学习心得

南京审计学院培训学习心得

根据工作安排，我于2012年4月11日至4月29日在南京审计学院参加了为期18天的审计业务培训班。本次培训特邀南京审计学院院长时现教授，陈丹萍、许莉等一批资深专家为大家授课，课程设臵实用丰富，囊括了绩效审计、专项审计调查、经济责任审计、审计方法技巧及审计报告的撰写等专题讲座。师资配备科学合理，教授们旁征博引，从传统审计讲到现代审计，从审计理论讲到审计方法，从计算机审计讲到风险导向审计。他们鲜活的管理案例和丰富的知识内涵以及精湛的理论阐述，不仅使我更进一步了解和掌握了审计的发展方向和目标，反思了以往工作中的不足，更使我的审计理念和知识结构进一步得到更新，真是收获颇多，受益非浅。

一、主动沟通协调，为内审工作营造良好的审计文化。 营造良好的审计文化，关键需要我们对自身从事的内审工作要有一个准确的定位，正确处理好监督与服务的关系，要坚持以服务为目的，以监督为手段，一要充分发挥“参谋助手”的作用，为联社的改革发展建言献策，为加强内部管理、提高效益提高咨询服务工作。二要正确处理与业务部门的关系，要主动协调，取得其他部门的支持与合作。三要通过多种渠道, 宣传内审工作服务理念，为单位增加价值的工

作宗旨，展示内审部门工作成果,赢得联社上下的理解和信任，为内审工作营造良好的审计文化。

二、丰富审计方法手段，为内审工作提供质量保证。随着各项业务的迅猛发展，立足现有人力资源高效开展好内审工作就显得尤为重要。这就要求我们，一要在综合运用审阅、核对、盘存等传统检查方法的同时，积极应用分析性复核、内控测评等方法，取得审计证据。二要充分运用全省电子化建设的成果，积极探索开展非现场审计，提高审计工作效率。三要建立内部审计质量控制制度。1、要在充分调查分析的基础上，结合实际，制订科学合理的工作计划，编制操作性强的工作方案；2、要开展审计前培训，统一审计范围和审计标准；3、要实行审计项目负责制，明确项目负责人、主查人员及一般审计人员的相关责任，强化项目负责人对项目的督导职责；4、要坚持审计小组阶段会谈讨论，加强信息交流，减少信息不对称，发挥集体智慧，提高审计质量；5、加强审计档案管理，保证审计信息资源得到有效的开发和使用。

三、这次培训使我深深体会到树立“三种意识”的重要性 。一是要树立终身学习的意识。在当今这个知识经济的时代，任何组织和个人之间的竞争，其实就是知识的竞争、学习能力和学习态度的竞争。由于审计工作涉及面广、情况复杂、政策性强，作为一名新时期的内审人员，只注重审计专

业知识的学习，是远远不能适应经济社会发展需要的。审计必须对相应审计领域的政策法规、业务知识、发展方向、难点热点了然于胸，这样才能在面对审计项目时从容应对，才能保证在实施审计时切实做到目标明确、重点突出和方法多样，才能提高工作的质量和效率，才能将审计项目做精做深。 二是要树立责任意识，养成严谨细致工作作风。老子曾说：“天下难事，必做于易；天下大事，必做于细”，我们也都仔细读过《细节决定成败》这本书，审计工作尤其需要极其细致。在面对大量的被审计单位和人员，随着企业经营管理水平的提高和会计核算手段的不断提高，仅仅从报表等大的方面很难直接发现问题，只能重点从细致的实质性审核中寻找突破。经常听领导和同事讲起审计工作中的实例，基本上都是从一些细枝末节的小疏漏上发现了大问题的线索，循迹查去，牵出了大鱼。只有养成严谨细致、高度负责的工作作风，对于任何疑点都不要轻易放过，同时大胆工作，要“遵守法纪、严谨细致、敢于负责”。 三是要树立创新意识。创新无止境，探索无禁区。我们的审计报告、审计产品也是一种公共产品，这个公共产品生产出来，是我们现在从事审计工作或者思考审计工作突破方向或者研究审计转型的一个立足点。如果没有创新，我们的审计结果将不能够说服基层，让联社更清楚的了解基层行社的基本经营情况。只有不断的创新，才能使稽核审计工作成为全省农村信用社健康稳步发

展的基础。

在培训的这段时间里，来自领导专家的谆谆教诲，来自各区域审计同行们的交流分享汇成了一股股沁人肺腑的暖流、汇成了一阵阵催人奋进的号角，支持、激励着我始终不敢有丝毫的懈怠和停留。联社领导高屋建瓴，把学习作为行动计划的基础，只有基础扎实了，才能提高审计质量，从而提升审计事业更上一个新台阶。

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