云南省事业单位岗位设置方案参考样本
更新时间:2023-10-23 12:48:01 阅读量: 综合文库 文档下载
事业单位岗位设置方案参考样本
XXXX(单位名称)岗位设置方案
为深化单位人事制度改革,建立健全岗位管理制度,实现单位人事管理的科学化、规范化和制度化,根据中共云南省委办公厅、云南省政府办公厅?关于印发〖云南省事业单位岗位设置管理实施意见(试行)〗的通知?(云厅字〔2007〕13号)等有关文件精神,结合单位实际,制定本方案。
一、单位基本情况 (一)单位机构编制情况
1.单位规格、类别、经费形式,主要职责和任务; 2.人员编制总数XX名,其中管理人员X名;专业技术人员X名;工勤技能人员X名。内设机构X个,名称分别是:XXX、XXX……;核定领导职数X名(X正X副)。
(二)现有人员情况 1.实有人数X名。
2.管理人员X名,聘任情况,年龄结构情况。单位领导正职X名、副职X名;内设机构领导正职X名、副职X名;其他管理人员X名。
— 1—
3.专业技术人员X名,聘用情况,年龄结构情况。其中:正高级X名,聘任X名;副高级X名,聘任X名;中级X名,聘任X名;初级X名,聘任X名。
4.工勤技能人员X名,聘用情况,年龄结构情况。高级技师X名,聘用X名;技师X名,聘用X名;高级工X名,聘用X名;中级工X名,聘用X名;初级工X名,聘用X名;普通工X名,聘用X名。
二、拟设置岗位
本单位拟设置岗位总量XX个,其中:管理岗位X个,专业技术岗位X个,工勤技能岗位X个。主体岗位是XX岗位,占岗位总量的XX%。
(一)管理岗位的名称、等级、数量
总数X个,占单位岗位总量的X%。其中:三级X个,四级X个,五级X个,六级X个,七级X个,八级X个,九级X个,十级X个。
1.单位领导岗位X个。其中:X级职员岗位X个,名称分别是XXX、……;Y级职员岗位Y个,名称分别是YYY、……
2.内设机构领导岗位X个。其中:X级职员岗位X个,名称分别是XXX、……;Y级职员岗位Y个,名称分别是YYY、……
3.其他管理岗位X个。其中:X级职员岗位X个,Y级职员岗位Y个,……。
— 2 —
(二)专业技术岗位等级、数量及结构比例
专业技术主系列是XX系列,主系列专业技术岗位设置数是X,占专业技术岗位设置总量的X%。专业技术非主系列是XX系列,非主系列专业技术岗位设置数是X,占专业技术岗位设置总量的X%。
(注:区分专业技术主系列和非主系列的,按行业指导标准分别进行设置,分别予以说明)
1.高级专业技术岗位X个,占专业技术岗位比例X%。 (1)正高级岗位X个,占专业技术岗位比例X%。其中:三级岗位X个,占正高级岗位比例X%,四级岗位X个,占正高级岗位比例X%。
(2)副高级岗位X个,占专业技术岗位比例X%。其中:五级岗位X个,占副高级岗位比例X%,六级岗位X个,占副高级岗位比例X%,七级岗位X个,占副高级岗位比例X%。五级、六级、七级岗位之间的比例为X%:Y%:Z%。
2.中级岗位X个,占专业技术岗位比例X%。其中:八级岗位X个,占中级岗位比例X%,九级岗位X个,占中级岗位比例X%,十级岗位X个,占中级岗位比例X%。八级、九级、十级岗位之间的比例为X%:Y%:Z%。
3.初级岗位X个,占专业技术岗位比例X%。其中:十一级岗位X个,占初级岗位比例X%,十二级岗位X个,占初级岗位比例
— 3—
X%,十三级岗位X个,占初级岗位比例X%。十一级、十二级岗位之间的比例为X%:Y%。
(三)工勤技能岗位等级、数量及结构比例 工勤技能岗位X个,占单位岗位总量的X%。
1.技术工一级岗位X个,占工勤技能岗位总量的X%; 2.技术工二级岗位X个,占工勤技能岗位总量的X%; 3.技术工三级岗位X个,占工勤技能岗位总量的X%; 一级、二级岗位总量占工勤技能岗位总量的X%;一级、二级、三级岗位总量占工勤技能岗位总量比例X%;
4.技术工四级岗位X个,占工勤技能岗位总量比例X%; 5.技术工五级岗位X个,占工勤技能岗位总量的X%; 6.普通工岗位X个,占工勤技能岗位总量的X%。 三、其他需要说明的问题(略)
附件:1.事业单位岗位设置申报表
2.机构编制部门核定的事业单位机构、编制的批复文件复印件
(盖章)
年 月 日
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