2008年服务中心绩效考核方案(v02)
更新时间:2023-04-22 07:41:01 阅读量:2 实用文档 文档下载
2008年服务中心绩效考核方案(v02)
2008年服务中心绩效考核说明书
本年度服务中心为独立的考核单元。本考核方案占服务中心考核权重80%。另外20%做为部门对服务中心各岗位的工作评价,包括:工作态度、团队协作、问题解决能力等。
一、
考核指标:
(一) 三率完成情况(45%) 人事完成率
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(二) 人事准确度(20%)
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(三)
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(四) 医疗报销准确度(10%)
(五)
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二、考核工作流程:
1、 业务支持部于每月2日前(遇节假日顺延)将上月统计数据汇总至运营管理部; 2、 运营管理部于每月5日前(遇节假日顺延)将服务中心考核数据提交各业务部; 3、 业务部于每月10日前(遇节假日顺延)将服务中心各岗位绩效得分汇总至人力资源部; 4、 人力资源部根据得分兑现绩效奖金;
三、考核标准及统计表格:
附件一. 服务中心人事完成率:
考核背景:
按照法律部的建议,在新《劳动合同法》环境下,为了规避企业的用工风险,员工在办理入职手续的时候,只需要提供上一家的“离职证明”即可签订“劳动合同”,办理入职手续。
为了督促员工尽快办理档案转入,针对“我方用工”人员,从2008年开始对服务中心增加档案转入及时性的考核,即“人事准确度”。
考核原则:
1、只限于“我方用工”中北京市户口人员进行考核;
2、员工在派出后30日内,需完成档案由原存档地调入我公司的相关手续; 3、对于无法转入的不合格等特殊档案,需要提供“存档证明”。
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具体操作流程:
1、 由运管部每月读取海拉尔数据进行数据比对,根据比对结果,判断是否有应调入而
没有调入档案的数据,记入相关业务部的考核结果。
2、 由业务支持部人事档案中心每月提供相关数据,每出现错误一例,记为零分;不出
现记为满分。
3、
海拉尔数据条件:
1、我方用工
2、北京户口
3、派出日期距考核日期30日
4、档案所在地 通过以上数据,判断员工是否符合上述四项标准及档案是否已调入,即可得出考核结果。
附件2:集体户口落户材料的审核标准
市内调入:
1、一寸照片一张(黑白) 2、户口卡
3、身份证复印件: 4、父母或配偶户口复印件
5、租赁合同或协议复印件 市外迁入:
1、一寸照片一张(黑白)
2、准予迁入证明(第三联)
3、迁移证(出生地、籍贯一定要填写到县、市;婚姻状况要填写;迁移证地址:北京市朝阳区朝阳门南大街14号;户口迁移证要有非农业章) 4、身份证复印件
5、父母或配偶户口复印件 6、租赁合同或协议复印件
7、照相收据复印件(朝外派出所)
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留学迁入:
一、在原籍未注销户口需提交材料: 1、一寸照片一张(黑白) 2、准予迁入证明(第三联)
3、户口迁移证(出生地、籍贯一定填写到县、市;婚姻状况要填写;迁移证地址北京市朝阳区朝阳门南大街14号户口迁移证有非农业章) 4、入户人员基本情况表(留学服务中心) 5、护照复印件(首页、有效期页、入境页) 6、身份证复印件
7、教育部留学服务中心学历认证书复印件 8、教育部留学人员回国工作派遣报到证明复印件 9、父母或配偶户口复印件 10、租赁合同或协议复印件
11、 照相收据复印件(朝外派出所)
二、在原籍注销户口需提交材料:
1、入户人员情况表(留学服务中心) 2、一寸照片一张(黑白) 3、北京市公安局开具入户介绍信
4、原户口所在地开具注销证明
5、入户人员基本情况表(留学服务中心) 6、护照复印件(首页、有效期页、入境页) 7、身份证复印件
8、教育部留学服务中心学历认证书复印件
9、教育部留学人员回国工作派遣报到证明复印件 10、父母或配偶户口复印件
11、租赁合同或协议复印件照相收据复印件(朝外派出所)
12、照相收据复印件(朝外派出所)
备注:
1、落户人员有二代身份证应提交二代身份证,如用旧身份证,需先照二代身份证相并提供照相收据复印件。
2、均需填写《加入外企集体户申请登记表》、《常住人口情况调查表》。 3、凡女性员工落户需要在以上所有材料中增加育龄卡。
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附件3:正式档案审核标准:
一、属于大中专毕业后参加统一派遣类员工的档案必备材料(干部档案):
1.高中(或职高、职业中专)、中专、大学、研究生毕业生登记表及学位证明(学士、硕士、博士)。
2.升学报考材料。
3.大中专毕业成绩单。
4.干部履历表或职工履历表。(每个工作单位)
5.高校毕业生毕业派遣通知书。 6.大中专毕业生转正定级表。(学历为中专、大专、大学、双学历)
7.职工工资定级表。(学历为硕士以上)
8.工资调整表。包括:85年工资改革、89年全国工资普调、93年机关、事业单位工资核定表及历次工资晋升表(每两年调一次)。 9.机关、事业单位历次考核鉴定表。
10.入党和入团的材料(入党志愿书、入团志愿书)。 11.85年、90年党员重新登记表。
12.职称材料。包括:初级、中级、高级。 13.连续工龄审定表。(两类人员档案内必备)
1)1992年10月前参加工作的人员
2)在事业单位工作后在企业工作并参加过社会保险的人员
14.如有留校察看。留党察看之类的处分,察看期满后就有进一步的处理决定(取消留校察看或退学等)
15.工资、行政介绍信。
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二、属于高中或大中专毕业后未参加统一派遣类员工的档案必备材料(工人档案): 1.高中(或职高、职业中专)、中专、大学、研究生毕业生登记表及学位证明(学士、硕士、博士)。 2.升学报考材料。 3.大中专毕业成绩单。
4.干部履历表或职工履历表。(每个工作单位) 5.招工审批表。
6.招工满一年(特殊工种两年)后工人出师定级表。
7.工资调整表。包括:85年工资改革、89年全国工资普调、93年机关、事业单位工资核定表及历次工资晋升表(每两年调一次)。 8.机关、事业单位历次考核鉴定表。
8.入党和入团的材料(入党志愿书、入团志愿书)。 10.85年、90年党员重新登记表。
10.职称材料。包括:初级、中级、高级。
12.连续工龄审定表。(两类人员档案内必备)
1)1992年10月前参加工作的人员
2)在事业单位工作后在企业工作并参加过社会保险的人员 13.如有留校察看。留党察看之类的处分,察看期满后就有进一步的处理决定(取消留校察看或退学等)
14.工资、行政介绍信。
三、招工人员档案 (一)、招工前为学生类员工的档案必备材料(学生档案)
1.高中(或职高、职业中专)、中专、大学、研究生毕业生登记表及学位证明(学士、硕士、博士)。 2.升学报考材料。
3.大中专毕业成绩单。
4.教育部门向劳动部门转移档案花名册。
(二)、招工前为失业人员类员工的档案必备材料(失业人员档案)
1.判定失业前属于干部档案或工人档案,按照两类档案的必备材料审核档案内容。 2.档案退街道材料。 (三)、招工前为农民户口类员工的档案必备材料(农户档案) 1、高中学籍材料。 2、农转非证明。
3、农转非后的身份证、户口本复印件。
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附件4:社保材料转移的有关规定
一、转交给支持部的材料与海拉尔系统数据相匹配的规定:
1、转交给支持部的材料在海拉尔系统中应该有相对应的派出数据(在派出库或撤离库中); 2、转交给支持部的材料在海拉尔系统中应该有相对应的社保标准;
二、转交给支持部的材料的规定: 1、社保新参统
(1)提供《北京市社会保险个人信息登记表》(表二)和身份证复印件;
农民户口员工(包括北京农民和外地农民)还需要同时提交户口本复印件(首页和本人页,要有清楚的农民户或非城镇户字样,家庭户需对照本人职业一栏是否为务农); 外埠员工参加生育保险的,还需要提供员工本人有效的《北京市工作居住证》复印件(清晰,照片页和姓名页); (2)《表二》的填写规范
必填项(见《表二》阴影部分)必须完整,基本信息与身份证、户口本上登记的信息以及对应的海拉尔员工基本信息必须一致,所有填写内容必须清晰,必须有员工签字;身份证复印件和户口本复印件必须清楚,户口本复印件要包括首页和本人页。《表二》上人员类别项必须与海拉尔系统中人员类别完全一致。
《表二》最上部“FESCO填写”栏的信息,填写必须完整、清晰、准确且与海拉尔社保标准相一致,尤其是“补缴情况”一定要填写完整、准确。 在身份证复印件和户口本复印件上填写正确的唯一号。 2、社保转入
(1)增加人员提供《转入人员增加表》;
表中序号、唯一号、姓名、身份证号、社保缴费人员类别由系统自动生成,起做日期、
当前基数、历年基数由业务部人工确认。表中信息须与海拉尔系统中相关信息完全一致; (2)一次性补缴人员提供《转入人员一次性补缴表》;
表中须标明:唯一号,姓名,补缴起做时间、补缴截止时间、补缴基数、社保缴费人员类别。表中信息须与海拉尔系统中相关信息完全一致。
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3、医保新参统
(1)提供《参加社会个人情况登记表(表三)》,附员工本人2张一寸免冠彩色照片(照片
背面标注员工唯一号和姓名);
选择“长期驻外”的员工还须同时提交《北京市医疗保险易地安置(外转医院)申报审批单》,单立户员工《北京市医疗保险易地安置(外转医院)申报审批单》必须加盖客户的章;
选择邮政储蓄汇款的员工,还须同时提供《基本医疗保险个人帐户方式申请表》; (2)《表三》的填写规范
根据《表三》的相关提示认真核对,其中员工唯一号、身份证号、员工缴费类别、户口所在地、居住地及邮编、参保人员电话、和四家定点医院等主要信息必须填写准确。《表三》上的基本信息(姓名、性别、出生年月、身份证号、户口性质等)与海拉尔员工基本信息必须一致
如填写异地医院,需要将所有规定信息填写完全(缺一不可)。
根据海拉尔“社保标准”所示内容将员工本年基数、起做时间、历年基数(跨年度员工需填写)填写至“备注”栏中。
4、医保转入
(1)提交《北京市基本医疗保险手册》或《丢失补办单》
员工确认已前参加过医疗保险,但其“蓝本”已丢失的,提供《丢失补办单》,《丢失补办单》需附员工2张一寸免冠彩色照片(照片背面标注员工唯一号和姓名),定点医院不用填写;
(2)蓝本及《丢失补办单》需填写业务部、员工唯一号、起做时间、基数。把业务部编号
(或简称)、员工唯一号标注在手册翻开后的左边页,把基数和起做时间标注在照片页的照片下方。
5、每一批社保材料要附“签收单”(一式两份),并且社保材料要与“签收单”上登记的信息相同、顺序一致。
三、转交给支持部的材料类别的规定:
1、转交给支持部的材料应该按照“大库社保”、“大库医疗”、“单立户社保”、“单立户医疗”等四类分别报送,每个大包中必须是同一类材料; 2、应该按照类别把材料报送给对应的人员;






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