高速公路驻地监理部内部管理规章制度

高级驻地监理工程师职责

高级驻地监理工程师是监理单位派驻现场监理机构的全权负责人，承担工程现场监理的最终责任。其要紧职责是：

一、遵守监理部各项规章制度，遵守作息时刻，服从公司工作调配。负责和主持监理部的监理业务工作；领导现场监理机构人员认真贯彻执行有关工程建设方面的法律、法规、标准、规范。

二、组建现场监理机构，明确各监理岗位的人员和职责，并领导各监理组开展监理工作。

三、主持编制工程项目的监理规划、监理实施细则并督促实施。

四、在合同规定的职权范围内，签发各种指令、证书和报告，重大问题应及时报业主审查。

五、解释合同文件中不明确或前后不一致的地点。

六、审查和处理有关报告、报表和函件，如重要或重大工程变更及重要技术措施与重要试验报告等，必要时按合同规定报业主。

七、主持工地会议，主持监理例会，研究和解决施工中的各种问题；主持完成施工过程中的各种技术难题攻关。

八、全面熟悉合同文件，纠正设计图纸中的明显错误；按项目治理方法或业主规定的审批权限进行变更的审批。

九、组织召开重要的技术、质量专题会议；对工程质量事故进行初步调查、分析并提出意见，及时上报业主。

十、对发生的延期、索赔、重大变更、计量支付、工程延误和其它在合同执行中发生的专门情况应及时提出处理意见，向业主报告。

十一、定期向业主报告工程进度情况，当施工进度可能导致合同工期严峻延误时，有责任提出中止合同的详细报告，供业主采取措施或做出相应决定。

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十二、保持与业主的紧密联系，充分理解业主对施工、监理的要求。

十三、对监理人员进行协调和治理，监督和检查监理组的工作，批阅各监理组组长的监理日记。对监理人员履行职责的能力、表现和安全生产、文明施工、职业道德进行考核、评价和处理，表彰优秀监理人员，处分违纪监理人员。

十四、组织交工验收、安排缺陷责任期的监理工作。

十五、主持编写监理工作总结报告，努力完成与公司签订的经济目标责任制。

监理部监理组长岗位职责

一、遵守监理部各项规章制度，遵守作息时刻，服从工作调配。

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二、负责本监理组的监理工作，对其所属监理人员的工作进行治理、检查和协调。

三、审查本监理组范围内施工单位的时期性施工进度打算(含季、月、周)，单位工程、分部工程、分项工程的施工组织打算和施工方案，并跟踪落实；当施工单位实际进度与打算有较大偏差时，及时向高级驻地汇报。

四、审查工程变更，写出调查意见报监理部；审查延期和索赔的缘故，并组织收集相关资料，提出处理意见上报监理部。

五、参加工地例会；及时了解掌握本监理组施工过程中存在的重大问题，并提出处理和解决的方法。

六、审查施工单位上报的试验路段方案、施工工艺，做好试验路段的开工预备审查、过程操纵、施工总结批复工作。

七、组织监理人员进行分项工程质量检验评定，组织对所监理的监理组对工程质量通病进行治理，对抽检资料表格进行规范统一，与监理人员共同完成当天的监理日记、巡视记录、旁站记录填写工作，及时填写监理抽检资料，具备评定条件的及时完成评定。保证抽检资料数据真实、准确，评语规范，表格齐全，严禁编造虚假资料。

八、组织监理组监理人员的技术培训与学习，提高监理人员服务能力。

九、完成高级（副高级）驻地监理工程师临时交办的其他工作。

桥梁监理工程师岗位职责

一、遵守监理部各项规章制度，遵守作息时刻，服从工作调配。

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二、认真阅读理解设计图纸，熟悉桥梁工程结构形式、工程数量、几何尺寸、混凝土标号、钢筋配筋。独立准确计算出大中桥工程量。

三、熟练掌握桥梁工程施工技术规范，桥梁上下部结构检验的差不多要求，实测内容、检验频率及方法，外观鉴定，质量保证资料。

四、审查桥梁工程施工打算、施工组织设计、施工方案，提出审查意见，供高级驻地监理工程师审批参考。熟悉桥梁工程施工工艺要求，严格审查开工报告，现场认真检查核实施工人员、机械、材料预备的情况，不具备开工条件的坚决不准开工。做好桥梁首件工程的开工预备审查、过程操纵、施工总结批复工作。

五、严格按照《公路工程质量检验评定标准》（JTG F80/1-2004）对桥梁工程桩基础、墩柱台身、盖梁、梁板预制、张拉压浆、安装、桥面铺装等工程实体的外观质量、几何尺寸等进行现场检验，对不合格工程发出书面指令，要求返工或者报废处理，对合格的工程进行计量。

六、与监理员共同完成当天的监理日记、巡视记录、旁站记录填写工作，及时填写监理抽检资料，具备评定条件的及时完成评定。保证抽检资料数据真实、准确，评语规范，表格齐全，严禁编造虚假资料。

七、完成高级（副高级）驻地监理工程师临时交的其他工作。

道路工程师岗位职责

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一、遵守监理部各项规章制度，遵守作息时刻，服从工作调配。

二、认真阅读理解设计图纸，独立复核路基原地面处理、小桥涵洞基地处理、路床顶面处理、台背回填、挖土方、利用土方、借土填方、小桥涵洞等工程数量。复核防护、排水工程数量。复核取弃土场位置、运距、数量、土方调运方案。

三、熟练掌握路基土石方、桥涵、防护、排水工程施工差不多要求，质量检验实测内容、检验频率及方法，外观鉴定，质量保证资料。

四、熟悉路基工程施工工艺要求，严格审查开工报告，现场认真检查核实施工人员、机械、材料预备的情况，不具备开工条件的坚决不准开工。严格贯彻执行路基填筑“四不准”原则，即原地面没有处理不准开工、没有挂线不准施工、没有平地机不准施工、下层填土没有检验不准施工。做好首件工程的施工预备、过程操纵、总结批复工作。

五、严格按照《公路工程质量检验评定标准》（）对路基填筑压实度、松铺厚度、平坦度、宽度、弯沉、纵断高程、中线偏位、横坡、边坡坡度等现场检验，对不合格构件发出书面指令，要求返工处理，对合格的工程进行计量。其他防护、排水、专门路基处理、小桥、涵洞工程质量检验相同。桥涵挖基、路堑刷坡等工程施工时必须按照规范进行施工。

六、与监理员共同完成当天的监理日记、巡视记录、旁站记录填写，及时填写监理抽检资料，具备评定条件的及时完成评定。保证抽检资料数据真实、准确，评语规范，表格齐全，严禁编造虚假资料。

七、完成高级（副高级）驻地监理工程师临时交的其他工作。

试验监理工程师岗位职责

一、遵守监理部各项规章制度，遵守作息时刻，服从工作调配。

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二、熟悉合同文件、技术规范、设计图纸和相关的试验规程，监督施工单位工地试验室，解释各类试验的规程、记录等；

三、督促施工单位按合同规定的要求建立工地试验室，并负责检查初验。在工程实施过程中定期检查自己和施工单位的工地试验室，督促承包人及时对各类试验设备进行调试、校正和标定，保证试验的可靠性；

四、对施工单位用于永久工程的材料性能、规格、各种混合料配合比、成品料的强度、密度及其他质量指标进行全面操纵，对施工单位自采加工材料的加工工艺以及各种材料堆放及场地进行规范化治理；

五、督促施工单位按《技术规范》要求的频率进行试验和检测，组织试验监理人员对施工单位的工地试验进行旁站，按照监理合同和项目治理方法及业要紧求的频率独立进行抽检试验，经试验合格者予以确认、验收，不合格者通知相关专业监理工程师下令报废或返工；

六、有权对施工单位的试验室配备、标定情况和试验人员素养进行检查确认，对试验方法、流程进行确认，对不合格者有权要求更换或改变；

七、审查和评价试验结果，签发各种试验、检测报告，依照《技术规范》建议驻地监理工程师认可或否定材料的使用；

八、检查、指导施工单位工地试验室的各项试验治理工作和试验监理员的规范操作工作，加强与其他专业监理工程师的联系与沟通，确保试验工作满足工程进展的要求；

九、定期(每月)收集、编制施工单位和监理部的试验成果汇总表，报高级驻地监理工程师；与试验员共同完成当天的试验仪器使用记录、试验原始记录填写工作，及时打印试验报告，做到试验资料数据真实、

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准确，评语规范，表格齐全，严禁编造虚假资料。

十、完成高级（副高级）驻地监理工程师临时交办的其他工作。

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路面监理工程师岗位职责

一、遵守监理部各项规章制度，遵守作息时刻，服从工作调配。

二、认真阅读理解设计图纸，熟悉路面结构层设计组合形式、施工操纵技术指标，路肩、路缘石结构形式，混凝土标号，几何尺寸等。依照《技术规范》、设计图纸，单独准确复核工程数量。

三、熟练掌握路面工程施工规范，路面工程各结构层检验的差不多要求，实测内容、检验频率及方法，外观鉴定，质量保证资料。

四、熟悉路面工程各结构层施工工艺要求，严格审查开工报告，现场认真检查核实施工人员、机械、材料预备的情况，不具备开工条件的坚决不准开工。做好试验路段的开工预备审查、过程操纵、施工总结批复工作。

五、严格按照《公路工程质量检验评定标准》（JTG F80/1-2004）对路面工程垫层、底基层、基层、面层、附属工程实体的外观质量、几何尺寸、强度等进行现场检验，对不合格的工程发出书面指令，要求返工或者报废处理，对合格的工程进行计量。

六、与监理员共同完成当天的监理日记、巡视记录、旁站记录填写工作，及时填写监理抽检资料，具备评定条件的及时完成

评定。保证抽检资料数据真实、准确，评语规范，表格齐全，严禁编造虚假资料。

七、完成高级（副高级）驻地监理工程师临时交的其他工作。

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综合办公室主任岗位职责

一、遵守监理部各项规章制度，遵守作息时刻，服从工作调配。

二、收发文登记处理。办理各种往来公文、函件和监理部的各类指令、决定、记录、报告、纪要和各种图纸、技术资料的收、发登记与分类归档工作。对项目办、施工单位、公司来文进行初验和签收，确定处理顺序，依次送交处理。熟悉档案及文档的归档要求，熟悉工程交、竣工资料的编制方法。

三、文件打印报送。负责监理部的各类文件、会议纪要、通知、监理工作指令、汇报材料的打字、复印、分发、报送、邮寄工作，并作好签收记录。

四、负责监理部进度、质量月报、工程量批复台账、计量台账、半年工作总结编写，负责计量报表的审核等工作。

五、负责监理部人员考勤，分上午、下午、上班、下班时刻进行考核。负责监理部宣传栏编辑更新，负责监理部新闻信息的编写报送工作。安排好五一、十一、春节、检查时的宣传标语悬挂工作。

六、负责监理部日常来人接待，监理部各类会议安排、服务和接待工作，包括公司、项目办、质监站检查时拍摄照片、递烟倒茶、采购水果、住宿登记、订饭点菜等工作。负责办公室低值易耗品的发放登记、采购申请、使用保管工作。负责人员报到及离开时办公用品及生活用品的发放和收回及清洗保管工作。

七、治理好OA办公系统及上网资源，办公QQ号码，使之始终保持畅通，按时传送各类文件。治理好办公室电脑、打印机、复印机、传真机、照相机等物品。

八、负责专业图书、标准、规程、规范、定额、保证业务所需资料的齐备、完整。做好资料、档案的查询、借阅工作。主动、及时、

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有效的提供改进建议。

九、综合信息、提供分析报告（口头或书面）。向高监、副高监回报监理部工作的不足之处。协调各部室关系，配合各工程师处理好监理部各项事务。

十、做好总监办公室和综合办公室的清洁工作，使办公室时刻保持洁净、整洁。安排好公司检查、项目办检查卫生大扫除工作，包括会议室、办公室、楼梯楼道、院落厕所、花园除草等区域。负责办公室及宿舍、院落照明灯泡、水轮头的更换维修工作。

十一、负责收集、公布详细的考试信息，及时主动收集整理报名考试人员的审查资料，集中报名、资料审核、打印准考证等与考试相关事务。

十二、完成高级（副高级）驻地监理工程师交办的其他工作。

测量监理工程师岗位职责

一、测量监理工程师必须遵守监理部各项规章制度，遵守作息时刻，服从工作调配。

二、对施工单位原始水准点、导线点、加密水准、导线点进行独

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立复核，并予以批复。对施工单位桥位、高程操纵网进行复核，并予以批复。对施工单位原地面进行测量，复核路基土石方工程数量。对施工单位临时施工道路位置进行测量，如与结构物基础位置交叉，应重新选择施工便道。

三、检查施工单位对水准点、导线点的爱护措施，保证水准点、导线点不受损，不移位。

四、协助结构、道路监理工程师对结构物位置、高程、路基中线偏位进行测量。中期计量时协助合同计量工程师进行路基挖土方，填土方工程数量进行测量。

五、与监理员共同完成当天的监理日志、巡视记录、旁站记录、测量抽检资料的填写工作。当天的测量数据当天计算出结果，对不符合设计要求的及时通知现场工程师下令报废或返工。

六、完成高级（副高级）驻地监理工程师临时交办的其他工作。

合同计量工程师岗位职责

一、遵守监理部各项规章制度，遵守作息时刻，服从工作调配。

二、全面熟悉合同条款、工程量清单、技术规范、设计图纸等合同文件，依据合同条款、设计文件、工程量清单、技术规范，质量保

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证资料进行合同计量工作。

三、参与重大工程变更方案的确定，进行新增项目的单价分析，拟定新增项目的初步单价报高级驻地批准。在计量报表、变更索赔的文件审核过程中，坚持处理程序、做到理由充分，支持性文件齐全，数据准确无误，以经得起业主、公司、交通厅的审查为准则。

四、定期准确向上级有关部门报送各种工程质量、进度、安全报表，做到报表数据准确，报送及时（包括电子版）。审核批复施工单位施工进度月报及下月施工打算。

五、建立健全各种工程量批复台账、计量台账，工程质量、进度月报、总结报告台帐，台账数据必须准确。依照批复的工程变更文件，及时复核维护工程量批复台账。

六、及时收回文本格式的计量报表，建档整理好变更文件、工程量批复文件，以便随时查阅。

七、完成高级（副高级）驻地监理工程师临时交的其他工作办。

分项工程验收制度

为保证分项工程报验及时、抽检资料数据真实准确、量化打分公平合理，特制定此制度。

1、监理部成立分项工程验收小组，关于差不多完工并达到验收条件的分项工程由验收小组统一按照《公路工程质量检验评定标准》（JTG

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F80/1-2004）的规定方法、频率进行验收。

2、施工时满足差不多要求规定的分项工程才能进行实测项目、外观鉴定、质量保证资料等方面的检验。检验施工单位提出申请，监理部独立组织实施。

3、验收采取现场检测，现场填写分项工程质量检验评定表，现场打分、现场计算统计出检验结果的方法，验收资料将直接作为中期计量的依据。

4、经检验分项工程质量评定为合格，同意中间交工并予以计量；分项工程评定为不合格者，要求施工单位无条件返工或者予以补救后重新组织验收直至合格。

监理员岗位职责

一、遵守监理部各项规章制度，遵守作息时刻，服从工作调配。

二、熟悉和掌握有关技术规范、设计图纸及有关试验检测规程，依照专业监理工程师的要求进行质量操纵。熟练掌握有关工程检测验

收差不多要求，实测内容、检验频率及方法，外观鉴定，质量保证资

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料。

三、熟悉有关工程工序的施工工艺和技术要求，进行旁站监理。认真检查施工单位所用材料及配合比、施工工具、操作程序、质量保证措施等是否符合规范要求，做好旁站记录。当旁站监理员发觉工程有异常情况时，可随时要求施工单位现场施工人员予以整改，并及时报告专业监理工程师或监理组长。

四、协助专业监理工程师参与分项工程质量检验评定，完成当天的监理日记、旁站记录填写工作，及时填写监理抽检资

料，具备评定条件的及时完成评定。保证抽检资料数据真实、准确，评语规范，表格齐全，严禁编造虚假资料。

五、完成监理组长或专业监理工程师临时交办的其他工作。

雷西高速公路LXJL2驻地监理部工资标准

员级差不多工资标准

20元/天实习学生工资

30元/天中专或者大专毕业证

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40元/天毕业证、监理培训证；毕业证、技术员证；大学毕业证50元/天毕业证、技术员证、监理培训证；毕业证、技术员证、试验员检测资格证；毕业证、助工证；毕业证、试验员检测资格证;毕业证、技术员证、培训证、试验员检测资格证

60元/天毕业证、助工证、培训证、试验员检测资格证（交通部组织考试通过）

工程师级差不多工资标准

30-80/天工程师证

40-80/天高级工程师证；工程师、监理培训证

60-80/天高级工程师证、培训证；工程师证、交通厅或交通部专业监理工程师证或交通部试验检测工程师证

80-100/天工程师证、交通部监理工程师证

100-120/天高级工程师证、交通部监理工程师证

工资＝差不多工资标准*出勤天数+绩效工资+岗位工资*出勤天数+（其他福利待遇）

员级助理级＝（600-1800）+300+300

工程师＝（900-2400）+450+450

组长级＝（900-2400）+600+600

副高级驻地=（1800-3000）+900+900

高级驻地=（3000-3600）+1500+1500

讲明

1、试用期工资按照最低工资标准执行。

2、职员取得资格证并将证件原件交到监理部或者公司的次月

起进行工资调整。

3、职员证件必须真实有效。

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4、每月考核要紧针对工作绩效进行，考核结果与绩效工资相挂钩，大多数人员正常完成工作的绩效工资发全，关于不认真看图纸，现场操纵不力，资料填写不及时的人员，视情节部分或者全部扣除绩效工资。

5、差不多工资、岗位工资与考勤挂钩，每月请假（包括休假）超过4天开始扣发当天差不多工资、岗位工资。

6、员级助理级监理人员能够胜任监理工程师或监理组长工作者，差不多工资套用原级不标准，但可享受该级不的工作绩效工资和岗位工资待遇。

7、监理人职员作绩效每季度考核一次，考核按照监理部《监理人职员作绩效考核表》进行。考核得分90分以上的发全部绩效工资，75分～90分发绩效工资的2/3，60分～75分发绩效工资的1/3，60分一下的扣发该季度绩效工资。

8、监理人员兼职的，除正常发放该级不差不多工资+绩效工资+岗位工资外，另行补发所兼职岗位的绩效工资+岗位工资，所兼职岗位的绩效工资参照本方法第7条执行。

路基、结构、试验室人职员作绩效考核表

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财务、办公室人员考核参考相应岗位工作职责进行。

车辆租用及治理制度

为加强车辆治理，提高车辆使用效率，确保车辆运行安全，更好地为局机关服务，特制定以下制度：

第一部分车辆驾驶员治理制度

一、车辆驾驶员一定要牢固树立“安全第一”的行车思想，自觉遵守交通规则。

二、车辆驾驶员应注意行车安全，严禁酒后驾车。

三、车辆内严禁存放易燃易爆物品及其他违禁物品。

四、车辆驾驶员应服从办公室安排，无正当理由，不得拒绝出车

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和随意交换车辆，更不得将车辆交他人驾驶。

五、车辆驾驶员应按规定时刻上、下班。不得迟到、早退，更不得无故矿工。

六、车辆驾驶员对车辆要经常进行保养和检查，保持车容车貌的整洁洁净。

七、车辆驾驶员应建立健全车辆技术档案，对车辆的购进时刻、产地、型号、金额、行驶里程、维修及发生交通事故的情况进行详细的记载，以便更好的地了解和使用车辆。

八、驾驶员的安全行车规定。

1、驾驶员在驾驶车辆时，须携带有效驾驶证、行驶证及有关证件。

2、不疲劳驾车。

3、遵守交通规则，不违章驾车。

4、驾驶职员作期间不得饮酒。

5、经常学习交通法规。

6、经常检查车辆技术情况，发觉问题及时解决。保持车况良好

7、驾驶员不得让无证或不够资质的人员驾驶、必须自己驾驶、确保安全。

第二部分派车制度

一、车辆由办公室统一调度，除主管领导外，其他人员不得随意指派。

二、除高级驻地用车外，一律实行派车单制度。专门情况需临时用车，视情况的轻重缓急决定派车。

三、用车监理人员使用车辆过程中不得随意变更原定打算或用公车办私事，如有此情况，驾驶员有权拒绝。

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四、车辆因公出县城区域须经分管领导或办公室主任批准。

第三部分违规与事故处理

一、在下列情形之一的情况下，造成的损害由驾驶人或车主负担，并予以解除协议、移交交通部门处理。

1、无照驾驶。

2、未经许可将车托付无资质的人驾驶。

3、违反交通规则的。

二、车辆如在行驶途中遇到不可抗拒之诱发事故，应先急救伤患人员，尽快做好相应的处置措施。并立即与相关治理部门联络协助处理。如未造成人员伤亡的轻微事故，可先行处理后向学校报告。

三、意外事故造成车辆损坏，由驾驶员或车主负担。

四、发生交通事故后，如需向受害当事人赔偿损失，由驾驶人和车主负担。

第四部分驾驶员奖惩制度

一、奖励制度：

1、全月安全行车无责任事故者，发月度安全奖20元。全年安全行车无责任事故、无交通违章者，年终发安全奖200元。

2、司机补贴实行月度固定补贴制度，补贴金额由办公室确定，不另报销加班、误餐等费用。县外长途可另报长途补助。

二、惩处制度：

1、不服从调度，无正当理由拒绝出车者每次扣50元。

2、工作时刻内擅离职守耽搁出车者，每次扣10元。

3、私自将车辆交他人驾驶（非司机和非在岗司机）发觉后，一次扣50元，发生交通事故责任自负。

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