党内激励关怀帮扶制度
更新时间:2023-12-23 04:59:01 阅读量: 教育文库 文档下载
党内激励关怀帮扶制度
为切实做好关心爱护基层党员的工作,对困难党员进行帮扶,为他们办好事、办实事,排忧解难,充分体现党和政府、社会的关怀与温暖,使“党心连民心,温暖送万家”活动真正落到实处,取得实效,制定本制度。
一、建立退休党员和困难党员信息台账,对老党员和困难党员进行调查摸底和登记造册,了解困难原因以及联系方式等,纳入关怀帮扶范围;
二、建立和完善党员服务站,开通党员服务电话,完善定期走访、沟通协调、信息反馈等制度,为党员特别是老党员、流动党员和困难党员提供便捷有效的服务;提供会议室兼电教室2间,加强设施建设,为老党员和退休党员提供活动场所,做好党员“党员服务站”的服务工作。
三、实现真诚帮扶全覆盖,采取四项措施进行帮扶。
一是亲情关怀暖人心。每年“七·一”和两节期间,购买慰问品,开展大规模的走访慰问活动,体现党组织的温暖,增强党组织的凝聚力。
二是思想引导保先进。根据党员个人的思想状况,建立长效的党员教育机制,强化教育引导,尤其是对有思想问题的党员及时谈心,进行交流沟通,宣传政策,化解思想上的疑虑和“疙瘩”。
三是权利保障注活力。充分尊重党员的主体地位,从制度层面上保障广大党员充分享受选举权、知情权、参与权、表达权、监督权、申诉权。通过党员活动日、下发文件和情况通报、党务公开会和公开栏等多种途径和形式,对干部选拔任用、人才培养、村级组织阵地建设、党费收支等重大党务情况及时进行公开,使他们感受到政治上的关怀,组织上的关心。
四是扶危济困解难题。在机关党支部中开展为老党员、困难党员、老模范解一个难题活动,为老党员、生活困难党员、老模范解决体检看病、生产生活扶持等实际问题。
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