安全告知书（模板举例） - 图文

股份有限公司 厂标 铸造工序 工段安全生产告知书 告知日期： 年 月 日 告知时间： 时 分 工段长： 一、引 言 为了使员工更好的了解本岗位工作过程中存在的安全风险及正确的防范措施、应急处置措施等，特编制本安全告知书。 二、风险因素及预防措施 风险因素 1、触电 预防措施 配电开关设备断电需找电工维修，严禁私自合闸送所有电器设备设施（配电柜、临电，严禁将水瓶、水杯等物品放置配电柜（箱）上，时线、手持电动工具等） 禁止使用线路破损的或未检测的手持电动工具 辊道链条必须安装防护板，急停按钮必须安全可靠。操作压铸机严禁违章作业，遇异常及时报告修复。辊道、压铸机、熔炼上料机构、装卸模具前必须检查吊具，如有开焊裂纹停止使用，铸造模具装卸等 装拉杆头使用专用工具托扶，卸模后紧固脱模板螺栓，方可进行其它工作，下地沟要检查盖板并在安全点检记录作好记录 熔炼炉炉门出铝液口、浇包表体，人员操作时做好防护，配戴相应劳保用品，禁止用压铸机、模具表体、保温炉、模手直接触摸高温物体表体。夏季多喝含盐类清凉饮具加热炉等 料。 铝液、毛坯轮、冷却水、模具表人员操作时做好防护，禁止用手直接触摸高温物体面、浇包等 表体，配戴相应劳保用品 熔炼烟道、天然气管道阀门泄漏、定期清理烟道、当班时必须检测燃气是否泄漏、保压铸机跑铝、模具点火预热、使温炉严禁压力过高、模具预热在空旷地、使用烤枪用烤枪清理模具等 时氧气和丙炔符合安全距离 扒渣、清炉、掏铝液时必须将可能接触到铝液的工扒渣时出铝液处、浇包、外采铝具烘干设备维修，装卸模具吊起盖板时必须检查盖液车、熔炼炉上料口、压铸机保板支撑柱，如有开焊，找维修人员修复，铸造区域温炉等 不得有水，雨季检查漏雨点，并及时报修。 天车平台、轨道、设备上方、压登高作业必须佩带安全带，使用升降设备必须有护铸机平台、熔炼炉操作平台等 栏。 打号、去毛刺、辊道皮带、原料工作时间精神集中，严格按照操作规程操作，发现上料机构、修模、机械手、边模异常及时报修。 油缸等 铝锭、废轮、毛坯轮、工具、模工作时间注意力要集中，严格按照操作规程操作 具等 熔炼炉铝粉尘、压铸机铝粉尘、佩带防尘口罩，发现除尘和排风设施异常，及时报喷砂房等 修。 熔炼炉风机、压铸机、干燥器、在此区域和设备附近工作时佩带耳塞 压缩空气风管等 严格按照操作规程操作，当班时检查铅门防护，个X光射线探伤机 人佩带剂量牌。 严格按照操作规程操作；每班对天然气管路进行防天然气管道 泄漏检测发现漏气立即关闭阀门或上一段总阀门并通知维修及时修复 手动、电瓶及机动叉车、厂区内严格按照操作规程操作，注意避让车辆，车间内车存在部位/设备/作业 2、机械伤害 3、热辐射 4、烧、烫伤 5、火灾 6、铝液爆炸 7、坠落 8、物体打击 9、砸伤 10、粉尘 11、噪音 12、电离辐射 13、燃气泄露 14、车辆伤害 其他运输车辆 压力容器（氧气瓶、乙炔瓶、丙炔瓶、氩气瓶、氦气瓶、干燥器罐）等 起重机、电葫芦、升降车等 压铸机润滑剂（脂）、模具小修氩弧焊、涂料补喷 无 辆行驶限速5km/h之内。 严格按照操作规程操作，气瓶分类存放，并设置防倒装置，使用时气瓶间保持安全距离，各类安全附件齐全，压力表、安全阀在检定有效期内，并齐全完好。 严格按照操作规程操作，对电子磅秤、吊索具及天车安全附件进行检查，地面指挥与天车司机有效配合，浇包运行线路有提示板。 严格按照操作规程操作，佩带防护口罩。发生中毒事故应即刻送往医院救治。 15、容器爆炸 16、起重伤害 17、中毒及窒息 18、化学灼伤 19、其他 其他事项：（临时有关安全事项告知）： 三、事故应急处置措施 1.工伤事故应急处置措施：立即报告本单位当班负责人，组织临时救护，尽快送伤者至医院治疗。 2.火灾、爆炸事故应急处置措施：立即报告本单位当班负责人，使用灭火器材进行必要的扑救，火势严重应撤离现场，必要时报火警“119”. 3.设备事故应急处理措施：立即报告本单位当班负责人，不得私自处理设备故障，由专业维修人员修复。 4.灾害事故应急处置措施：立即报告本单位当班负责人，参与抢险救灾工作，灾害严重时及时撤离现场。 5.天然气泄漏事故应急处置措施：立即报告本单位当班负责人，查找泄露点，必要时关闭阀门，待专业维修人员修复，严重泄漏时撤离现场。 6.危险化学品泄漏事故应急处置措施：立即报告本单位当班负责人，隔离事故现场，建立警戒区，以干沙土等围堵，必要时撤离现场。 五、被告知人签字确认 1、 11、 2、 12、 3、 13、 4、 14、 5、 15、 6、 16、 7、 17、 8、 18 9、 19、 10、 20、 应到： 人 实到 人 缺勤人员： 安全生产告知书要求： 21、 22、 23、 24、 25、 26、 27、 28、 29、 30、 31、 32、 33、 34、 35、 36、 37、 38、 39、 40、 1、告知工作要求每天接班前进行，由工段长在班前会上宣读，并要求每个员工签字、确认告知。 2、如有临时通知或其他要求，在其他事项内注明。 3、员工签字必须由本人执行，严禁代签，缺勤人员需在被告知人签字栏内注明。

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