2012孝感党的基层组织建设工作考核评价项目

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2012年度孝感市党的基层组织建设工作考核评价项目

(非公有制经济组织和社会组织党组织)

类 别 一、 自身 建设 3、加强规范化建设 ②有党组织活动、议事决策、联系服务群众、责任目标等制度。 二、 开展 活动 2、组织开展支部活动 ③党组织书记公开承诺事项整改到位; ①按要求定期开展“三会一课”,活动情况有规范、完整的记录; ②开展党员党性分析和民主评议党员活动,做到程序规范、评议客观、结果公示。 1、开展基层组织建设年 ①认真进行自评和组织群众评议,分类定级结果公开; ②查找分析问题,整改措施落实; 2、选好配强党组织书记和班子成员 项目 1、健全组织体系 要求 ①组织体系完备,有组织网络图和台账; ②党组织按期换届; ③群团组织健全。 ①选优配强党组织书记,书记由企业(单位)中层以上管理人员担任; ②三类支部选派“第一书记”到位; ③党组织书记参加集中轮训; ④党组织书记岗位职责明确,履职到位。 ①有党员、入党积极分子、人才等档案或台账;

类 别 项目 3、组织实施党员“双育”计划等工作 4、开展创先争优活动 要求 ② 组织好党员集中学习培训; ②制定发展党员工作年度计划,严格发展标准,做好发展党员工作; ③开展“双推双培”活动,党员作用发挥充分; ④做好流动党员管理服务工作。 ①党组织和党员承诺、践诺、评诺活动切合实际、措施具体; ②有创先争优常态化、长效化具体措施。 ①党组织书记参加管理层会议,围绕企业(单位)生产经营做好党建工作; 1、引领企业(单位)健康发展 ②开展党员示范岗、先锋岗和责任区创建活动,要求明确、措施具体; ①定期组织管理层与职工代表对话协商,落实工资协商制度,发挥职工民主管理作用; ②党组织向职工公开承诺“有困难找组织,有问题找书记”,引导职工通过党组织协调利益、三、 发挥 作用 表达诉求、调处矛盾、维护权益,企业(单位)无侵害职工权益情况; 2、引领和谐企业(单位)建设 ③落实党组织维稳工作制度,确保企业(单位)不发生重大群体性事件; ④组织开展党组织班子成员与职工谈心谈话活动; ⑤开展党组织和党员直接联系帮扶困难党员和职工活动。 3、引领企业(单位)文化建设 ①开展精神文明创建活动; ②组织开展经常性群众性文体活动。

类 别 四、 基本 保障

项目 1、合理设置党务工作机构 2、合理配置党务工作人员 3、企业(单位)有规范的党员职工活动中心(党员活动室) 4、保障党建工作经费 5、做好党费收缴管理工作 要求 企业(单位)设立党务工作机构或指定内设管理机构承担党务工作。 ①党员人数在50人以上企业(单位),配备专职党务工作人员; ②党务工作人员与企业(单位)同级管理人员同待遇、同考核、同奖惩。 ①规模较大的企业(单位)建立规范的党员职工活动中心(党员活动室),规模较小的企业依托所在区域,或与其他企业(单位)联合建立党员职工活动中心(党员活动室); ②党员职工活动中心(党员活动室)达到“有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度”的“六有”要求。 企业(单位)党建工作经费纳入管理经费预算,按不低于职工工资总额的5‰提取。 按时足额收缴党费。

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