校风建设实施方案

思南县第六中学关于进一步加强校风建设的

实施方案

为了进一步规范我校师生行为习惯，提高学校教育教学质量，提升学校社会影响力，扩大学校知名度，促进学校健康有序发展，经学校行政会研究，决定开展“进一步加强我校校风建设”活动，为了使本次活动顺利展开并取得实效，特制定本方案。

一、组织领导

组长：陈仕贵

副组长：孙家初、刘萍、刘明汉

成员：张先诚、谯宗林、杨小军、张彪、刘正洪

安尊朝、田茂友、潘兴明、黎祥权、张鹏飞领导小组办公室设在教务处，由孙家初任办公室主任，张先诚、杨小军及两个年级组长负责具体办公。

二、行政领导值班要求

1、行政领导必须率先垂范，按时到达值班地点，督促各部门有效值班，并如实记录当日各部门值班情况。

2、行政领导值班时间不准迟到、早退、旷工，迟到、早退1次，扣行政津贴10元，未到一次扣行政津贴50元。

3、行政领导如有公差，须向分管校长请假，由分管校长向领导小组办公室出具公差说明。

4、每周公布一次行政领导值班情况。

5、行政领导值班与教务处、政教处、年级组值班交叉进行考勤。

6、行政领导周末值班按签到情况发放津贴。行政领导签到后必

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须到办公室上班，中途不得无故离开。

三、责任分工

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四、值班安排

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思南县第六中学进一步规范教学行为的相关要求

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高一年级班主任管理制度及考核细则

为使班主任工作规范化、制度化、科学化，加强对学生的思想政治工作和管理工作，帮助指导学生树立良好的道德行为规范，特制定本细则。

班主任工作每月考核一次，每学期的考核结果作为下一学年聘班主任重要依据。并将结果报学校备案，每月考核按200分制计算。

一、班主任工作（实行签到制）：

1、早读：每天早上值班班主任6：40必须到达岗位，提倡班主任早到班。督促并检查各班学生学习情况、早读辅导老师到位情况。迟到一次扣5分，不到一次扣20分。

2、中午12：30---14：00为学生午休时间，班主任必须强调学生遵守纪律，如出现不守纪的情况，扣2分/人。值班班主任14：20必须到达岗位，迟到一次扣5分，不到一次扣20分。

3、下午：6：00----6：40为学风建设时间，值班班主任老师必须到位，并组织学生安静学习。迟到一次扣5分，不到一次扣20分。

4、晚寝：晚自习结束后值日班主任要深入学生寝室，检查学生就寝情况，每周不少于二次，其中学生返校和放假当晚班主任必须到寝室查寝。值班班主任22：45—23：00必须到达岗位，迟到一次扣5分，不到一次扣20分。

5、班主任例会迟到扣10分/次。

二、寝室扣分（年级组实行不定期抽查制度）：

1、床面凌乱，行李叠放不整齐，床铺不整理按每床给该寝室扣5分，并通知该寝室学生重新整理。

2、宿舍内任何部位的玻璃内面、墙面有乱贴、乱画的，视为寝室内卫生不合格扣5分。

3、床下只准放脸盆、鞋；物品摆放凌乱扣5分，

4、床四周有拉绳乱挂衣物，或墙壁钉挂东西，扣该寝室5分

5、门窗、玻璃，桌面有灰尘、太脏扣5分。地面有烟头、烟盒、追查住宿生的违纪责任，并扣该寝室10分。

6、扫除用具不按规定整齐摆放在门后固定位置，寝室内的垃圾不倒扣该寝室5 分。

三、纪律方面扣分：

1、不按时起床，睡懒觉者，扣2分/人次。

2、熄灯后，在宿舍内闲谈、说笑、洗衣服等按违纪处理扣2分/人次。

3、不服从管理人员管理与舍务教师及管理人员发生争吵，扣5分/人次。

4、在宿舍内抽烟、打扑克、喝酒给该舍扣10分/次。

5、私接电源，给该舍扣10分。

6、预备钟敲响，上室内课学生必须全部进入教室，若在校园内走动，扣2分/人次。

7、学生带手机、携带规定不允进入校园的食品和其它物品进入校园，扣2分/人。

8、走读生迟到、旷课的每人次分别扣2、3分；

9、不佩带学生证，进出校门无学生证，穿奇装异服，佩带饰物，化装，烫发、染法，穿耳、留长发，涂指甲，女生穿高跟鞋等。扣2分/人次；

10、班级纪律：自习课（学风建设）纪律差，扣2分/次；

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11、在教室、走廊、楼梯逗留，跑跳、追逐、打闹，上、下楼梯故意推拉，拥挤扣2分/人次；

12、到教学楼、教室时故意高声喧哗，打闹，影响他人上课和自习的扣2分/人次；

13、不假离校，翻越围墙等，每人次扣10分。

四、加分项目

1、在学校班主任量化考核中总成绩居前三名的班级分别加10分、8分、5分。（因学校统计较慢，所以加在下月中）

2、被评为为县级及以上先进集体或先进团支部、优秀班主任等的各加20分，学生参加县、市、省等各级比赛获得一、二、三等奖的市级分别加10、8、5分；

3、好人好事，根据事件在师生中影响的大小酌情每人次加5—10分。

五、每月考核成绩140分以下的班级由年级组组长负责谈话，一学期出现两次的报学校处理，并建议学校撤换。

六、班主任月津贴发放：

每月班主任量化得分=200+加分-扣分；

每月年级组量化为满分（200分）的，班主任津贴按260元计发；

低于200分的按每分1元计发。

本规定自宣布之日起执行，原有关规定与本规定不符的以本规定为准。

高一年级组

2014-5-22

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思南县第六中学高二年级组班主任和科任教师工作

考核细则

为了确保我校2015年高考一本数量和质量，考出好成绩，树立六中良好的社会形象。高二年级组提出“慢不得、等不起，全力以赴2015年届高考”，根据实际情况特制定本细则。

一、考核工作领导小组

总指导：陈仕贵

组长: 孙家初、刘萍、刘明汉

副组长：谯宗林、张先诚、杨小军、张彪

成员：刘正洪、安尊朝、田茂友

二、班主任考核

班主任管理以政教处通报为准实行加、扣分制，基础分100分，具体标准：

1、认真做好班级计划和总结工作，未能按要求及时上交班级计划和总结的，每项扣1分。(年级组可建议有针对性的抽查某些班级)，并扣班主任管理津贴10元。

2、未按时参加各种会议，迟到扣1分（5分钟之内扣班主任管理津贴5元，5分钟以上扣10元，无故缺席扣2分，并扣40元.）

3、每周召开一次主题班会，并有完整的记录及相关材料，如被学校通报一次扣0.5分。(年级组可建议有针对性的抽查某些班级)

4、班主任到男女生寝室检查手机、管制刀具等未能按要求被学校通报一次扣3分。并扣30元。

5、政教处学期班级量化分列年级组前10名的按10、9、8、7、

6、5、4、3、2、1分加分。

6、各类活动奖励分：积极参加各级各类活动，所带班级或班主任个人荣获省级一、二、三等奖，依次加5分、4分、3分；获市级一、二、三等奖，依次加4分、3分、2分；获县级/校级一、二、三等奖，依次加3分、2分，1分。

7、学校有临时性任务及活动，应均衡安排各班，凡抽调一次，加班级2分。

8、班级无流失生，加5分；每流失1人扣2分。

9、恶性违纪。班级出现恶性打架、赌博、敲诈他人、偷窃等事件，每件扣5分。触犯法律（公安机关介入处理）扣10分。并扣50元（以学校领导考查是否与班主任有责任关系为准。）

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10、学校、年级组在安排相关工作过程中，故意刁难，顶撞学校领导或年级组长的扣5分并扣50元。在执行过程中遥控又造成恶劣影响的扣班主任10分.（以学校或年级组通报未准，并扣100元）

11、学生公众场合举止暧昧的每人次扣2分，造成恶劣影响的每人次扣5分并扣20元。（以学校，年级组，其它反映，经调查情况属实为准。）

12、班主任值日：值日迟到/早退一次扣0.5分；（迟到5分钟以内扣10元。5分钟以上扣20元，旷工一次扣2分并扣30元。值日时发现重大问题隐瞒不报扣10分；未能按要求(时段、地点、)、未如实填写值日记录扣1分。

13、课堂纪律差，学生吵闹，秩序混乱，被通报的一次扣班主任1分。

14、学生课堂上打瞌睡现象严重，被通报的一次扣班主任1分（3人次定位严重。）

15、学生课堂上玩手机，看小说，被通报的一次扣班主任1分。

16、班主任敬业心不强，玩心重（打麻将、喝酒），不努力专研业务。一次扣3分。（被学校领导通报或社会反映强烈的扣50元。）

17、学生懒散，预备铃响后仍在操场慢吞吞走，无紧张感。被管理人员抓到，一人次扣0.5分。

18、学生寝室午休、晚上时间吵闹。被宿管抓到一次扣1分。

19、学生迟到，一人次扣1分。有的学生故意不进校门，有意拖到学生卫生保洁时，与打扫卫生的学生一起混进来，一人次扣3分。

20、上课时间段，学生上网吧一人次扣2分。

21、走读生将走读证转借他人一人次扣2分。

22、考过程中，学生未能按年级组要求提前10分钟进入考场，一人次扣0.5分。考场内出现打瞌睡一人次扣0.5分。

23.班主任私自组织学生征订高三复习资料。一次扣10分扣100元。并上报学校考虑是否撤销班主任职务。（以学校，年级组调查属实为准。）

三、科任教师考核

科任教师教学行为以教务处简报通报为准实行扣分制，基础分100分，具体标准如下：

1、早读与晚自习无故旷课扣5分，并扣补助10元，

2、所任班级科目在期末考试中名次位居年级前三名的，依次加3分、2分、1分，按学校制度受惩的扣4分。

3、未按时参加会议，迟到或早退的扣1分，无故缺席扣2分。

4、辅导学生参加各种比赛获奖，奖励办法参照班主任考核第6条款执行。

5、上课、辅导接听电话每次扣3分。

6、辅导、晚自习课禁止在教室外逗留或闲谈，发现一次扣3分。

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7、未经教务处允许，私自调换课程一次扣2分，上课过程中，部分学生坐姿不正，东倒西歪，无精打采，一次扣1分。

8、个别教师坐着上课，被学校通报的一次扣2分。（事后经核实属身体原因除外。）

9、课堂纪律差，学生吵闹，秩序混乱。被通报的一次扣当节课教师2分

10、个别教师未带教案进教室上课。被通报的一次扣1分。

11、学生课堂上打瞌睡现象严重，教师未采取适当措施。扣2分。

12、学生课堂上玩手机，看小说，一人次扣2分。

13、非高考科目（音体美信技等）教师未严格按要求上课。一次扣2分。

14、教师提前离开授课地点。一次扣2分。

15、教师未按要求完成作业批改或单元测试。一次扣3分。

16、教师敬业心不强，玩心重（打麻将、喝酒），不努力专研业务。一次扣2分。

17、教师未按要求上好早读，有迟到，早退，一次扣1分，旷课扣3分

18、教师未严格按教务处要求侯课一次扣1分。

19、科任老师未按学校要求认真填写出勤告知牌或学生缺旷后，未能告知班主任，一次扣2分。

20、特长生专业培训不严格按学校正常的作息时间上下课，随意离开培训地点，在校园内走动。一人次扣1分。

21、眼保健操不认真督促，一次扣1分。

22、教师监考未按能提前20分钟领取试卷，一次扣1分。考场内出现学生打瞌睡，一人次扣0.5分，监考教师打瞌睡，扣2分。

四、考核结果的使用

（一）班主任考核累计积分在60分以下的建议学校撤换，60分－70分为基本合格，70分－80分为合格；80分以上为优秀。

（二）科任教师考核累计积分在60分以下的建议学校撤换，60分－70分为基本合格，70分－80分为合格；80分以上为优秀。

高二年级组

2014-5-22

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思南县第六中学政教处学生督查细则

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