浅谈如何将安全工作融入到日常管理工作中

更新时间:2024-04-01 06:34:01 阅读量: 综合文库 文档下载

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浅谈如何将安全工作 融入到日常管理工作中

日常工作中的安全管理是我们开展各项工作的基础和支撑点,所以如何做好日常工作的安全管理就成为我们工作的重中之重。“安全”工作是开展所有工作的前提,更是所有工作的基础,做好了安全管理工作才是做好各项工作的前提。随着油田原油上产任务越来繁重,安全管理工作难度也随之增大,安全工作要与日常管理工作逐步融合,达到有机的统一。以安全管理、安全教育、安全培训为手段,逐步提高员工安全工作的观念和意识。各类安全事故的实例证明,每一起安全事故都是血淋淋的教训,都是触目惊心的。事故的原因有时很简单,都是因为一些违章引起的:每次发生的事故不外乎以下这些内容:某某安全意识淡漠,严重违反《操作规程》操作;某某安全责任心不强,麻痹大意习惯性违章;某某对现场设备不熟悉,所做的安全措施不完善;没有做好事故的维护保养造成事故等等。因此,在日常的工作中推进规范化、推进合规管理、推进QHSE管理就成为日常安全管理工作的重点。

一、强化日常工作中的安全教育,牢固树立安全意识和安全观念,是提高日常工作中安全管理的第一步。 安全教育不能纸上谈兵,而要从实际出发,突出安全工

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作“以人为本”的理念,牢固树立员工的安全意识,是搞好安全管理工作的关键。在日常工作中,科室工作只注重具体业务工作,对安全工作重视不够,安全工作只停留在口头上、笔记本上,而没有真正落实到行动上,深入到思想上、意识观念中,只有在意外发生时才能够引起重视,安全工作只是被动地做;虽然我们时时讲、周周学、月月喊“安全第一,预防为主”,每次开展各项工作前领导也要求大家将它牢记在心,安全工作规程翻破了一本又一本,安全学习记录是厚厚一大叠,但事故还是在出,为什么所有的工作都做到位了但还是出事故,分析其原因,结果大都数都是由于“违章”所造成的,所以我们安全工作的重点就是如何遵章守纪,当我们每一个员工在刚刚踏入油田工作的大门时,就开始接受进厂“三级”安全教育。我想不会有人对安全工作规程、操作规程、油田安全的各项规章制度有任何怀疑,这些规章制度都是鲜血教训所凝结的经验,每个人都对这些耳熟能详,却不能落实到行动上,从员工无所适从,究其原因就是抱着及格就行的思想,心存侥幸心理,心里头少了安全生产这根弦,在这些事故发生之后对其他人起到警示作用,于是我们在事故发生后处臵的基础上,逐渐形成了安全管理中的“三不放过”原则。从“要我安全”转向“我要安全”、“我应安全”、“我能安全”、“我懂安全”,这是安全意识的飞跃,这种飞跃只有通过经常的反复的安全再教育之后才能树立。从

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的安全工作的历程看,员工由最初的“要我安全”被动承受型逐渐演化为安全经验论型,再演化到现在的“我要安全”系统论,提出“处、科队、班组”的三级安全管理对策,进而发展为对事故的预防变为“超前、预防主动型”安全更加全面地总结了安全工作的内容,不但包括了部门、科队、工种、人员意识、工作状态、工作环境等因素,而且突出了以“人为本”的核心,与油田的各项安全管理工作是一致的,都突出了人的因素。站在安全管理的角度,安全工作是开展各项工作的基础和根本,所以只有做好了基层班组、甚至每个员工的安全工作,让每位员工都牢固树立了“安全第一”和“安全为天”的思想和安全意识,才是做好了全处的安全工作的根本。所以安全工作要突出地把对人和对设备的管理放在管理中心位臵,重视安全宣传、教育和培训,形成了以人为中心,人人讲安全、事事保安全,通过加强员工安全意识推动日常安全管理工作,只有把员工的安全意识提高了,才能在工作中自觉遵章守纪。

二、强化日常工作中的执行力,是提高日常工作中安全管理的有力手段。

安全工作要从遵章守纪开始,全体员工认真做到听从命令、服从指挥,是搞好安全管理工作的必要手段。服从命令、遵守纪律是每一名员工的必备素质。我们的工作中不缺乏宏观的战略家,缺少的是不折不扣执行各类规章制度的执行

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者,遵章守纪是我们顺利开展各项工作前提,我们每个人都是单位这个重要组成部分的一个环,无论哪个环断裂了,对这个全局都有影响,所以我们每个人都只有一级级地服从命令,严格要求、遵章守纪,而不能任性枉为,否则就出大问题。我们有的员工认为,在外出执行各类工作任务的过程中过程中为自己办一点私事,不算什么大事,但殊不知,就这一点点很小的事情就有可能产生严重的后果,变成为大事,所谓“千里之堤、毁于蚁穴”任何事必作于细,任何不安全隐患必藏于小,这就要求我们在外开展各项工作时要严格服从命令,不能擅自行动。同时,员工除了要掌握安全工作规程、操作规程、油田安全的各项规章制度以外,还要做到安全生产“百分百”,要做到这一点不是一件容易的事,还应当有几颗心:一是要专心。所谓“专心”是指,学一行,专一行,爱一行。“如之即来,来之能战,战之能胜”,不能“身在曹营心在汉”心不在焉,工作的时候应该专心,不要想工作以外的事情。二是要细心。不管是从事有多年工作经验的老同志,还是刚参加工作的新同志,在日常工作中都来不得半点马虎,麻痹大意是安全生产的天敌。三是要虚心。“谦虚使人进步,骄傲使人落后”,相当一部分安全事故就是因为一些人的胆子太大,不计后果,盲目冒险蛮干。四是要有责任心。要树立“油田欣我荣,油田衰我耻”的敬业精神。立足岗位,爱岗敬业,做到不违章违规,在安全生产工

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作中切实做到“严、细、实”。 除了这些,钻研业务本职业务,通过平时的实际工作要不断提高自我的技术水平和综合素质,提高实际操作能力和处理事故的能力。只有这样在工作中,才能作到次次都是一百分,才是安全工作的有效途径。 三、强化日常工作中的责任心,是提高日常工作中安全管理的有效方法。

要培养员工的工作责任心,注重抓苗头好安全工作的细节,就把握好了安全管理工作的全部。要有崇高的敬业精神,做到“三心两意”,即工作上的“专心、细心、耐心”,思想上的“忧患意识、责任意识”,时刻紧绷安全之弦,发现隐患及时组织整改,把事故扼杀 在萌芽状态。做到人人讲安全、事事保安全。各级领导都要重视和安全责任制的落实,要把安全生产工作摆上议事日程,从人力、物力、财力等方面保证安全生产各项制度、措施的贯彻落实,支持安全监督,维护安全员的权威,控制和杜绝事故的发生,因为一个小小的事故或许就会给单位各项工作带来巨大的损失。安全工作人人有责,安全生产没有及格,只有满分。 有资料显示,在有认为责任的事故中,90%以上的是责任人心存侥幸,安全措施未做到位而造成的。的确,在企业的安全生产实践中正是一些人有了凑合的思想,才导致了事故的发生,轻则设备受损,重则人身伤亡,如果每个安全责任人能够树立“只有满分”的思想,百分之百严格按规定办事;检查到位,不漏

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