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篇一：2010年度述职述廉报告和干部选拔任用工作报告

2010年度述职述廉报告和干部选拔任用工作报告

目 录

2010年度班子述职述廉报告……………………委党政班子（2） 2010年干部选拔任用工作报告………………………委党组（21） 2010年度述职述廉报告………………………………李 华（27） 2010年度述职述廉报告………………………………曹德青（35） 2010年度述职述廉报告………………………………程学跃（42） 2010年度述职述廉报告………………………………金 林（48） 2010年度述职述廉报告………………………………陈金国（56） 2010年度述职述廉报告………………………………邓维娜（62） 2010年度述职述廉报告………………………………覃晓春（68）

贵阳市民族宗教事务委员会

2011年1月

2010年度班子述职述廉报告

贵阳市民族宗教事务委员会

根据市委组织部有关绩效考核工作的安排，现将我委领导班子2010年贯彻执行党的路线方针政策情况，执行民主集中制情况，履行岗位职责和党风廉政建设责任情况报告如下：

一、贯彻执行党的路线方针政策情况

在市委、市政府的坚强领导下，一年来，委班子始终把政治的坚定性放在首位，认真贯彻执行党的路线方针政策，在政治上同中央、省、市委保持高度一致。

（一）抓好学习，努力提高班子成员的政策水平。坚持党组中心学习组学习和每周一次全委干部职工集中学习制度，及时传达学习中央、省、市决定决议、政策指示、文件会议精神，力求班子和全委干部职工更多的知悉了解；积极参加各种培训讲座，凡是市委、市政府与组织人事部门、上级业务主管部门通知参加的培训讲座，班子成员及相关干部职工均积极参加，以期在政策水平获得更大的提高；围绕民族宗教工作的形势任务积极开展干部培训，举办了班子成员和全委干部职工参加的执行力专项培训、民族宗教工作干部培训4个班（次）。

（二）从严要求，自觉维护党章和其他党内法规的严肃性。认真组织学习党章和党内法规，强化党章意识和党员意识，更好

地发挥先锋模范作用，增强以科学发展观为统领做好民族宗教工作的自觉性和坚定性；严格执行党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，自觉同党中央保持一致，坚决维护中央权威，保证政令畅通；积极贯彻依法治国基本方略，认真学习和贯彻执行党和国家民族宗教政策与法律法规政策，不断增强依法行政、依法管理民族宗教事务的意识；弘扬求真务实作风和艰苦奋斗精神，坚持为民、务实、清廉，牢固树立正确的政绩观。

（三）广纳意见，认真整改存在的问题和不足。组织召开了班子专题民主生活会，班子成员开展了批评和自我批评，查找自己身上的缺点和不足。同时广泛征求意见，发放征求意见表50余份，根据干部群众的意见和建议制定了相应的整改落实方案和措施，并在会后的工作中不断改进和完善。

二、贯彻民主集中制情况

在贯彻落实党的民主集中制以及重大事项和问题的民主决策方面，我们的做法是坚持决策之前沟通，坚持集体研究决策，坚持抓好决策落实，抓好教育、制度、落实、班子四个重点环节。

（一）抓思想教育，增强民主意识。我委建立了较为完备的学习教育制度，2010年围绕党的十七届五中、六中全会，省委十届十次全会，市委八届八次全会精神学习贯彻，突出抓好生态文明城市建设理论的学习与实践，突出抓好执行力建设，突出抓好民族宗教工作政策的学习贯彻，不断树立班子成员执行民主集中制的自觉性，增强政治观念、组织观念和纪律观念，提高科学决策、民主决策的能力。

（二）抓制度建设，完善管理机制。委班子坚持以建立健全

相关的制度为保障，规范完善贯彻执行民主集中制的工作机制，不断提高执行民主集中制的自觉性和约束力。2010年制定和完善了委会议、考勤、接待、办文办会、信息、课题管理等一系列制度，进一步形成了按制度办事、靠制度管人的工作机制，用制度规范权力运作，确保权力运行始终处于公开、透明的良性循环中。

（三）抓执行落实，提高工作成效。在具体工作中，凡涉及项目安排、财务支出、人事任免、评先选优、资产购臵、专项工作、重要活动等重大事项，分别以委主任办公会或委党组会的形式，坚持?集体领导、民主集中、会议决定?的议事规则，通过集体研究决定，不搞一言堂，以确保各项重大决策的正确、客观和廉洁。

（四）抓班子建设，提升凝聚力。一是注重发扬密切联系群众的优良传统，坚持重大决策之前倾听不同方面的建议和意见，减少决策的盲目性，避免决策失误。二是认真执行集体领导下的个人分工负责制，在党组集体领导下，明确班子成员各自所承担的行政分工和党风廉政建设职责，做到事事有人管，人人有责任。三是努力营造讲实话、办实事、求实效的工作环境，增强班子协调合拍程度。?班长?与班子成员之间，班子成员互相之间在工作上互相通气、互相补台、互相协作，有问题摆在桌面上，求大同、存小异，有不同意见，能畅所欲言，建言献策，共同维护领导集体的权威。对不宜简单摆在桌面上的问题，个别谈心、个别消化。通过民主集中制的贯彻执行，班子更加团结，凝聚力不断增强，大家都把精力集中到干事创业的目标上。

三、履行岗位职责情况

民族宗教无小事。一年来，委班子围绕部门职责，始终把发展民族团结进步事业，维护民族宗教工作领域和谐稳定，服务党委政府工作大局作为工作的出发点和落脚点，积极推进民族宗教工作，较好地完成了市委、市政府和省民委、省宗教局下达的各项目标任务，被市委、市政府授予了全市民族团结进步工作先进集体，并连续第四年被省民委评为全省民族目标绩效考核第一名、被省宗教局评为全省宗教工作目标效绩考核特等奖。

（一）积极推进民族宗教工作科学发展，为生态文明城市建设服务

继续推进学习实践科学发展观活动。组织6个市级宗教团体参加了第三批深入学习实践科学发展观活动，针对宗教团体无党员的实际，把学习实践活动重点放在让宗教团体成员了解科学发展观、针对本教本团体实际开展调查研究、结合团体工作查找工作手段方法等与科学发展观不一致、不适应的问题。

积极响应市委八届八次全会号召，全力投身?三创一办?工作。牵头承办了贵阳市?三创一办?动员大会暨第九届全国少数民族传统体育运动会倒计时600天揭牌仪式、贵阳市迎接九届全国民运会倒计时一周年活动，并在市委、市政府安排部署下，在我委成立了贵阳市协办九届全国民运会工作指挥部办公室，具体负责协办九届全国民运会的日常工作。成立了委机关?三创一办?领导小组，组织发动系统干部职工宣传?三创一办?，履行好?三创一办?涉及单位和工作、家庭和个人的相应职责，参与和服务?三创一办?。先后完成?三创一办?宣传资料印发60万份，

篇二：“三创一办”实施方案

“三创一办”工作实施方案

按照贵阳市建设局关于开展“三创一办”工作实施方案的通知，为加强本工程文明施工管理工作，以“三创一办”为契机，紧紧围绕建设生态文明城市为目标，全面规范施工现场管理行为，提高本项目部安全文明施工管理水平，确保各项目标如期完成，根据《贵阳市住房和城乡建设局开展“三创一办”工作实施方案》（筑建字[2010]42号文）及贵阳市建筑安全监督检查站关于“三创一办”工作目标责任书内容，特制定本实施方案。

一、工作目标

按“三创一办”工作的要求及标准，结合本项目部的实际情况，层层落实责任，通过狠抓施工现场质量、安全、文明施工管理，使我部文明施工水平跃上一个新台阶，达到“三创一办”相关标准和要求。

二、成立专项工作领导小组

为极积响应贵阳市住房和城乡建设局对2010年“三创一办”工作精神的指示，贵州有色地质科技大楼项目部决定成立贵阳市建筑工地“三创一办”工作领导小组，人员名单如下：

组长：(项目经理)

副组长：（项目副经理）

成员：

（安全员）

（技术负责人）

（施工员）

（测量员）

（质检员）

（材料员）

（资料员）

三、工作职责

工作内容：场地硬化、围挡美化、渣土清运、噪音及扬尘治理、宿舍、厕所及

食堂管理等。

四、工作标准

（一）、围挡管理

工地围场作业，施工区围挡采用彩钢瓦进行围护，高度2米，围挡上粘贴安全挂图、标志牌等进行美化。

（二）、施工场地管理

办公区、生活区与施工作业区分开设置，施工区围挡采用彩钢瓦进行围护；生活 区围挡采用3.5米高钢管脚手架挂安全立网进行围护并张贴“三创一办”宣传标语；办工区采用活动式板房粘贴安全挂图、标志牌等进行宣传。施工中严禁在尚未竣工建筑物内设置员工宿舍。

施工进出口道路已做硬化处理，钢筋、木工及材料堆场须做硬化处理，正逐步完善；加强施工现场环境管理，施工现场环境保持干净整洁；场地内建筑材料堆放整齐；建筑垃圾与生活垃圾分别放置，及时清运；每道工序完成后及时清理现场，做到工完场地清。

（三）临时设施管理

1、宿舍管理

现场设置临时员工宿舍使用装配式活动板房，门、窗统一颜色。宿舍设置可开启式窗户，保证室内通风良好，宿舍内应保证必要的生活空间，室内净高不得小于

2.4m，通道宽度不小于0.9m，每间宿舍居住人数不得超过16人。

2、生活区管理

生活区内应为作业人员提供晾晒衣物的场地，道路应平整，设置排水设施，晚间应有照明；设置相应数量的垃圾桶或垃圾池，生活垃圾应日产日清。

冬季应有保暖措施、防煤气中毒措施，宿舍内应具备有效的防止使用大功率电器措施。

3、厕所管理

施工现场厕所应采用水冲式，蹲位采用隔板分隔；厕所应铺贴瓷砖。墙面、地面铺贴瓷砖，有排水、通风设施。厕所由专人负责管理，随时清扫，保持清洁卫生，经常喷洒防蚊蝇药水，防止蚊蝇孳生。

4、食堂管理

食堂应远离厕所、垃圾堆放点、有毒有害场所等污染源。应分设加工间和储存间，加工间灶台及其周边应贴瓷砖，所贴瓷砖高度不小于1.5米；食堂应有通风、排气和排水措施；储存间应配备必要的冷藏设施。餐具要整齐，生熟食品、用具要分开；食堂工作人员定期体检并持健康证上岗。

（四）车辆运输管理

渣土运输车辆实施密闭运输，设专人清扫以防污染道路，设置车辆出门清洗设施及排水设施，禁止轮胎带泥上路和抛洒滴漏污染城市卫生现象。

（五）噪音及扬尘治理

夜间施工必须制订防噪音扰民措施，合理组织施工顺序及作业时间，按规定明确施工时段，防止超时作业造成噪音扰民。

土石方及拆除施工作业要采取防尘措施。

（六）宣传教育

利用板报、横幅 、标语等宣传栏及围挡外侧进行宣传，同时对职工以安全技术交底、安全教育等形式开展“三创一办”教育活动，职工相关知识知晓率达80%以上。

（七）投诉处理

施工中做到便民不扰民，认真处理群众投诉，严格按建设主管部门要求进行整改，办结率达100%，群众满意率达90%以上。

（八）资料管理

对照“三创一办”工作要求，完成各项资料的收集、整理、归档。

五、工作措施

（一）加强日常巡查和专项检查。对在规定时段内未达标的，下达整改通知书限期整改，对整改结果及时复查、回访，整改达不到要求的，进行处罚直到整改达标。

（二）高度重视，迅速部署。

实行“一把手”负责制，企业主要负责人应亲自抓好“三创一办”工作，迅速开展动员部署，从组织领导、策划实施、协调落实等方面保证工作落到实处。

（三）加强宣传，营造声势。

项目部要大力宣传，以发放宣传品、设置宣传栏、设立“三创一办”监督岗、

开展评优活动等灵活多样的方式营造“三创一办”工作的社会氛围，提高职工和社会公众对“三创一办”工作重理要性、必要性的认识，使广大群众关心、支持和自觉参与“三创一办”行动。

（四）强化考核，严格问责。

1、为确保“三创一办”工作任务的实现，我部将其纳入年终目标考核，凡没有按时完成“三创一办”工作任务的，考核不能评为优良。要将每一项工作进行细化量化，层层分解，责任到人，确保落实。

2、“三创一办”工作落实不到位、任务未完成，在上级检查考评中不达标，除按公司的目标考核、奖惩办法执行外，还将其进行通报批评。

贵州凯和建设工程有限公司

技大楼项目部

二O一O年十二月二十号

篇三：白云区财政局“三创一办”工作实施方案

白云区财政局“三创一办”工作实施方案

根据《中共白云区委 白云区人民政府关于印发〈创建

全国文明城市白云区攻坚方案〉的通知》（白党发[2010]1号）、《白云区人民政府关于印发〈白云区创建国家环境保护模范城市攻坚工作方案〉的通知》（白府发[2010]1号）和《关于印发〈创建国家卫生城市白云区攻坚工作方案〉的通知》（白府发[2010]2号）的要求，为纵深推进我区“现代化生态科技新城和现代化生态都市新城”以及创建国家可持续发展实验区的工作，结合财政工作实际，制定如下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯

彻落实科学发展观，构建社会主义和谐社会。坚持以人为本，以经济建设为中心，以精神文明建设为主体，以提高市民素质和城乡文明、卫生、环保程度为根本，以“政务环境工程、法治环境工程、市场环境工程、人文环境工程、生活环境工程、生态环境工程、市民道德教育工程”七大工程为主要内容，深入扎实开展“三创一办”工作，努力实现区委提出的建设“两个新城”奋斗目标。

二、领导机构

为切实加强对“三创一办”工作的领导，确保各项工作

顺利推进，特成立白云区财政局“三创一办”工作领导小组。

组 长：吴继红（局党组书记、局长）

副组长：刘玉刚（局党组成员、副局长）

李国华（局党组成员、副局长）

邹 平（局党组成员、总会计师）

成 员：邰秀碧（局办公室主任）

李 荣（局国库科科长）

高 燕（局预算科科长）

温翠华（局企财科科长）

赵进平（局行财科科长）

徐 明（局监察科科长）

陈 英（局农税科科长）

王朝恩（局基建科科长）

胡科秀（局农财科科长）

沈新文（局国资办主任）

鲍红雯（会计事务管理中心副主任）

王 娅（局办公室副主任）

申秋林（局办公室副主任）

谢 汇（局综合科副科长）

领导小组下设四个工作组和办公室，办公室设在局办公室，办公室主任由李国华副局长担任，成员由办公室主任、监察科长等相关人员组成。

1、宣传教育组：

组长：吴继红

副组长：刘玉刚 李国华 邹 平

成员：邰秀碧 胡科秀 申秋林

主要工作职责：负责“三创一办”的宣传教育，加强对干部职工的理论学习和教育，使全局干部职工对“三创一办”的知晓率和执行率达100%。

2、资金预算组：

组长：邹平

副组长：高燕

主要工作职责：做好资金统筹安排工作，负责全区“三创一办”工作经费的安排，保障“三创一办”工作顺利开展。

3、资金保障组：

组长：李国华

副组长：赵进平 李荣 鲍红雯

主要工作职责：按照“三创一办”资金预算安排、工作开展进度和“特事特办、急事急办”的原则，及时足额拨付资金，并确保资金专款专用。

4、监督检查组：

组长：刘玉刚

副组长：李国华

成员：胡科秀 赵进平

主要工作职责：加强对“三创一办”工作项目资金安排、拨付、使用效益及全局“三创一办”工作开展情况的监督管理，确保各项资金的安全和全局工作的顺利开展。

三、目标任务

对照区委、政府“三创一办”目标任务分解表，经过认真梳理，结合我局实际，具体细化如下：

（一）领导小组办公室主要负责“三创一办”日常行政管理和协调工作，负责各种文件、领导讲话、总结材料、工作简报和有关材料的编写印发，以及各种迎检材料的准备和档案的收集。

（二）宣传教育组主要加大对干部职工的宣传教育力度，组织开展“三创一办，你我同行”为主题的宣讲活动，倡导从我做起，从每家每户做起，从生活的点滴做起，爱护卫生、参与环保、崇尚文明，在全局上下形成“人人参与三创一办、个个争当文明使者”的浓厚氛围。

（三）资金预算组主要做好资金统筹安排，整合好科三费、环保资金、技改资金、科技研发资金等，做好各部门“三创一办”的工作经费的预算安排，充分提高财政资金的使用效益。

（四）资金保障组主要按照“特事特办、急事急办”的原则，确保对全区“三创一办”资金及时足额优先拨付。国

库、行财、基建、农财等涉及科室对于“三创一办”项目经费要优先审批、优先保障。

（五）监督检查组主要加强对局“三创一办”工作的督促检查，确保各项工作落到实处，加强对经费的监督管理，确保资金使用安全有效。国库科牵头负责“三创一办”工作经费的使用统计上报工作，各涉及科室认真做好配合；监察科要加大对干部职工的遵章守纪情况和资金落实情况的检查力度；各个科室每个月至少有一期“三创一办”工作进展情况汇报，年终要有专门的总结，未按要求上报的由监察科进行督查通报；此项工作列入2010年各科室目标责任制。

四、实施步骤

（一） 宣传发动阶段（2009年12月30日前）

成立创建组织机构，制定《白云区财政局“三创一办”工作实施方案》，组织开展丰富多彩、形式多样的专题创建活动，引导全局干部职工以饱满的热情、高昂的士气，积极投身到创建工作中去。

（二） 全面启动阶段（2010年1月30日前）

把创建工作任务分解到全年的目标考核任务中，细化到各科室，落实到具体的责任人。各科室和责任人要对照目标任务，认真梳理分析，按要求整理上报创建工作资料。

（三） 整体推进阶段（2010年2月上旬至12月） 各责任科室要认真对照测评体系，按测评指标要求，逐项对照、逐项整改，集中时间、人员抓重点、抓关键，确保各项工作目标完成。

（四） 自查迎检阶段（2011年1月至9月）

全力做好迎接检查组考核准备工作。要精心准备材料，坚持高标准、严要求，认真对照检查指标，积极查漏补缺，开展自查自评工作，充分做好迎接检查准备，确保全面通过考核。

（五）总结工作阶段（2011年10月至12月）

全面总结我局创建工作，巩固创建成果，查找创建差距，推动今后创建工作深入开展。

五、工作要求

（一）加强领导，提高认识。全局干部职工和各科室要充分认识“三创一办”工作的重要意义，进一步把思想统一到区委区政府的决策部署上来。局党组切实加强领导，提高认识，统一思想，做到思想上高度重视，认识上高度统一，行动上高度配合。

（二）落实责任，强化服务。要按照区委、区政府的统一部署，精心组织、统一安排，把“三创一办”工作提上重要议事日程，及时研究和解决工作中出现的新情况、新问题 要建立“三创一办”责任制，局主要领导负总责，亲自抓。分管领导具体抓。把“三创一办”工作列入年度工作计划和年度目标考核，把创建任务层层分解，定科室，定人、定责、定标准、定进度、定时限，切实做到各司其职，各负其责，齐抓共管，通力协作，形成合力，保质保量地完成各项创建任务。领导小组将定期或不定期对全局有目标任务的科室进行督促检查，对不符合创建工作要求的科室实行督查通报制度，并促其限期改进。

（三）统筹经费，搞好保障。要做好“三创一办”各项经费的保障工作，在预算上予以安排，在拨付上予以优先，在使用上加强监管。各科室要对照区委、区政府三个创建实施方案，进一步明确工作目标，制定工作措施，全力做好经费保障工作。

（四）加强宣传，营造氛围。要开展多种形式的“三创一办”为主题的宣传教育活动，宣传开展“三创一办”的重大意义，努力营造良好的社会氛围和强大的舆论声势，充分运用财政简报、财政信息等形式，宣传我局在“三创一办”

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