武汉长江工商学院南湖校区学生会规章制度

学生会规章制度

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武汉长江工商学院继续教育学院南湖校区

学生会规章制度

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第一章 总则

1、学生会作为学生综合素质培养的一个重要载体，在校园文化建设中发挥着不可替代的作用。为了推动学生会健康、有序的发展，丰富和活跃学生的课外文化生活，促进校园精神文明建设，推进学生素质教育，特制定本条例。

2、学生会必须服从学校的领导和管理，必须在校纪校规允许的范围内开展活动。学生会内部各成员之间一律平等，一视同仁。但学生会干部必须服从组织，少数服从多数。各部委员必须服从部长安排，各部部长必须服从学生会主席和副主席的安排。

3、倡导和组织广大同学自我服务，自我管理，自我教育，创造良好的学习环境，并且组织广大同学开展健康有益，丰富多彩的活动，推动校园文明建设，创造富有特色的校园文化氛围。

4、学生会可依据章程开展活动，学生会的成员应该了解学生会的章程、组织机构和各项制度，可充分对学生会的管理和活动提出建议和质询。学生会可独立行使内部管理职能， 对于学生会执行机构负责人违反本条例的规定和校纪校规，损害成员利益的，学生会的成员可以向团委反映问题和情况。

第二章 例会制度

例会是学生会工作组织和自我管理的一项重要内容。通过会议可以及时的制定安排和总结工作，并及时发现和解决工作中存在的问题和不足，及时传达学校学院的工作安排和有关通知精神。

2.1 例会或者会议参加者必须履行好的职责：

1、 提前五分钟到会，不迟到、不早退、不旷会。 2、 请假必须得到批准，不得由他人代请。

3、 按会议通知内容的要求，积极准备，会上踊跃发言，缩短会议时间，提高会议效率。 4、 出席会议时全体到会成员必须自带笔记本和笔，并做好会议记录。 5、 各部门召开本部会议时必须有主席团成员。 2.2 全体成员例会制度

1、 每两周举行一次例会；

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2、 例会时间，地点根据实际情况另行通知； 3、 由学生会主席主持，特殊情况下委托副主席主持；

4、 学生会成员必须准时到会，不准迟到早退；因故不能出席者必须提前向学生会主席

亲自请假，否则按缺席论，并予以纪录处分；

5、 例会由办公室成员以认真如实记录并存档，以便查阅。 2.3 部长会议

1、 每一周举行一次例会

2、 例会时间，地点根据实际情况另行通知。 3、 由主席团，办公室成员及其他部门部长参加 4、 例会由办公室成员予以认真如实记录。 2.4 各部门内部例会

1、 每月举行至少两次。

2、 例会具体时间、地点根据实际情况具体通知。 3、 由各部门成员出席，并由办公室成员列席参加。

4、 成员必须准时到会，不准迟到早退；因故不能出席者必须提前递向各部长请假，否

则按缺席论，并予以纪录。

5、 例会内容由各部长负责记录并整理回馈给办公室以及主席团。

第三章 工作制度

3.1 工作要求

1、 各部在学期初第一次例会时，拟一份本学期总体工作计划交办公室。 2、 各部在学期末，拟一式两份本学期工作总结交办公室存档。 3、 各部组织活动前两周交工作计划，活动结束后两天之内交工作总结。 4、 各部门必须严格按照本制度制定的工作程序组织各项工作。

5、 各部门必须积极协助活动主负责部门开展活动，对主席团分配的工作必须认真负责的

完成，不得拖延。

6、 办公室负责弄好电子档案制度，将书面文件及学生会成员档案进行电子存档，以便日

后提干考核，及资料保存和查阅。 3.2 值班制度

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第一条 办公室系学生会办公、开会公共场合，由专人保管、打扫卫生；各部成员不得私自配备学生会办公室钥匙，且不得将学生会办公室作为私人活动场所。

第二条 各部成员在使用办公室时，应做到节约材料、爱惜工具、工具使用以后务必清洗干净、摆放整齐；保持桌面、地面清洁，垃圾带出，出门记得随手关灯、关窗、锁 门。

第三条 办公室内所有物品均属学生会集体所有，不归任何部门或个人所有。凡需将办公室物品借出者，须经相关领导批准。

第四条 学生会成员有责任和义务保持办公室整洁、干净的卫生环境，各部门排班做清洁。

1、各部门办公室安排周一至周五、周日专门人员进行值班，要求值班人员不得无故迟到、缺席、早退，事假、病假须先向办公室请假，值班人员在值班时间20分钟后仍未到位或者提前20分钟离开者，视为缺席。

2、值班人员需要填写工作记录，工作记录主要内容包括：

a. 值班时间内学生会办公室的工作情况。 b. 人员来访接待情况。 c.

值班人员的姓名及值班时间及自己想写的东西。

3、值班人员要做好交接工作，提醒下一天值班的同学，要注意仪表，值班人员对来访同学须热心周到，耐心听取来自于最广大同学的意见和建议，主动将各项规章制度及最新决定传达给同学，使学生会真正起到学校与学生之间的纽带作用。 4、值班人员在值班期间不得花大量时间使用电脑玩游戏。 5、值班时间：待定

6、值班人员值班后应及时做好良好的室内外环境卫生，并定期做好清扫工作。值班时间不能随意离开（除特殊情况），离开办公室时，要关好窗、灯、电脑。

7、值班干部须注意不得擅自翻看其他部门档案及文件，禁止带无关人员进入办公室。 8、值班结束后，值班人员需及时、认真、如实、规范地做好值班记录，以备日后查阅。签到，退到。 3.3 活动制度 ? 活动准备

每次大型活动前，活动主要负责人必须做好详细的工作安排，工作职责具体到各部门，各部门具体到个人，由办公室统一记录，活动结束后，依照事先做好的工作安排严格考核。对于好的工作作风、工作思路、工作方法要继续保持与发扬；对于活动中出现的问题，必须

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认真总结经验教训。问题出于个人的，活动结束后要及时反思，思考解决问题的方案方法，并交一份“经验总结书”；问题出于部门的，活动结束后要及时召开内部会议，认真总结经验教训，思考解决问题的方案方法，部长要交一份“经验总结书”。 ? 大型活动前动员会议 1.活动前一天举行

2.会议时间，地点根据实际情况另行通知。 3.由学生会主席主持，特殊情况下委托副主席。

4.由主席团，办公室成员及其他部门部长参加。 5.会议由活动主要负责人主持、具体安排各部门配合工作

6.成员必须准时到会，不准迟到早退；因故不能出席者必须提前递向学生会主席亲自请假，否则按缺席论，并予以纪录。

7.例会由办公室予以认真如实记录。 ? 大型活动后总结会议 1.活动结束后立即举行

2.会议地点根据实际情况另行通知。

3.会议由学生会主席主持，特殊情况下委托副主席。由活动主要负责人进行活动总结，其它各配合部门也要进行总结。

4.例会由办公室予以认真如实记录。 ? 海报管理制度

1.海报由宣传部负责制作和管理。

2.提出时间一般海报以及通知类型的海报请于张贴前24 小时向宣传部提出；有特殊要

求的海报请提前2-3天提出。

第四章 考核制度

为了加强学生会干部的管理，提高学生会干部、干事素质，真正做到奖罚分明，特制定本考核制度。 4.1 考核办法

1、 本考核制度实行积分量化，每人每学期的基础分为10分，按本制度规定，根据各

人工作情况进行扣分或加分。

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