员工面谈记录表
更新时间:2024-02-01 13:14:01 阅读量: 教育文库 文档下载
员工试用期面谈记录表(1)
1、请按公司《表单填写规定》填写,写正楷字,规范字; 填写说明 2、下述回签,不允许只填是或者否,要详细说明理解的程度或者理由; 3、人力资源部将对您所作出的回答严格保密。 姓 名 入职日期 职 位 试用期限 所在部门 直接上级 问题 是否已经熟悉公司的工作环境? 回答 是否已经了解本岗位职责与工作流程? 同事工作关系是否融洽, 沟通是否顺畅? 通过入职后的熟悉,本公司是您期盼中的雇主企业吗? 对公司的意见和建议(任何方面)。 员工签字: 年 月 日 面谈人综合评语: 签字: 年 月 日 (本表在新员工入职后第15天进行面谈,由人力资源部负责)
员工试用期面谈记录表(2)
1、请按公司《表单填写规定》填写,写正楷字,规范字; 填写说明 姓 名 入职日期 2、下述回签,不允许只填是或者否,要详细说明理解的程度或者理由; 3、人力资源部将对您所作出的回答严格保密。 职 位 试用期限 所在部门 直接上级 问题 本岗位适合您的个人发展吗? 回答 您有信心胜任本岗位工作吗? 您对公司的企业文化认同吗 您对上司的工作能力、态度满意吗? 对公司的意见和建议(任何方面)。 员工签字: 年 月 日 面谈人综合评语: 签字: 年 月 日 (本表在入职50天后进行面谈,由人力资源部负责)
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