员工守则及规章制度

更新时间:2024-01-17 09:51:01 阅读量: 教育文库 文档下载

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规章制度【员工守则】

一)个人的仪表仪容

1. 上岗时工作制服必须穿戴整齐,不能有灰尘、污迹、破洞,扣好钮扣,不得挽袖,领口与袖口要保持干净

2. 男员工头发不过领,女员工不留披肩发【使用发夹网罩】,发型美观、大方。保持头发清洁、不散乱、无头屑、无异味。

3. 经常保持面部清洁,男职工不留胡须,女职工要化淡妆。不可用气味浓烈的香水或润肤油。

4. 务必经常保持手的清洁。指甲短而干净,不涂指甲油。如有伤口、脓肿或溃疡,必须包扎好。 5. 工作时不准佩戴首饰。

6. 员工上岗前和工作时禁止饮酒或食用有异味的食品。 7. 上岗前调节好工作情绪,以饱满的精神面貌迎候客人。 8. 工作时间内保持安静,禁止大声喧哗。做到说话轻、走路轻、操作轻。

9. 工作时间内,不剪指甲、抠鼻、剔牙,打哈欠、喷嚏应用手遮掩。 二)工作态度

1. 按酒店操作规程,准确及时地完成各项工作。

2. 员工对上司的安排有不同意见但不能说服上司,一般情况

下应先服从执行。

3. 工作认真,待客热情,说话和气,谦虚谨慎,举止稳重。 4. 对待顾客的投诉和批评时应冷静倾听,耐心解释,任何情况下都不得与客人争论,解决不了的问题应及时告直属上司。

5. 员工应在规定上班时间的基础上适当提前到达岗位作好准备工作。工作时间不得擅离职守或早退。在下一班员工尚未接班前当班员工不得离岗。

6. 员工不得在任何场所接待亲友来访。未经部门负责人同意,员工不得使用客用电话。外线打入私人电话不予接通,紧急事情可向直属上司申请。

7. 上班时严禁串岗、闲聊、吃零食。禁止在餐厅、厨房等公共场所吸烟或大声喧哗,不做与本职工作无关的事。 8. 热情待客,站立服务,使用礼貌语言。 9. 不得无故旷工及在工作时间离开本店。

10.准时上下班,提前15分钟到前台报到,由领班召开班前

会,布置当日工作任务及注意事项。 三)拾遗、酒店财产

1. 在酒店任何场所拾到钱或遗留物品应立即上缴主管作好详细的记录。

2. 如物品保管三个月无人认领,则由酒店最高管理当局决定处理方法

3. 拾遗不报将被视为从偷窃处理。

4. 酒店物品无论疏忽或有意损坏,当事人都必须酌情赔偿。 5. 员工如犯有盗窃行为,酒店将立即予以开除,并视情节轻重交由公安部门处理 四)本店安全事项

1. 本店配有标准的消防设备。每一位员工都必须熟悉并了解正确使用灭火器和消防设备,熟记酒店消防楼梯和疏散通道。

2. 严禁把烟蒂或其它燃烧物留在包厢、过道或字纸篓里 3. 本店内任何地方都不得堆积废纸、脏毯、脏棉织品或其它易燃物品,以杜绝易燃源。

4. 如果发现电线松动、磨损、折断、电源插座和电器的破损等情况,应立即报告维修部门,以便及时修复。 5. 厨师上班前必须检查燃油管道、燃烧器、开关等设施的安全状况。发现泄漏,应该关闭阀门,报告维修部门。 6. 厨师下班前必须检查所有厨房设备,关掉所有阀门的开关。

服务流程及规范

一)开餐前准备

1. 了解当日供应的饭菜品种,及当日的短缺品等。 2. 了解餐厅的预订情况,对预订的有关内容要清楚掌握。 3. 知道餐厅目前存在哪些问题,应怎样解决才能在到服务标

准和要求

4. 了解自己的分工服务区域,以及服务工作中的注意事项。 二)准备工作

1. 清洁整理摆设台面; 2. 清洁餐厅各部位的卫生; 3. 擦试各种餐、茶、酒具和用具; 4. 清点和更换台布、餐巾等; 5. 按接待规格和要求摆设台面; 6. 准备开茶所用物品。

7. 最后检查台面,餐具有无破损、水迹、油迹、污迹,保持台面干净整齐。

8. 安点立岗定位,准备迎客。 三)就餐服务流程

1. 客人走进餐厅,领位员应主动、热情问候,问清用餐人数,安排餐位,为客人引位拉椅。示意顾客稍后,迅速沏茶倒水,示意顾客用茶。征求顾客是否点菜(如点菜当好顾客参谋,如不点菜示意顾客有事招唤。

2. 翻开菜单,请顾客阅览,同时介绍本店的特色菜、特价菜、新推菜及酒水。

3. 在纪录顾客所点菜品酒水时,写清日期、桌号、用餐人数、服务员姓名。

4. 顾客点菜完毕,请给顾客看单,以确认顾客所点菜品,然

后示意顾客稍后菜品上桌。

5. 在收银台下单,核对单据与预结联是否一致。如有问题迅速解决

6. 迅速及时将顾客所点酒水及一次性用品送上餐桌,征求顾客意见开瓶倒入杯中。

7. 巡视自已所管区域顾客的用餐情况,及时补充顾客所需,整理台面,上菜报清菜名,划菜核单,征求顾客意见随时撤下顾客餐桌上的空餐具和用具。菜品上齐后应告知顾客:“你点的菜上齐了,请您满用?”

8. 餐中推销,勤斟酒水,巡视餐台,如发现顾客酒水快用完或菜品不够时,应征求顾客是否加添。

9. 服务员有事暂时离开工作区域时,一定要向邻区的服务员打招呼寻求帮助。不要长时间离岗,办事完毕应迅速返回工作区。

10.随时巡查地面和台面卫生,及时清理以保持清洁。 四)结账

1. 顾客示意结账时,服务员应及时到吧台结算。如遇顾客亲自到吧台结账,服务员应跟随,核对清单要准确无误。 2. 问清付款人,报清所消费的金额,双手递上账单,请求顾客过目,顾客在看账单时发现疑问,服务员应马上核实,并耐心的做好解释工作

3. 收到顾客付款,应双手接过,点清所收数目(收您XXX元,

请您稍后或您的付款正好),到吧台找零后,在账单上签实发及姓名,回到餐桌,双手递给顾客找回的零钱(找您XXX元,请您请点并收好,谢谢!),如顾客需发票,问请单位,如本店的发票打完或因机器故障无法给顾客开发票,耐心向解释,出具其它证明,示意顾客下次用餐时一起开。

4. 顾客离店时,提示顾客带好随身携带的物品,并致欢送辞。 五)收拾台面

1. 餐具应按档码放,不得大餐具摞小餐具,前厅用品和厨房用分开,使用规定的收台工具将餐具分别送到洗碗间和洗杯间。

2. 清整台面垃圾,擦净桌椅,及时摆台以便接下桌顾客。

员工请假应按以下规定办理:

1.因病需治疗或需要休养都可以请假,请假期间无薪资。 2.因私事待理者可以向上级请事假,期间无薪资。休假期限已到仍未报道者影响店里工作,按旷工处理。

3.员工离职必须提前半个月向上级申请,予以批准方可离职,如未经批准擅自离职者押金不退。

奖罚条例如下:

罚款:

1. 迟到15分钟后,记迟到一次,扣五元,累计三次部除一日工资;迟到一小时,扣半日工资

2. 早退:如无客观原因,必须完成当日安排的工作,如未完成,按早退处理,扣除半日工资

违反以上规章制度视情况而定轻者口头警告,重则罚款【10-200元】或予以辞退。 奖励:

1. 对本店管理,服务作出重大贡献者,特别是受到服务顾客的口头表扬者应给予重奖 2. 服务质量高,取得明显效益者

3. 及时妥善处理突发事件,使本店免受损失者 4. 拾金不昧者

5. 长期清洁卫生优,注重本店形象维护本店声誉者 凡做到以上任意一项者奖励视情况而定【10-300元】

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