2012孝感党的基层组织建设工作考核评价项目

2012年度孝感市党的基层组织建设工作考核评价项目

（非公有制经济组织和社会组织党组织）

类 别 一、 自身 建设 3、加强规范化建设 ②有党组织活动、议事决策、联系服务群众、责任目标等制度。 二、 开展 活动 2、组织开展支部活动 ③党组织书记公开承诺事项整改到位； ①按要求定期开展“三会一课”，活动情况有规范、完整的记录； ②开展党员党性分析和民主评议党员活动，做到程序规范、评议客观、结果公示。 1、开展基层组织建设年 ①认真进行自评和组织群众评议，分类定级结果公开； ②查找分析问题，整改措施落实； 2、选好配强党组织书记和班子成员 项目 1、健全组织体系 要求 ①组织体系完备，有组织网络图和台账； ②党组织按期换届； ③群团组织健全。 ①选优配强党组织书记，书记由企业（单位）中层以上管理人员担任； ②三类支部选派“第一书记”到位； ③党组织书记参加集中轮训； ④党组织书记岗位职责明确，履职到位。 ①有党员、入党积极分子、人才等档案或台账；

类 别 项目 3、组织实施党员“双育”计划等工作 4、开展创先争优活动 要求 ② 组织好党员集中学习培训； ②制定发展党员工作年度计划，严格发展标准，做好发展党员工作； ③开展“双推双培”活动，党员作用发挥充分； ④做好流动党员管理服务工作。 ①党组织和党员承诺、践诺、评诺活动切合实际、措施具体； ②有创先争优常态化、长效化具体措施。 ①党组织书记参加管理层会议，围绕企业（单位）生产经营做好党建工作； 1、引领企业（单位）健康发展 ②开展党员示范岗、先锋岗和责任区创建活动，要求明确、措施具体； ①定期组织管理层与职工代表对话协商，落实工资协商制度，发挥职工民主管理作用； ②党组织向职工公开承诺“有困难找组织，有问题找书记”，引导职工通过党组织协调利益、三、 发挥 作用 表达诉求、调处矛盾、维护权益，企业（单位）无侵害职工权益情况； 2、引领和谐企业（单位）建设 ③落实党组织维稳工作制度，确保企业（单位）不发生重大群体性事件； ④组织开展党组织班子成员与职工谈心谈话活动； ⑤开展党组织和党员直接联系帮扶困难党员和职工活动。 3、引领企业(单位)文化建设 ①开展精神文明创建活动； ②组织开展经常性群众性文体活动。

类 别 四、 基本 保障

项目 1、合理设置党务工作机构 2、合理配置党务工作人员 3、企业（单位）有规范的党员职工活动中心（党员活动室） 4、保障党建工作经费 5、做好党费收缴管理工作 要求 企业（单位）设立党务工作机构或指定内设管理机构承担党务工作。 ①党员人数在50人以上企业（单位），配备专职党务工作人员； ②党务工作人员与企业（单位）同级管理人员同待遇、同考核、同奖惩。 ①规模较大的企业（单位）建立规范的党员职工活动中心（党员活动室），规模较小的企业依托所在区域，或与其他企业（单位）联合建立党员职工活动中心（党员活动室）； ②党员职工活动中心（党员活动室）达到“有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度”的“六有”要求。 企业（单位）党建工作经费纳入管理经费预算，按不低于职工工资总额的5‰提取。 按时足额收缴党费。

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