安全常识与新员工安全培训考试试题答案
更新时间:2023-10-30 04:36:01 阅读量: 综合文库 文档下载
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员工厂级安全培训考试试题
所属车间: 岗位: 姓名 : 得分:
一、选择题(每题2分 计20分)
1、《中华人民共和国安全生产法》于 A 公布实施。
A 2002年11月1日 B 2003年1月1日 C、2002年10月1日
2、《中华人民共和国安全生产法》中的安全生产管理坚持 B 方针。
A 安全生产,人人有责 B 安全第一,预防为主 C、预防为主,防消结合
3、生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程 B 。
A 同时设计、同时改造、同时使用
B 同时设计、同时施工、同时投入生产和使用
C同时施工、同时投入生产、同时使用
4、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的 A 标志。
A 安全警示 B警示 C 安全警告
5、国家实行生产安全事故责任追究制度,依照本法和有关法律、法规的规定,追究生产安全事故责任人员的 B 责任。
A行政 B法律 C 处罚
6、生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本单位 A 。
A 负责人 B 法人 C 责任人
7、我公司主要的灭火器种类是C
A、1211灭火器 B、泡沫灭火器 C、干粉灭火器
8、火灾使人致命的主要原因是A
A、窒息 B、烫伤 C、被人践踏
9、使用灭火器时,人员应站在A
A、上风向 B、下风向 C、无一定位置
10、C 灭火器不适用于扑灭电器火灾
A.二氧化碳灭火器 B.干粉剂灭火剂 C.泡沫灭火器
二、填空题(每题3分 计30分)
1、安全工作方针安全第一 预防为主。
2、消防工作方针防消结合 预防为主。
3、新工人的三级安全教育是指厂级教育、车间教育和班组教育。
4、离岗三个月以上六个月以下复工的工人,要重新进行岗位安全教育
5、国家颁布的《安全色》标准中,表示提示、安全状态及通行的是 绿色,表示
禁止、停止的颜色为 红色
6、从宏观讲,根据统计,事故发生的原因中,主要的原因是 人的失误和不安全行为。
7、三不伤害活动是指:对职工进行不伤害他人,不伤害自己,不被他人伤害 的
全员安全教育活动。
8、安全隐患就是指:某种条件下物的不安全状态和人的不安全行为,他们是导
致事故的双因素。隐患是渐生的,必须消除的。
9、危害因素是指:可能造成(事故)人员伤亡、疾病、财产损失、工作环境破
坏、有害的环境影响的根源或状态。
10、事故是指:就是造成死亡、职业病、伤害、财产损失或其他损失的意外事件。
事故特性:事故具有预防性、突发性、破坏性。
三、简答题(计40分)
1、工人(从业人员)在作业中当履行哪能些义务?(10分)
从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。同时,从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。另外,从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位主要负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。
2、什么是事故隐患,什么是危险源,二者的区别在哪里?(10分)
事故隐患是指作业场所、设备及设施的不安全状态,人的不安全行为和管理上的缺陷。它实质是有危险的、不安全的、有缺陷的“状态”,是引发事故的直接原因,这种状态可在人或物上表现出来,如人走路不稳、路面太滑都是导致摔倒致伤的隐患。
危险源是指一个系统中具有潜在能量和物质释放危险的、可造成人员伤害、财产损失或环境破坏的、在一定的触发因素作用下可转化为事故的部位、区域、场所、空间、岗位、设备及其位置。它的实质是具有潜在危险的源点或部位,是爆发事故的源头,是能量、危险物质集中的核心,是能量从那里传出来或爆发的地方。危险源存在于确定的系统中,不同的系统范围,危险源的区域也不同。 3、干粉灭火器的使用方法(10分)
1)灭火时应快速将灭火器扛到火场,在距燃烧物五米(适当距离)处放下。 2)摇动瓶身数次,使瓶内干粉松散。 3)拨出保险销。
4)用一只手握紧带胶管的喇叭口对准火焰根部,另一只手按下压把,左右扫射即可。
4、“四懂”,“四会”各是什么?(5分)
(1)、四懂是懂本单位火灾危险性、懂防火措施、懂灭火方法、懂得逃生的方法。
(2)、四会是会报警(火警电话号码是119,在报警时要讲明以下三点:着火物质、着火地点、报警人姓名和联系方式)、会使用消防器材、会扑救初起火灾,会逃生疏散自救的方法。
5、火灾逃生的方法?(5分)(说的有理就行) 1)熟悉环境,暗记出口
2)保持冷静,明辨方向,迅速撤离 3)简易防护,蒙鼻前行 4)善用通道,莫入电梯 5)互帮互助、利人利己
四、论述题(10分)(主观题)
从以下方面谈谈你对我们公司安全管理的认识及建议。 1)人员方面 2)设备方面 3)环境方面 4)制度方面
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