就业知识竞赛策划书

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就业知识竞赛策划书

一、前期准备

1、海报制作

2、宣传单的制作与发放 3、ppt的制作

二、报名（现场报名、短信报名） 大约50--100个人 三、竞赛流程 1、勇往职前

题目作答，由ppt显示题目，主持人读题，选手

在纸上进行作答，3秒钟后将答案举起，主持人宣布答案，回答

错误的同学退入观众席，回答正确的同学继续答题，直到场上只剩8人，进入下一轮 （题目见附录1） 2、比划比划

将场上的8名选手按照抽取号码牌的方式随机分成4组(每两人一组)进行该轮环节，一个人比划一个人猜，时间为一分钟，这一轮比划正确最少的一组淘汰，场上剩下的6名选手进入下一轮（见附录2） 3、我说我知道

场上的6名选手重新编号后，一次选择ppt上的简答题作答 根据前面的表现和回答情况，决出前3名（见附录3） 4、颁发奖品，合影留念

准备物品：宣传单 海报 A4纸 记号笔 （数量待定）

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附录1

1、《劳动法》划定用人单元摆设劳动者每月的加班时间不得凌驾几多小时？( C )

A10小时 B24小时 C36小时 D48小时

2、特殊就业群体职员不包罗( C )

A妇女 B残疾人 C未成年人 D少数民族职员

3、我国是从（ C ）年启用职业资格制度的。

A、1991 B、1999 C、1993 D、2005

4、我国公务员实行（ B ）审核。

A、半年一度 B、一年一度 C、两年一度 D、三年一度

5、我国通俗高校最早开展就业指导的学校是 （C）

A、北京大学B、清华大学C、深圳大学D、复旦大学

6、大学生村官是（D ）年实行的。

A、2005 B、2006 C、2007 D、2008

7、、（ C）是求职、任职、独立开业和单位任命的主要依据，是一小我私

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人职业的“绿卡”。

A、学位证书 B、结业证书

C、职业资格证书 D、盘算机品级证书

8、人才区别于一样平常产物的特征不包罗（ C ）。

A、人力资源的暂时使用权 B、人力资源的所有权

C、缔造权 D、质和量简直定性 附录2

第一组：

1、面试2、招聘3、馒头4、求职自荐书5、亲友团6、天天向上

7、照相8、户口9、时间10、没那么简朴11、用饭12、大浪淘沙

第二组：

1、淘汰2、起来3、结业4、知识竞答赛5、手机6、考试

7、大猩猩8、就业9、祖国10、弼马温11、招生就业处12、逆水行舟

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第三组：

1、数钱2、社团3、高考4、职业5、班级6、参赛队

7、蹦蹦跳跳8、创业9、招生10、互助11、我和你12、狭路相逢

第四组：

1、路标2、 3、报纸4、大熊猫5、舞蹈6、床前明月光

7、劳动条约法8、微笑9、选修课10、蝴蝶11、唱歌 12、手舞足蹈 附录3

一、提高实践能力的

主要途径有哪些？

参考谜底

1、做好专业实验，提高操作技术。

2、努力争取和充实使用各种实习时机，选择与职业目的相对应的行业及岗位实习。

3、努力到场社团运动，到场创业计划大赛等运动。

4、开展社会观察。

5、到场职业技术培训。

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6、到场社区服务事情 。

7、到场校内外兼职或者勤工助学运动。

二、一份完整的简历应该包罗哪些容？

☆求职信1页

☆小我私人简介1-2页

☆推荐表1页

☆结果单：1页

☆获奖证书扫描件：1-2页

☆其他重要的质料：1-2页

三、、“古代哲学家默罕默德曾面临一座大山千呼万唤，召唤山到他身边来，然而大山却岿然不动，他于是一步一步朝山走已往，终于靠近了大山，同样到达了目的。”这段话给你在求职历程中有何启示？

参考谜底

在求职历程中，不能一味消极等候，而应主动出击；若是他人不顺应我，社会不

顺应我，我就主动去顺应他人、顺应社会。

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四、面临求职难题，结业生该怎样应对？

参考谜底

1、主动相识国家促进就业的相关政策，努力争取各方支持；

2、主动联系学校就业指导先生和专业西席，保持经常相同；

3、通过网络等各种渠道，普遍搜集社会需求信息；

4、努力到场校园招聘会和各种人才洽谈会

五、高校结业生选聘到村任职的工具要满足哪些条件？参考谜底

（1）头脑政治素质好，作风扎实，刻苦 耐劳，组织纪律看法强。

（2）学习结果优秀，具备一定的组织协调能力。

（3）自愿到农村下层事情，经组织推荐可作为选聘工具。

（4）身体康健。

六、就业对大学生的素质有哪些要求？（注能答出五个以上就行了）

① 诚信 ②主动③自律 ④谦逊执着

⑤责任心 ⑥自信⑦勤劳 ⑧时间管理 ⑨专注

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四、面临求职难题，结业生该怎样应对？

参考谜底

1、主动相识国家促进就业的相关政策，努力争取各方支持；

2、主动联系学校就业指导先生和专业西席，保持经常相同；

3、通过网络等各种渠道，普遍搜集社会需求信息；

4、努力到场校园招聘会和各种人才洽谈会

五、高校结业生选聘到村任职的工具要满足哪些条件？参考谜底

（1）头脑政治素质好，作风扎实，刻苦 耐劳，组织纪律看法强。

（2）学习结果优秀，具备一定的组织协调能力。

（3）自愿到农村下层事情，经组织推荐可作为选聘工具。

（4）身体康健。

六、就业对大学生的素质有哪些要求？（注能答出五个以上就行了）

① 诚信 ②主动③自律 ④谦逊执着

⑤责任心 ⑥自信⑦勤劳 ⑧时间管理 ⑨专注

本文来源：https://www.bwwdw.com/article/gh6x.html