行政管理专业知识训练试题及参考参考答案
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行政管理专业知识训练试题及参考答案(部分)
作者:佚名 来源:本站原创 更新时间:2009-10-16 9:39:07
三、多项选择题
1.奠定公共行政学理论基础的代表人物是( ),他们提出了政治与行政分离的观点。 A.韦伯 B.法约尔 C.威尔逊 D.古德诺 E.泰勒
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2.作为行政学的学科体系的建立是由( )完成的。 A.怀特 B.魏劳毕 C.泰勒 D.韦伯 E.费富纳 3.有些学者是从“三权分立”来界定公共行政范围,认为国家可以分为( )三种权力。 精心整理
A.立法 B.监察 C.行政
D.考试 E.司法 4.一般公共行政环境包括( )。 A.自然地理环境 B.政治环境 C.经济环境 D.管理对象 E.文化环境
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5.政府职能的特点是( )。
A.普遍性 B.不可替代性 C.服务性 D.系统性 E.强制性 6.政府失效主要表现在( )。 精心整理
A.资源配置的低效率 B.造成另一种不公平 C.政府的低效率 D.政府成本过高 E.寻租 7.传统公共行政学时期的主要组织理论学派有( )。 A.泰勒的科学管理组织理论 B.韦伯的官僚制组织理论
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C.法约尔的行政管理学派的组织理论 D.梅奥的人际关系组织理论 E.伍德沃德的权变组织理论 8.非营利组织在提供公共服务中的作用主要表现在( )。 A.在制度建设方面有倡导作用 B.监督市场
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C.监督政府 D.中介作用 E.维护良好的社会价值 9.政府对非营利组织的作用主要表现在( )。 A.减免税收 B.委托公共事务 C.辅导监督 D.补助 E.法律管制 精心整理
10.人事行政的特点可以归结为( )。
A.法治化 B.专业化 C.现代化 D.职业化 E.普遍化 11.世界上通行的人事分类制度是( )。 A.品位分类 B.职位分类 C.能力分类
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D.学历分类 E.态度分类
12.依照公共行政管理的过程,行政监督可以分为( )。 A.事中监督 B.事后监督 C.社会监督 D.法制监督 E.事前监督 精心整理
13.社会监督的主体是( )。
A.政协 B.各民主党派 C.各社会团体 D.新闻机构 E.公民个人 14.公共服务绩效评价的一般性指标包括( )。 A.经济指标 B.效率指标 C.公平指标
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D.效能指标 E.政治指标
15.从公共组织层次上来考察,行政效率可以分为( )。 A.组织效率 B.管理效率 C.工作效率 D.社会效率 E.客观效率与规范效率 四、名词解释题
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1.公共行政学 2.非营利组织 3.政府职能 4.公共组织结构 5.行政领导 6.行政领导权力 7.人事行政 8.行政指挥 9.行政控制 10.行政方法
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11.目标管理 12.行政效率 13.行政改革 五、简答题 1.简述政府职能的特点。 2.政府干预应该遵循哪些原则? 3.行政区划体制应遵循的原则有哪些?
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4.简述人事行政的原则。
5.简述公共部门人力资源管理的重要作用。 6.简述现代行政决策体制包含的内容。 7.简述行政领导的作用。 8.简述行政执行的原则。
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9.简述行政监督的作用。
10.简述行政方法的特点。 11.行政效率主要表现在哪些方面? 七、论述题 1.试述政府失效的主要表现? 精心整理
2.试述转变政府的职能,需要转变政府的哪些管理观念? 3.你如何理解行政体制? 4.论述行政体制的作用。 5.试析行政决策在行政管理过程中的重要作用。 精心整理
6.试述行政沟通在公共行政管理过程中的重要作用。 7.试述我国正确处理效率与公平的关系所必须遵循的原则。 8.试述电子政府对公共行政的影响。 三、多项选择题 1.奠定公共行政学理论基础的代表人物是( ),他们提出了政治与行政分离的观点。 A.韦伯 B.法约尔 C.威尔逊 D.古德诺 E.泰勒
2.作为行政学的学科体系的建立是由( )完成的。 A.怀特 B.魏劳毕 C.泰勒 D.韦伯 E.费富纳
3.有些学者是从“三权分立”来界定公共行政范围,认为国家可以分为( )三种权力。
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A.立法 B.监察 C.行政 D.考试 E.司法
4.一般公共行政环境包括( )。
A.自然地理环境 B.政治环境 C.经济环境 D.管理对象 E.文化环境 5.政府职能的特点是( )。
A.普遍性 B.不可替代性 C.服务性 D.系统性 E.强制性 6.政府失效主要表现在( )。 A.资源配置的低效率 B.造成另一种不公平 C.政府的低效率 D.政府成本过高 E.寻租 7.传统公共行政学时期的主要组织理论学派有( )。 A.泰勒的科学管理组织理论 B.韦伯的官僚制组织理论 C.法约尔的行政管理学派的组织理论 D.梅奥的人际关系组织理论 E.伍德沃德的权变组织理论 8.非营利组织在提供公共服务中的作用主要表现在( )。 A.在制度建设方面有倡导作用 B.监督市场 C.监督政府 D.中介作用 E.维护良好的社会价值 9.政府对非营利组织的作用主要表现在( )。 A.减免税收 B.委托公共事务 C.辅导监督 D.补助 E.法律管制 10.人事行政的特点可以归结为( )。 A.法治化 B.专业化 C.现代化 D.职业化 E.普遍化 11.世界上通行的人事分类制度是( )。 A.品位分类 B.职位分类 C.能力分类 D.学历分类 E.态度分类 12.依照公共行政管理的过程,行政监督可以分为( )。 A.事中监督 B.事后监督 C.社会监督 D.法制监督 E.事前监督 13.社会监督的主体是( )。 A.政协 B.各民主党派 C.各社会团体 D.新闻机构 E.公民个人
14.公共服务绩效评价的一般性指标包括( )。 A.经济指标 B.效率指标 C.公平指标 D.效能指标 E.政治指标
15.从公共组织层次上来考察,行政效率可以分为( )。 A.组织效率 B.管理效率 C.工作效率
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D.社会效率 E.客观效率与规范效率 四、名词解释题 1.公共行政学 2.非营利组织 3.政府职能 4.公共组织结构 5.行政领导 6.行政领导权力 7.人事行政 8.行政指挥 9.行政控制 10.行政方法 11.目标管理 12.行政效率 13.行政改革 五、简答题 1.简述政府职能的特点。 2.政府干预应该遵循哪些原则? 3.行政区划体制应遵循的原则有哪些? 4.简述人事行政的原则。 5.简述公共部门人力资源管理的重要作用。 6.简述现代行政决策体制包含的内容。 7.简述行政领导的作用。 8.简述行政执行的原则。 9.简述行政监督的作用。 10.简述行政方法的特点。 11.行政效率主要表现在哪些方面? 七、论述题 1.试述政府失效的主要表现? 2.试述转变政府的职能,需要转变政府的哪些管理观念? 3.你如何理解行政体制? 4.论述行政体制的作用。
5.试析行政决策在行政管理过程中的重要作用。 6.试述行政沟通在公共行政管理过程中的重要作用。 7.试述我国正确处理效率与公平的关系所必须遵循的原则。 8.试述电子政府对公共行政的影响。
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部分参考答案 一、填空题
1.中国共产党领导政府 2.公共性 3.公共行政环境 4.行政之研究 5.公共行政公共行政 6.特殊性 7.政府职能 8.非赢利性 9.守夜人 10.行政体制 11.美 12.瑞士 13.层级 14.复式结构 15.法律责任 道德责任 16.选任制 17.非权力性影响力 18.职位分类 品位分类 19.功绩制 20.领导决策系统 21.准备阶段 22.实施阶段 23.确定控制标准 24.行政工作 二、单项选择题 1-10:ABCAB ACCBA 11-20:BAACD DDBCB 21-25:ADDAC 三、多项选择题
1-5:CD ABE ACE ABCE ABCDE 6-10:ABCDE ABC ABCDE ABCDE ABCD 11-15:AB ABE ABCDE ABCD ABC
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