道路货物运输场站安全生产达标考评指标 - 图文

交通运输企业

安全生产标准化达标考评指标

道路货物运输场站安全生产达标考评指标

考评内容 考 评 要 点 1.安全①制定企业安全生产方针、目标和不低于上工作方级下达的安全控制指标； 针与目②制定实现安全工作方针与目标的措施。 标 2.中长①制订和实施企业安全生产中长期规划和跨期规划 年度专项工作方案。 一、安全3．年度①根据中长期规划，制定年度计划和年度专项活动方案，并严格执行。 目标 计划 35分 ①将安全生产管理指标进行细化和分解，制定阶段性的安全生产控制指标； 4.目标考核 ②制定安全生产目标考核与奖惩办法； ③定期考核年度安全生产目标完成情况,并奖惩兑现。 ①成立安全生产委员会（或领导小组），下属各分支机构分别成立相应的领导机构。安委会职责明确，实行主要领导负责制； 分数 5★★★ 5 5★★ 5 5 5 5 考评得评价 分 10★★ 二、管理1．安全机构管理机②设置与安全生产相适应的安全生产管理机和人构； 构 员 35分 ③定期召开安全生产委员会会议。安全生产管理机构和下属各分支机构每月至少召开一次安全工作例会。 10★★★ 5 2．管理①按规定足额配备安全生产和应急管理人人员配员； 备 ①企业主要负责人、分管领导、全体员工安全职责明确，制定并落实安全生产责任制，层层签订安全生产责任书，并落实到位； 10★★★ 10★★★ 三、安全责任体系 45分 四、法规和安全管理制3．安全度 70分 管理制度 ②主要负责人或实际控制人是安全生产第一责任人，按照安全生产法律法规赋予的职责，5 对安全生产负全面组织领导、管理责任和法1．健全责任制 律责任，并履行安全生产的责任和义务； ③分管安全生产的负责人是安全生产的重要负责人，统筹协调和综合管理企业的安全生5 产工作，对安全生产负重要管理责任； ④其他负责人和全体员工实行“一岗双责”，5 对业务范围内的安全生产工作负责； ⑤安全生产管理机构、各职能部门、生产基10 层单位的安全职责明确并落实到位。 2．责任①根据安全生产责任进行定期考核和奖惩，10★★ 制考评 公告考评和奖惩情况。 ①《道路运输经营许可证》、《企业法人营1.资质 10★★★ 业执照》合法有效，经营范围符合要求。 ①及时识别、获取适用的安全生产法律法规、5 标准规范； ②将法规标准和相关要求及时转化为本单位2.法规 5 的规章制度，贯彻到各项工作中； ③将适用的安全生产法律、法规、标准及其5 他要求及时对从业人员进行宣传和培训。 ①制定并及时修订安全生产管理制度，包括：1）安全生产责任制；2）安全例会制度；3）文件和档案管理制度；4）安全生产费用提取和使用管理制度；5）设施、设备、货物安全管理制度；6）安全生产培训和教育学习制度；7）安全生产监督检查制度；8）事故统计报告制度；9）安全生产奖惩制度； ②对从业人员进行安全管理制度的学习和培训。 4．岗位①制定并及时修订各岗位的安全生产操作规安全生程，并发放到岗位（职工）； 10 5 10★★★ 产操作②对从业人员进行安全操作规程的学习和培规程 训；从业人员严格执行本单位的安全操作规程。 ①执行国家有关安全生产方针、政策、法规及本单位的安全管理制度和操作规程，依据5．制度行业特点，制定企业安全生产管理措施； 执行及②每年至少一次对安全生产法律法规、标准档案管规范、规章制度、操作规程的执行情况进行检查； 理 ③建立和完善各类台帐和档案，并按要求及时报送有关资料和信息。 ①按规定足额提取安全生产费用； 五、1．资金安全投入 投入 50分 2.费用管理 ②安全生产经费专款专用，保证安全生产投入的有效实施； ③及时投入满足安全生产条件的所需资金。 ①跟踪、监督安全生产专项经费使用情况； ②建立安全费用使用台账。 5 5 5 5★★★ 10★★★ 15★★ 10 10 5 ①具备满足安全生产需要的的场地和设施设10 备； ②按国家有关规定配足有效的安全和消防设15★★★ 施、设备及器材，并确保齐全有效； 1. 安全设施及③设有覆盖安全重点部位视频监控设备，并15★★ 保持实时监控； 管理 ④设有应急通道； 10 ⑤按规定设置宣传告示设备、安全警告标志、六、5 指示牌。 装备①指定专人对特种设备进行管理； 10 设施 105②特种设备按规定进行定期检验，检验证书10 分 合法有效； 2. 特种装备 ③特种设备维护保养良好； 10 ④按要求建立特种设备台账。 3.电气①按照国家相关法律法规规范场站电气安全安全管管理。 理 七、1.科技科技应用及创新创新 与信①使用先进的、安全性能可靠的新技术、新工艺、新设备和新材料，优先选购安全、高效、节能的先进设备； ②设有安全生产管理系统或平台； 5 15 15 10 息化 45分 1．培训计划 2．宣传教育 ③组织开展安全生产科技攻关或课题研究； ④设有其他安全监管信息系统。 10 10 3．管理人员 八、队伍建设 90分 4．从业人员培训 5．规范档案 ①制定并实施年度及长期的继续教育培训计10 划，明确培训内容和年度培训时间。 ①组织开展安全生产的法律、法规和安全生10 产知识的宣传、教育。 ①企业主要负责人和管理人员具备相应安全知识和管理能力，并取得行业主管部门培训10★★★ 合格证； ②专（兼）职安全管理人员具备专业安全生产管理知识和经验，熟悉各岗位的安全生产业务操作规程，运用专业知识和规章制度开15 展安全生产管理工作，并保持安全生产管理人员的相对稳定。 ①从业人员每年接受再培训，提高从业人员的素质和能力，再培训时间不得少于有关规10★★ 定学时。未经安全生产培训合格的从业人员，不得上岗作业； ②转岗人员及时进行岗前培训； 10 ③新技术、新设备投入使用前，对管理和操10 作人员进行专项培训。 ①建立健全安全宣传教育培训考评档案，详5 细、准确记录培训考评情况； ②对培训效果进行评审，改进提高培训质量。 ①严格执行操作规程和安全生产作业规定的，严禁违章指挥、违章操作、违反劳动纪律； 10 15 ②按照国家相关法律法规，规范场站货物装15 卸及储存安全管理； ③在下达生产任务的同时，布置安全生产工10 1.现场作要求； 九、作业管作业④从业人员具有相关资质条件； 15★★★ 理 管理 ⑤指定专人对危险作业进行现场管理； 10★★ 160分 ⑥停车场内有专人指挥，调度车辆进站发车，15 停车整齐规范； ⑦货物堆放和存储符合相关安全规范和技术要求。 ①制定并落实安全生产值班计划和值班制2.安全度，重要时期实行领导到岗带班，有值班记值班 录。 10 10 ①两个或两个以上单位共用同一设施设备进行生产经营的现场安全生产管理职责明确，3.相关并落实到位； 方管理 ②按照货物性质、保管要求进行分类存放，危险货物存放符合相关规定，装卸作业符合规定并有专人负责。 ①制定并落实车辆安全检查制度; ②按规定配备专门的安全人员。安全例检人员熟悉货车结构、检验方法和相关技术标准，4.车辆和相关法律法规； 管理 ③有健全的安全检查制度和流程，无超载、超限等不符合安全要求的车辆出站； ④建立并规范填写车辆安全检查台账。 ①开展本单位危险设施或场所危险源的辨识1.危险和确定工作； 源辨识 十、②辩识重大危险源，采取有效防护措施，按危险规定报有关部门备案。 源辩①及时对作业活动和设备设施进行危险、有识与害因素识别； 风险控制 2.风险②向从业人员如实告知作业场所和工作岗位50分 控制 存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。 ③对危险源进行建档，重大危险源单独建档管理。 ①制定隐患排查工作方案，明确排查的目的、范围，选择合适的排查方法; 5 15 10 10 15★★ 5 10 15★★ 10 10 5 10 十一、隐患排查与治理 80分 ②每月至少开展一次安全自查自纠工作，及1.隐患时发现安全管理缺陷和漏洞，消除安全隐患。15★★★ 排查 检查及处理情况记录在案; ③对各种安全检查所查出的隐患进行原因分析，制定针对性控制对策。 ①制定隐患治理方案，包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限2.隐患和要求; 治理 ②对上级检查指出或自我检查发现的一般安全隐患，严格落实防范和整改措施，并组织整改到位; 10 10 10

③重大安全隐患报相关部门备案，做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”; ④建立隐患治理台帐和档案，有相关的记录; ⑤按规定对隐患排查和治理情况进行统计分析，并向有关部门报送。 ①设置或指定职业健康管理机构，配备专1.健康（兼）职管理人员； 管理 ②按规定对员工进行职业健康检查。 十二、职业健康 30分 10★★ 5 10 5 5 十三、安全文化 35分 十四、应急救援 85分 2.工伤①为从事危险作业人员办理意外伤害险。 5★★ 保险 ①对从业人员进行职业健康宣传培训。使其3.危害了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素5 告知 和职业危害、防范措施和应急处理措施，降低或消除危害后果的事项。 ①为从业人员提供符合职业健康要求的工作环境和条件，配备与职业健康保护相适应的5 4.劳动设施、工具； 保护 ②对于会造成职业危害的岗位实行轮岗制5 度，或定期安排员工休假、疗养。 ①设立安全文化廊、安全角、黑板报、宣传栏等员工安全文化阵地，每月至少更换两次5 1.安全内容； 环境 ②公开安全生产举报电话号码、通信地址或者电子邮件信箱。对接到的安全生产举报和5★★ 投诉及时予以调查和处理。 ①开展安全承诺活动； 5★ ②编制安全知识手册，并发放到职工； 5 ③组织开展安全生产月活动、安全生产竞赛5 2.安全活动，有方案、有总结； 行为 ④对在安全工作中做出显著成绩的集体、个5 人给予表彰、奖励，并与其经济利益挂钩； ⑤对安全生产进行检查、评比、考评，总结5 和交流经验，推广安全生产先进管理方法。 ①制定相应的突发事件应急预案，有相应的10★★★ 应急保障措施； 1.预案②结合实际将应急预案分为综合应急预案、5★★ 制定 专项应急预案和现场处置方案； ③应急预案与当地政府预案保持衔接，报当5 地有关部门备案，通报有关协作单位； ④定期评审应急预案，并根据评审结果或实际情况的变化进行修订和完善。 ①开展应急预案的宣传教育，普及生产安全事故预防、避险、自救和互救知识； ②开展应急预案培训活动，使有关人员了解2.预案应急预案内容，熟悉应急职责、应急程序和实施 应急处置方案； ③发生事故后，及时启动应急预案，组织有关力量进行救援，并按照规定将事故信息及应急预案启动情况报告有关部门。 ①建立与本单位安全生产特点相适应的专兼3.应急职应急救援队伍，或指定专兼职应急救援人员； 队伍 ②组织应急救援人员日常训练。 ①按照应急预案的要求配备相应的应急物资4.应急及装备； 装备 ②建立应急装备使用状况档案，定期进行检测和维护，使其处于良好状态。 10 5 5★★★ 10 5 5 5 5 ①按照有关规定制定应急预案演练计划，并10★★★ 按计划组织开展应急预案演练； 5.应急②应急预案演练结束后，对应急预案演练效演练 果进行评审，撰写应急预案演练评审报告，5★ 分析存在的问题，并对应急预案提出修订意见。 ①发生事故及时进行事故现场处置，按相关规定及时、准确、如实向有关部门报告，没10★★★ 1.事故有瞒报、谎报、迟报情况; 报告 ②跟踪事故发展情况，及时续报事故信息，5 建立事故档案和事故管理台帐。 ①接到事故报告后，迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财十10 五、产损失; 事故②发生事故后，按规定成立事故调查组，积极配合各级人民政府组织的事故调查，随时报告5 接受事故调查组的询问，如实提供有关情况; 调查处理 2.事故③按时提交事故调查报告，分析事故原因，5 落实整改措施; 50分 处理 ④发生事故后，及时召开安全生产分析通报会，对事故当事人的聘用、培训、考评、上5 岗以及安全管理等情况进行责任倒查; ⑤按“四不放过”原则严肃查处事故，严肃查处安全生产事故，严格追究责任领导和相10★ 关责任人。处理结果报有关部门备案。 ①每年至少一次对本单位安全生产标准化的1.绩效十实施情况进行评定，对安全生产工作目标、评定 六、指标的完成情况进行综合考评。 绩效①提出进一步完善安全标准化的计划和措考核2.持续施，对安全生产目标、指标、管理制度、操与持改进 作规程等进行修改完善。 续改3．安全①根据企业生产经营实际，建立相应的安全进 35分 管理体管理体系，规范安全生产管理，形成长效机系建设 制。 5 10 20★ 考评员（签名）： 年 月 日

注：1.“★”为一级必备条件；“★★”为二级必备条件；“★

★★”为三级必备条件。必备条件为考评指标中申请相应达标级别的企业必须完全满足的指标项。 2.评为一级达标企业的考评分数不低于900分（满分1000

分，下同）且满足所有必备条件，评为二级达标企业的考评分数不低于700分且满足二、三级必备条件，评为三级达标企业的考评分数不低于600分且满足三级必备条件。

本文来源：https://www.bwwdw.com/article/t8yx.html