德江县青龙镇南客学校教师岗位竞聘量化评分细则

2013年南客学校教师岗位竞聘量化评分细则

根据《德江县人事制度改革事业单位岗位设置管理实施意见》（德人劳社发﹝2009﹞29号）文件指导精神，认真做好我校教师岗位续聘工作。依据本校实际情况，主要从师德师风、能力水平、工作业绩三个方面对我校教师进行公平、公正量化评分。

一、指导思想

1、坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的重大战略构想，大力弘扬求真务实的精神。

2、坚持统一部署、稳步推进、公开公正的原则，以稳定队伍为前提，以人事制度改革核心，以实行岗位管理为重点，充分调动广大教职工的积极性和创造性。

3、坚持唯才是举，能者上，庸者下,平者让的竞岗原则。坚持“不问所在，不为所有，只为所用”的新用人观，更大范围地发掘人才，使用人才，留住人才。

4、坚持把人事制度改革与学校的可持续发展相结合，坚持把人事制度改革与建设优质学校、特色学校、品牌学校的目标相结合。

二、考核内容（总分100分）。

（一）、师德师风8分，占8%。（二）、能力水平50分，占50%。 （三）、业绩贡献40分，占40%。（四）、劳动考勤2分，占2%。 2013-11-21 附：量化评分表

考核内容 权重 考核指标 分值 评价标准 自评 校评 备注 1、党委、政府和人事部门授予的荣誉 师 德 师 风 8 分 3、年度考核 4分 8% 2、教育主管部门授予的荣誉 2分 （国家、省级的因我校没有，故不计算分数），市级： 2分；县级： 1.5分；镇级： 1分；（累计2分封顶） （国家：5分；省级：4分；因我校没有，2分 故不计算分数）市级：2分（一次一分2分封顶），县级：1.5分（一次0.5分，1.5分封顶）；（累计2分封顶） ①专业技术考核：2分。近五年三次优秀为：2分；有两个优秀者其余为合格1.8分，有一个优秀其余为合格：1.6分；全部合格记1.5分，有一个基本合格：1分；有一个不合格：0.5分；（累计2分封顶） ②师德考核：2分。记分方法同上。 1、专业工作年限 能 力 水 平 50 分 2、学历： 专业技术年50%. 3、限 4、学术、学科地位 5、普通话 18分 7分 18分 5分 2分 以40年为最大年限，每工作一年得0.5分 本科7分，专科5分，中专含师范、高中4分， （以20年为最大年限）。以最高职称为计算起点，中一小高一年0.9分；中二、小一一年0.8分，中三、小二一年0.7分。 市名师、学科带头人5分、骨干教师3.5分，县名师、学科带头2.5分、骨干教师1分 甲：2分；乙：1分 1.统考第一名：20分； 2.统考第二名：19分； 3.统考第三名： 18分； 业 绩 贡 献 40 分 40% （一）教学质量。占20% 20分 4.四名至倒数第二名： 17分； 5.倒数第一名：15分； 未上讲台但在岗且在从事其它工作的教学人员按本块总分数的90%计算得18分。 但因请假休息，未到校上岗者，本块记0分。 以上为近三年的成绩，以教育组通报为准，统考学科的名次就高不就低逐年（按3：3：4）累计后计算平均分。未上岗记0分； （二）、教学教研，占8%。（以教师手中的原件或学校教科室提供的近五年的结帐兑现明细为准）个人累计8分封顶。 8分 1.教学竞讲：2分。 （省级：5分，市级：4分；因我校没有，故不计算分数）县级：2分（一次0.5分）； 2.文章发表：2分（一篇0.5分，） 3.论文获奖2分。国家级：2.分（一篇0.4分2分封顶）；省级：1.5分（一篇0.3分1.5分封顶）；市级：1.分（一篇0.2分1分封顶）；县级：0.5分（一篇0.1分0.5封顶）。 4.辅导学生奖：2分。 1.教学工作：6分，按老师每学年任教的学科数计算，每个统考学科3分，非统考学科2..5分，6分封顶。（教导处提供最近3年课程分配表）（三年按3：3：4累计后计算平均分）在校在岗的非教学人员的工作量6分，不在岗记0分。 2.核定工作量：校长8分，副校长：6分，中层领导5分，学校出纳与中层领导同。 3.班主任：3分； 4.教研组长：1分； （三）、工作量：，占12% 12分 6.少先队辅导员：1分； 7.对外宣传：1分，每篇0.1分，10篇封顶1分； 8.远程管理：1分； 9.实验管理：1分； 8.获优秀班主任称号视为班级获县表彰：记3分，（一次1分，3次3分封顶）。 9.承担工作（单位）获表彰：3分。 （国家级：5分因我校没有，故不计算分数）；省级：3分（一次1分，3次封顶）；市级：2.4分（一次0.8分3次封顶）；县级：1.8分（一次0.6分3次封顶）；镇级：1分（一次0.5分不封顶）。累计3分封顶。 劳 动 考 勤 2 分 2% .劳动考勤 2分 全勤2分，一年连续请假15天（含15天）记1.5分，一年请假连续30天，记1分；一年连续请假三个月0.5分，超过三个月得0分。（三年按3：3：4累计后计算平均分）

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