V01财务总监职位说明书1003

更新时间:2023-09-02 19:50:01 阅读量: 教育文库 文档下载

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入职条件: 1、基本素质要求:填写该职位应具备的 3~5 项关键性基本素质; 2、学历、专业、经历和知识、技能要求:填写任职该职位应具备的基本条件和理想条件的学历、专业、工作经验和应具备的基本知识、技能,特殊要 求在其它中注明。 1、 基本素质要求: 素质名称 要求程度 很强 强 较强 2、学历、专业、经历和知识、技能要求: 入 职 条 件 基本条件 大专以上 财务管理 类别 学历 专业 经历(或经验) 具有会计师资格,6 年以上会计工作 经验,3 年以上管理经验,具有丰富 的财务管理实践经验。 知识+技能 1. 具备相应的财务管理、会计、行政管理、金融和法律知识; 2. 能够熟练使用办公软件和财务软件; 3. 具备基本的网络知识。 1. 具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验; 具有高级会计师资格,8 年以上财务 理想条件 本科及以上 会计、财务或相关专 业 管理经验, 有跨国企业或大型企业集 团财务管理工作经验和跨行业财务 工作经历者优先考虑 2. 精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财 会项目分析处理经验; 3. 谙熟国际和国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、 政策; 4. 熟悉境内外上市公司财务规则,从事过兼并、重组、上市等相 关项目的具体实施; 工作领域:请描述该职位 4~8 项主要工作内容,每一项工作内容请依其重要性排序。工作职责及目的:具体描述每一项工作的主要职责及其目的。 业务权限:该职位在每一项工作中的业务权限范围。 衡量标准:衡量工作做得好坏指标,也是该工作职责所要改进的方面。 收集信息 √ 计划能力 √ 协调能力 √ 思维能力 √ 沟通能力 √

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重 要 性规

章制度 1 管理 财务预算 2 管理 1. 2. 1. 2. 1 2 财务管理 3 会计核算 3 4 5 6 1 部门内部 4 管理 2 3 4 组织制定企业各项财务管理制度、内部控制管理和考核办法 审批并监督财务制度的执行,确保企业资产安全、有效地运作 根据企业有关制度,审批有关部门编制财务预算,上报总经理审批后组织实行 监督各部门预算的执行情况 监督各项财务收支及资金计划,落实和检查计划的执行情况,确保资金供应 审核企业会计报表并及时上报有关单位 监督企业的成本管理工作,确保成本的持续降低 监督进行财务分析,提交财务分析报告,为企业决策提供依据 审核新投资项目并做好财务预测与风险分析 根据总经理的指示,做好资金筹集、供应和使用管理工作 负责组织财务人员队伍的建设、选拔、配备工作,公司内外部门的协调 监督部门员工进行财务知识培训 监督员工工作状况,并对其绩效进行管理 上级交办的其它事项

业务权限 工作领域 工作职责及目的执行(拟制) (审核) (批准) 组织执行 决策

衡量标准

√制度的完善与有效实施程度

√ √预算的科学性、合理性

√ √ √ √公司利润 投资回报率

√ √ √ √ √

各项计划的执行情况 工作计划完成程度

员工绩效考核结果 员工培训管理

本文来源:https://www.bwwdw.com/article/im8i.html

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