2安全生产规章制度

安全生产规章制度目录

1.安全目标管理制度 2.安全生产保证制度 3.安全技术保证管理制度 4.安全生产资金保障制度 5.安全教育培训制度

6.安全生产事故调查处理及责任追究制度 7.安全生产评价考核及奖惩制度

8.施工组织设计与专项安全施工方案编审制度 9.安全技术措施计划执行制度 10.安全技术交底制度

11.施工机具进场验收与保养维修制度 12.文明施工管理制度 13.安全生产检查制度

14.工伤事故处理、报告、统计、结案制度 15.卫生防疫管理制度 16.门卫值班与保卫制度 17.临时用电定期检查制度 18.项目“三宝四口”安全防护规定

安全目标管理制度

公司结合各项目部施工实际情况，拟定相应的技术措施，确保公司安全生产目标的实现。

一、 安全工作指导思想：

认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、条例及法规，结合我公司的具体情况，切实加强现场的管理工作，促进公司的稳定和发展，搞好我公司的安全生产提高经济效益。

二、 安全工作的宗旨：

做到与时俱进，安全与发展，安全与效益 三、安全工作目标：

1、狠抓施工人员的思想素质教育和培训工作，以安全施工条例及法规和操作规程为契机，注重实效，不断提高职工的安全意识，按章操作，把各种隐患消除在萌芽中。做到生产让安全，达到安全为天，警钟长鸣，人人皆知。

2、加强现场管理和安全监察力度，严格执法，对违规人员决不心慈手软，做到制度过硬，人人平等。

3、加强《安全生产法》的落实，强化安全意识，狠抓安全评价工作。实行安全风险抵押，强化安全监督检查，消除隐患，消灭人身伤亡事故，杜绝重特大事故，力争实现安全年而奋斗。

四、安全工作重点：

加强领导，落实责任，认真贯彻落实党和国家的安全生产方针、政策和上级有关文件精神，加强安全文明施工意识。公司总经理是

安全生产第一责任者，每月定期召开项目部安全会议，做到安全工作必须亲自抓。依法改善劳动条件，落实安全措施，确保安全生产的人、财、物的保障。分管领导具体抓，增强搞好安全工作的紧迫感和责任感。知难而进，以严务实抓好安全工作。总工程师对安全生产负技术责任，现场安全施工工作负直接技术管理责任。职能部门安监科抓现场，指导和督促公司规范化生产和现场操作。狠抓违规操作和事故处理，把事故隐患消灭在萌芽之前。

<二>、注重安全投入，提安全施工

必须做到专款专用，以提安全生施工能力，才能达到安全生产的目的。

<三>、抓安全教育，提高职工的安全意识

要求各项目部必须按公司的安排布置，努力搞好份内的安全宣传教育工作。做为思想政治任务来进行考核。

五、实行安全目标责任书的签约制度

安全生产保证制度

1、严格执行国家安全生产劳动保护方面的政策和法规。 2、建立安全领导小组，实行行政第一，领导对安全生产负责的制度。 3、建立各级安全生产责任制，并进行监督。

4、实行安全检查制度，经常对施工队、厂车间进行安全检查，发现隐患及时解决。

5、实行生产例会制度，公司每星期召开有各施工队、组负责人及公司有关科室外员参加的生产例会。

6、健全伤亡事故管理制度，对工伤事故除建档外，还要坚持“三不放过”。

7、对安全生产实行目标管理。

8、加强安全生产奖惩制度，并加以严格执行。 9、建立安全生产奖惩制度，并加以严格执行。

10、强化施工、生产现场的安全管理，使事故多发生地处于安全生产状态。

11、制订安全生产技术措施，引进新工艺、新材料、新设备、新操作方法。

12、在对生产进行计划、布置、检查、总结、评比的同时，对安全进行计划、布置、检查、总结、评比。

安全技术保证制度

1、所有工程开工前项目经理要组织编制安全施工组织设计和各专项工程安全施工方案，并报公司安全部门审批。经审批后，按施工组织设计要求组织实施，公司安全部门负责检查实施情况。在施工过程中，遇到重大工程变更，应及时相应补充完善安全技术措施。

2、安全施工组织设计的编制要有针对性。针对不同的工程结构、施工方法、各种施工设备、用电设施、施工中有毒有害、易燃、易爆等作业、施工场地及周围环境等不同条件采取相应的措施。

3、安全技术措施要全面、具体。安全技术措施贯彻于施工的全过程 ，应力求细致全面具体。

4、安全技术措施分为一般工程安全技术措施、特殊工程安全技术措施和季节性施工安全措施。一般工程安全技术措施的编写要根据施工条件、环境等不同条件，遵照有关规范、标准的规定，结合以往的施工经验教训，采取不同的措施。对特殊工程安全技术措施如：施工现场临时用电，高空作业及独立悬空作业，槽、罐内作业，脚手架搭拆，危险部位防护处理，地埋管线的开挖坑基等要编制专项施工方案，要有详细的设计依据、计算方法、图纸、文字等要求。

5、施工现场的临时和附属设施等平面布置，都要符合安全、卫生环境、防火要求，并要加强管理，搞好文安工程。

6、各种机电设备的安全装置和起重设备的限位装置，都要齐全有效，没有的不能使用；要建立定期维修保养制度，检修设备要同时检修防护装置。

7、脚手架、吊篮、滑轮和安全网，搭设固定后必须经专职人员验收合格，方能使用；使用期间要指定专人维护保养，发现有变形、倾斜、摇晃等情况，要及时加固整理。

8、施工现场和易燃易爆场所，电器设备和喷砂除锈周围，都要指定专人设置围栏或盖板和安全标志，夜间要设红灯示警；各种防护设施、警告标志，未经施工负责人批准，不得移动和拆除。

9、为保证安全技术措施的认真落实，各工程施工过程中，必须实行逐级安全技术交底制，开工前，技术负责人要将工程情况，施工方法，安全技术措施等情况向全体职工进行详细交底；施工队长、施工员要按工程进度定期或不定期的向有关班组长进行交叉作业的安全交底；班组每天要对工人进行施工要求，作业环境的安全交底，安全技术交底要严格履行双方签字确认。

10、喷漆、喷镀、化学预处理，喷砂等有害有毒作业场所，必须采取措施，使尘毒浓度达到ISO14001/28001环境/职业健康标准。 11、采用各种安全技术和施工技术的革新和科研成果，都要经过试验，鉴定和制定相应的安全技术措施，才能使用。

12、加强季节性劳动保护工作。夏季要防雨防汛、防暑降温、防食物中毒；冬季要防风、防火、防冻、防寒，防止煤气中毒；要防雷、防触电、防坍塌、防雷雨大风。在雨季和大风到来之前，应对临时设施、高空设施和电气设备进行防护加固，做好防洪抢险准备；雨雪过后要采取防滑措施。

13、施工现场和贮存易燃易爆器材的仓库，要建立防火管理制度，备足防火设施和灭火器材，要经常检查，保持良好状态。

安全生产资金保障制度

为进一步加强公司安全管理，确保公司对安全技术措施经费用及时、到位，依据本公司实际情况的规定对安全技术措施经费的使用作如下规定：

1、公司对施工经营项目需具备安全生产条件所必须的资金投入，由施工经营项目的决策机构或主要负责人确保资金的及时到位，正确使用，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。

2、安全教育专项培训的保障资金用于购置或编印安全技术、劳动保护、安全知识的参考书刊物、宣传画、标语、幻灯及教育光盘等：建立鱼贯切有关安全生产规程制度的措施。

3、安全劳动防护用品的保障资金主要用于购买、管理劳动保护用品、物品采购时要严格按照公司制定的采购程序进行,劳保用品必须严格控制使用年限和使用范围,对安全性能不够满足工作的需要时要及时向主观部门提出报废或降载处理,对违反采购原则的行为,除按奖罚条理处罚外,必须退货,造成的损失和影响的由行为人和批准人承担责任。

4、加强对施工现场上使用的安全防护用具及机械设备的监督管理,要对安全劳保用品、机械设备、施工机具及配件进行定期的维护和保养或对其不定期的检查和抽查,发现不合格的用具或技术指标、安全性能不能满足施工安全需要的设备等应立即停止使用。

安全教育制度

为了进一步提项目工人的安全意识，提高安全技能，掌握安全操作技术规范，提高工人的自我保护意识，杜绝各类伤亡事故的发生，各项目部根据如下原则制订安全教育培训制度：

1、严格执行国家、市特种作业人员上岗作业的有关规定，适时组织特种作业人员的培训工作，并向安全部门或主管部门通报情况；认真落实国家和市有关劳动保护的法规，及有关人员的劳动保护待遇，并监督实施情况；

2、项目部建立三级安全教育档案：

规定新入公司工人的教育，调换新工种，采用新技术、新工艺、新设备、新材料的工人的安全教育和特种行业人员的安全培训、考核及发证。建立现场职工安全教育卡、对新进场工人必须进行安全施工基本知识、安全纪律和操作规程的三级安全教育。

一级安全教育由工程处会同质安部门对新入公司的人员进行劳动保护，安全生产法规、方针、政策、安全规章制度、安全纪律和遵章守纪教育，时间累计为15学时。

二级安全教育由项目部负责，对经过教育的人员进行现场安全知识，结合施工性质进行安全规章制度、高空作业、现场安全用电、事故报告、劳动纪律教育，时间累计为15学时。

三级安全教育由班组负责，教育内容是现场安全注意事项、安全技术操作规程、本工种使用的机械设备、工具的性能和安全管理使用的知

识、个人防护用品的正确使用方法、时间累计为20学时。

职工“三项”安全教育经考核合格后才能进入操作岗位；并将考核内容列为工人考工、评级内容之一，并附考试卷。

3、特殊工种培训：

电工、电焊工、起重机械作业人员、塔吊司机、登高架设作业人员由培训中心（或培训班）进行专业安全教育和操作技能培训，上述特殊作业人员都必须经市劳动部门考试发证，持证上岗。无证上岗者，按安全生产奖惩条例罚款；

4、采用新的施工（生产）方法、新设备、新材料时，各项目部要组织制订新的安全措施、新的安全操作方法和新的岗位安全知识教育。

5、调换新工种必须进行现场安全注意事项，安全技术操作规程，本工种使用的机械设备工具性能和安全管理使用知识的教育。

6、本岗位(本工种)设备、工具、仪器仪表的性能，防护用品的使用和保管方法。

安全生产事故调查处理及责任追究制度

一、总则

1、为了及时调查报告、统计和处理职工伤亡事故,积极采取预防措施, 防止伤亡事故发生,制定本制度。

2、本制度所称伤亡事故,是指职工在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故。

3、伤亡事故的报告、统计、调查和处理工作必须坚持实事求是、尊重科学的原则。

二、事故调查处理及报告

1、伤亡事故后，负伤者或事故现场有关人员应立即直接或者逐级报告企业负责人。

2、企业负责人接到重伤、死亡、重大死亡事故报告后，应当立即报告公司主管部门和公司所在地建委、劳动部门、公安部门、人民检查院。

3、公司主管部门接到死亡、重大死亡事故报告后，应当立即按系统逐级上报。

事故报告应当包括以下内容：（1）事故发生的时间、地点、单位；（2）事故的简要经过、伤亡人数，直接经济损失的初步估计；（3）事故发生原因的初步判断；（4）事故发生后采取的措施及事故控制情况；（5）事故报告单位。

4、发生死亡、重大死亡事故的企业应当保护事故现场，并迅速向有关部门反应。

时，必须在2小时内向施工现场所在地建设行政主管部门和有关部门报告，并应积极配合调查处理。

17、现场施工人员患有法定传染病时，应及时进行隔离，并由卫生防疫部门进行处置。

门卫值班与保卫制度

为了维护社会治安，加强对施工现场保卫工作的管理，保护国家财产和职工人身安全，建立门卫值班与保卫制度。

1、施工现场要建立门卫和巡逻护场及交接班制度，护场守卫人员要佩带值勤标志。

2、非施工人员及本工地人员不得随便进入施工现场，外来人员联系业务或找人，警卫必须先验明证件，进行登记后方可进入工地。

3、进入工地的材料，警卫值班人员必须进行登记，注明材料规格、品种、数量，车的种类和车号。

4、外运材料必须有单位工程负责人签字，警卫人员方可放行。 5、每月对职工进行一次治安教育，每季度召开一次治保会，定期组织保卫检查，并将会议检查整改记录存入内业资料内备查。

6、施工现场易燃、易爆物品，必须有严格的管理制度，并设专库、专人发放保管，作好成品保护工作，并制定具体措施严防盗窃、破坏和治安灾害事故发生。

7、施工现场发生各类案件和灾害事故，要立即报告并保护好现场，配合公安机关侦破。

8、门卫值班人员不得随便离开岗位，如被发现进行批评教育，并给予罚款。

临时用电定期检查制度

为了认真贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，保证生产顺利进行，防止触电事故的发生，特制定施工现场临时用电定期检查制度：

1、工现场电工每天上班前检查一遍线路和电气设备的使用情况，发现问题及时处理。没月对所有的配电箱，开关箱进行检查和维修一次，并将检查和维修情况做好记录。

2、施工现场每星期由项目经理负责。组织安全员、技术员、电工对工地的用电设备，用电情况进行全面检查，并把检查和解决的情况写成材料入档备案。

3、公司质安部每月对现场的临时用电情况进行全面检查，查出问题时，定人、定时、定长、措施进行整改，对整改的情况进行复检。

4、检查内容按建设部88年颁布的《施工现场临时用电安全技术规范》JG46—88和国家工程建设强制性条文（建筑安全）中有关内容进行检查。

项目“三宝四口”安全防护规定

施工现场“三宝四口”保护应按规定（JGJ59—99）有关标准认真落实，具体规定如下：

1、进入施工现场必须戴好安全帽，并系好帽扣。

2、搭设井架、脚手架等高空作业或高处作业时，操作人员必须系好安全带。

3、阳台、楼面、屋面等临时保护必须防护严密，设不小于二道防护拦杆或挂安全网封闭。

4、楼梯踏步及平台必须设牢固的临时防护拦杆，电梯井口必须设置高度不低于1.2米的安全防护删或采用全封闭围护。

5、预留洞口、坑井的防护要有严密的防护盖板，1.5m2以上的洞口，四周须设双道防护栏杆，洞口张挂安全平网，并设警示标志。

6、通道口应均搭设防护栅、栅宽大于通道，栅顶铺脚手架，高层建筑通道口防护栅顶须设双层脚手片（交错搭设）。

7、严禁使用破损、缺带安全帽和霉变断裂、硬脆的安全带（安全网）。

本文来源：https://www.bwwdw.com/article/qend.html