提高综合素质加强供水公司政工干部队伍建设 doc

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提高综合素质加强供水公司政工干部队伍建设

作者：张翠宁

来源：《大陆桥视野·下》2013年第06期

摘 要 供水公司政工工作人员必须充分认清形势的发展需要，熟悉了解国家的党政方针，提高自身工作能力以及思想政治修养，提高政工工作水平，推动公司的健康顺利发展。 关键词 供水公司 政工干部 干部队伍 队伍建设 综合素质

笔者认为，要做好供水公司员工的思想政治工作，就必须提高政工干部队伍的综合素质。在实际工作中，不仅要对政工工作进行创新，而且应结合本单位的发展特点，解决单位发展中存在的各种问题——这已经成为当前供水公司发展对政工工作的基本要求。因此，供水公司政工工作人员必须充分认清形势的发展需要，熟悉了解国家的党政方针，提高自身工作能力以及思想政治修养，提高政工工作水平，推动公司的健康顺利发展。 一、加强供水公司政工干部队伍建设的重要意义

毋庸置疑，在笔者供职的供水公司，只有抓好了建设高素质政工干部队伍的工作，才能保证思想教育工作的落实，也才能进一步保证党的各项任务的完成。

对供水公司而言，坚持“以人为本”，建立一支高素质的政工干部队伍，就显得尤为重要和紧迫。同时，在单位开展思想政治工作，有利于及时处理好单位内部的思想矛盾，激发广大职工的主人翁意识，促进各项工作的顺利进行。而这些，则需要一支高素质的政工干部队伍发挥其在政治工作中的基础作用。因此，供水公司的思想政治工作要想上一个新台阶，务必要加强政工干部队伍的建设，才能开拓本单位政治工作的新局面。 二、新形势下供水公司政工工作的主要内容

首先，在单位内部开展理念教育。强化理念共识工作是供水公司政工工作的重要内容，特别是在党的十八大以及两会召开后，新一届的国家领导机构对国家发展政策的制定以及执政理念均需要企业政工工作部门来宣传贯彻。通过政工工作，使得公司内部工作人员明确经济发展与政治统一的关系，并明确党组织在公司建设中的核心地位，推动公司党政文化建设。 其次，强化公司内部的党政领导。强化公司内部的党政工作，实现公司内部的大政工局面也是当前公司政工工作的重要内容。我国作为社会主义国家，经济发展与政治建设离不开党组织的指导，巩固提升党组织在公司中的作用与地位，也是政工工作的基本职责。

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再次，贯彻社会主义核心价值理念教育。现阶段，意识形态领域斗争形势复杂，强化社会主义核心价值理念的教育落实，实现政工工作的针对性与科学性，也是形势发展对政工工作的新要求。构建学习型企业，推进企业内部的文明道德教育与形势政策教育，已经成为了当前企业党政工作的新内涵。

三、供水公司政工干部应具备的基本素质

在供水公司，思想政治工作的重要性不言而喻。因此，要求公司政工队伍必须具有很高的综合素质。

首先，政治坚定。公司政工队伍在政治上必须打好“三个根基”：一是要打好理论路线根基，保持坚定正确的政治方向和政治立场；二是要打好政策法纪根基。牢牢掌握党的方针政策和国家的法律法规，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律和生活纪律；三是要打好群众路线根基。公司思想政治工作是党联系群众的重要纽带，因此密切联系群众，是供水公司政工队伍的必修课和基本功。

其次，道德高尚。道德品质优秀、作风正派的政工队伍，对于做好公司思想政治工作具有举足轻重的作用。因此，供水公司政工队伍应是最具有爱国主义、集体主义、社会主义思想、道德品质优秀和思想作风正派的群体。

再次，知识面广。为了做好本职工作，政工干部必须学会独立思考，理论与实践相结合，把基本原则“物化”，才能真正以理服人。供水公司思想政治工作涉及的科学知识是多方面的，政工干部不仅要学习政治理论知识，还要博览群书，更多地懂得经济学、管理学、自然科学等方面的知识。

另外，业务精深。政工干部业务能力是多方面的，但最基本的有三个方面：一要能说。在做报告时要有理有据，扣人心弦；做演讲时要引经据典，引人入胜；做思想工作时要以情感人，入脑入心，这些靠的就是口才。二要能写。写文章讲究辞章文采，让人愿意阅读。三要能干。政工干部要深入实际、深入员工中开展调查研究，主要是掌握员工思想动态，使自己成为调查研究方面的专家，有针对性地开展思想政治工作。 四、加强并完善供水公司政工工作的措施

首先，重视政工工作的作用，完善公司政工工作机构设置，提高政工工作人员的能力水平。强化企业政工工作效果，不仅必须完善公司的政工工作机构的设置，而且应结合公司的实际需要完善单位内部党组织机构体制，优化精简政工工作机构，提升政工工作效率。另外，应该强化对政工工作人员的教育考核，通过开展定期的理论教育培训，提高政工工作人员的基本修养与工作能力，以便于更好地开展政工工作。

其次，实现公司政工工作的精细化管理。为了提高政工工作的效果，应该实现政工工作的精细化管理，在日常的思想政治工作中明确工作的重点与针对性。将工作细化量化，并付诸到

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