公共管理硕士(MPA)专业学位联考公共管理基础历年真题汇总

公共管理硕士(MPA)专业学位联考公共管理基础历年真题汇总

第一章 公共管理导论

简述题：

1.管理学发展的特点（2002） 2.简述公共管理的基本特点（2001）

3.列出孔茨提出的“管理学丛林”的11个学派（2003） 4.简述西方行政学发展的三个阶段（2001） 5.行政学发展的国际化与本土化趋势（2003） 6.管理的目标构成（2006） 7简述管理理论演进的特点（2009）

案例分析题：

1.机场建设引发的思考（2002）P14 P27 P35 P38

论述题： P24 P29 P43

行政的特点

公共管理的三次理论转换

第二章 公共组织

简述题：

1.影响组织幅度设计的主要因素是什么（2001） 2.简述组织设计的基本要素和原则（2002）

3.简述韦伯确定的现代行政体系的基本原则（2005） 4.简述影响组织幅度设计的主要因素（2005） 5.职位设计的方法（2006）

6.简述等级制与职能制及现代行政组织双轨体制（2009）

案例分析题：

1.组织结构分析（2001）p68

2.杜邦公司的组织结构变革（2002）p72 3.难忘女儿一句话：“爸爸你腐败”（2003）p77 P83 P86 P95 P100 P103 论述题

1.如何推进我国行政组织（或行政体制）的改革（2003） 2.比较古典行政组织理论与新古典行政组织理论(2005)

机构改革：大部门制 组织环境：行政生态模型 P103

第三章 公共决策

简述题：

1.简述决策的一般步骤（2001）

2.简述决策的事实前提的特点及其与价值前提的区别（2002） 3.什么是决策树法？它运用于哪种决策？（2003） 4.简述行政决策方案可行性分析的内容（2004） 5.决策的一般步骤（2006） 6.决策的环节（2006）

案例分析题：

1.以小组意识理论分析决策，并说明如何避免小组意识决策带来的危害（2001）P132

2.D县长的“政绩”（2002）P135 3.H市动物园的搬迁（2003）P139

4.应用行政决策的相关原理分析指出机场建设决策失误的原因及其经验教训（2003）P147

5.“协和时代”的终结（2005）P143 6.同上（2005）P148 7.教学质量评估（2009）

8.修建水电站与政府决策（2009） 政府如何树立正确的政绩观

分析虎跳峡水电站修建决策过程中的各个利益主体的博弈关系 提出确保决策科学化、民主化的具体措施

P153 P157 P164 P169 P171 P174

论述题：

1.从理论与实际结合上论述参谋子系统在行政决策系统及其运行中的地位与作用（2002） P163 P166 P169 P171 P174

公共决策中的群体决策（公民参与、群体决策） 人民代表大会制度

第四章 行政领导

简述题：

1.简述利克特的四种领导体制理论（2001） 2.梅奥等人提出的社会人假设的基本内容（2003） 3.费德勒提出的领导情景的三个权变因素（2005） 4.简述领导者的基本技能(即 THC 技能) （2007）

案例分析题：

1.玩忽职守 悲剧由生（2001）P211

2.运用情景领导理论分析领导方式的有效性（2002）P215

3.山田和玛丽的管理风格与理念（2003）P216 4.公司的花园，员工如珍木（2005）P220 5.美国的市长（2005）P221

6.运用管理学的三个理论观点分析案例（2005）P223 7.运用行政领导的有关原理分析案例（2003）P225

8.运用行政领导的有关原理分析下面案例，并回答问题（2004）

论述题： P233

领导者的权力构成 民主集中制 行政首长负责制

第五章 沟通与协调

简述题：

1.试释广义控制的目的（2001） 2.小道消息的功能（2002） 3.简述分散控制的优缺点（2002）

4.亚历山德拉提出的四种典型类型的听众（2003） 5.简述控制的功能（2005）

6.简述行政沟通的主要结构模式（2001） 7.简述行政信息处理的基本环节（2005） 8.控制的特征（2006）

9.托尼·亚历山德拉把听众分为哪几种类型（2006）

案例分析题：

1. 记过处分（2001）P249

2. “柑橘蛆虫”事件与公交车燃烧惨案（2009）

论述题：

1. 平衡和创新的关系（2006） P271 沟通机制

合作式协调与应变式协调

第六章 公共组织人力资源管理

简述题：

1.资本主义国家将公务员分成政务类和事务类的主要目的（2003）

案例分析题： P298 P304

论述题：

1. 为什么西方文官制度实行“政治中立”原则而我国公务员制度实行“党管干部”原则（2004） P297 P304

公共部门人力资源开发的主要内容

公务员制度的完善（公务员管理：公务员局成立）

第七章 公共管理的法律基础

简述题：

1. 简述公共管理法律途径的核心价值（2007） 2. 简述行政执法的原则（2009）

案例分析题：

1. 根据下述材料，运用行政立法的有关理论回答下列问题（2004） 2.行政执行的基本原则（2002）P259 3.行政执行和行政监控（2003）P260 4.甲乙两省轿车大战（2007，小题，综合） P331 P338 P340

论述题：

1.论述行政执法责任制的主要内容（2007） P338 P342

公共管理与私法 行政司法

行政管理程序的法制化

第八章 公共财政管理

简述题：

1. 简述绩效预算模式及其要点（2004） 2. 财政收费（2006）

3.绩效预算的主要管理阶段（2009）

案例分析题： P369 P375

论述题：

1.举例说明政府收费的概念并谈谈我国政府收费需要注意的问题（2003）

2.论述绩效预算模式（2005） P369 P375

转移性支出管理

财政管理体制发展变革（坚持稳健财政政策和从紧货币政策）

第九章 公共组织的文化与伦理

简述题：

1. 简述公共责任的特征（2002）

2. 简述责任冲突中的利益冲突现象并举例说明。（2007）

案例分析题：

1.用行政伦理的有关知识分析评价州官的做法（2005）P403 2. 从行政伦理的角度分析、评论当前拆迁中违背公共利益的现象及成因（2004） P406 P409

论述题：

结合我国公共管理实际，论述公共责任的内部控制与外部控制（2009） P406 P409

公共管理伦理的类型 效率与公平（民生时代）

分析上述案例，指出在新形势下如何加强行政伦理建设，防止政府官员腐败。

第十章 政府工具

简述题：

1.经济手段的含义及特点（2005）

2.简述公共性在行政效率中的体现（2005） 3.简述政府工具中的凭单制及其特征（2007）

案例分析题：

1.分析案例，指出行政管理中的行政手段与经济手段的区别以及应当如何正确地使用这些手段（2001） P426

2. 城市公共管理：两种做法，两种结果（2007，小题，综合） P432 P438

论述题：

1. 结合实际，论述行政方法在行政管理过程中的作用（2004） 2. 谈信息技术对提高行政效率的作用（2006） P432 P436

思想教育手段（行为激励方法、行政责任方法） 绩效管理 社会化手段

第十一章 公共组织的变革与发展

简述题：

1.公共性在行政效率中的体现（2003）

2.简述我国行政职能关系转变的主要方面（2004） 3.简述服务型政府及其基本特征（2007） 4.全球公共部门改革的主要内容（2009）

案例分析题：

1.分析案例，指出某市和某县机构改革失败的主要原因（2001）P457 2.运用行政职能原理分析案例，指出存在的问题及其解决办法（2002）P458

3.运用行政职能理论分析导致案例中工商局与城管监察大队冲突的原因（2005）P461

4.运用政府职能理论，结合案例，分析政府关于燃放烟花爆竹应该管什么，怎样管（2007） P464 P469

论述题：

1.结合我国当前行政管理实践，着重从一两个方面论述如何提高我国的行政效率（2002） 2.平衡和创新的关系（2006） P464 P469

责任政府（行政问责）

行政职能转变（市场监管、公共危机管理）

政府机构改革（大部门制）

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