评价指标体系及评分标准

2008年云南省科学科技三项费项目绩效评价指标及说明（人才类项目适用）

评价结果：分值= ；绩效等级：优（）、良（）、中（）、差（） 单位名称： 项目名称：

位率(30%) 2.1.3 其他资金到 位率(20%)

际投入的自筹资金/ 计划投入的自筹资金 其它资金包括其它企 业或机构投入、金融 机构贷款等。 资金到位率=实际投 入的其它资金/计划 投入的其他资金

指标得分=自筹资金到位率×100 评分说明：请填写附表。

评分标准： 指标得分=其他资金到位率×100 评分说明：(请填写附表)

2.2.1 项目支出与 预算的相符性 (30%)

将项目实际支出与项 目经费预算相比较

评分标准： 100 分：项目支出与预算相符； 60 分：项目支出与预算基本相符； 0 分：项目支出与预算不符。 评分说明： 请对项目支出与预算的相符性进行说明。 评分标准： 100 分：较为合理； 60 分：基本合理； 0 分：不合理。 评分说明：请对项目支出的合理性进行说明。 评分标准： 100 分：项目支出符合有关规定，无违规现象； 0 分：项目支出有违规现象或审计检查有问 题。 评分说明：请对项目支出的合规性进行说明，如有 违规现象，请具体说明。 评分标准：

2.2 资金使用 指标(40%)

2.2.2 项目支出的 合理性(30%)

项目的支出是否符合 项目实际实施的需要

2.2.3 项目支出的 合规性(40%)

项目经费使用时是否 有违规现象。

3.管理指

3.1 项目 管理

3.1.1 项目管理制

项目管理制度是否健

标(30%)

指标(50%)

度的健全性(50%) 全

3.1.2 项目管理制 项目管理制度是否得 度的有效性(50%) 到了有效执行。 3.2 财务 管理 指标(50%) 3.2.1 财务管理制 财务管理制度是否健 度的健全性(50%) 全

3.2.2 财务管理制 财务管理制度是否得 度的有效性(50%) 到了有效执行。 4.1 营造环境(20%) 是否营造了吸引人 才，适宜人才成长的 软硬环境

4.效益指 标(15%)

100 分：有专门的项目管理制度； 60 分：无专门的项目管理制度，但在其它制 度中有项目管理的内容； 0 分：无项目管理制度。 评分说明：请具体说明项目管理制度的名称。 评分标准： 100 分：执行较好； 60 分：执行一般； 0 分：未得到有效执行。 评分说明： 请对项目管理制度执行情况作简要说明。 评分标准： 100 分：有专门的财务管理制度； 60 分：无专门的财务管理制度，但在其它制 度中有财务管理的内容； 0 分：无财务管理制度。 评分说明：请具体说明财务管理制度的名称。 评分标准： 100 分：执行较好； 60 分：执行一般； 0 分：未得到有效执行。 评分说明： 请对财务管理制度执行情况作简要说明。 评分标准： 100 分：制订了人才成长及人才培养的各项目 标、规划、政策，积极为人才的成长提供各种软硬 条件； 60 分： 制订了人才成长及人才培养的各项目 标、规划、政策，但在实际工作中未为人才的成长 提供必要的条件支持； 0 分： 在人才成长和人才培养上未制定或采

人才成长及人才培养 数量

4.2 人才成长及人才培养情况 (30%)

发表的论文数，出版 的专著数及专利和其 它知识产权获取情 况。 4.3 论文、专著发表及知识产权获取 情况(30%)

取任何措施。 评分说明：请对单位制定的各项吸引人才，培养人 才的目标、规划、政策，对人才成长的各项软硬件 支持进行简要描述。 评分标准： 100 分：项目实施完成后，相应人员在学历、 职称上达到预定目标，获得相应的各类人才资质； 60 分：项目实施完成后，相应人员能力有所 提高， 但未获得相应的各类人才资质， 学位或职称； 0 分：人才培养未取得效果。 评分说明：项目实施完成后，相应人员在学历、职 称上达到预定目标，获得相应的各类人才资质情况 进行简要描述。 评分标准： 100 分：在核心刊物发表论文，出版专著或申 请了专利； 60 分：仅发表了论文(不包含核心刊物), 未有专著或专利； 0 分：未发表论文，也没有专著或专利等知识 产权授予。 评分说明： 发表论文 篇，其中核心刊物 篇 出版专著 部， 申请专利 项， 其他知识产权获取情况： 评分标准： 100 分：带动作用较明显； 60 分：带

动作用一般； 0 分：未起到带动作用。

4.4 带动学科建设及产业发展情况 (20%)

人才的培养是否带支 了学科建设、技术进 步及产业发展。

填表说明：

1、请在评价得分一栏填写三级指标的实得分数，按百分制计；

2、请针对每项三级指标的自评分，详细填写评分说明，评分说明主要填写针对评分标准，自评分得分的依据，不填写评分说明项自评分无效；

3、2.1.1、2.1.2、2.1.3项评分说明可不填，但需详细填写附表：项目资金预算、收支、结余情况表；

4、除2.1.1、2.1.2、2.1.3外，所有三级指标自评分为档次分，即参照评分标准，根据本单位情况，自我评价所属档次，不在档次区间内另行给分。如项目“1.2计划进度完成程度”指标，得分档次为100分、75分、60分、0分。项目单位实际完成程度为80%，则自评分为75分，而不能在区间内打分；

5、绩效评价结果分为优、良、中、差四等，根据计算结果的分值，确定绩效评价对象最后达到的档次，具体见下表。

绩效评价分值档次表

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