幼儿园各项管理制度大全

一、卫生保健制度

1、必须严格执行卫生部颁布的《幼儿所、幼儿园保健制度》和省、市、区有关卫生保健制度。

2、制定合理的一日生活制度。注意饮食卫生，两餐间隔不少于3小时；每日体育活动不少于1小时；每日户外活动不少于3小时。

3、每学期全面体检一次，每2个月测量身高体重一次，每学期测视力一次，对弱视幼儿每2个月测查一次；每学期验血色素一次；每2个月对幼儿身体健康发展状况进行分析；建立幼儿健康档案登记、统计制度。

4、坚持晨检、午检、晚检制度，发现疾病及时处理，并做好记录。

5、新生入园和新工作人员到岗均要先做体检，以后半年验血复查一次，发现肝炎和其它传染病立即离校隔离和治疗。

6、配合卫生部门做预防接种工作。

7、为幼儿提供合理膳食，每周制定带量食谱，定期计算营养摄取量，每月召开膳食委员会。

8、每天保证供应充足的温度适中的开水，每天起床后、课间、运动后提醒幼儿饮水，培养幼儿自觉饮水的习惯。

9、培养幼儿良好的大小便习惯，提醒幼儿每天大便一次。

10、建立体弱幼儿档案，定期对体弱儿进行检查和分析，提出保健措施。 11、夏季注意为幼儿抹汗、换衣、洗澡、洗头、洗脚；冬季注意为幼儿防寒。

12、教师必须注意培养幼儿良好的卫生和生活习惯，对幼儿进行安全教育，增强自我保护意识，养成正确的确坐、立、行、走姿势，为幼儿成长奠定良好基础。

二、学习及教研制度

1、每周安排一次学习和教研活动时间。

2、学习时做到严肃认真，不迟到、不早退、不闲聊、积极参加讨论、认真做好记录无特殊情况不得请假。

3、外出学习时，事先准备好笔记本，不迟到、不早退，做好记录并主动向领导汇报。 4、每月举行一次班级工作汇报。每月写一篇教育笔记，每学期进行曲一次各年龄班一日教育活动、环境布置、游戏活动的相互观摩、检查。

5、各年级组根据幼儿园计划的培养目标，结合我园实际情况，制订学期教研计划，及时吸取国内外幼教信息，有计划地组织保教人员搜集、整理、编写资料，定期组织学习与讨论，并在实践中探索，不断交流总结经验，使教研活动有针对性，有特色性。

6、园长（或保教主任、教研组长）定期或不定期抽查教师的教育计划、教研组计划、教师的教育总结笔记。检查保教人员一日组织活动或某生活环节，及时与保教人员交换意见。 7、每学期进行一次园、班级全面总结。每学年进行一次教育、教学专题总结，并将其载入个人档案资料，经评选出的总结、论文装订成册，并给予表彰奖励。

三、劳动纪律制度

1、树立全心全意为人民服务的思想，认真做好本职工作，上班集中思想，业务精益求精，克服出勤不出力的庸人主义。

2、上班不做私活，不擅自会亲友，不打私人电话。

3、上班时间严禁串班，聊天，要坚守岗位，未经领导批准不能随便调班，离开孩子，离开幼儿园，如有发现，依旷工处理。

4、工作人员严禁使用幼儿物品及幼儿园公家用品。

5、不能强求家长为个人办事，如造成不良影响，要依《教师纪律15条》处分。 6、为幼儿开餐要戴口罩和围裙

7、上班注意仪容端庄大方，不能浓妆艳抹，不穿高跟鞋，不梳披肩长发，不留长指甲，不戴戒指、耳环和手链。

8、领操活动，上音乐课和体操时，教师要穿平跟鞋，体操课不穿裙。 9、进入幼儿园严禁吸烟。

10、爱护园内花草树木，不随便私自采摘，有损坏一草一木者罚款50元 四、奖惩制度

1、鼓励教职工关心幼儿园，发扬当家作主精神，凡被采用的合理化建议，视其贡献作用大小，给予适当的奖励。

2、鼓励教师积极参加教研活动，积极撰写教育论文，凡被选用登载的奖励50元，市一级的奖励100元，省一级的奖励150元，国家一级的奖励200元。

3、全勤的教职工每月发给全勤奖，迟到、早退、旷工、请假等，按奖励工资分配条例扣发工资奖金。

4、凡出现事故，隐瞒不报，自作主张处理，当成责任事故处理。 5、出现责任事故扣发第一责任人当月全部奖励工资，其它责任人视情节轻重酌情处理，出现自然事故一次扣发全体当班人员每人50元，直接责任者扣发100元。

6、凡借用教具、图片、仪器、录像带、录音带等，因保管不慎造成损坏、遗失的，视情轻重、损失大小罚款赔偿。

五、考勤制度

1、全体教职工必须严格遵守作息制度，不迟到、不早退、无大事不随便请假。

2、教职工因事假必须经园长批准，病假须出具学校医务室的转诊证明及医院病假单方能生效，凡未请假或请假未经园长批准而离开岗位者按旷工论处。 3、因事需临时调班，必须保教主任批准，无大事不能随便调班。

4、凡园规定的学习教研活动时间及集体活动时间，晚到者以迟到论处，不到者（特殊情况除外）按旷工论处。

5、当班或值班时间，一律不接待亲友，不接私事电话，不能因私事离开孩子。 6、一月公布一次出勤。并将考勤列入奖惩、评比条例中。

六、安全检查制度

1、教师保育员要以幼儿为中心。关注幼儿在各项活动家中的安全。

2、上班人员交接时一定要认真清点幼儿人数，户外活动外出返回均要认真清点人数，家长来接孩子一定要按学校的接送程序进行，不能违返。

3、值午睡班时，工作人员勤巡视，细心观察防止幼儿在被窝内发生意外。

4、经常检查幼儿的口袋，不让幼儿玩带玻璃、硬币等呈尖角的危险物品，以防伤害幼儿。

5、必须妥善保管药物，喂药时要仔细核对，有毒物品由专人管理，严禁在班上存放，

药物的保管和服用由医务人员负责。

6、开水瓶要加锁，热汤热粥时要加盖，防止发生烫伤和中毒事故。

7、注意房屋、场地、家具、用具、玩具、活动器械、电器设备的安全使用，每月检查一次，大型体育器械、电器每周检查一次，并做好检查记录。避免触电、砸伤和摔伤等事故发生。

8、发生人身事故的必须交医务人员处理，由校医室诊断伤势。

9、事故责任人必须在一天内写出报告，园内召开事故分析会，做好事故的善后处理。 10、每天召开一次全园安全工作会议，由各部门的负责人组成安全小组，加强防护措施，消除事故隐患。

11、任何人不得私自留人在幼儿园住宿，如有亲属要暂时留宿，必须先报告给园长审批同意后方能留宿。

七、幼儿园安全防火制度

1、幼儿园的全体教职员工要认真学习安全防火知识，学会消防栓、灭火筒操作，学会保护孩子。

2、幼儿园安全检查小组每周检查一次幼儿园电路、电器、防火设备情况，做好记录，消除隐患。

3、幼儿园的所有电器（电热水器、电吹风、洗衣机、电视机、录象机等）在用完后，马上拔出插头并要放置在干燥地方，以保安全。

4、保育员下班前，要关好所有电器，电热水器每天晚上要切断电源，不能开过夜。 5、各班睡室、活动室之间的门口，通道要保持畅通，孩子在室内时，不准上锁，发生火灾事故时，教师、保育员要沉着镇静，迅速从安全通道疏散幼儿，不能丢下孩子不管。 6、经常对幼儿进行防火安全教育，使幼儿懂得不能玩电插头，发现情况及时报告大人。

八、班级日常安全制度

1、幼儿安全教育“五不”。不触摸各种电器开关；不乱食花、草、种子、药物、食品；不把小物件衔在口中；不放脏东西和危险品在口袋里；不离开老师。

2、带班时间不得与人聊天，不得离开幼儿；不允许幼儿离开老师的视野。一般情况下，不接电话和会见客人。

3、活动前做“三检查”（即检查场地、设备、幼儿情绪、衣着）；“一交待”（向幼儿交代纪律与玩法）；活动时注意观察幼儿活动内容和方式；活动后清点幼儿人数并讲评。 4、拿饭、拿水时要打招呼，要躲开幼儿走。刚煮沸的汤和水要加盖放在幼儿碰不着的地方。开饭时，饭菜、汤不烫手才能让幼儿端，饭、菜、汤不能从幼儿头上过。不随便倒开水。

5、幼儿进食时不得谈笑，不得含饭在口中就去做其它事。 6、药品和洗涤水（粉）的保管：①写好名，（幼儿的药品要写好药名和人名，洗衣粉和洗厕精要写好品名放置幼儿拿不到的地方）；②大人的无论什么药都不能放在外面。 7、不让幼儿接触电源开关、刀器、滚水和火。

8、下班前要仔细核对幼儿人数；关好门窗；关掉电器、开关；锁好贵重物品。

9、幼儿受伤后，当班老师要冷静沉着，耐心询问、仔细查看伤口。如果是烫伤要迅速离开热源，是骨折要固定好伤口位置，再迅速护送到医务室处理。 10、发生事故后，要立即报告医生和园长。

九、班级卫生工作制度

1、每周五大扫除1次，彻底搞好班上和包干区的卫生。

2、幼儿玩具每0.3%的消毒水泡15分钟，书籍阳光下晒1小时。 3、保持室内外清洁、空气流通，每日早晨、下午起床后开窗换气。 4、班上厕所每天冲洗5次，周五用洁厕精洗1次。

5、班上活动室每天拖地1次。周五用消毒水拖地1次。桌椅柜每天抹1次，电风扇每月抹1次。

6、班上睡室每天扫地1次，每周拖地2次。

7、幼儿夏天每天洗澡1次~2次，秋天隔天洗澡1次，女孩子头发每周洗1次，男孩子可多洗1次~2次。每周剪指甲1次，每两周剪脚趾甲1次，每月理发1次。

8、枕巾每周洗1次，毛巾被、被子、床单每月洗1次。夏天每天换衣服1次~2次，冬天内衣裤每天换1次。

9、每天用紫外线消毒灯消毒1次睡室和活动室，每次30~40分钟，（幼儿不在场时）。 10、幼儿饭前便后要用肥皂洗手。开饭前要抹桌子。夏天午睡前要洗脸洗脚。 11、工作人员要保持仪表整洁，不留长指甲。

十、班级外出活动制度

1、要事先熟悉活动地点的环境，了解周围是否有水塘和其它危险物。 2、每次活动必须事先写好计划，必须有5名以上工作人员跟随照顾。

3、出发前要对幼儿进行安全教育、纪律教育，清点幼儿人数，编好组，检查幼儿衣物和身体。

4、行进时工作人员应时刻走在幼儿队伍的外侧和两头。

5、上汽车时老师必须在两头照顾，行车时，不能让幼儿探头手出窗外。下车时，必须有一名工作人员先下车接孩子。

6、活动时，每换一个活动地点或内容都要及时提醒幼注意安全，并清点人数。

十一、班级交接班制度

1、上下午班、夜班老师要互相沟通，配合一致地向幼儿进行体、智、德、美全面发展的教育，及时交换情况，研究解决的办法。

2、要求交班老师认真填写交班记录，接班老师认真检查每一个幼儿的身体状况，幼儿人数与交班记录相符，方可签上自己的名字，谁签名谁负责，如接班人未签名，发生事故由交班人负责。因此交班人应要求接班人在检查幼儿身体后签上自己名字方可离岗。 3、交班记录内容如下：

（1）幼儿基本情况（人数、情绪及健康状况、带药情况及对体弱儿照顾等）。 （2）幼儿进食情况、教育教学情况、活动情况。 （3）有无事故发生（包括小伤、破皮情况）。 （4）家长工作

4、无论任何情况，交接班程序不能简化，交接班记录不能漏写或补写。

十二、班务财产管理制度

1、分配各班使用的财产、物资要分类编号，立册登记，由副班主任负责保管，每学年结束前，班主任及保育要协同副班主任清点班务财产，如数交班。新接管的副班主任按册验收，数目相符在交接栏内签名，以示班务财产物资交接清楚。

2、各班保管使用的财产、物资，非本班人员不得擅自拿用，特殊需要的可向该班的副班主任借用，定期归还，如有损坏负责赔偿。

3、班务财产在使用期间有损坏、遗失，由副班主任向后勤组长报告，属合理损耗的准予注销并根据需要重新补发，登记入册。如无需要不补发，属不合理损耗，当事人负责赔偿。

十三、园务财产管理制度

1、凡园内公共活动场地，小歌剧院、音体室、会议室等所陈设的体育器械、电器设备、教具、玩具、桌椅床铺等均由后勤组长立册登记、管理，这些物资未经后勤组长同意不得擅自搬动，挪作部门使用，违反者，后勤组长有权追究责任，对毁坏、遗失者要处理并赔偿。 2、放置体育器材室内的体育活动器械，班级因授课需要移动使用后，要负责放回存放地点，有损坏应向该室负责人报告及时检修。

3、各功能室的财产、物资要分类编号列册登记，专人保管，每学期清点一次，发现毁、损、错、漏要报告后勤组长，检查原因，各班级向教具室、资料室借用的教材教具要登记，定期退还。遗失或损坏，视情节轻重负责修理或赔偿，医疗室搞好医疗器材的保管外，还要进行药物建账核算，每学期清点一次。

十四、患儿、体弱儿管理制度

1、幼儿患传染病立即隔离治疗，所在班级必须彻底消毒。患儿痊愈后经医生诊断方可回园。

2、幼儿离园一个月以上要经校医务所重新检查，经医生诊断后方可回园。

3、幼发烧38℃以上，幼儿摔伤，须送医务所处理。幼儿无其它原因长哭不安，情绪低落，也应送医务所诊断。

4、对活动期佝偻病、贫血、身高、体重低于2个标准差及患有哮喘、营养不良，过于肥胖的幼儿要建立卡片，专案观察，加强与家长的联系，加强生活护理，适当参加活动。 5、医务所人员为患儿、体弱儿调配营养餐。

十五、幼儿园物品购买、领取、借用制度

1、各年级必须在每学期开学每一周制定出本年级各班一学期所需的办公用品计划，经园长审批后，由后勤组长向学校报告统一购买。

2、需购买急用物品时，必须先写一份申请报告，经园长请示校领导批准后，才由本园派出专人购买，购买物品票据齐全，交杨校长审批后方能报销。

3、保育员必须在每个小礼拜星期一将两周的幼儿生活用品计划交后勤组长，由后勤组长统计交园长签字后派专人领取，然后根据领物计划统一登记收发。

4、各教职工平时需要领物品，必须提前一周把领物计划交后勤组长。 5、各领物计划的预算量不能超过两件以上，应实报实销，不得积压。 6、借用幼儿园财产（包括图书等），须写借条或签名，并在规定时间内归还。如有损坏或不按时归还者，视情节轻重，照价赔偿或加倍赔偿。赔偿金从本月工资中扣除。

为统一典范榜样和管理的日常工作，我们把幼儿园的一整套管理制度下发给你们。这些制度包括教育教学、卫生保健、环境设施、园长、教师的职责、安定等制度。请各个幼儿园认真浏览并把这些制度下载打印出来存档，作为平时督促和典范榜样幼儿园工作的准则来遵守和执行。 2010年1月13日 幼儿园安定制度

1、幼儿园成立创安领导小组，未保领导小组及消防工作领导小组及护校队。安定工作层层负责、落实到人。 2、及时传达、宣传和进修上级领导有关安定文件，提高老师的安定教育及管理认识。 3、按期对全园教职工进行消防讲座等培训。

4、建立和执行房屋、设备、消防、防盗交通等各项安定防护和检验制度，建立执行食品、药物的管理制度。并落实安定工作每日巡查制度。

5、严格执行幼儿接送卡制度，加强门卫管理，平时要关好门，对来访者进行扣问登记，严防幼儿走失。 6、食堂定点采购，并实行查证制度，四十八小时留样制度。食堂对食物的操作与保存应注意卫生，以免食物中毒。

七、加强卫生防疫工作，严格执行消毒制度及幼儿园卫生保健制度，做好春、秋传染病高发期的消毒工作。医务室按时做好预防接种工作，并把好晨检关，以免传染病伸张。 八、按期组织教职工进行体检。

九、利用活动、游戏对幼儿进行安定教育和自我提防的教育，防止发生触电、走失、摔伤、烫伤、食物中毒、吞食异物等事故。

十、按期检验调换重点部门（财务室、电教室、档案室、播送室等）的消防器材。 十一、发生重小事故应及时启动预案。 幼儿园服药登记制度

一﹑晨间幼儿带药必需由专人接收管理; 二﹑服药的幼儿必需由家长带一次性药量入园;

三﹑家长将药交到专管医生处,并按“服药登记表”上要求的形式登记幼儿学号﹑姓名﹑服药量﹑家长姓名等;

四﹑专管医生负责一一清点核对所收药物. 幼儿园传染病管理制度

托幼园所是易感者集中的地方，儿童经常接触密切，一旦传染病传入，极易造成大作，泰坦尼克qvod。必需加强落实预防和控制传染病的各项措施。 一、加强入园前健康检验。

二、培养幼儿良好的卫生习惯。如饭前便后用肥皂流动水洗手，按期洗澡、理发剪指（趾）甲，按期换洗衣裤被褥等。

三、按期检验炊事人员，厨房炊具食品卫生情况，确保饮食卫生。

四、儿童活动室及卧室经常通风换气，地面桌椅干净整齐，消灭四害，为儿童提供一个良好的卫生环境。 五、按期为儿童进行健康检验。

六、认真落实托幼机构的有关各项制度。园所内一旦发生传染病应做到早发现、早报告、早诊断、早隔离、早治疗，防止传染病的伸张。

七、利用多种形式广泛张开健康教育活动，提高工作人员、儿童及家长的自我保健认识。 幼儿园家长联系制度

采取多种方式同家长联系，争取家长配合，按期开家长会，经常向家长宣布幼儿保健知识，幼儿如无故出席要及时和家长联系，共同做好保健工作。 幼儿园健康检验制度

1、入园检验：幼儿在入园前必需进行全身体格检验，对有传染病接触史的幼儿必需做胸部X光透视，肝效力，粪便常规检验，以及阴道霉菌滴虫检验、健康检验合格并且无严重生理缺陷者方可到差。

2、按期体格坚持制度：三岁以上幼儿每年体检一次，每季度测身高体重一次，丈量准确并做好记实，进行健康分析，评价疾病统计及矫正缺点，每个入园幼儿建立健康卡片，工作人员每年全面体检一次，发现肝炎或其他传染病立即离职治疗，待痊愈后、有医院健康证明方可恢复工作，患慢性痢疾、乙型肝炎外表抗原阳性、滴虫阴道炎、化脓性皮肤病、麻风病、结核病、精神病等保教人员应调离工作。

3、坚持晨检及全日健康观察制度，认真做好一摸：有否发烧；二看：咽部、皮肤和精神；三问：饮食、睡眠、大小便情况；四查：有无携带不安定物品，发现问题及时处理。 幼儿园健康教育制度

一、每学期对保教人员、家长、幼儿进行1－2次健康教育。

二、每月幼儿保健人员对保教人员讲课一次，形式触及对保健知识及幼儿罕见病的预防，听听画刊。意外伤害的处理等。

三、每学期请专家卫生讲座一次。 四、按期由教师向幼儿讲授卫生知识课。

五、园内按期以黑板报，卫生橱窗等形式宣传相关知识。

六、园所内备有充足的健康教育图书、杂志。每个班级要有适合幼儿看的两种以上的健康教育图书或画刊。 幼儿园体格锻炼制度

一、有组织地经常张开适合幼儿特点的游戏及体育活动，幼儿每天做一至二次体操或活动性游戏。 二、在正常天气下，有充足的户外活动时间，每天坚持两个小时以上户外活动加强夏季锻炼。 三、创造条件充分利用阳光空气、水等自然因素有计划地锻炼儿童体格。

四、锻炼经常和循序渐进，行动项目和行动量适合不同年龄的特点，对体弱的幼儿给予特别的照顾。 幼儿园卫生保健登记统计制度

建立健全各种记实，登记统计制度，卫生统计。要求做好体格发育评价，膳食评价，出席率，贫血矫治率，各种罕见病患病率，传染病发病率，预防接种率等项统计。 幼儿园卫生消毒及隔离制度 （一）环境卫生

1、建立室内外环境清洁制度，每天一小扫，每周一大扫（星期六），分片包干，学会要依《教师纪律15条》处分。定人定点，按期检验。

2、经常保持室内开窗通风，厕所清洗消毒、玩具保持清洁，按期消毒、清洗以及绿化美、环境美。 （二）个人卫生

1、幼儿每人一巾一杯，日常生活用品专人专用，做好消毒工作。 2、幼儿饭前便后要洗手。

3、饭后漱口，教育幼儿养成早晚刷牙的习惯。

4、要求幼儿每周剪指甲一次，每天带条干净的小手绢。 5、要求幼儿服装整洁，被褥勤晒，床繁多月洗一次。

6、保护视力，室内要注重采光，损坏灯具及时修理，看电视一次时间不宜过长，看时不能离得太近，电视机安放高度要适中。

7、工作人员个人卫生，经常保持仪表整洁，勤洗头、洗澡，勤剪指甲，饭前便后给幼儿开饭前用肥皂洗手。 幼儿园保健室药品管理制度 一、禁止使用假药、逾期变质药。

二、内内科药品应分开存放，并有明显标志。 三、必需到国家卫生部门认可的医药商店采药。

四、药品须有经手人、验收人及负责领导检验签字后方可入柜。 五、按期检验药品质量有效期，及时补充常用药，并保持药柜整洁。

六、买药严格执行“三查”（即查药品批号、查药品有效期、查药品有否变质），用药坚持“五对”（即对处方、对班级、对姓名、对剂量、对浓度）制度。学习要依《教师纪律15条》处分。

七、教职工、临时工及家属开药要有专本登记。离开保健室任何药物不得再返回保健室。 八、每学期末做好药品开支统计工作。 幼儿园传染病疫情登记报告制度 一、幼儿园建立传染病应急预案。

二、校园内一旦发生传染病，立地隔离，按“预案”程序按照传染病分类等级在规定时间内逐级上报。并将病人送往指定的地点。

三、对环境进行全面消毒。严重的请防疫部门进行消毒。 四、建立疫情报告登记及疫情跟踪记实表。观察有无其他病例。 五、发现漏报或不报气象，按照有关规定，给予相应科罚。 幼儿园幼儿的饮食制度

1、幼儿的伙食专人负责，专制管理，建立伙委会（园领导、伙管人员、保健员教师及家长代表），按期开会研究伙食问题。

2、伙食费要专用，精打细算，计划开支，合理使用。

3、准确掌握幼儿出勤人数，做到每天按人按量供应主副食，不烧隔日剩饭菜。 4、一切工作人员的伙食要和幼儿伙食严格分开，不允许侵占幼儿伙食。

5、保健员要按期计算幼儿进食量、营养量，保证幼儿进食量、蛋白质摄入量应占供给量的百分之八十五以上。

6、按时开饭，儿童进餐时间不少于二十至三十分钟，保证儿童吃饱每餐饭。 幼儿园幼儿生活制度

合理的生活制度是保证幼儿身心健康因素，要按照不同的年龄、幼儿生理特点，合理地安放一日生活形式。按照幼儿不同年龄及季节，定出一日生活作息制度，要注意动静结合，要有充分的户外活动时间，按照各项形式的执行提出质量指标。 幼儿园预防疾病制度

一、贯彻“预防为主”方针，按年龄及季节完成防疫部门布置的预防接种工作，预防接种率达百分之百。 二、新入园幼儿应在健康检验卡上填好预防接种史，有保健老师登记备案。

三、及时了解疫情，发现传染病及时报告，做到早预防，早发现，早报告，早诊断，早治疗，早隔离。 四、在传染病大作期间不带幼儿到公共场所。

五、加强体格锻炼，套管。增强幼儿体质，提高对疾病的抵御力。 幼儿园门卫安定制度 1、白天装备专职保安人员。

2、严格执行接送卡制度，家长接送幼儿须出示接送卡，无带卡的要进行登记。幼儿须由家长带领离开，严防幼儿走失。

3、对来客来访者进行登记，或扣问传达，并收取会客条。（须由被访人签字）来访者原则上只能在传达室会客。

4、发现可疑人闯入校园应及时禁止，并及时报告园部和维持人员。 5、每天检验报警设备，发现损坏即时报告进行维修。 6、做好早到、晚归幼儿的管理、交接工作。

7、早晨上班应开启报警开关，无情况即与维持人员联系。听听儿童识字动画片大全。 8、实行坐班制和巡视制，并做好登记。值班人员准时到岗，做到不漏班、不塌班。 9、节假休息日不得让别人随意入园拍照。

10、各类商贩不得以任何借口进入幼儿园或在幼儿园门口摆摊叫卖。 11、携带物品出园必需主动到门口值班处登记，并说明情况。 幼儿园幼儿接送制度

1.家长接送幼儿须出示接送卡，无带卡的应进行登记。

2.幼儿来园时家长应把幼儿送到班上，交给老师。

3.离园时老师应把幼儿亲自交给家长，或家长要与老师打声招呼。 4.幼儿离开幼儿园大门时应由家长牵带，防止幼儿一人走失。一整套。 5.任用别人接送者应向老师办理任用书，并交付双方身份证。 6.接送卡掉应及时要求补办。 幼儿园采购员岗位卫生安定责任制

1、采购食品前与厨房等使用部门取得联系，做到计划进货。 2、采购食品时应向供方提出质量要求，并检验食品质量。

3、采购肉类、酒类、饮料、乳制品、调味品等，向供方讨取合格证明或检验报告单。 4、式微变质、发霉、生虫、虫蛀、有毒无害、掺杂掺假、质量不新鲜的食品不采购。 幼儿园饮水卫生安定制度

“二次供水”设专人负责管理，二次供水设施完备，每个水箱周围环境环境卫生良好，无杂物堆积，每个水箱都有加盖、加锁。直接从事供水工作的人员须持有效健康合格证，协助二次清洗消毒公司做好清洗消毒工作，坚持每年水箱清洗1-2次，并做好清洗记实，保存好清洗后检验报告书，建立健全水箱清洗档案。 幼儿园验收员岗位卫生安定责任制

1、验收食品做好数量、质量、有毒、无害食品处理等记实。 2、检验所购食品有无合格或检疫证明。

3、腐坏、变质、发霉、生虫、有毒、无害、掺杂掺假食品不签收。 4、验收后食堂管理员分门别类交代清楚。 5、验收记实妥善保存、归档以备考察。 幼儿园食堂安定制度

一、食堂具有卫生许可证，食堂工作人员须持健康证上岗，并按期体检。 二、非食堂工作人员不得进入食堂，不得在食堂内会客、抽烟。 三、食堂定点采购，并实行查证制度。把好验收关。

四、购进食物及时入库并标明日期，熟食要加盖，防止杂物混入食品，生熟食品要分开加工。 五、把好烹调关，买来的食品要煮熟煮透，熟食要加热后再吃。 六、坚持做好每天四十八小时食品留样工作。

七、每天下班前要关好煤气开关，发现漏气及时报告并请专业人员检修。 八、按期请专业人员检修煤气、电线、开关。 九、食堂装备并按期调换灭火器。

十、定人定时检验用电、用气情况，并做好记实工作。 幼儿园食品索证制度

1、食品定点采购。必需到指定的超市采购。

2、向供货方索要物品检验合格证，做到所购的食品要有检验各格证或厂家、超市合格证。 3、食堂管理员每天采集、保留检验证明，并装订成册。 幼儿园烧煮烹调岗位卫生责任制

1、检验食品质量，变质食品不下锅、不蒸煮、不烘烤。相比看少儿频道动画片。 2、食品充分加热、防止里生外熟。外购熟食加热后食用。 3、炒菜、烧煮食品勤翻动、勤洗刷炒锅。 4、烘烤食品受热均匀。

5、抹布生熟分开，不用抹布揩碗盘，滴在盘边汤汁用消毒布揩。

6、烹调工作结束，调料加盖，工具用具、灶上、灶下、地面清扫洗刷干净。 幼儿园粗加工岗位卫生安定责任制

1、清洗加工食品先检验质量，腐坏变质、有毒、无害食品不加工。

2、肉类、水产品等易腐食品不落地存放。

3、荤素食品分池清洗，洗过水产品的池冲刷干净后方能洗肉类食品。

4、肉类食品清洗后做到无血、毛、污，想知道幼儿园的一整套管理制度。鱼类食品洗后做到无鳞、鳃、内脏。

5、活禽宰杀需放血后，去净羽毛、内脏和头、爪。 6、蔬菜按一拣二洗三切的顺序操作，洗后无泥沙杂草。 7、盛食品的器皿用后冲洗干净，荤素食品分开使用。

8、加工结束后将地面、水池、加工台、工具、容器清扫干净。 幼儿园餐具消毒岗位卫生安定责任制 1、及时发出餐具，及时清洗消毒，不隔夜。

2、清洗消毒餐具按一刮二洗三冲四消毒的顺序操作。

3、要等水开、蒸气温度够时才能消毒，消毒柜、紫外线灯坏了，要及时报告、维修。 4、餐具消毒后应放置于清洁橱内，防止再污染。

5、洗消完毕将洗碗消毒池、消毒篮、洗碗池等冲洗干净。 幼儿园安定工作逐级责任制度

为认真贯彻“稳定压倒一切”的思想和“安定第一，预防为主”的方针，坚持“谁主管，谁负责”的原则，结合我园实际工作，制定逐级责任如下：

一、安定主管领导：XXX园长，负责幼儿园安定工作的张开。 二、安定分管领导：XXX副园长，具体督促落实各部门的安定工作。 三、XXX总务负责人，配合领导执行落实全园安定工作。

四、XXX专职维持人员，负责幼儿园安定工作的计划、检验、整改和落实工作。 五、XXX保教主任，负责幼儿安定的宣传工作。 六、XXX医生，负责幼儿的饮食安定工作。双语。 七、XXX食堂保管员，负责食堂安定工作。 八、各班保教人员，负责幼儿一日生活的安定工作。 幼儿行动器械及场地安定检验制度

一、每天上班应检验登记户外行动器材，按期对户外器材安定性进行全面检验。 二、发现器材险情，如歪、倒、铁钉流露透露、木头腐烂等要及时维修、调换。 三、对有损坏的器材一时不能解决的应加以警示或封存。 四、大型行动器材应标明安定使用方法，并有安定标志。

五、幼儿玩户外器材须有老师或家长带领。区域活动时教师应提醒幼儿游戏规则，并切实负起安定责任。 六、按期检验幼儿的活动场地，及时清理场地里的碎石子等。活动场地不要堆放杂物。 幼儿园安定检验制度

1.每学期开学初，总务组组织人员对幼儿园的电、水、煤气等重要部位及消防设备的等，进行一次全面检验并记实检验情况，发现隐患，立地整改。

2.每月对班级和部门的电线、开关、电器设备、门、窗、柜橱、煤气等设施、设备进行一次常规检修并记实情况。

3.每周对重点部门、仓库等场所及消防设备进行一次检修。

4.建立每日巡视制度，维持群众每天对幼儿园的户外场地及行动器械进行检验并登记，发现问题及时汇报分管领导进行整改。

5.夏天际调及冬天热水器、暖气机使用前请电工检验后方可使用。 幼儿园消防制度

1、安定维持群众负责对全园的安定防火工作进行监督、检验，做好义务消防队的组织建设和业务培训，张开经常性的防火宣传。

2、按期检验各部门电线、开关、插座消防器材等用电安定，严禁使用不合格的保险装配，禁止超负荷用电；灯泡和电热器不要挨近易燃物。

3、要经常检验和更新按期检验各部门电线、开关、插座消防器材等用电安定，严禁使用不合格的保险装配，禁止超负荷用电；灯泡和电热器不要挨近易燃物。各种电器使用完毕要及时切断电源。空调、热水器等用后应及时关闭电源。

4、要经常检验和更新消防器材设备。消防器材的调换、维修和配置，由安定维持群众统一负责。 5、人人珍贵防火安定，增强消防安定认识。一旦有火情，人人都要自觉参与扑火。各部门的工作人员严格管理各自使用的场所、房屋，谁用谁负责，责任落实到人。

6、食堂应谨慎用火，做到火不离人，专人使用煤气，每天下班应检验关闭煤气开关；按期检验煤气、电源并做好记实工作。相比看童话乐园识字。

7、教育幼儿不玩火，教育教职员工节假日按有关规定燃放烟花爆竹，不得随地扔烟蒂，防止发生火灾事故。 8、按期组织张开消防培训工作并组织消防疏散演习活动。

9、维持群众必需增强防火安定认识，经常观察，发现隐患，认真研究，采取措施及时消除安定隐患。 10、在无火警的情况下，任何人不得专断动用消防器材、消防设施，发现者视情节给予罚款等处理，因专断动用造成严重事故者追究其法律责任。 幼儿园档案管理安定制度

1、档案管理人员应遵守上级规定的保密制度。

2、接收、移出档案和收发传阅文件要严格办理交接手续。

3、查阅有关档案应在档案室内，外借档案须经领导批准，并办好借阅手续。

4、档案室要有防护措施，做到防盗、防火、防鼠、防潮、防虫、防尘，按期检验保管状况，发现问题应及时处理。

5、档案室内严禁烟火，严禁带易燃物品内，备有灭火消防设备。 6、非本室工作人员，未经订定不得进入。

7、保持案卷具备，每年核对一次，做到帐、卷相符。 幼儿园班级安定制度

1、 老师应充分作好上班前的准备工作，带班时不使用手机、不干私活、不离岗。

2、 张开户外活动时，不得让幼儿独自留在室内，幼儿要在老师的视线限制内进行活动；教师要教育幼儿不从台阶等高处往下跳，以防摔伤。

3、 做好交接班的记实工作。交接班时应清点幼儿人数，泰坦尼克号高清图片。并在交班本上记实幼儿的情况签上全名。幼儿如三天没有来园，要及时与家长联系了解其原因，并向园部及医务室汇报。 4、 班上小刀、剪刀、针、图钉等用品要放在柜子里。 5、 食堂食物、开水应降温后方可进入班级，谨防幼儿烫伤。

6、 发现班级开关、插座、窗户损坏等情况应及时报告总务组进行维修。

7、 药物及日用洗涤品等，应放在幼儿拿不到的地方或放在柜子里，并由专人管理。

8、保育员给幼儿服药后要及时进行登记；在幼儿服药、就餐后，要注意观察幼儿的表现，发现异常变化要及时汇报园部及送医务室进行检验及处理。

9、幼儿进餐时，教师要检验食物成分，督促幼儿细嚼慢咽，防止噎着。

10、教师每天要检验幼儿有否带危险物品来园，谨防幼儿将异物放入口鼻、耳中。 11、执行安定零报告制度，每天向安定群众汇报幼儿及班级设施设备的安定情况。 进修及教研制度

1、每周安放一次进修和教研活动时间。

2、进修时做到严肃认真，不早退、不早退、不闲聊、积极参加讨论、认真做好记实无特别情况不得请假。 3、外出进修时，事先准备好笔记本，不早退、不早退，做好记实并主动向领导汇报。

4、每月举行一次班级工作汇报。每月写一篇教育笔记，每学期进行曲一次各年龄班一日教育活动、环境布

置、游戏活动的相互观摩、检验。

5、各年级组按照幼儿园计划的培养目标，结合我园实际情况，制定学期教研计划，及时吸取国际外幼教信息，有计划地组织保教人员搜集、整理、编写资料，按期组织进修与讨论，并在推行中搜索，不断交流总结履历，使教研活动有针对性，有特色性。

6、园长（或保教主任、教研组长）按期或不按期抽查教师的教育计划、教研组计划、教师的教育总结笔记。检验保教人员一日组织活动或某生活环节，及时与保教人员调换意见。

7、每学期进行一次园、班级全面总结。每学年进行一次教育、教学专题总结，并将其载入个人档案资料，经评选出的总结、论文装订成册，并给予颂扬奖励。 劳动纪律制度

1、树立全心全意为人民服务的思想，对比一下处分。认真做好本职工作，上班集中思想，业务精益求精，制胜出勤不出力的庸人主义。

2、上班不做私活，不专断会亲友，不打私人电话。

3、上班时间严禁串班，聊天，要坚守岗位，未经领导批准不能随便调班，离开孩子，离开幼儿园，如有发现，依旷工处理。

4、工作人员严禁使用幼儿物品及幼儿园公家用品。

5、不能强求家长为个人办事，如造成不良影响，要依《教师纪律15条》处分。 6、为幼儿开餐要戴口罩和围裙

7、上班注意仪容端庄大方，不能浓妆艳抹，不穿高跟鞋，不梳披肩长发，不留长指甲，不戴戒指、耳环和手链。

8、领操活动，上音乐课和体操时，教师要穿平跟鞋，体操课不穿裙。 9、进入幼儿园严禁吸烟。

10、爱护园内花草树木，不随便私自采摘，有损坏一草一木者罚款50元。 幼儿园奖惩制度

1、鼓励教职工关注幼儿园，发扬当家作主精神，凡被采用的合理化创议，视其贡献作用大小，给予相宜的奖励。

2、鼓励教师积极参加教研活动，积极撰写教育论文，凡被选用刊登的奖励50元，市一级的奖励100元，学会幼儿园。省一级的奖励150元，国家一级的奖励200元。

3、全勤的教职工每月发给全勤奖，早退、早退、旷工、请假等，按奖励工资分配条例扣发工资奖金。 4、凡出现事故，隐瞒不报，自作主张处理，当成责任事故处理。

5、出现责任事故扣发第一责任人当月全部奖励工资，其它责任人视情节轻重酌情处理，出现自然事故一次扣发全体当班人员每人50元，直接责任者扣发100元。

6、凡借用教具、图片、仪器、录像带、录音带等，因保管不慎造成损坏、掉的，视情轻重、损失大小罚款赔偿。

幼儿园考勤制度

1、全体教职工必需严格遵守作息制度，不早退、不早退、无小事不随便请假。

2、教职工因事假必需经园长批准，病假须出具学校医务室的转诊证明及医院病假单方能成效，凡未请假或请假未经园长批准而离开岗位者按旷工论处。

3、因事需临时调班，必需保教主任批准，无小事不能随便调班。

4、凡园规定的进修教研活动时间及集体活动时间，晚到者以早退论处，不到者（特别情况除外）按旷工论处。

5、当班或值班时间，学会不用谢怎么说。一律不接待亲友，不接私事电话，不能因私事离开孩子。 6、一月公布一次出勤。并将考勤列入奖惩、评比条例中。 班级日常安定制度

1、幼儿安定教育“五不”。不触摸各种电器开关；不乱食花、草、种子、药物、食品；不把小物件衔在口中；不放脏东西和危险品在口袋里；不离开老师。

2、带班时间不得与人聊天，不得离开幼儿；不允许幼儿离开老师的视野。一般情况下，不接电话和会见客人。

3、活动前做“三检验”（即检验场地、设备、幼儿情绪、衣裳）；“一交待”（向幼儿交代纪律与玩法）；活动时注意观察幼儿活动形式和方式；活动后清点幼儿人数并讲评。

4、拿饭、拿水时要打招呼，要躲开幼儿走。刚煮沸的汤和水要加盖放在幼儿碰不着的地方。开饭时，饭菜、汤不烫手才能让幼儿端，饭、菜、汤不能从幼儿头上过。不随便倒开水。 5、幼儿进食时不得谈笑，不得含饭在口中就去做其它事。其实少儿。

6、药品和洗涤水（粉）的保管：①写好名，（幼儿的药品要写好药名和人名，洗衣粉和洗厕精要写好品名放置幼儿拿不到的地方）；②大人的无论什么药都不能放在外面。 7、不让幼儿接触电源开关、刀器、滚水和火。

8、下班前要仔细核对幼儿人数；关好门窗；关掉电器、开关；锁好贵重物品。

9、幼儿受伤后，当班老师要冷静镇静，耐性扣问、仔细查看伤口。如果是烫伤要迅速离开热源，是骨折要稳定好伤口位置，再迅速护送到医务室处理。

10、发生事故后，对于幼儿园的一整套管理制度。要立即报告医生和园长。 班级卫生工作制度

1、每周五大扫除1次，完全搞好班上和包干区的卫生。 2、幼儿玩具每0.3%的消毒水泡15分钟，书籍阳光下晒1小时。 3、保持室内外清洁、空气流利，每日早晨、下午起床后开窗换气。 4、班上厕所每天冲洗5次，周五用洁厕精洗1次。

5、班上活动室每天拖地1次。周五用消毒水拖地1次。桌椅柜每天抹1次，电风扇每月抹1次。 6、班上睡室每天扫地1次，每周拖地2次。

7、幼儿夏天每天洗澡1次~2次，秋天隔天洗澡1次，女孩子头发每周洗1次，男孩子可多洗1次~2次。每周剪指甲1次，每两周剪脚趾甲1次，每月理发1次。

8、枕巾每周洗1次，毛巾被、被子、床单每月洗1次。夏天每天换衣服1次~2次，冬天内衣裤每天换1次。

9、每天用紫外线消毒灯消毒1次睡室和活动室，每次30~40分钟，（幼儿不在场时）。听说整套。 10、幼儿饭前便后要用肥皂洗手。开饭前要抹桌子。夏天午睡前要洗脸洗脚。 11、工作人员要保持仪表整洁，不留长指甲。 班保育员职责

1、心爱幼儿，关注、耐性、精心、热心对待幼儿，配合正副班主任教师，全面、细致地照顾幼儿每日生活。做好保健、教育工作。

2、熟悉本班教育计划，做好活动前的准备和收拾工作。协助教师组织各项活动和游戏。教师因公外出时负责本班的带班工作。按照教育要求自制玩具并协助教师搞好环境布置。

3、严格执行安定等制度，做好幼儿的生活管理和卫生保健工作。按照天气变化，及时为幼儿增减衣物、被褥，午睡和夜间睡眠时多加巡视，注意纠正幼儿的不良睡姿，及时解尿、抹汗和盖被。你看幼儿早教双语不用教。指导幼儿洗脸、刷牙，帮助幼儿洗头、洗澡、剪指甲。每天及时统计幼儿人数。

4、经常观察幼儿情绪、食欲、睡眠及大小便情况并做好记实，发现病情及时报告医务人员。班上发现有传染病要及时对玩具、被褥、用具进行消毒，对体弱幼儿要作特别照顾。

5、认真妥善保管班上幼儿衣物及本班设备、用品。负责领取和保管本班所需物品。每天幼儿起床后整理清洁好睡房，周末整理好幼儿离园的衣服和背包。

6、保持班内环境和设备的清洁、整齐，做好餐前餐后的准备和收拾，负责指导幼儿值日生工作。下午班保育员下班前要关好门窗、关熄电源。

7、按期换洗被褥、枕套、桌布、窗帘等物。

8、认真做好卫生包干区的卫生工作和保洁工作，每天下班前必需清倒渣滓，做到渣滓不过夜。 班主任工作职责

1、严格遵守学校《教师行为典范榜样10条》和各项规章制度。

2、全面负责本班教育和保育工作，按照《幼儿园工作规程》提出的要求，结合本班实际，制定教育工作计划（包括观察、分析、记实幼儿发展情况），并认真执行。

3、对幼儿态度要和蔼和亲，做到耐性、关注、精心、热心，与本班教师、保育员团结协作，搞好所在班级教育、卫生、保健及生活护理等工作。

4、认真执行幼儿的作息制度，认真安放好幼儿一日生活形式，做到动静交替，手脑并用，确保幼儿身心健康成长。

5、主持召开每周班务会议，共同确定下周工作重点，与副班主任和保育员共同搞好班内的工作。 6、坚持上面教育原则，少儿双语画刊。尊重幼儿，积极启发诱导，严禁体罚和变相体罚。

7、勤奋钻研业务，积极参加教研活动及业务进修。积极创编教材，制作教具，不断提高自身素质及水平。 8、坚持做好交接班工作，一般情况口头交接，重大情况要作书面交接。家长特别要求、患儿药品、物品要登记交接。

9、做好家长工作，向家长宣传正确的教养方法，看着纪律。每周向家长公布本周及下周的教育形式，以便家长心中有数，积极配合。

10、认真填写“家园联系手册”，经常与家长保持联系，及时调换意见。

11、认真做好教研活动记实和每周教育小结，每学期写出质量较高的教育工作总结或论文一至篇。12、坚持英语进修，坚持用英语组织教学。副班主任教师职责

1、严格遵守学校《教师行为典范榜样10条》和各项规章制度。

2、全面负责本班教育工作，结合本班实际与正班主任教师共同订好教育工作计划（包括学期、月、周、日计划）。

3、认真执行作息制度，坚持户外活动和体育锻炼及自在活动、晚间活动，做到动静交替。贯彻保教结合的原则，悉心照顾好幼儿的进餐、睡眠、日常生活。注意幼儿身心冷暖，及时增减衣服，注意培养幼儿良好的生活卫生习惯，使幼儿身心喜悦，情绪稳定。

4、对幼儿态度要平易近人，精心观察幼儿，有计划有目的的地选择教育形式，运用多种教育形式，促进幼儿在不同水平上取得发展。

5、勤奋钻研业务，积极参加教研科研活动及业务进修，认真张开各类游戏活动，制作教玩具并创设教育环境。认真学好每周教育小结。一学期写出一至两篇质量较高的履历总结或论文。

6、做好家长工作，认真填写“家园联系手册”。发现幼儿问题要及时与正班主任教师、保育员配合，及时通知家长，取得家长的配合教育。

7、注意幼儿安定，加强幼儿自我保护认识教育。做好交接工作，填写交接班记实。 8、坚持英语进修，坚持用英语组织教学。 园长职责

1、园长接受校长聘任，是校长领导下的园长负责制，负责幼儿园的全面管理，管理制度。主持全园工作。 2、认真进修党的教育方针和国家的有关法律、法规、政策，全面贯彻《幼儿园工作条例》和《幼儿园工作规程》。

3、主持制定全园工作计划和各项规章制度，确立分级管理目标，建立结构合理、协调灵活、反应及时的迷信管理机制。按期召开园务会，深入第一线检验各项工作实施情况。

4、负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员结构，按期对保教工作人员进行考核并作出正确评价。 5、全面了解教育、教研、卫生保健及膳食管理情况，并按照实际情况及时调整，尽量减少工作中的失误。充分发挥党团组织、工会及教代会的作用，发扬专制，尊重人格，加强“爱心、和谐、团结、向上”的园风建设。

6、全面掌握教职员工的思想静态，张开经常性的政治、业务进修，提高修养。关注教职工的生活，改善生存环境，维护合法权益，增强向心力，提高凝聚力。

7、按期召开家长会，展示教育成果，宣传家教方法，听取家长意见，提高办园质量。 8、及时了解国际外幼儿教育静态，研究幼儿教育新成果，关注幼儿教育发展的新动向。 园长助理职责

1、协助园长实施各种规章制度，建立正常的工作秩序按期对教职工的工作进行检验、指导、考核和评价。 2、协助园长贯彻幼儿园双任务，动画片花木兰主题曲。端正办园方向，理解培养目标面向全体幼儿，全面提高幼儿素质。重点抓好幼儿教养、安定、卫生保健，性格习惯的培养，加强对双语的迷信研究，不断提高保教质量。

3、负责幼儿园保教工作。熟悉幼儿各年龄阶段生理和心理特点，熟悉幼儿园各年龄段教学形式及要求，按期检验教师月计划、周计划、备课本、教育笔记及个案纪录，按期测查幼儿教学效果，并做好纪录。 4、负责组织教师业务进修，提高教师的业务能力。指导教师进行幼教改革与科研工作。

5、协助园长搞好职工队伍建设，做好职工政治思想工作，关注群众生活，倾听群众意见，支持群众张开各种无益的文体活动。

6、协助园长制定和审各班板学期工作计划，坚持入班听课

7、负责整理教师业务档案和教育资料，指导保教人员及时添置玩具、资料、教具。 8、组织保教人员外出参观进修，组织幼儿园内的各项活动。少儿双语画刊。 教研组长职责

1、在园长领导下，认真贯彻执行园务工作计划。

2、制定本教研组的教研计划，指导教师备课。认真审阅批改教案。

3、配合园办张开教学科研活动，，张开园内教育活动和专题研究，及时总结推广交流履历，互帮互促，帮助保教人员提高业务水平。

4、坚持入班听课，每周不少于三节。

合同管理制度 1 范围 本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励； 本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作，厂内各类合同的管理，厂内所属各具法人资格的部门，参照本标准执行。 2 规范性引用文件 《中华人民共和国合同法》 《龙腾公司合同管理办法》 3 定义、符号、缩略语 无 4 职责 4.1 总经理：龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同，并对电厂负责。 4.2 工程部：是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门；负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。 4.3 经营部：是合同签订管理部门，负责管理设备、材料、物资的订购合同。

4.5 合同管理部门履行以下职责： 4.5.1 建立健全合同管理办法并逐步完善规范； 4.5.2 参与合同的洽谈、起草、审查、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动，全程跟踪和检查合同的履行质量； 4.5.3 审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质，包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力（必要时要求对方提供担保），检查合同的履行情况； 4.5.4 保管法人代表授权委托书、合同专用章，并按编号归口使用； 4.5.5 建立合同管理台帐，对合同文本资料进行编号统计管理； 4.5.6 组织对法规、制度的学习和贯彻执行，定期向有关领导和部门报告工作； 4.5.7 在总经理领导下，做好合同管理的其他工作， 4.6 工程技术部：专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理员履行以下职责： 4.6.1 在主任领导下，做好本部门负责的各项合同的管理工作，负责保管“法人授权委托书”； 4.6.2 签订合同时，检查对方的有关证件，对合同文本内容依照法规进行检查，检查合同标的数量、金额、日期、地点、质量要求、安全责任、违约责任是否明确，并提出补充及修改意见。重大问题应及时向有关领导报告，提出解决方案； 4.6.3 对专业对口的合同统一编号、登记、建立台帐，分类整理归档。对合同承办部门提供相关法规咨询和日常协作服务工作； 4.6.4 工程技术部专职合同管理员负责收集整理各类合同，建立合同统计台帐，并负责 合同管理制度 1 范围 本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励； 本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作，厂内各类合同的管理，厂内所属各具法人资格的部门，参照本标准执行。 2 规范性引用 《中华人民共和国合同法》 《龙腾公司合同管理办法》 3 定义、符号、缩略语 无 4 职责 4.1 总经理：龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同，并对电厂负责。 4.2 工程部：是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门；负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。 4.3 经营部：是合同签订管理部门，负责管理设备、材料、物资的订购合同。 4.5 合同管理部门履行以下职责： 4.5.1 建立健全合同管理办法并逐步完善规范； 4.5.2 参与合同的洽谈、起草、审查、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动，全程跟踪和检查合同的履行质量； 4.5.3 审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质，包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力（必要时要求对方提供担保），检查合同的履行情况； 4.5.4 保管法人代表授权委托书、合同专用章，并按编号归口使用； 4.5.5 建立合同管理台帐，对合同文本资料进行编号统计管理； 4.5.6 组织对法规、制度的学习和贯彻执行，定期向有关领导和部门报告工作； 4.5.7 在总经理领导下，做好合同管理的其他工作， 4.6 工程技术部：专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理员履行以下职责： 4.6.1 在主任领导下，做好本部门负责的各项合同的管理工作，负责保管“法人授权委托书”； 4.6.2 签订合同时，检查对方的有关证件，对合同文本内容依照法规进行检查，检查合同标的数量、金额、日期、地点、质量要求、安全责任、违约责任是否明确，并提出补充及修改意见。重大问题应及时向有关领导报告，提出解决方案； 4.6.3 对专业对口的合同统一编号、登记、建立台帐，分类整理归档。对合同承办部门提供相关法规咨询和日常协作服务工作； 4.6.4 工程技术部专职合同管理员负责收集整理各类合同，建立合同统计台帐，并负责

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