇、夏布等已经被列为国家级非物质文化遗产，且产业链相对完整，为文化创意产业的发展提供了良好的前提条件。

（二）独特的品牌优势

安富是中国的三大陶都，是中国四大名陶的主产地，陶业发展历史悠久。数百年来陶文化从未间断，是川渝两地不可多得的陶文化重镇。2010年，**陶制作技艺列入国家级非物质文化遗产名录。2011年，**陶列入重庆首届“巴渝十二品”。

安富作为川渝两地陆路要冲，是巴蜀文化的交流融合地，生态环境优美，人文资源丰富。辛亥文化、抗战文化、兰草文化、茶文化、酒文化等多种文化元素相互交织，五里长街、烧酒房、寨子山、鸦屿河、生态园等多种文化载体相辅相成，具有建设文化创意产业中心的先天优势。

（三）蓬勃的产业优势

近年来，**把非遗文化产业作为实体经济的重要组成部分，不仅让非物质文化遗产得到有效的保护传承，而且实现良好的开发利用，推动资源优势转化为产业优势，让产业优势转变成经济优势。成功打造国家级文化产业示范基地1处，重庆市级文化产业示范园区1处、示范基地4处，重庆市级生产性保护示范基地6处、非遗传承教育基地7处，区级非遗传承教育基地14处。

（四）便捷的区位优势

**是重庆的“西大门”，正好处于成都、重庆两个特大城市的“一小时经济圈内”，是成渝经济区腹心地带的一个重要战略支撑点，具有“东西传递”、“双向开发”的独特区位优势，是成渝合作的“桥头堡”，不仅可以直接辐射四川、重庆两地，还可间接辐射云南、贵州、陕西、湖北、湖南5个省市，辐射人口3.69亿人。成渝公路、成渝铁路和成渝客运专线贯穿境内，成渝客运专线建成通车后，大大缩短了**与成渝两大中心城市的时空距离（**至重庆20分钟、至成都40分钟）。

“潼荣高速公路”在**陶文化创意产业园内开设出口，**陶文化创意产业园距泸州深水港码头50公里，距四川第二大机场—云龙机场仅20公里，往北可融入陕西、山西高速公路网，往南可融入云南、贵州高速公路网，往东可融入湖南、湖北高速路网，地理区位优势十分明显。

与此相对的是，川渝两地已进入文化消费井喷期，但相关产业或者说集聚产业群还未形成，周边城市也处于各自为政阶段，在打造文化中心工作方面还属于空白，具有异军突起的可操作性。

三、存在问题、现状

（一）现状

目前，全区有国家级代表性传承人5人，市级代表性传承人30名，区级代表性传承人388名。吸引区外国家级、省市级大师设立工作室15个，吸引文化创意与经营管理人才1500余名，直接或间接从事文化产业共计7万余人。非遗文化产业初见雏形，2017年底，文化企业数2500余户，非遗及关联产业产值突破100亿元，其中三大国家级非遗及关联产业产值突破50亿元，市级和区级非遗项目及关联产业产值近60亿元。

（二）问题：

一是文、产、旅融合发展示范效应未进一步体现；

二是文创产业体量小，产品体系单一，价格普遍偏高；

三是集聚效应不明显，我区范围内的非遗产业分布都较为分散，未形成规模集聚效应；

四是人才培养、传承问题；

五是文化多创意少，产品附加值低。

四、关于抢抓抢抓成渝地区双城经济圈建设机遇全力打造成渝地区双城经济圈文化创意产业中心的意见建议

1.将“在**建设成渝地区双城经济圈文化创意产业中心”或“在**建设成渝地区双城经济圈文、产、旅融合发展示范区”纳入我区“十四五规划”并争取纳入重庆市“十四五”规划。

2.加快实现文产旅融合发展。按照笔者的观点，文化创意产业是一个“接二连三”的产业，既可以是狭义上的文化创意设计、知识版权等相关产业，又可以是将文化创意物化制造出来的相关实体制造业，是作为实体经济的重要组成部分。一要搭建政企共商新渠道，加大政府支持力度。要充分发挥政府的主导作用和企业的主体作用，加大政府政策支持力度，构建良好营商环境。一方面政府要鼓励**本土的企业走出去，组织非遗文化企业和产品亮相国际、国内的各大展会，并给予其一定的财政补贴。另一方面要鼓励文创类的企业进驻**文创园区，吸引麻织品、陶器、折扇等“老字号”入驻，对入驻园区的企业给予各类补助。二是要创新城市形象传播方式，要重点考虑年轻化和时尚化的受众群体，结合年轻人喜爱的传播方式，利用“抖音”等平台策划打造非遗“网红”，同时深化与主流媒体合作，综合发挥传统媒体和新兴媒体的作用，探索事件营销、活动营销及渠道营销等旅游营销方式，增强**文创品牌的影响力。

3.打造双城经济圈特色主题活动。以活动为载体，策划组织周边市区来荣开展特色文旅活动，提升影响力和美誉度。例如把**陶文化艺术节上升为成渝地区双城经济圈文化艺术节，并成为永久举办地，每两年常态化开展；

同时用好国家级综合实践基地，常态化开展成渝两地文化交流、培训活动，整合现有文化相关技能比赛、交流活动等，将每年一次举办的**陶职业技能大赛上升为双城经济圈非遗职业技能大赛，持续吸引非遗人才、文化创业产业人才来荣交流、发展。

4.吸引文化创意人才入驻创业。争取川渝两地省市级工艺美术大师评定机构落地**，评定资格、享受政策等互通互认。对标《**区人才兴陶十一条》制定实施非遗相关文化创意产业人才激励政策，支持相关人才创新创业、支持入驻人才学习深造、支持人才团队参赛参展、支持非遗大师带徒传艺、支持人才参与职称评定、支持高校毕业生创业就业等，吸引周边地区品牌非遗文化产业入驻**。

5.持续深化特色小镇建设。特色小镇是推进新型城镇化建设的载体和平台，在城乡融合发展中发挥纽带功能，围绕以5g等新基建项目，积极争取相关项目，争取引进无人超市、智慧景区、无人公交、职能农场等智能化项目，以安陶小镇为基础打造互联网小镇，争取在未来承办成渝地区双城经济圈互联网大会，并力争成为永久举办地。

6.打造一批有影响力的特色文创产品。文创产品既有商品属性，也有文化属性，是旅游的延伸体验和补充服务，是联系游客与旅游目的地的情感纽带，是可以带回家的“风景”。高质量的文创产品，不仅能增加旅游韵味，增强游客的文化认同，也能带动设计、制造、销售等行业发展。可以思考结合热点消费需求延伸非遗产业链，如夏布可以延伸中式装饰、时下流行的汉服和高端艺术品等，**陶可以争取和故宫博物馆合作，衍生故宫系列文创产品，同时发展瓷砖生活陶瓷，高端科技陶瓷等……要以旅游为基石，以文化为灵魂，以产业为驱动，积极拥抱文化创意产业新蓝海；

要积极生产出符合大众审美、有独特创意和生活适用性的文创产品，充分展示**深厚的文化底蕴和文化产业创新成果，并使之成为巴渝文化输出的强大基因，成为广大游客与**的“定情之物”。

第三篇：关于学习党政领导班子建设规划纲要心得体会

关于学习党政领导班子建设规划纲要心得体会五篇范文

篇一

今日，中共中央办公厅近日印发了《2019一2023年全国党政领导班子建设规划纲要》。《规划纲要》以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，适应“两个一百年”奋斗目标历史交汇期的新形势新任务，对2019一2023年全国各级党政领导班子建设作出全面规划，是落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线、加强新时代党政领导班子建设的指导性文件。

《规划纲要》提出，要把党的政治建设摆在首位，引导各级领导班子和领导干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、带头做到“两个维护”，提高政治能力，全面加强和规范党内政治生活，严格执行民主集中制。要学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，深化理论武装，坚持学以致用、知行合一，做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者。

忠诚是党员干部的首要政治品质和政治素养。对党忠诚，不是空洞的口号，而是要落实到具体工作中，体现到干事创业得各个方面。加强党政领导班子建设，必须加强政治忠诚教育，完善党中央重大决策部署和习近平总书记重要指示批示贯彻落实的督查问责机制，加强和改进政治素质考察，引导党员干部带头做到“两个维护”，形成与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

中国特色社会主义进入新时代，党和国家各项事业站在新的历史起点上，各级党政领导班子和领导干部必须不断提高适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。要注重实践锻炼，推动领导班子建设与中心工作深度融合，引导领导干部在实践实干中锻炼成长；要提高专业化水平，提升专业能力，弘扬专业精神，推动形成又博又专、推陈出新的素养结构，使领导干部成为精通业务的内行领导，使领导班子专业素养整体适应地方发展需要。习近平总书记曾这样概括自己的执政理念，领导干部要不断提升水平和素养，在为民服务、改善民生、改革发展中发挥作用。要不断加强作风建设，坚持以人民为中心，践行党的群众路线，认真落实党中央各项惠民政策，密切党同人民群众的血肉联系。

篇二

《规划纲要》以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，适应“两个一百年”奋斗目标历史交汇期的新形势新任务，对2019―2023年全国各级党政领导班子建设作出全面规划，是落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线、加强新时代党政领导班子建设的指导性文件。

一是充分体现党中央新精神新要求，把习近平新时代中国特色社会主义思想贯彻到领导班子建设全过程、各方面。

要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党的基本理论、基本路线、基本方略，着眼进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想，围绕推进国家治理体系和治理能力现代化，坚持和加强党的全面领导，坚持全面从严治党，贯彻落实新时代党的组织路线，以党的政治建设为统领，聚焦“两个维护”强化政治忠诚，着眼坚定信仰深化理论武装，适应时代发展需要配强领导班子，不断提升能力素质，持续改进作风，激励担当作为，努力锻造忠实践行习近平新时代中国特色社会主义思想的坚强领导集体。

二是总结运用实践经验，吸收党的十八大以来各地区各部门加强领导班子建设的有效做法。

党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央站在党和国家事业发展全局高度，统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想，对加强领导班子建设提出一系列新理念新思想新要求，为加强新时代党政领导班子建设指明了方向。

三是突出问题导向，聚焦领导班子建设的短板和问题，有针对性地提出解决措施或方向性要求。

要优化领导班子配备、增强整体功能，选优配强党政正职，优化年龄结构，改善专业结构，完善来源、经历结构，大力发现培养选拔优秀年轻干部，合理配备女干部、少数民族干部和党外干部。要全面提高领导水平和专业素养，注重实践锻炼，提高领导班子专业化水平，发扬斗争精神、增强斗争本领。要加强管理监督、激励担当作为，严格日常管理，完善考核评价，强化正向激励。要持之以恒改进作风、严肃纪律，密切联系群众，持续推进党风廉政建设，落实全面从严治党政治责任。

四是衔接现有政策规定，保持政策连续性稳定性，同时根据新形势新任务和今后5年领导班子建设需要，提出一些新举措，作出前瞻性规划。

《规划纲要》总结运用近年来成功经验，提出各级党政领导班子和领导干部要坚持以人民为中心，践行党的群众路线，认真落实党中央各项惠民政策，密切党同人民群众的血肉联系。《规划纲要》认真贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，旗帜鲜明提出要把党的政治建设摆在首位，并针对存在的问题提出具体措施，推动领导班子政治建设落地见效。

五是坚持从实际出发，既明确普遍适用的要求，又分层分类精准施策，力求能执行、好落实。

一分部署、九分落实。《规划纲要》强调，各级党委（党组）要抓好贯彻落实，提高领导班子建设质量。党委（党组）主要负责同志要认真履行第一责任人职责，把选干部、配班子作为重要政治责任，履责情况要纳入考核内容。班子其他成员要各司其职、各负其责。组织（人事）部门要与其他有关部门密切配合，形成工作合力，推动各项任务顺利完成。

篇三

《规划纲要》以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，适应“两个一百年”奋斗目标历史交汇期的新形势新任务，对2019―2023年全国各级党政领导班子建设作出全面规划，是落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线、加强新时代党政领导班子建设的指导性文件。

一是充分体现党中央新精神新要求，把习近平新时代中国特色社会主义思想贯彻到领导班子建设全过程、各方面。

要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党的基本理论、基本路线、基本方略，着眼进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想，围绕推进国家治理体系和治理能力现代化，坚持和加强党的全面领导，坚持全面从严治党，贯彻落实新时代党的组织路线，以党的政治建设为统领，聚焦“两个维护”强化政治忠诚，着眼坚定信仰深化理论武装，适应时代发展需要配强领导班子，不断提升能力素质，持续改进作风，激励担当作为，努力锻造忠实践行习近平新时代中国特色社会主义思想的坚强领导集体。

二是总结运用实践经验，吸收党的十八大以来各地区各部门加强领导班子建设的有效做法。

党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央站在党和国家事业发展全局高度，统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想，对加强领导班子建设提出一系列新理念新思想新要求，为加强新时代党政领导班子建设指明了方向。

三是突出问题导向，聚焦领导班子建设的短板和问题，有针对性地提出解决措施或方向性要求。

要优化领导班子配备、增强整体功能，选优配强党政正职，优化年龄结构，改善专业结构，完善来源、经历结构，大力发现培养选拔优秀年轻干部，合理配备女干部、少数民族干部和党外干部。要全面提高领导水平和专业素养，注重实践锻炼，提高领导班子专业化水平，发扬斗争精神、增强斗争本领。要加强管理监督、激励担当作为，严格日常管理，完善考核评价，强化正向激励。要持之以恒改进作风、严肃纪律，密切联系群众，持续推进党风廉政建设，落实全面从严治党政治责任。

四是衔接现有政策规定，保持政策连续性稳定性，同时根据新形势新任务和今后5年领导班子建设需要，提出一些新举措，作出前瞻性规划。

《规划纲要》总结运用近年来成功经验，提出各级党政领导班子和领导干部要坚持以人民为中心，践行党的群众路线，认真落实党中央各项惠民政策，密切党同人民群众的血肉联系。《规划纲要》认真贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，旗帜鲜明提出要把党的政治建设摆在首位，并针对存在的问题提出具体措施，推动领导班子政治建设落地见效。

五是坚持从实际出发，既明确普遍适用的要求，又分层分类精准施策，力求能执行、好落实。

一分部署、九分落实。《规划纲要》强调，各级党委（党组）要抓好贯彻落实，提高领导班子建设质量。党委（党组）主要负责同志要认真履行第一责任人职责，把选干部、配班子作为重要政治责任，履责情况要纳入考核内容。班子其他成员要各司其职、各负其责。组织（人事）部门要与其他有关部门密切配合，形成工作合力，推动各项任务顺利完成。

篇四

近日，中共中央办公厅印发了《2019―2023年全国党员教育培训工作规划》，并发出通知，要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。

广大党员干部是党组织联系人民群众的纽带，同时也是党的各项方针政策的贯彻者和执行者，党员干部队伍是推进新时代我国经济社会全面高质量发展的中坚力量，全面提升党员教育培训水平，是提高党员干部队伍素质，增强干事创业能力的重要着力点，也是打造一支政治合格、执行纪律合格、品德合格和发挥作用合格的党员队伍的关键。这次中共中央办公厅印发的《2019―2023年全国党员教育培训工作规划》给我们党员干部队伍教育培训工作提供了根本遵循。作为一名基层党员干部，如何抓好《规划》的学习和落实，不断提升自己的政治业务水平成为我们每位党员干部都应该思考的问题。

党员干部要持续学习，增强斗争本领。弘扬马克思主义学风，认真系统地学习党的最新理论成果，重点是学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，准确把握新思想、新论断、新目标、新要求，用科学理论武装头脑、指导实践。为党员领导干部，必须始终牢记党员是第一身份，即使不从事党务工作，也要抓好对党建知识的学习，了解党的历史，掌握党面临的形势与任务，清楚党的基本制度，自觉遵守党规党纪，严肃参与党内组织生活，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，作合格的共产党员。

提升党员能力素质，强化党员宗旨意识。党员是党的肌体的细胞和党的行为的主体,党的先进性和领导作用的发挥最终要靠党员的先进性来体现,要靠党员的高质量来保证;而党员的能力素质提升了才能保证党员的先进性和高质量，从而有助于促进党的事业全面发展。中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务,而且是唯一宗旨。在党的七大上写进了党章,之后历次党的代表大会,都把"全心全意为人民服务"作为党的宗旨庄严地载入党章。强化宗旨意识,做人民满意的公仆,是对党员干部最基本的要求。新时代新时期,在纷繁复杂的国际国内形势下,党员干部牢固树立宗旨意识更为重要。

党员教育培训工作是一项长期性的工作，必须抓好抓实，我们各级党员干部要以《规划》出台为契机，切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，不断增强“四个意识”，进一步坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，在教育培训中不断提升自身政治素质，不断提升服务群众和新时代发展各项本领，在学习中成长，在实践中历练。为民族复兴事业贡献更大力量。

篇五

《规划纲要》以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，适应“两个一百年”奋斗目标历史交汇期的新形势新任务，对2019―2023年全国各级党政领导班子建设作出全面规划，是落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线、加强新时代党政领导班子建设的指导性文件。

深入学习贯彻《规划纲要》，需要我们强化政治建设坚持初心。党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。领导干部只有加强政治上的建设，提升政治素养，才能够把准政治方向，坚持党的政治领导，永葆自己的政治本色，提升自己的政治能力。《规划纲要》提出，要把党的政治建设摆在首位，引导各级领导班子和领导干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、带头做到“两个维护”，提高政治能力，全面加强和规范党内政治生活，严格执行民主集中制。正是因为政治建设的重要性，才需要领导干部要加强理论上的武装，坚定初心，才能够肩负起时代赋予的重任。

领导班子是一个地方、一个单位的“火车头”，建设好领导班子是夯实党执政的组织基础的关键，也是抓好改革发展稳定各项工作的关键。落实《规划纲要》，要注重在铸就灵魂、优化配备、严格管理上下功夫，建设与新时代要求相适应的领导班子。领导班子建设的重要性不言而喻，一个地方的领导班子配备合理，团结有力，才能带领地方干部群众干出一番事业，干出一番成就。相反，如果领导班子松散，缺乏战斗力，地方经济发展就难以有真正的起色。推进党政领导班子建设必须要始终紧扣高质量这个目标和主线，做到高质量配备、培育和管理。

《规划纲要》强调，各级党委（党组）要抓好贯彻落实，提高领导班子建设质量。党委（党组）主要负责同志要认真履行第一责任人职责，把选干部、配班子作为重要政治责任，履责情况要纳入考核内容。班子其他成员要各司其职、各负其责。组织（人事）部门要与其他有关部门密切配合，形成工作合力，推动各项任务顺利完成。

第四篇：学习《2019—2023年全国党政领导班子建设规划纲要》心得体会

组织（人事）部门干部学习《2019—2023年全国党政领导班子建设规划纲要》心得体会

中央办公厅印发的《规划纲要》，就努力锻造忠实践行习近平新时代中国特色社会主义思想的坚强领导集体作出了五年规划和总体部署，中央组织部负责人对《规划纲要》中党政领导班子建设的相关问题回答了记者的提问，解答了关于党政领导班子建设的总体要求、目标和措施的相关问题。**部长主持召开了《规划纲要》座谈会，提出，组织（人事）部门要作为具体负责《规划纲要》的组织实施部门，与有关部门形成统筹协调、齐抓共管的工作格局要求。

按照部机关要求，我们认真对《规划纲要》进行了集中学习。通过学习，总的来看，《规划纲要》明确了今后5年全国党政领导班子建设的目标和落实策略，对于不断提高党政领导班子建设质量、锻造忠实践行习近平新时代中国特色社会主义思想的干部队伍、为实现“两个一百年”奋斗目标提供了坚强的组织保证，意义重大。

一是为党政领导班子建设明确了目标任务。一个民族、一个国家要想长足发展和进步，必须有明确的目标。做为推动各项工作的“指挥部”，领导班子的建设是夯实党执政组织基础的关键，要领好路，带好头。《规划纲要》的出台和印发为加强新时代党政领导班子建设明确了任务、指明了方向，要求党政领导班子在理想信念、尽责意识、素养提升和廉洁从政等方面进一步得到增强，要紧跟时代步伐，以适应时代发展需要，为决胜全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供有力组织保证。

二是为党政领导班子建设提出了总体要求。领导班子建设是一个十分复杂的系统工程，必须着眼发展全局、遵循工作规律。《规划纲要》的出台既立足了当前，又规划了长远的总体目标要求，对领导班子建设方面的重大问题进行科学谋划，以确保领导班子建设要求与国家建设总体要求相适应、相匹配。在新的历史时期，党要带领人民完成新时代赋予的庄严使命，关键在于按照《规划纲要》的总体要求，建设一支高素质、高标准、专业化的能够担当重任、经得起风浪考验的党政领导班子队伍。

三是为党政领导班子建设提供了重要举措。举措重在能执行、好落实。为不断提高领导班子建设质量，提高党政领导班子的战斗力、决策力和执行力，《规划纲要》在总结运用实践经验的基础上，明确提出了一些新的举措，作出了前瞻性规划。领导班子建设要从实际需要出发，真正做到扎根落地，同时要深刻认识加强党政领导班子建设的重要性紧迫性，以贯彻落实《规划纲要》为契机，把各级领导班子建设得更加坚强有力，努力把各级党政领导班子都锻造成“忠诚践行习近平新时代中国特色社会主义思想的坚强领导集体”。

对于组工干部来说，《规划纲要》就是我们未来五年甚至更长时间开展工作的行动真难，必须认真贯彻落实《规划纲要》要求，突出抓好政治建设这个根本、党政正职这个关键、班子结构这个重点、年轻干部这个后备、专业能力这个支撑、“三项机制”这个动能，着力增强领导班子政治能力，着力优化领导班子结构、增强领导班子整体功能，着力提高领导班子专业素养，着力提升领导班子干事创业的内在活力。组织部门要充分发挥职能作用，坚持系统谋划，分领域推进；加强分析研判，把功夫下在日常；严格督查考核，狠抓责任落实，加快推动《规划纲要》从部署到实践、从实践到实效，不断提升抓好领导班子和领导干部队伍建设的能力和水平。

第五篇：最新2020年部队官兵学习新修订《军队基层建设纲要》收获感悟心得体会

2020年学习新修订《军队基层建设纲要》

心得体会（篇1）

近期，我通过各种方式，对新修订的《军队基层建设纲要》进行了全文阅读，对《纲要》的重大意义有了更高的认识，对《纲要》的基本内容特别是新规定新要求有了更深的把握。我感到，这是把习近平强军思想贯彻到基层的具体举措，是基层抓建内容体系的全面重塑，也是基层建设规律和经验的凝炼升华，必将对新时代基层全面建设起到重大引领和规范作用。我们必须原原本本全面学，集中培训重点学，结合融入经常学，老老实实按纲抓、照纲办，进而在新的起点上实现机关按纲指导、基层按纲抓建、广大官兵按纲争先创优，使强军目标在基层生根落地。下面，结合学习思考，谈几点认识和体会。

习主席明确指出，要全面锻造听党话、跟党走的过硬基层，能打仗、打胜仗的过硬基层，法纪严、风气正的过硬基层，为推进强军事业提供坚实基础和支撑。新修订的《军队基层建设纲要》把“三个过硬”作为新时代基层建设标准进行细化明确，贯穿到基层工作、自主建设、党委领导和机关指导、评比表彰各个方面，立起了建设过硬基层的政治标准、打赢标准和作风标准。通过参加前期XXX组织的集中培训授课，原原本本学习《纲要》，个人对于锻造“三个过硬”基层有了更深体会。

一、全面锻造听党话、跟党走的过硬基层，必须把基层党组织建设得坚强有力

习主席指出，加强基层建设必须扭住党组织这个关键。基层党组织是军队全部工作和战斗力的重要基础、是实现党对军队绝对领导、完成各项任务的坚强战斗堡垒。纵观我军基层建设历史和现实，基层党组织坚强有力，部队建设才能根深叶茂;每一个战功赫赫的部队，在基层都有坚强的战斗堡垒;基层组织搞不坚强，强军打赢也就无从谈起。加强基层党组织建设，就要按照《纲要》要求，强固“支部建在连上”政治优势，建强“四支队伍”、发挥两个群众组织作用，确保党对军队的绝对领导直达基层、直达官兵。

一要强化基层党组织领导力组织力执行力。针对基层建设在新的历史起点上，日常运行状态、部队组织形态、官兵成分结构发生的新变化，呈现的新特点，要选准配好训强基层组织一班人。特别是要选准建强书记队伍，着重解决个别基层党组织政治功能弱化，自建能力不强，管党员、管干部、管思想不力等问题，确保基层组织在引领官兵、聚力中心、遂行任务等方面发挥重要作用。

二要发挥基层党组织战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用。通过严格落实“七项组织生活制度”，严格党员教育管理，把政治导向立起来、政治历练抓起来、政治规矩严起来，增强基层支部带领官兵遂行作战任务的能力、领导单位全面建设的能力和解决自身问题的能力。确保每名党员在工作平时能够看得出来、关键时刻能够站的出来、危机时刻能够豁得出来。

三要建强“四支队伍”、发挥两个群众组织作用。基层党组织要加强党员队伍、军官队伍、军士队伍和文职人员队伍建设，切实团结凝聚力量、提高能力素质、督促履职尽责。要加强领导和指导“两个群众组织”工作，使其做到组织健全、制度落实、活动经常、作用明显，要依靠和支持共青团组织和军人委员会开展工作，发挥好群众组织联系群众、组织群众、发动群众的优势作用，确保以练兵备战为中心的各项工作落到实处。

二、全面锻造能打仗、打胜仗的过硬基层，必须把基层战斗力提升到更高水平

基层战斗力过硬，我军才能克敌制胜。习主席深刻指出：“军队首先是一个战斗队，是为打仗而存在的，军队建设必须把提高战斗力作为出发点和落脚点，向能打仗打胜仗的要求聚焦”。新修订的《军队基层建设纲要》也明确提出：“把军事训练作为部队经常性中心工作和提高战斗力的根本途径”，要“保持召之即来、来之能战、战之必胜的战备状态”，同时对战斗精神培育、形势战备教育、落实战备制度、组织战备演练、加强战备管理等作出进一步明确。我们学习习主席重要论述和贯彻新修订的《纲要》，必须抓住战备训练这个中心环节。

一要牢固树立战斗力根本标准。基层是最基本的作战单元，是战斗力的“刀尖”，工作千头万绪，只有扎实抓好战备训练这个经常性中心工作，维护和平、遏制危机、打赢战争才有保证。当前我国改革发展进入关键时期，安全面临的威胁和挑战严峻复杂，抓好战备训练具有极端重要的战略意义，要不断强化抓战备训练的使命感、责任感和紧迫感，始终坚持“中心”居中、做到“主业”主抓，始终坚持军事训练中心地位不动摇，把日常战备摆到战略高度，把战备训练作为战斗力生成的基本途径，把其他建设向保战斗力保打赢上聚焦用力，坚持仗怎么打兵就怎么练、打仗需要什么就苦练什么，杜绝用生活标准、安全标准、迎检标准代替战斗力标准。

二要牢固树立战斗队思想意识。战斗队思想树得牢不牢决定部队战斗力水平高不高。当前有的“和平积弊”严重，看不到战争的潜在威胁，敌情观念谈化、打仗意识弱化，训练方法老化;有的“二八现象”突出，战备训练落在口头上、会议上、计划方案上,没有把军事训练中心工作真正突出出来;有的脱纲离规，偏训漏训，训强项、避弱项。为此我们必须从纠治训风演风考风抓起，从敢训重难训科目做起，着力防止和纠正练为看、练为考的训练观，坚决破除“过日子”“保安全”的思维定势和“管理型”“生活型”的套路。本着“规范化实施、标准化建设、实战化落实”的原则抓战备工作，一改以往战备演练等预告、战备集合早准备等问题，积极展开针对性训练，注重在战备训练中磨砺战斗意志，在实战环境中锻造战斗作风，在重大演训中培养血性虎气，逐步提高官兵战备训练水平。

三要坚持按纲施训提高战斗力。新《纲要》着眼确保基层一切工作为打赢服务，按照对战斗力的贡献率统筹各项建设，将基层经常性主要工作进行整合。特别在战备工作方面，充实了加强对敌情我情和战场环境研究等内容;军事训练方面，增加了加强新装备新力量训练、抓好单个人员岗位素质训练和分队整体作战能力训练等要求，从训练筹划到训练准备、从训练考核到训练保障，都有十分详细和具体的规范。对此，我们必须始终坚持按纲施训、依法治训，杜绝偏训漏训和随意降低训练标准行为。要严格落实法规，按照法规条令要求落实议战议

训，把人员训全、把内容训够、把时间训足、把标准训到，紧盯实战要求抓训练，在训练实践中锤炼战斗作风，提高实战能力。

三、全面锻造法纪严、风气正的过硬基层，必须把依法从严作风贯穿基层建设始终

全面贯彻落实新修行《纲要》,实现治军方式的根本性转变,是部队建设的重大政治任务和战略任务,也是实现强军目标的必然要求。基层是部队的基础,在推进部队建设法治化进程中，必须下功夫提高依法从严按纲抓建、按纲自建的素质能力。

一要强化法制思维。要认真学习领会习主席依法治国、依法治军的重要论述和指示精神,善于从实践中深刻反思重人治、轻法治对部队建设和个人成长的危害,自觉摒弃人治思维,强化法治信仰。要从内心敬畏法律，作决策、抓落实,首先要把保证党对军队绝对领导、保证国家和军队的法律法规不折不扣地落实、保证将促进部队战斗力提升放在首位,既要敬畏法治对自身行为的约束,也要敬畏部队和官兵的合法权益,自觉把手中的权力用来为军队建设服务,为官兵服务,真正把法治作为工作的准则。

二要坚持按纲抓建。基层干部做到按纲抓建，就要带头学《纲要》用《纲要》,要提高法治素养、培养法治思维,注重强化法治实践,在履行职责涉及的工作领域中,学会运用法治原

理和法律规则想问题、作决策、办事情,养成运用法治方式解决问题的习惯,不断提高从法治层面研究解决问题、按照《纲要》抓建基层的能力。绝不搞拍脑门决策,真正让所经办的事情经得起实践的检验。

三要坚持从严治军。法律的生命力在于执行，《纲要》的作用在于实施。依法从严是按纲抓建的关键所在。要始终牢记底线不能逾、法律红线不能碰。凡是《纲要》规定,必须遵照执行,不能打擦边球,更不能搞突破。坚持一把尺子量到底,绝不能搞人情执行、弹性执法,坚决维护《纲要》的严肃性。要善于运用法治武器,深入持久地纠治“四风”问题,下大力培育部队的法治精神和法治文化，把依法治军作为基层建设的基本方式确立起来，形成党委依法决策、机关依法指导、部队依法行动、官兵依法履职的良好局面，不断推动新时代基层建设全面进步、全面过硬。

学习军队基层建设纲要体会交流发言2

习主席多次强调，要在抓基层、打基础上下功夫。当前，基于信息系统的体系作战能力建设任务艰巨而繁重，部队党委机关要着眼部队建设形势任务，按照“科学统筹建、紧贴实际帮、深入持久抓”的思路，突出加强对基层党组织的指导帮建，促进基层建设全面发展、全面进步。

一是深化认识提升起点。深入学习领会各级党委首长关于加强基层党组织建设的重要指示精神，自觉运用科学理论拓展思维、更新观念、提升境界，深刻认识到加强帮建工作必须牢固树立创新理念，坚持着眼基于信息系统的体系作战能力建设，以前瞻的眼光搞好顶层设计；

牢固树立体系观念，注重用体系建设的思路做工作抓落实，立足全局统筹，从单项冒进、顾此失彼中解脱出来；

必牢固树立辩证思维，正确处理当前与长远、重点与一般、软件与硬件、帮建与自建等关系，从僵化的模式、片面的发展中解脱出来，使各项工作更加符合基层建设发展的特点规律。

二是理清思路长远规划。研究制定部队《基层建设三年规划》、《加强基层党组织建设实施办法》，明确规范各、各阶段帮建的总体目标任务，提出“一年打基础，两年见成效，三年有突破”的阶段性目标，确立以“三个一线”、“八项经常性工作”、“四个基本”为主要内容，以思想、组织、作风、制度、能力建设为重点，以“抓支部、强堡垒，抓队伍、强素质，抓短板、强整体”为突破口的具体思路，使帮建真正帮有遵循、建有方向。

三是整合力量强势推进。按照“骨干齐备、职责分明、指导有力”的要求，建立健全纵横贯穿、点面结合、有机衔接的组织领导网络,形成党委亲自抓、机关对口帮、基层自主建的整体合力。

四要增强教育的含“战”量。始终以打赢未来信息化战争为牵引，围绕坚定政治信念、强化使命意识、树牢作战观念，加大军事、科技、法律和心理等知识内容的比重。积极改进创新教育的内容、形式和手段，采取多种方式，提高政工干部的施教能力，切实增强教育的质量和效益。

五要增强骨干队伍的复合素质。突出抓好军官、党员和士官队伍建设，拓宽培养渠道，加大培养力度，力争人人“一专多能”、个个胜任岗位需要。全面加强“三支队伍”建设，重点抓好组训施教、指挥管理和信息素质的培养，不断提高基层官兵的综合能力素质，切实打造一支适应建设信息化军队的基层新型军事人才群体。

六要提高日常制度落实质量。围绕认真抓好战备训练、日常管理、组织生活等制度落实，着力解决基层工作成效不大、责任不清、忙乱无序等问题，做到人人有事干、事事有人抓、件件有落实，确保办好天天必办的事情、守好人人必守的规矩、尽好层层必尽的责任。

七要加大基层设施建设力度。集中有限的财力物力，重点建好战备、训练、工作、生活等设施，持续改善基层官兵的物质生活条件。着眼军事训练、学习教育、作战保障等方面的需要，优化军事资源配置，发挥其最大使用效益，有力促进部队战斗力的生成和提高。

八要弘扬敬业精神。敬业精神是每一名军人必须具备的精神品质，我们应每名军人都应该经常想一想组织的关心，尽职尽责回报组织，珍惜现在的岗位，加倍干好工作，无愧于组织对自己的信任，无愧于人民的希冀;经常想一想组织的培养，自觉保持昂扬的精神状态，无论处于顺境或逆境，都要善于勉励自己，调整心态，守住亲情关、友情关、私情关，做到不该拿的坚决不拿、不该去的地方坚决不去、不该交的朋友坚决不交;经常想一想肩上的责任，要想做一名合格的当代革命军人，便必须意识到自己肩上的使命重于泰山，我们不论职务高低，都承担着相应的责任，要把心思和精力用在推动部队全面建设，有效提升部队战斗力上，牢牢树立好一名党员干部的光荣形象。

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