加强工商文化建设,深化“三满意” 活动创建
更新时间:2024-06-01 17:31:01 阅读量: 综合文库 文档下载
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加强工商文化建设,深化“三满意” 活动
创建
文章导读:我们要以“依法行政、服务人民、奉献社会”为宗旨,以“人民满意不满意”为标准,以“创一流机关、建一流队伍、作一流贡献、树一流形象”为奋斗目标。充分认识到开展争创“三满意”活动的重大意义,并以“差距创新”为动力,通过开展争创“三满意”活动,着力建设坚强有力的领导班子,着力建设务实、开拓、廉洁、高效的机关,着力建设一支“忠于职守、勇于负责、清正廉洁、执法如山”的队伍,进一步转变工作作风,增强工商干部职工的政治意识、宗旨意识、服务意识、大局意识、法制意识,实现工商工作的跨越式发展。
同志们, 大家好!
我现就进行工商文化建设、继续深化“三满意”创建这一主题向大家做演讲。
我认为,提高市场经济条件下驾驭工商管理工作的能力,关键是要建设一支忠于职守、清正廉洁、勇于负责、执法如山的队伍,其最核心的内容就是要加强学习、加强制度建设。我们要结合实际多想想办法,多创造一些经验。
要开展创建“人民满意工商局”、“人民满意工商所(队)”和“人民满意红盾卫士” 的“三满意”活动,端正党风、政风,促进公正
执法、廉洁执法、规范执法,提高执法的水平,树立良好的执法形象。要创建一种先进的工商文化,这种文化应该是一种思想,一种精神,一个坐标,一座灯塔,随时指引和照耀着我们前进的方向。工商行政管理部门的目标和方向就是维护好市场秩序,服务好经济建设,促进社会和谐发展,同时发展壮大工商行政管理事业。在目标锁定后,我们就要有实现目标的手段和载体,它就是工商文化建设。工商系统应以表彰先进为契机,把提高队伍素质与开展先进性教育、争先创优活动结合起来,在全系统形成一个爱岗敬业、争先创优的良好氛围。
我们要以“依法行政、服务人民、奉献社会”为宗旨,以“人民满意不满意”为标准,以“创一流机关、建一流队伍、作一流贡献、树一流形象”为奋斗目标。充分认识到开展争创“三满意”活动的重大意义,并以“差距创新”为动力,通过开展争创“三满意”活动,着力建设坚强有力的领导班子,着力建设务实、开拓、廉洁、高效的机关,着力建设一支“忠于职守、勇于负责、清正廉洁、执法如山”的队伍,进一步转变工作作风,增强工商干部职工的政治意识、宗旨意识、服务意识、大局意识、法制意识,实现工商工作的跨越式发展。
要积极做到“七坚持”:一是坚持领导带头、主抓重管,二是坚持创建活动与创“四好班子”、创文明单位相结合,三是坚持创建活动与服务地方经济建设相结合,四是坚持创建活动与强化流通领域商品质量监管相结合,五是坚持创建活动与开拓性抓好消费维权工作相结合,六是坚持创建活动与规范市场经济秩序相结合,七是坚持创建活动与工作创新相结合。要以争创“三满意”活动契机,深入开展工
商廉政文化建设,积极开展以学习《党章》、《公民道德建设纲要》和“八荣八耻”为主要内容的廉政文化建设活动。要按照国家工商总局提出“监管与发展、监管与服务、监管与维权、监管与执法”的“四个统一”要求和以及“职责明确、履职到位,统筹兼顾、谋划到位,爱岗敬业、工作到位”的“三个到位”的要求,进一步增强促进社会经济发展的责任感、使命感,进一步明确任务,抓好工作落实,不断开创工作新局面。从而破除盆地意识,强化开放意识;破除内陆观念,强化前沿意识;破除自满观念,强化进取意识;破除个体观念,强化团队意识;破除休闲观念,强化爬坡意识。
同志们,争创“三满意”活动已轰轰烈烈地展开了,我们务必要抓住争创“三满意”活动这次机遇,全面提高监管执法水平和队伍整体形象,以昂扬锐气和浩然正气促进工商行政工作的跨越式发展。并不断提升服务地方经济的能力和水平,树立良好的公仆形象,为建设全省一流工商局而努力奋斗。
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