2011年目标管理责任书自查报告

2011年上半年目标管理责任书自查报告

2011年是深入学习贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神的一年，也是深入开展创先争优活动的一年，保卫部党支部在矿党政的领导和具体指导下，认真组织开展创先争优活动，全面加强党的思想、组织、作风建设。保卫部党支部以《宝积山矿2011年党群工作目标责任书》为主要内容，对2011年上半年的党群工作落实情况认真开展了自检自查，现将自检自查情况汇报如下：

一、保卫部党支部基本情况： 我支部现有党员6人。 二、开展工作情况

1、创先争优活动。在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织，争当优秀共产党员活动，是巩固和拓展全党深入学习科学发展观活动成果的重要举措,是加强和改进党的建设，推动基层党组织和党员立足本职发挥先锋模范作用的一项重要的经常性工作。一是及时召开会议传达精神；二是加强组织领导，成立创先争优活动领导小组；三是制定《实施方案》；四是开展主题实践活动；五是认真开展集中核查，公开承诺。

2、重点工作。认真组织政治理论知识的学习，把它作为任务来抓，变“要我学”为“我要学”，坚持每周星期二、四的学习制度，做到学习内容、学习时间、学习人员落实。在加强学习型党组织建设方面，认真组织开展建设学习型党组织活动，在建设学习型党组织活动中注重“五个突出”，推进学习型党组织建设：突出领导作用，强调学习的表率性；突出制度保障，增强

学习的长效性；突出方式创新，增强学习的科学性；突出学用结合，增强学习的实效性；突出阵地意识,增强学习的导向性；按照矿党委的总体安排部署，积极贯彻学习，强化学习，狠抓落实。围绕全矿中心工作任务，积极开展职工教育培训工作，制定“职工教育培训计划”。

3、组织工作:一是我支部根据党章的基本要求以及具体标准，结合我部室实际，进一步强化对党员日常管理考核，对每位党员进行民主评议，促使每名党员做到自重、自省、自警、自励，并不断改进工作作风。二是有计划地做好发展党员工作，遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，按照党章要求严把入口关，严格预备党员转正的审查、报批程序，确保发展党员质量；加强对入党积极分子的培养教育，坚持高标准、严要求，吸收他们参加党组织的有关活动，提高其对党的性质、宗旨、任务的认识。三是以多种方式组织开展党员、干部的教育、培训工作，严格落实党费收缴管理工作，使我部室全体党员能够按标准足额缴纳党费，收缴后能及时上缴到上级党委，无乱开支及挪用的情况发生。

4、思想政治工作:认真坚持思想政治学习工作，健全完善思想政治工作制度，健全一组四员机构，明确了全年的工作任务。学习文明礼仪，进一步规范本单位员工行为规范。

5、党风廉政建设:一是注重党员干部党风廉政建设，全面实施党风廉政建设责任制，严格执行党纪，努力营造良好的政务环境，防治和纠正不正之风。二是坚定不移地贯彻执行民主集中制，凡涉及重要事项和需报上级党组织事项，都由领导班子集体研究，所有程序都是严格按照民主集中制工作程序进行,维护职工群众切身利益，密切党群、干群关系。

二、存在问题和下步工作

我支部的党建工作尽管取得了一些成绩，但还存在一些薄弱环节，对存在的困难和问题，我们将进一步解放思想、真抓实干，以党的十七大和十七届四中、五中全会精神为指导，加强和改进党的基层建设工作，以党建促发展，以发展经济、完善管理、优质服务为目标，为建设和谐、平安、小康矿区提供坚强的组织保证。重点抓好以下几方面的工作：

1、加强领导，抓好各项党建工作的落实。定期对各支部的工作进行督查检查，及时发现问题，及时纠正，真正做到一级抓一级，层层抓落实，确保各项工作任务保质保量完成。

2、抓好深入学习创先争优活动。首先是做好学习活动的各项工作;其次是切实抓好各个阶段的学习活动。

3、续继加大教育培训力度。从实际出发，抓好党员干部的教育培训工作。在坚持落实集中学习、个人自学的基础上，力求培训形式、内容、方法上有新突破，注重实效，体现特色，办出成效。

4、进一步解放思想，创新支部党建工作。结合贯彻落实创先争优活动，结合部室工作实际，进一步解放思想，转变工作作风，创新党建工作内容，尤其在党员教育管理、党组织的活动等方面有所创新，不断增强党组织的凝聚力和创造力。

总之，在矿党政的正确领导和关心支持下，在的指导下，我部室党支部及广大干部职工将继往开来，夯实基础，开拓创新，勇于实践，争取在党建工作上取得更好的成绩！

二〇一一年八月二十九日

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