2018最新技术培训协议范本
更新时间:2024-01-09 05:17:01 阅读量: 教育文库 文档下载
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2018最新技术培训协议范本
甲方: ; 乙方: 风险提示:
注意慎重选择培训对象,不对试用期内的员工进行委外出资培训,因为,按法律规定,即使与其签订了服务期协议,试用期员工一旦辞职,企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀,确实要出资对其进行委外培训的,建议先给予办理提前转正,将其转为正式员工后再与其签订服务期协议,这样追究其违约责任时才合法。为了甲方不断壮大发展,为了不断提高乙方的技术素质,为了明确甲方出资为乙方进行专项技术培训。乙方为甲方服务,为了保证甲方培养的技术人员不致流失,经甲乙双方协商达成如下协议,以资双方共守: 一、培训服务事项
甲方根据企业发展的需要,为员工自身发展,并进一步加强技术素质的提高,安排乙方参加技术培训,在技术培训期间,甲方负责乙方的培训费用,同时甲方为乙方提供辅导的师傅、培训时间及场所。乙方参加培训结束后,在甲方单位继续工作服务。 二、培训内容
1、培训性质为专业技术培训,内容为:
2、培训期限:预计____年____月____日起至____年____月____日止。以实际培训时间为准。 三、培训费用
培训费用____元,由公司承担。 四、培训期间的工资待遇 风险提示:
对于培训期间的待遇要明确,包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。
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