2014内蒙赤峰公务员面试热点：“把事情压下来”只会压低公信力

2014内蒙赤峰公务员面试热点：“把事情压下来”只会压低公信力

【背景链接】

一则“执法部门利用权力打人”的视频在网上受到关注，直指广西鹿寨县公安部门涉嫌殴打村民。记者与当地相关部门反复核实，希望了解事件原委，当地却拒不回应，只是称想“把事情压下来”。

【标准表述】

[事件分析]

面对这样一起事件，尤其是面对已经广泛传播的网络舆情，一个负责任的政府理应立即作出通报，讲清事件的来龙去脉，以消除外界的猜疑。可见，把“事情压下来”，这种做法很显然背离了政府“负责任、以公民为本位、依法行政、透明”的原则。

信息发布不及时，最终是以党委政府形象受损作为代价，其伤害是隐性的、巨大的。“把事情压下来”的惯性思维不仅让地方政府形象承受“重压”，也让人民群众对地方政府的信任被大大“压制”了。

[综合分析]

政府公信力是一种软实力，它反映民主、服务、效率和法治的水准。信任危机，是最深刻的危机，而信任的力量，正维系于我们每一名干部点点滴滴的修为、见微知著的作风之上。

无信不立”是对公民的基本要求，更是对国家机关的基本要求。国家机关公信力的强弱不仅关乎经济社会发展，也关乎社会和谐稳定。

政府公信是社会诚信的基石，是市场经济的基础。一旦政府失去公信，社会主体将人人自危，相互忌惮，政令将难以畅通，社会管理成本将大幅上升，管理效率将大幅降低。

强化和提升国家机关公信力，是加强和创新社会管理的重要环节，也是政府自身建设的重要内容。

[措施]

强化和提升国家机关公信力，最基本的是要深入实施依法治国基本方略，建设社会主义法治国家。法治是人类文明进步的重要标志，是以和平理性的方式解决社会矛盾的最佳途径。依法治国基本方略的确定，是党和国家在总结历史经验的基础上作出的重大抉择。科学民主立法、严格行政执法、公平公正司法，实现社会的公平和正义是国家公权力对人民最大的诚信。

强化和提升国家机关的公信力，关键是实现政府角色的转换，建设服务型政府。怎样让发展的成果惠及全体人民，缩小贫富差距，实现共同富裕;怎样以人为本，改善民生，实现人的全面发展成为当前社会管理的重大课题。面对新的经济和社会形势，政府应主动实现角色的转换，从经济参与者的角色转向社会管理和服务者的角色，致力于向社会提供高效的、

可信任的公共产品、公共服务和公共福利，保障公民权利的实现和健康全面的发展。政府唯有致力于为人民谋幸福，才能最大限度地取信于民。

强化和提升国家机关公信力，核心是要加强党的领导。党的领导是建设中国特色社会主义事业的根本保证。回顾党的光荣历史，中国共产党之所以能够从星星之火终成燎原之势，带领人民取得一个又一个伟大胜利，根本在于党用实际行动践行了全心全意为人民服务的宗旨，在人民的心中建立了强大的公信力，用强大的公信力增强了民族的凝聚力。历史证明，取信于民是我们党的伟大品格。

人无信不立，国无信不昌。加强和创新社会管理是事关党和国家事业发展全局的重大战略任务。各级国家机关在加强和创新社会管理的过程中都要特别注重国家公信力的强化提升。唯如此，创新之路才不会走偏，社会管理才会走得稳、走得顺。

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