医院庆60周年华诞纪念文章

篇一：在XX县医院建院60周年庆祝大会上的致辞

在XX县医院建院60周年庆祝大会

上的致辞

（2012年7月10日）

尊敬的各位领导，各位来宾，同志们、朋友们：

大家上午好！

岁月流金，华年溢彩。披挂着历史的沧桑风尘，颂唱着几代人的创业豪情。今天，我们在这里隆重聚会，庆祝XX县医院建院60周年。值此喜庆之日，我代表县几大班子和全县xx万干部群众向XX县医院以及全体医护人员表示热烈的祝贺，向前来参加庆典仪式的各级领导、各位来宾表示诚挚的欢迎，向长期以来关心支持XX县医院发展的各位领导、同志们表示衷心的感谢，向60年来为XX县医院的发展付出辛勤劳动作出重大贡献的历届医护人员致以崇高的敬意！

XX县医院建院60年是一代代医护人员辛勤工作、无私奉献的60年，是不断攀登、创新求硕的60年，是奋发勇为、发展壮大的60年。

60年来，XX县医院从建院初期的二十几名医护人员、几套简单的诊疗设备、几间简陋的病房，发展到今天，职工总数xxx人，专业技术xxx人，副高级以上人员xx人。开放床位xxx张，内、外、妇、儿、重症等科室齐全；配有螺旋CT、核磁共振、直线加速器等一大批先进医疗仪器设备，

具备了开展冠脉造影、心脏搭桥、肿瘤切除等大型复杂手术的能力；成为占地xx亩，建筑面积xx万平方米，集门诊内科综合楼、外科楼、医技楼、行政办公楼和传染病楼为一体的三级综合医院。

60年来，XX县医院秉承和发扬“崇德敬业、求精创新”的办院理念，坚定不移地走以病人为中心，以质量为核心，构建和谐医患关系的发展道路，通过加强基础建设和内涵建设，创新工作机制，强化内部管理，医院管理和专业技术水平显著提高，基础建设力度加大，硬件设备不断完善，实现了真正意义的跨越式发展，得到了各级领导的认可，引起了医疗行业的关注，受到了社会各界的广泛好评。目前，县医院年门诊量近xx万人，年出院病人xx万余人，年手术量近xx人次，成为XX南部地区集医疗、保健、教学、急救、康复为一体，辐射XXxx万人口以及周边xx万人口的诊疗中心。

60年来，XX县医院一直关注民生，把解决百姓看病难、看病贵的问题作为己任，在开展优质服务工作的同时，做到“合理检查、合理治疗、合理收费”，是百姓放心的“价格诚信医院”。在抗击非典、H1N1流感的防治和应对突发公共卫生事件中，县医院做出了积极的努力和贡献。XX县医院先后荣获“全国百姓放心示范医院”、“全国卫生系统先进集体”、“全国创先争优优秀基层党组织”等荣誉称号。

六十年砥砺奋进，XX县医院的发展主要得益于有一个

团结有力、开拓进取、务实高效的领导班子，有一支能吃苦、肯奉献、业务精的医护队伍，你们为医院的发展树立了形象，赢得了声誉。六十年风云起伏，XX县医院的发展记载了无数医德高尚、医术精湛的专家对医疗科学的探索与追求，你们用自己的智慧和毕生精力，如烛光闪闪，照亮着医院的发展历程；六十年沧桑跌宕，XX县医院的发展凝聚了无数曾经在医院工作过的老同志对医院建设的默默付出，你们用自己的汗水和青春热情，如繁星点点，汇聚成县医院的历史长河。我相信，所有为XX县医院创建、成长、发展、壮大、繁荣昌盛做出贡献的人们，医院的发展史上都将永远铭记住你们的业绩！

在医院六十年的发展过程中，得到了各级领导、各级主管部门的关心爱护，是你们不懈余力的为县医院的发展建言献策，给予政策支持，才有XX县医院今天的跨越发展。得到了上级医院和众多医学院校、兄弟医院的友好支持，是你们在专家坐诊、学科建设、人才培养、技术交流等方面毫无保留的帮助，才有XX县医院今天全方位的发展。也得到了广大群众和社会各界的信任和厚爱，是你们的理解和支持，才有XX县医院今天的快速发展。在此，我向长期以来一直关心、支持医院发展的各级领导、社会各界以及各对口合作单位表示衷心的感谢！

XX县医院是全县社会事业发展显著亮点之一，它的发展是XX县翻天巨变的一个缩影，从它的身上我们看到了XX县前行的步伐。近年来，XX县委、政府以科学发展观为指引，大力实施“工业强县、产业富民”战略，全面推进经济社会协调发展，在加快经济发展方式转变，做大做强经济总量，繁荣县域经济的同时，更加重视社会事业发展和民生改善，特别是大力加强医疗卫生事业建设。截至目前，全县设臵医疗卫生机构达到xx所，其中县属单位xx所，社区服务站xx个，乡镇卫生院xx所；全县卫生专业技术人员xx人，每千口人均xx人；病房床位达到x张, 每千口人均x张。x万平方米的县医院综合楼、x万平方米的xx门诊综合楼建成，XX精神病防治院和妇幼保健所综合楼开工建设，群众就医条件持续改善。医药卫生体制改革全面展开，基层医疗卫生机构实现药品零差价销售，全区第一家新农合基层卫生院全报销工作试点启动，XX县医院晋升为三级综合医院，XX医院进入自治区三级XX综合医院行列，成为自治区唯一拥有2家三级医院的旗县。

回顾过去，催人奋进；立足今天，豪情满怀；展望未来，任重道远。当前，我县正处在医疗卫生事业发展新的历史时期，伟大的时代为我们提供了难得的发展机遇，丰硕的成果，为我们阔步前进奠定了坚实的基础；辉煌的积淀，为我们在新世纪找准新起点。在此，我们真诚的希望在今后的工作中，

各位领导、各位来宾一如既往地关心支持XX县医院以及XX医疗卫生事业发展，用你们卓越的政治影响力和强大的对外公信力，多为我们牵线搭桥、提供信息，多为我们开辟绿色通道和方便之门。

XX县委、政府也将继续以打造卫生强县为目标，坚持把医疗卫生事业建设摆在突出位臵，进一步加强领导、加大投入、深化改革，着力推进公共卫生服务体系、医疗服务体系、医疗保障体系和药品供应保障体系建设，努力构建覆盖城乡居民的基本医疗卫生制度，全面满足人民群众日益增长的医疗卫生服务需求，为全县经济社会协调发展和人民群众身体健康提供坚强有力保障。

XX县医院要以建院60周年为新的起点，继续秉承和弘扬“崇德敬业、求精创新”的办院方针，坚持走人才强院、医德立院、科教兴院、管理促院的内涵建设与发展之路，不断提高医院的整体实力，不断提高医院管理水平，不断提高医疗技术水平和服务质量，争取以一流的管理、一流的服务、一流的技术、一流的设备、一流的环境为XX人民群众提供更加优质、高效、安全、便捷和经济的医疗服务。早日进入三级甲等医院行业。

最后，祝XX县医院百尺竿头，再创辉煌，各位领导、各位来宾工作顺利、心情愉快！

谢谢大家。

篇二：医院60周年院庆活动方案

医院60周年院庆活动方案（草稿）

2011年是医院建院60周年。60年来，在上级党委和政府的领导下，在几代二院人的共同努力下，医院在规模、环境、技术、设备等方面都取得了长足发展。举办院庆活动，对回顾历史、展示成果、树立形象、凝聚人心、促进医院发展，都有十分重要的意义。

一、指导思想

通过举办一系列的庆祝活动，回顾医院走过的60年历程，充分展示医院医教研、基础建设等方面取得的丰硕成果，树立医院良好的社会形象，增强职工的自豪感和使命感，凝聚力量，进一步推进医院发展，为实现三级甲等医院奋斗目标增添动力，以实际行动迎接建党90周年。

二、基本原则

隆重热烈、节俭务实。

三、院庆活动总体设想

拟定2011年6月24日（星期五）为院庆日，举办系列庆典活动，邀请上级领导、兄弟单位领导、社会各界人士、医院老领导和老职工参加。院庆日前后，医院分别开展文体活动、书画展、专题宣传报道等系列活动，编辑出版60年成就画册、医院文化手册、近五年院志等，烘托院庆氛围。

四、庆典活动内容

1、庆典大会。

2、文化及成就展示。

3、文体活动。

4、“转型跨越发展”座谈会。

5、当地报纸专版宣传医院。

6、医院60年电视专题片在当地各电视台播放

7、评选出对医院学科发展做出杰出贡献人物。

8、撰写近5年院志。

9、编撰医院文化手册和医院60年成就画册。

10、全院职工照60年华诞全家福。

五、具体安排

1、庆典大会

时间：2011年6月24日下午4：00

地点：待定

庆典大会议程：

（1）播放专题宣传片。

（2）主持人介绍来宾。

（3）宣读贺电、贺信。

(4) 院长致辞。

(5) 各级领导致辞。

(6) 向建院老同志颁发“建院元老”荣誉证书，向对医院学科发展有突出贡献人物颁发“学科发展奠基人”荣誉证书，并播放他们事迹电视短片。

（7）建院老同志代表讲话。

（8）医院学科发展有突出贡献人物代表讲话。

（9）建院初出生者代表讲话。

（10）为历任医院主要领导献花。

（11）汇报节目演出。

2、文化及成就展示

（1）医院60年成就版面展示。

由宣传办2011年5月中旬前组织完成。

（2）医院及科室文化理念悬挂展示。

由宣传办2011年5月中旬前组织完成。

（3）医院荣誉陈列展及院史展。

由老干部科2011年5月中旬前组织完成。

3、文体活动

（1）歌咏比赛。

时间：2011年7月1日。由党委办牵头，党委、工会、团委联合组织。

（2）拔河比赛。

时间：2011年5月5日。由工会牵头，党委、工会、团委联合组织。

（3）职工书画展。

时间：2011年6月20日。由工会牵头，党委、工会、团委联合组织。

4、“转型跨越发展”座谈会

组织科室主任护士长及部分职工代表（100人）参观医院建设成就并召开“转型跨越发展”座谈会，阐述各科如何落实2011年发展计划。

时间：2011年6月17日下午4点。

座谈会要求：主任、护士长参加，并邀请部分职工代表参加。通报前五月各科工作情况。围绕怎样落实2011年计划，总结分析前段工作，提出后段措施，主任围绕发展讲项目开展，护士长围绕发展讲服务提升。

参观医院建设成就活动路线：1号住院楼改造病房—重症监护室—2号住院楼病房—透析室—CCU—5号住院楼病房—放疗科，由专人解说。

该项活动由工会组织落实。

5、山西健康报、晋中日报、太谷报专版宣传医院

由宣传办于2011年5月底前完成。

6、医院60年电视专题片在晋中电视台、太谷和南同蒲沿线各地电视台播放

由宣传办2011年5月底前组织完成。

7、评选出对医院学科发展做出突出贡献人物

由工会于2011年4月底前完成。

8、撰写近5年院志

由院办2011年5月初前组织完成。

9、编撰医院文化手册和医院60年成就画册

由工会2011年5月中旬前组织完成，制作1500册。

10、全院职工照60年华诞全家福

由宣传办2011年4月上旬组织完成。

五、组织领导

为保证院庆筹备工作的顺利进行，决定成立晋中二院60周年院庆活动领导组，组长由院长担任，其他院领导为成员，全面负责庆祝活动的组织工作。具体分工如下：

1、宣传组

组长：

成员：

主要职责：负责院庆活动的内外宣传及宣传资料的制作工作，负责与各新闻媒体联系，加强对医院各方面成就和院庆活动的宣传。收集书画及院史文物作品，布置展场，确定建院老职工和学科建设突出贡献人物，收集他们风采素材，并制作电视短片，设计制作院庆纪念品、礼品袋等。

（1）制作医院60年院庆电视专题片。

（2）编撰发行医院文化手册和医院60年成就画册。

（3）院内外宣传版面制作。

（4）负责建院老职工和学科建设人物电视片制作。

（5）医院荣誉陈列展及院史展。

（6）组织做好院庆前及院庆期间内外宣传报道工作。

（7）负责职工书画展览。

（8）设计制作院庆纪念品、礼品袋。

（9）完成院庆活动领导组交办的其它工作任务。

2、会务组

组长：

成员：

主要职责：负责院庆活动的会务安排和组织协调。

（1）拟定庆祝大会程序。

（2）撰写上级领导和学院领导讲话稿。

（3）拟定庆典大会领导座位、观众座位安排方案。

（4）摆放庆典大会主席台座位牌。

（5）协调布置庆典大会的背景、声光电音响等。

（6）组织、编排、审定文艺节目演出。

（6）完成院庆活动领导组交办的其它工作任务。

3、联络接待组

组长：

成员：

主要职责：负责上级领导、兄弟单位、社会各界人士的联络、邀请、接待工作。

（1）邀请题词、发贺电。

（2）邀请领导、兄弟单位和建院老职工参加庆典。

（3）发放院庆活动邀请函。

（4）联系社会捐赠。

（5）做好来宾的餐饮、住宿、交通安排。

篇三：庆祝祖国60周年华诞建国征文：不会忘记

1997年的一个冬天，寒风刺骨，有一大群人围在劳动局的大门口，一个女人手上举着牌子“要求政府公平”，我把她们领到再就业办公室。

“你们是知道的，从知识青年到劳动模范，对国家做出多大的贡献？说什么保证不损害职工的利益，如今要我们下岗，天底下哪有这样的事?”

该厂历史悠久，是我国第一代的棉纺厂，建于1940

年，政府几十年来精心培育和发展的企业，固定资产规模达十亿，曾经受到过中央领导和省政府领导的表扬。然而，该厂即将面临着破产倒闭。显然，中国的改革已经触动××她们的这代人。

“我们为什么要下岗，其它人为什么不下岗，企业腐败太厉害，我们已经没有办法活下去了，我找你们政府！”她拍起桌子。××和共和国一起长大，她的一家三口丈夫、父亲都在这家企业工作，曾经为这个厂做出贡献。已有一年多没有得到工资。

“政府已经规定了，企业下岗要向劳动部门申报，严格按照下岗程序操作，?”，许多人未曾理解“再就业工程”，××她们更未曾想像自己的命运与此相连。

“你们这些政策都是骗老百姓的，企业不给我们发工资，我们的出路在哪里？你不给我答复，我们今天就不走了！”计划经济以来，谁也不愿意正视这个问题，今天终于爆发了。。下岗职工已经被引入政府与企业当前交换改革的成本。

“说什么三次再就业机会呀，提供的都是什么就业岗位？你们政府安的是什么心！”一句话，下岗职工当前的利益不足以满足未来的需要，?

问题是，人们不再仅仅满足于遵从主要参与方所达成的共识，而是在不断地寻找新的共识和对最终成功必不可少的新参与者。就像人们在终身寻找人生幸福的秘方一样，人们可能离这个秘方很近或很远，但永远不可能停止找到它或拥有客观存在。

因为整个国家都处于经济调整的状态。

在后续的几天里，市政府要求再就业办公室对下岗职工上访做出协调工作，特别是布置对所属今年再就业的工作任务采取的行政措施，并将再就业目标列入各区县和相关部门目标责任制管理考核的重要内容。

1998

年的春天，全市举行再就业工程目标责任大会，各区县和主管部门的主要负责人和各再就业服务中心再就业目标责任制签订仪式。

市长在大会上讲话，“再就业工程是民心工程，从中央到地方的各级政府都非常重视，关系到经济体制改革的顺利进行，?”这是一个我党有史以来非常的军令状，在大多数企业已经陷入膏肓的年代，政府面对这个沉重的担子，要求各相关部门和各级政府齐心合力、攻克时艰。

××她们也不得不面临最严峻的事实，企业是保不住了，是选择自己命运，还是选择企业的命运？这确实是要让老百姓支持改革，但同时又要改变他们客观存在着的现实！?改革实质上是进入了人与人之间、群体与群体之间重新调整的阶段。

曾经有人对牧羊人说，要想使羊儿长提快、不生病，最好的办法是在羊群中放进一只狼。从政府长远的角度考虑，设计一个充满竟争、公平合理的环境，让个人的智慧、胆识、创造力、进取精神才能得到最大释放，推动经济车轮滚滚前进，这就是这场改革的本质。因此，艾哈德说，达到“全民繁荣”的最好途径，只能是竞争。

关键是，政府当局如何支付改革的成本？

1998年6

月，党中央江总书记第一次提出：就业问题是民生之本。它向社会发出强烈的信号，伴随着改革过程中政策调整、法规、体制的调整，带来了人们利益关系的变化，其中引起的显著变化之一就是社会分工的重新改变。

西市根据中央的部署提出了二十七条保障下岗职工生活和扩大就业渠道的措施：大力发展第三产业，鼓励下岗职工新办产业；对从事咨询业、信息业、技术服务业等开办个体经营或私营企业实施奖励措施；?

××和她的姐妹们开始接受再就业培训，尤其发生了最大变化，她们要接受市场就业的配置。

3月8日举行下岗女职业招聘会，

其中有仓库保管员、营销人员、清洁工等早已人满为患，××她们与以前不一样了，“我就到你家去做保姆也行”

嘴上这么说，××她们没有一个报名，原因是丢人现眼，?

××她们无法预测将来的自己，但最大的限度是索取有体面的就业岗位。

为了鼓励下岗职工进入市场，政府部门免费为下岗职工提供求职服务，在职业介绍大厅设立职业指导；但是大多数的下岗职工进入市场就业再就业率还是很低。

劳动部门开始规范企业的招工行为，7月市劳动局向社会公开承诺：凡有就业愿意的下岗职工，只要对提供的岗位不挑不拣，保证24小时内实现就业，?新型的市场就业机制带来新的变化，?

但是，一个人适应社会性的能力会根据不同的人而不同，××她们产生不同的效果；更显得每个下岗职工要选择最好的就业岗位，这就是市场带给××她们最初的理念。5月份从市政府传来消息，从下岗职工招聘街道(乡镇)

城市综合管理监察队员，“政府发放工资，与街道签定劳动合同，统一着装”，下岗职工排成了的队伍长长两公里，“我在原来单位是劳动模范，你们要多考虑考虑我特殊的情况”××说。

但是要择优录用的，并不是每个下岗职工都能如愿以偿。这场改革也逐渐反映出人们在利益结构、地位结构调整的不均，大量的下岗职工还是滞留在再就业服务中心，更加期待政府提供更好的就业岗位。

不久，政府从下岗职工招收天堂售报员，?

再就业的波浪一浪接着一浪：下岗职工经营小点心培训班，?在西市建材城招聘下岗职工，实施下岗职工不挑不捡

24小时即时就业服务，?大浪淘沙。

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