地税局长创建全国文明城市工作先进个人事迹材料

地税局长创建全国文明城市工作先进个人

事迹材料

创建全国文明城市工作先进个人事迹材料

XX市委、市政府发出创建全国文明城市的号召后，按照全市创文工作的总体部署，XX市地方税务局党组书记、局长XXX同志高度重视，认真组织学习邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观党的十八大精神，以“六化目标”为具体抓手，以组织收入为中心，以文明创建工作为龙头，坚持一手抓物质文明建设，一手抓政治文明建设，一手抓精神文明建设，坚持三个文明协调发展，积极开展各种创建活动，发扬特别能吃苦，特别能战斗的精神，善于专研，恪尽职守，勇挑重担，在创建工作中起到了模范带头作用，XX年该局创建为全国文明单位，为全市的创建工作做出了突出贡献。 一、政治思想领先，营造文明氛围，掀起创建高潮。 不断学习，加强引导，全面推进。在自己不断强化学习，提高认识的同时，引导大家不断提高对文明城市创建工作的重视，在研究发展思路和安排工作的同时，把创建工作同税收工作一起安排部署，同思考、同研究、同检查、同验收，时刻把组织收入这一中心工作与文明创建工作紧紧地抓在

手上，落实在了行动上；组织全员学习，全面提高认识。深入开展“基础理论教育”、“爱国主义教育”、社会公德、职业道德、家庭美德等“十项”教育，落实《公民道德建设实施纲要》，开展“为人要诚信、为政要威信、为民要守信”的“三为三信”等活动，积极倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善，培育和践行社会主义核心价值观。积极关注未成年人的成长教育，号召干部职工向郭秀明、郑培民、牛玉儒、任长霞等先进模范人物学习，开展“两个体系”建设，争做诚信公民，争做诚信地税干部，创新性的开展了“弘扬正气讲文明事迹故事会”，用身边人真实的感人事迹，教育大家，在系统内引起了强烈震撼，营造了浓厚的文明氛围。使全局干部职工真正体会到抓文明创建不是闲事，而是决定全局谋求发展的大事，只有干部职工明白了道理，才会主动去做。文明创建工作不会影响发展，阻碍工作，而是会促进税收收入，使大家心往一处想，劲往一处使，激发人员的凝聚力和战斗力，保持高度的工作责任心和使命感。同时根据实际加大投入，做到创建工作有目标、有方案、有措施、有载体、有投入、有成效，使大家以统一的认识，统一的行动，统一的标准，把文明创建与“创佳评差”活动结合起来，与“作风建设年”、“优质服务年”、“质量效率管理年”、“制度落实年”结合起来，与“六型机关”创建结合起来，与“六化

目标”结合起来，与税收整体工作任务结合起来，做到个个抓、人人创，使系统上下迅速掀起文明创建高潮。 二、多种形式开展文明单位创建活动，为提升文明城市创建质量贡献力量。

以文明单位创建为载体，全力配合支持全市创建文明城市工作。在文明创建工作上突出一个“创”字，着眼于一个“建”字，在创字上下功夫，在建字上求实效，采取多形式、多渠道、多方位、多功能、多效应整体推进，使每项活动都紧紧围绕创建目的，以取得最佳效果。在全系统广泛开展各级“文明单位”、“青年文明号”、“文明税务所”、“巾帼文明示范岗”、“创佳评差”等活动，以“文明市民学校”和“小娱乐室”为主阵地，坚持开展丰富多彩的文体活动。成立了XX市地税摄影协会，举办了三次全系统摄影、书画比赛，每年举办全系统文艺汇演和演讲比赛，与国税、财政联合举办了三届“财税杯” 运动会，参加市直机关运动会取得了总评第一，参加全省地税系统运动会取得总分第二名，成立了十支运动队，常年坚持训练，促进了全民健身活动。丰富多彩的文体活动，凝聚了人心，振奋了精神，鼓舞了斗志，增添了干劲。开展了“推荐一本书”、“五进活动”、“五型班子”、“五型科室”、“五型岗位”、“五型支部”、“五好家庭”、“六型机关”、“创建全国文明单位”等活动。在干部职工中深入开展“革除身边陋习，提高生活质量，

树立文明新风”活动，要求每个税务干部从现在做起，从自身做起，从身边事情做起，崇尚科学，反对迷信, 讲文明、讲礼貌、讲卫生、讲科学，养成文明健康的工作生活习惯，并将“无污秽语言和不健康行为、无尘埃和垃圾、无痰迹、无违反单位各项制度规定”的“四无”要求，纳入机关干部的日常工作生活中，做到了单位整洁、优美、美化、绿化、净化，办公场所物品放置统一、井然有序、窗明几净，室内有花盆，卫生整洁。积极开展帮困、扶贫、献爱心、做好人好事、“帮助扶贫村户”等活动，尤其是在去年全市经验效益下滑的情况下，他坚持深入基层一线了解收入情况，走街串户搞评估，一户一户催收入。先后深入到全市60余户重点企业，宣传震后的税收优惠政策，了解企业灾情和生产经营情况，对下一步的税收工作进行评估，帮助企业解决燃眉之急。及时组织为企业“送政策、送税法、送服务”活动，激发了企业诚信纳税的积极性，受到了社会各界的好评，为提升文明城市创建质量贡献了自己的力量，为构建和谐社会奉献了一片爱心。

三、严征细管，确保以组织收入为中心的各项税收工作的圆满完成。

组织税收收入是税务部门的天职，是文明创建工作的出发点和落脚点。狠抓征管基础建设，将征管质量考核作为文明创建的一项重要工作来抓，在大力提高税收科学化、精细

化管理水平上做文章，为了确保收入任务高质量的完成，多次组织召开收入进度分析会，分析有利因素，坚定大家完成任务的信心和决心。提出了“三个严明”的组织收入工作要求，即：严明考核，严明奖惩，严明纪律，对收入工作紧抓不放。按照依法征税，应收尽收，坚决不收过头税，坚决制止越权减免税的组织收入原则和税、费、基金并重的征缴方针，坚持组织收入工作“一把手”负责制和收入任务“一票否决制”，在税源管理上，实行了“抓大、控中、管小”的税源管理办法，推行了分片管理、分类管理和专业化管理相结合的模式，实现了税源纵向监控和横行税赋比较，全面提高了管理水平。在纳税服务上，牢固树立全心全意为纳税人服务的意识，大力倡导“服务第一、质量第一、效率第一”的观念。着眼营造最佳投资发展环境，全系统签订了优化投资环境责任书，确立“投资者是贵宾、纳税人是上帝、损害环境是罪人”的服务理念。牢固树立人人都是投资环境、事事关系地税形象的责任意识。坚持标本兼治，综合治理，完善服务机制，强化服务意识，提高行政效能，着力发挥办税服务厅一厅式办税、一条龙服务的作用，推行阳光地税，打造诚信地税，提高办事效率，为创造良好的服务环境打牢坚实的基础，近年来，该局累计组织税收收入172亿元，为XX经济和社会发展做出了突出的贡献。

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