加强工会组织建设

2011年工会妇女工作总结及

2012年工作计划

一、加强工会组织建设

为了进一步提高工会的凝聚力，我们在努力做好工会活动的同时，坚持的总原则是要围绕企业的大局，服务企业的中心工作，设计载体，开展丰富多彩的活动，努力倡导职工爱本职、敢争先、有作为、作贡献的进取意识，开展丰富多彩的活动是提高工会凝聚力的有效途径，为了增强企业的凝聚力，工会在三八节时组织女职工参加佛来山的登山活动，大大增强了工会组织的凝聚力，为各项工作的开展奠定了扎实的基础，使会员感到工会真正成为职工之友，感到工会的温暖。

二、努力维护职工权益，切实解决职工困难

职工是企业的主体，职工队伍的稳定与否直接关系到整个企业生产和发展的前景，在过去的一年里，我们十分重视维护职工的合法权益，千方百计为广大职工群众办实事，工会干部深入车间征求职工的意见，认真听取职工的呼声，帮助职工解决实际困难。本厂要求全厂职工都要签订劳动合同，刚开始有一部分职工对这一工作认识不够，与厂部形成对立情绪，通过工会组织的多次教育和分析，使这些职工认识了劳动合同对维护职工合法权益的重要性和必要性，使合同签约率达到100%。本厂还为职工免费进行了工伤保险，发放了厂服，并为愿意参保的职工都办理了养老、医疗等保险。

三、2012年工作打算

1、在今年工作的基础上，我们对搞好年的工会工作充满信心，在新的一年里，我们必须积极配合上级工会组织，配合企业党组织，结合企业实际，抓紧抓实女职工的现代化管理，开展理论、技术及相关业务知识的培训，努力提高妇女职工队伍的整体素质，进一步保障女职工的合法权益，增强企业的凝聚力。

2、理顺企业与职工的关系，积极为职工群众谋利益，维护女职工在劳动工资，福利待遇等方面的合法权益，同时要保障企业的生产经营顺利进行，形成企业爱职工、职工爱企业的良好氛围，使企业和职工实现“双赢”。

3、深入了解妇女职工的实际情况，少数女职工有违反计划生育规定的现象，出现了计划外生育的事件，来年应该引起高度重视，加强教育引导，避免此类现象再次发生，切实解决女职工的相关困难。

我们在近年的工会工作中，开展了一些活动，积累了一些经验，取得了一定的成绩，但离上级工会组织和企业管理部门对我们的要求还有很大的差距，我们必须清醒地认识到工作中的不足，努力找出差距，完善各项制度，做好各项工作，在新的一年里，争取各项工作有新的进展和突破，为企业的健康发展，为职工的合法权益而努力工作，请上级工会组织对我们的工作多提宝贵意见，对我们今后的工作多作指导，谢谢各位对我们工作的大力支持。

竹海酒业工会女工委员会

二零一二年元月六日

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