“强使命、找差距、明举措、勇担当”自我批评材料
更新时间:2023-04-08 17:17:01 阅读量: 实用文档 文档下载
“强使命、找差距、明举措、勇担当”
自我批评材料
按照“强使命、找差距、明举措、勇担当”学习研讨专题要求,本人从思想观念、工作作风、责任担当等方面,针对在当前公司运营建设工作中出现的“自满、等靠、安逸”三种不良心态进行剖析如下:首先是强使命。归根溯源,我们每个人都写到过要“为人民服务”、“发挥先进性和模范带头作用”,这就是我们的初心和使命;具体来讲,我们工作中如何能将我们的岗位,和公司发展、中原城市群副中心城市建设的要求靠拢,我们能为其做哪些贡献,这就是我们现阶段的使命要求。我有时在个人工作中比较局限,站位不够高,有时会冒出普遍存在的“自满”和“等靠”这两种心态,有时工作积极性不够,没有放到更高的层面上、从整体去考虑。
第二是找差距。其中包含两点,一个是纵向和自身的差距,这是一个自省的过程;另一个是横向和他人的差距。在自省方面,和自己以往对比,学习意愿和工作积极性和热情等方面逐渐有所衰退,这是我今后需要改正的一个方向。有时候学习上还存在懒散的情况,这里面包括科学文化知识的学习,和对各项会议精神的学习,有时候因为个人时间安排问题导致学习得不够深刻。
第三是明举措,这里体现了工作作风和工作方法上两方面。在工作作风上,本人受客观环境影响有时追求安逸,不是自己分内的工作不是很热情,我们工作中应该有上跨一步的心态,和其他同事有机配合,以共同解决问题为导向,而不是在推诿扯皮。这里还涉及工作方
法的问题,我有时和其他同志在工作交流时存在一些方法不当的地方,或者和领导和其他同志沟通不够导致一些误解,这是工作方法上本人需要改进的地方。
最后是勇担当。大家或多或少在工作中都会存在惰性,我有时担当就不是特别够,个人认真反省后发现这还是应该回到使命和责任的起点上去,作为干部要在广大群众职工中发挥模范带头作用。我有时和其他同事交流的比较少,自身在先进性上发挥的还不够。
以上是我的自我剖析和问题查摆,希望同志们向我提出批评建议。
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