15秋西南交大《人力资源管理B》在线作业一 答案

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西南交《人力资源管理》在线作业一 一、单选题（共 3 道试题，共 21 分。） 1. 目标管理最突出的特点就是强调( )。 . 计划与执行相分离 . 过程管理与全面控制 . 成果管理与自我控制 . 自我考评与全面控制 E. 过程管理与自我控制 正确答案：

2. 目标管理最突出的特点就是强调( )。 . 计划与执行相分离 . 过程管理与全面控制 . 成果管理与自我控制 . 自我考评与全面控制 E. 过程管理与自我控制 正确答案：

3. 下列哪种理论认为组织与人类似,有童年、青年、壮年、和老年;不同阶段的管理模式不一样。( )

. 目标管理理论 . 动机理论 . 激励理论

. 组织的生命周期理论 E. 权变领导理论 正确答案：

西南交《人力资源管理》在线作业一 二、多选题（共 7 道试题，共 49 分。） 1. 以下属于 HRM具体内容的是( )。 . HRP

. 劳资谈判 . HR

. 制定工作说明书 E. 营业推广 正确答案：

2. 下列属于激励因素的有( )。 . 工作的挑战性 . 竞争的鞭策 . 恐惧 . 金钱 E. 地位 正确答案：E

3. 下列属于保健因素的有( )。 . 职位晋升 . 工作的挑战性

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. 工资 . 人际关系 E. 技术管理 正确答案：E

4. 培训的三种能力是 ( )。 . 技术技能

. 人际关系的能力 . 计算机能力 . 外语能力

E. 解决问题的能力。 正确答案：E

5. 个性的构成因素有( )。 . 气质 . 工作态度 . 能力 . 性格

E. 工作角色 正确答案：

6. 管理方格图中,“1-9”型、“5-5”型、“9-9”型分别是( )。 . 协作管理 . 俱乐部式管理 . 贫乏管理 . 组织人管理 E. 权威-服从管理 正确答案：

7. 在公平理论公式 O/I中,属于I的要素有( )。 . 工资 . 技能 . 生产数量 . 地位

E. 生产绩效 正确答案：E

西南交《人力资源管理》在线作业一 三、判断题（共 4 道试题，共 28 分。）

1. 美国社会预测学家约翰.奈斯比特在《大趋势》一书中认为，从一国经济向世界经济的变化是改变我们生活的十大趋势之一 。 . 错误 . 正确 正确答案：

2. 选人时应考虑最优秀的人,即“最优原则”高于“最适原则”。 . 错误 . 正确 正确答案：

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3. 马克思强调,“金钱不能购买责任感”。 . 错误 . 正确 正确答案：

4. 马克思主义认为:人力资源是所有资源中最宝贵的资源,人是生产力诸要素中最积极、最活跃的因素。 . 错误 . 正确 正确答案：

西南交《人力资源管理》在线作业一 四、判断题（共 1 道试题，共 2 分。）

1. 日本企业的终身职业制大大增强个人对公司的忠诚度。 . 错误 . 正确 正确答案：

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