员工手册---公司管理制度
更新时间:2023-04-12 05:09:01 阅读量: 实用文档 文档下载
员工手册二零一零年元月
大河网百姓频道
第一章公司文化
公司精神:细节决定成败,人品左右未来
管理理念:公正、平等、打造快乐激情的狼性销售团队
核心价值观:
人是追求快乐的,逃避痛苦的。
面对客户,不是急于销售产品,而是寻找赞美的词语;
面对质疑,不是急于辩解,而是选择聆听;
人才是大河百姓的资本
热心投入,出色完成本职工作的人是公司最宝贵的资源;
尊重个人,张扬个性,发展机会上人人平等;
学习是一种生活方式。
简约高效的机制
专业化+规范化=效率
诚信、服务是名声信息技术有限公司的经营之本
经典语录:
如果你为一个人工作,以上帝的名义,为他干!
忠诚和敬业并非仅仅公司和老板得益,最大的收益者是我们自己!
什么是主动性?让我告诉你:没有人告诉却在做恰当的事情。
你对生活奉献多少,你就会从生活中得到多少。
要尊重自我,但不要傲慢;要培养自己的能力,又不要十分沉溺自我。
爱别人如同爱自己。
清楚地了解做每件事的目的,有助于达成结果并享受过程。
运用冥思的技巧。
成功者找方法,失败者找借口。
第二章人事组织图
第三章计划与例会制度
第一条每个部门经理都应有自己的工作计划;各部门经理是向营销总监汇报周、月、季度、年度工作计划的直接责任人;各责任人出差期间可授权副手或者指定专人编制,不得因出差而影响计划工作。
第二条计划有以下几种类型:
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