公务员法
更新时间:2024-01-22 11:04:01 阅读量: 教育文库 文档下载
公务员法
公务员法专项训练
(第1~2章)
1、公务员的任用,坚持( d )的原则。
A、勤能并重 B、管理与监督并重 C、唯才是用 D、任人唯贤,德才兼备
2、根据公务员法的规定, ( c )是作为评价公务员的主要依据。
A、资历 B、德才 C、具体的工作实绩 D、工作效率
3、我国对公务员的管理实行的是( c )制度。
A、党政干部单一的管理模式 B、对公务员集中统一管理的模式 C、分类管理 D、根据职位分类管理
4、公务员法对公务员的范围重新做了界定,根据规定公务员必须具备三个条件,其中( a )是公务员最本质的特征。
A、依法履行公职 B、纳入国家行政编制 C、由国家财政负担工资福利 D、三项均属于
5、根据公务员法的规定,( c )不属于公务员。
A、九三学社机关的工作人员 B、基层检察院行政管理人员 C、在企业工作的全国人大代表 D、政协办公厅工作人员
6、下列( d )项属于公务员范围。
A、工会职工 B、消协工作人员
C、机关所属事业单位工作人员 D、中国民主同盟机关的工作人员
7、下列( d )项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件。
A、担任检察官必须具备司法资格证书 B、身体健康 C、无刑事犯罪纪录 D、大专以上学历 8、( d )项职能超出了公务员主管部门的职能范围。
A、组织公务员法律法规的实施工作
B、省级公务员主管部门可以起草拟定地方公务员管理的法规、规章 C、对违反公务员管理法律法规的现象进行纠正和处理 D、制定公务员管理法律
9、根据公务员法规定的几项义务,下面( c )项不属于公务员的义务。
A、《法官法》中规定法官必须维护司法公正 B、公务员要模范遵守社会公德 C、保持“政治中立” D、保守工作秘密
10、公务员要按照规定的( d )和程序认真履行职责,努力提高工作效率。
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A、任务 B、义务 C、权力 D、权限
(第3~4章)
1、国家根据( b )提高公务员的福利待遇。
A、社会进步情况 B、经济社会发展水平 C、市场经济发展情况 D、宏观经济发展水平 2、对公务员的考核,按照管理权限,全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核( c )。
A、思想品德 B、工作能力 C、工作实绩 D、勤奋敬业
3、公务员职务实行( a ) 。
A、选任制和委任制 B、委任制和任期制 C、任期制和选任制 D、聘任制和委任制
4、公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序实施( b )。
A、降低一级工资 B、降低一个职务层次任职 C、降低一级级别 D、降低两极级别
5、公务员执行公务时,认为上级的决定或者命令有错误的,可以向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见;上级不改变该决定或者命令,或者要求立即执行的,公务员( a ) 。
A、应当执行该决定或者命令 B、不应当执行该决定或者命令 C、应当向更高一级反映实际情况 D、应当坚持自己意见执行该决定
6、公务员执行明显违法的决定或者命令的( c )。
A、执行的后果由上级负责 B、公务员不承担责任
C、公务员应当依法承担相应的责任 D、执行的后果由该单位承担
7、公务员受记过处分几个月期间不得晋升职务和级别( b ) 。
A、六个月 B、十二个月 C、十八个月 D、24个月 8、聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的可以自争议发生之日起( b )日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁。
A、三十日 B、六十日 C、九十日 D、一百二十日
9、公务员对涉及本人的处分不服的,可以自知道处分之日起( b )日内向原处理机关申请复核。
A、十五日 B、三十日 C、四十五日 D、六十日
10、公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应该(a)。
A、予以辞退 B、降级使用 C、降两级工资 D、降一级工资
(第5~10章)
1、竞争上岗的方式是公务员法对传统委任制的改革,请问( c )职务应当通过竞争上岗的方式产生任职人选。
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A、安全厅机关内部的厅局级领导职务 B、机关副调研员 C、地方党委机关内设机构领导成员职务 D、机关调研员
2、关于公务员降职下列( d )说法是正确的。
A、降职不属于公务员的任用方式
B、降职是公务员制度中的一种行政处分
C、公务员被降职使用的在一定期限内不得晋升职务级别和工资档次
D、公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职
3、以下关于公务员受处分的法律后果不正确的是( a )。
A、受警告处分的在受处分期间内不得晋升工资档次
B、受记过处分的公务员在受处分期间不得晋升职务、级别
C、受降级处分的在受处分期间不仅不得晋升职务也不能晋升工资档次 D、受开除处分的后不得再次被录用为公务员
4、公务员法规定了公务员受处分的期间,以下说法正确的是( a )。
A、记过,一年 C、记大过,十六个月 C、降级,十八个月 D、撤职,十八个月
5、受撤职处分的公务员承担的法律后果是( c )。
A、受处分时间为十八个月 B、不一定降低级别
C、按照规定降低级别 D、不再承担其他法律责任
6、受到开除处分的公务员,承担的法律后果是( d )。
A、在受处分其间有悔改表现,并且没有再发生违纪行为的,处分期满后,由处分机关解除处分
B、按照规定降低级别
C、解除处分后级别和职务不再受原处分的影响 D、自处分生效之日起,解除其与单位的人事关系
7、对公务员处分的解除以下说法不正确的是( c )。
A、解除公务员处分的机关只能是作出该处分决定的机关
B、在处分期内公务员调离作出处分的机关,解除处分仍由原作出处分决定的机关解除处分
C、在公务员的处分期间,没有再发生违纪行为的,处分机关可以解除处分 D、解除处分应当以书面形式作出
8、机关对新录用人员在试用期内进行的是( a )。
A、初任培训 B、任职培训 C、专门业务培训 D、更新知识培训
9、关于对公务员培训的时间以下不正确的是( a )。
A、专门业务培训的时间一般不得少于七天 B、初任培训是在试用期内进行一般不少于十天 C、任职培训的时间不少于三十天
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D、更新知识培训每人每年参加培训的时间累计不少于七天
(第11~18章)
1、国家实行公务员交流制度,但公务员不可以与哪类单位、团体中从事公务的人员进行交流。( d )
A、国有企事业单位 B、人民团体 C、群众团体 D、外商独资企业
2、公务员实行国家统一的( a )相结合的工资制度。
A、职务与级别 B、职务与实绩 C、级别与资历 D、能力与实绩
3、关于公务员法工资津贴方面,表达不正确的是( d )。
A、公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金
B、公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴 等津贴
C、公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助
D、公务员在定期考核中被确定为优秀、称职、基本称职的,按照国家规定享受年终奖金
4、公务员辞去公职,应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起 日内予以审批,其中对领导成员辞去公职的申请,应当自接到申请之日起 日内予以审批?( a )
A、30、60 B、60、90 C、30、90 D、60、30
5、公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过 a 天,或者一年内累计超过 天的,公务员管理机关可以予以辞退。该题选( )。
A、15、30 B、30、45 C、45、60 D、60、75
6、辞退公务员,按照管理权限决定。辞退决定应当以( d )形式通知被辞退的公务员。
A、电话 B、电子邮件 C、公告 D、书面
7、公务员距国家规定的退休年龄不足 年,且工作年限满 年的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休。b
A、5、15 B、5、20 C、3、15 D、3、20
8、关于人事争议仲裁制度描述错误的是( d )。
A、人事争议仲裁应当根据合法、公正、及时处理的原则,依法维护争议双方的合法权益
B、人事争议仲裁委员会由公务员主管部门的代表、聘用机关的代表、聘任制公务员的代表以及法律专家组成
C、聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的,可以自争议发生之日起六十日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁
D、仲裁裁决生效后,一方当事人不履行的,另一方当事人可以接受调解,但不可以申请人民法院执行
9、公务员辞去公职或者退休的,原系领导成员的公务员在离职 年内,其他公务员在离职 年内,不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职,不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。( b )。
A、2、3 B、3、2 C、3、4 D、4、3
10、《中华人民共和国公务法》自( a )起施行。
A、2006年1月1日 B、2006年10月1日
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C、2007年1月1日 D、2007年10月1日
(综合训练40题)
1、公务员的管理,坚持( )并重的原则。
A. 分类管理 B. 德才兼备 C. 监督约束 D. 激励保障
2、公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为:
A. 综合管理类 B. 专业技术类 C. 行政执法类 D. 司法监察类
3、公务员职务分为:
A. 领导职务 B. 非领导职务 C. 综合管理职务 D. 专业技术职务
4、下列哪些人员不得录用为国家公务员?
A. 曾因犯罪受过刑事处罚的 B. 曾被开除公职的
C. 曾经引咎辞职的 D. 有法律规定不得录用为公务员的其他情形的
5、招录机关根据考试成绩确定考察人选,并对其进行:
A. 报考资格复审 B.考察 C. 体检 D. 笔试
6、公务员录用考试采用( )的方式进行。
A. 笔试 B. 面试 C. 考察 D. 推荐
7、对非领导成员公务员的定期考核主要程序是: A. 由个人按照职位职责和有关要求进行总结 B. 对被考核人进行民主评议
C. 主管领导在听取群众意见后,提出考核等次建议
D. 由本机关负责人或者授权的考核委员会确定考核等次
8、公务员定期考核的结果分为( )等次。
A. 优秀 B. 称职 C. 基本称职 D. 不称职
9、公务员职务实行的制度是:
A. 选任制 B. 聘任制 C. 合同制 D. 委任制
10、选任制公务员所任职务终止的条件是:
A. 任期届满不再连任 B. 任期内辞职 C. 任期内被罢免 D. 任期内被撤职
11、公务员任职必须在何种范围内进行,并有相应的职位空缺?
A. 全体人数 B. 编制限额 C. 职数 D. 制定人选
12、何种非领导职务出现空缺,可以面向社会公开选拔,产生任职人选?
A. 厅局级正职以下领导职务 B. 副调研员以上 C. 县处级正职以下领导职务 D. 调研员以上
13、确定哪些任职人选,可以面向社会,从通过国家统一司法考试取得资格的人员中公开选拔。(34044185.doc- 5 -
)
A. 立法人员 B. 初任法官 C. 执法人员 D. 初任检察官
14、对公务员进行奖励应当坚持的原则是( )。
A. 精神奖励与物质奖励相结合 B. 以物质奖励为主
C. 以精神奖励为主 D. 精神奖励与物质奖励相分离
15、给予公务员或者公务员集体奖励,按照( )决定或者审批。
A. 规定的权限 B. 规定的程序 C. 上级的指示 D. 上级的意见
16、公务员执行公务时,上级不改变该决定或者命令,或者要求立即执行的,( )。
A. 公务员应当执行该决定或者命令 B. 执行的后果由上级负责
C. 公务员不承担责任 D. 执行的后果由公务员本人负责
17、公务员违纪的,应当:
A. 由处分决定机关决定对公务员违纪的情况进行调查 B. 将调查认定的事实告知公务员本人
C. 将拟给予处分的依据告知公务员本人。 D. 将调查认定的事实向公务员本人保密
18、公务员解除处分后,哪些方面不再受原处分的影响?
A. 晋升工资档次 B. 级别 C. 职务 D. 奖励
19、公务员培训包括以下哪些种类?
A. 初任培训 B. 任职培训 C. 专门业务培训 D. 在职培训
20、下列可以作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据的有:
A. 公务员培训情况 B. 学习成绩 C. 公务员的性格 D. 公务员的年龄
21、公务员可以在什么范围内交流( )。
A. 国外公务员 B. 公务员队伍内部
C. 与国有企业事业单位中从事公务的人员 D. 与人民团体和群众团体中从事公务的人员 22、哪些人员可以调入机关担任领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务?
A. 其他机关担任领导职务的人员
B. 国有企业事业单位中从事公务的人员 C. 人民团体和群众团体中从事公务的人员 D. 科研机构人员
23、公务员之间有以下( )关系的,不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务。
A. 夫妻关系 B.直系血亲关系 C. 三代以内旁系血亲关系 D. 近姻亲关系
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24、公务员担任哪级机关及其有关部门主要领导职务的,应实行地域回避?
A. 省级 B. 市级 C. 县级 D. 乡级
25、下列有权申请公务员回避的是:
A. 公务员本人 B. 利害关系人 C. 其他人员 D. 上级领导机关
26、公务员按照国家规定享受哪些津贴?
A. 领导津贴 B. 地区附加津贴 C. 艰苦边远地区津贴 D. 岗位津贴
27、公务员出现以下何种情形,其亲属享受国家规定的抚恤和优待?
A. 因公牺牲 B. 因公死亡 C. 因公病故 D. 因公致残
28、任何机关不得擅自提高或者降低公务员的:
A. 工资 B. 福利 C. 保险待遇 D. 津贴
29、公务员有下列哪些情形的,予以辞退?
A. 在年度考核中被确定为不称职的
B. 不胜任现职工作,又不接受其他安排的
C. 因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的 D. 不履行公务员义务,不遵守公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的
30、女性公务员在下列哪些情形下不得辞退?
A. 生病 B. 孕期 C. 产假 D. 哺乳期
31、被辞退的公务员,可以:
A. 领取辞退费 B. 根据国家有关规定享受失业保险 C. 领取补贴 D. 领取津贴
32、公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休。
A. 工作年限满三十年的
B. 距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的 C. 符合国家规定的可以提前退休的其他情形的 D. 工作年限满十年的
33、公务员对涉及本人的人事处理不服申请复核,对复核结果不服的,可以自接到复核决定之日起十五日内,按照规定向什么部门或者机关提出申诉。
A. 同级公务员主管部门 B. 作出该人事处理的机关的上一级机关 C. 上级公务员主管部门 D. 作出该人事处理的机关
34、机关根据工作需要,经省级以上公务员主管部门批准,可以对下列哪些职位实行聘任制?
A. 专业性较强的职位 B. 辅助性职位 C. 专业性较弱的职位 D. 决策性职位
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35、机关聘任公务员,应当按照的原则是:
A. 民主集中 B. 平等自愿 C. 协商一致 D. 专业对口
36、聘任公务员的合同应当具备下列哪些条款?
A. 合同期限 B. 职位及其职责要求 C. 工资、福利、保险待遇 D. 违约责任
37、机关依据什么对所聘公务员进行管理?
A. 公务员法 B. 聘任合同 C. 公务员条例 D. 行政法
38、人事争议仲裁委员会的组成包括:
A. 公务员主管部门的代表 B. 聘用机关的代表 C. 聘任制公务员的代表 D. 法律专家
39、公务员辞去公职或者退休的,要遵守以下哪些规定?
A. 原系领导成员的公务员在离职三年内,不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职
B. 原系领导成员的公务员在离职三年内,不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动 C. 其他公务员在离职两年内,不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职
D. 其他公务员在离职两年内,不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动
40、中华人民共和国公务员法所称领导成员,是指:
A. 机关的领导人员
B. 不包括机关内设机构担任领导职务的人员 C. 包括机关内设机构担任领导职务的人员 D. 包括机关内设机构担任非领导职务的人员
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