上海方略学习总结

更新时间:2024-03-24 08:36:01 阅读量: 综合文库 文档下载

说明:文章内容仅供预览,部分内容可能不全。下载后的文档,内容与下面显示的完全一致。下载之前请确认下面内容是否您想要的,是否完整无缺。

上海方略学习总结

【篇一:上海方略教育培训总结汇报】

上海方略教育培训总结汇报 楚雄师院附中语文组 张华琳

2011年3月6日,我和欧老师带着教育局和学校领导的叮嘱和关怀,在上海进行了半个月时间的培训。分别走进了格致中学、育才中学、北郊中学、张江中学四所名校 。在上海期间,我们严格要求自己,认真听课、评课、写案例分析,聆听了多场名师教研专题报告和名家的教育教学报告,听了四所学校中青年教师的展示课,感到眼界开阔,理念更新,感触颇深。 一 、 教师敬业爱岗,积极进取

上海的教师在校工作时间通常超过八小时,基本上是从早上的八点钟到下午的四点多钟。中午在校就餐不休息,或批改作业,或找学生谈心,或开展集体备课,或进行业务拓展学习等教研活动。开始时,让我们内地习惯于午睡的教师感到不自在也不适应。我发现他们的工作效率毫不打折,是不计报酬的奉献。给我的感受是如果不是一个师德高尚、敬业爱岗的教师是很难长期坚持的。上海的教师工作脚踏实地、态度认真,在节假日也是积极为自己“充电”。努力提高自身的理论水平和教学水平。他们年龄在30岁左右时基本都拿到硕士文凭,并且经验老到,课堂教学掌控自如。 二、 教研活动针对性强,切中要点 三 、名家报告精彩生动

谢利民教授作了“有效课堂教学理念与教师专业成长”和“课堂教学艺术与教学能力发展”的报告,提到一个好的老师在教知识之前先有教学生的心情,一个学生在学习之前要有一个好的心情。老师要用天才的眼光看待每一个学生,要擅长表扬学生。

格致中学的校长助理吴兆作了通识报告。他说教师要学会淡泊,虔诚地对待教育事业;学会儒雅。既要有内在涵养,又要有外在气度。学会大气,心存志 远,不斤斤计较。

格致中学的语文教研组长与我们进行交流。,此校组长认为一堂好课应该是:教学目标制定是否合理,教学目标是否达到了;学习内容的选择和处理是否科学;对学生的学习活动是否进行了有针对性的指导,对学生回答问题的评价是否有激励性和启发性;教学过程

设计是否合理,引入是否在高端;学生的学习积极性是否调动起来了,教师提问是否具有启发性,是否能促进学生思维。她认为:学生学习多年以后,记住了什么,什么东西终身难忘。交流中特别提到教育就是爱。最好的师生关系是朋友关系。

在所有的专家讲座中都鼓励教师阅读、写作。他们认为没有阅读就没有真正的教师,要用阅读唤醒想象力和创造力,做个中国最好的老师。这些名家的报告贴近生活现实,既生动又令人深思,使我们大开眼界,心灵也得到了进步的升华。 四 感想体会 1、教师培养

上海市各区的部分高级、特级教师(大部分是教研员)拥有名师工作室,其中一项重要任务就是培养青年教师,这些教师虽然有的已退休,但见多识广,教学经验丰富,各校之间联系方便。他们利用固定的教研时间和课余时间听课评课、相互讨论、名师理论与实践指导,许多青年教师成长很快,三至五年便在各区乃至市里公开课上崭露头角、脱颖而出。相对而言,我们的传统师徒结对帮教方式单一,流于形式,缺乏教研研讨氛围,效果较差。在上海,所到学校,老师们的敬业、钻研精神深深地感动着我,教师们在校期间备课、上课,作业设计、分层辅导,办公室和走廊都是静悄悄的看不到聊天、嘻闹的身影。在上海期间,我看到学校对教师有一个“八个一”专业成长要求,很有借鉴意义,即教师:①能上一堂得到学校同行好评肯定的公开课;②能设计、打印一份思路清晰、设计合理的教案;③能在较短时间内独立完成一个比较成熟的教学课件;④能命制、打印一份难度、信度、效应、区分度较好,含有原创题的中考、高考模拟试题;⑤能在教研组以上学科组作一个课程教材教法的专题讲座;⑥能针对学优生作一个学科竞赛专题系列讲座;⑦能在专业刊物上发表一篇论文;⑧能主持或参与一个科研课题的研究。我想“八个一”较为全面的量化了教师专业成长尺度,能高质量的完成“八个一”的中小学教师,也肯定是一位深受学生及家长欢迎,在区域内有影响的教师。 2、教师素养

一名名师的成长需要不懈的钻研和努力,需要知识的不断积累和充实。在未到上海培训之前,我总是认为以自己的知识教普通学生是绰绰有余,不免有些不思进取。实际上和我想法一样的教师应该不少,我们满足于现状,教学理念和教

学水平都相对停滞不前。通过这次培训,我知道每个教学环节的设计都需要理论的支撑,教学理论要在书本中阅读,实践中探索验证;我基本明白了什么是任务型教学,并且解决了一些在平时教学过程中疑惑的问题。我深切地感到一名教师再也不能停留在“老师一桶水给学生一瓢水”的理念上,必须是一潭活水,要有源源不断的新鲜泉水输入,与时更新,与时俱进。一名好的教师更要耐得住寂寞,耐得住名利的诱惑,不能停下学习的步伐。今后,我们要倡导民主、开放、高效的教研文化,对教师的评课进行培训指导,高质量的评课是教师专业成长的平台,避免听了课不评或评课只谈优点,让教师们在参加常态课、公开课、评比课后都有收获。 3、注重细节

(1)在课堂、会议间等重要场所,手机一定要保持关闭或者震动。与其说这是制度和纪律的要求,不如说这是常理共识,是对别人的尊重。

(2)就餐时吃多少就取多少,不浪费一粒米一根菜。我们每个人小学都学过诗词《悯农》,可是今天又有几个人做到了“粒粒盘中餐”?就餐结束时要主动清理餐桌并将餐具分类摆放在指定地点。

(3)一位教师要是上公开课,全组的教师都会出谋划策,不断地打磨课,课堂教学过程中教师的语言、神情、动作,教学课件中文字、背景、颜色搭配等等细节都要充分考虑,直至成为一节像样的课。 4、普通学生好老师

任何教师绝不能因为学生的普通而放松或降低对自己的要求。好的学校有普通的教师,普通的学校也有好教师,一切在于自身的努力和追求。由于各种原因特别是学情的不同,我们在实际教学中很难保证每节课都非常成功,但是我们在教学设计中要考虑细节和因素,保证每节课的设计在理论上是将近完美的。 每天的学习紧张有趣,两周的时间一晃而过,我不仅和在沪学习的教师团结互助,而且也和省内其他学校的教师相互交流切磋、集体讨论备课,接下深厚的友谊。阳春三月是一个希望的季节,我们不负领导的期望,带着深刻的反思和丰硕的学习成果圆满结束了培训任务,决心学有所用,为我校的教育脚踏实地地做出一番事业。 2011年4月8日

【篇二:上海方略名校访学培训心得体会】

上海方略名校访学培训心得体会

2012年11月12日—18日,我荣幸地参加了2012年秋季骨干教师名校访学活动,接受了一周的学习培训。首先我应该感谢学校领导和上海方略为我提供这么好的学习和生活的空间,以及帮助我提升素养、更新知识的老师和专家们。培训期间听了3场学术报告,走进了上海市4所学校,听了5节课及专家点评。一周的培训生活使我感到既紧张又充实;既开阔了眼界,又更新了理念。从一场场精彩的讲座中,我进一步了解和掌握了新课改的发展方向和目标,反思了以往工作中的不足。一些对教育教学工作很有见解的专家们以鲜活的实例和丰富知识内涵及精湛的理论阐述,使我的教育教学观念进一步得到更新,收获颇深,回顾培训中的学习研究,反思自我沉甸甸的收获,真可谓培训过程当中我付出着、收获着、快乐着、进步着。与专家与同仁互动式交流、评论,在交流、评论中教师共同探究、集思广益、各抒己见,大家的观点来得更直接、更朴素、更真实。在交流中得到启发,得到快乐。使我在这短暂的学习中获得了一笔精神财富!作为一名实施者,我应积极投身于新课改的发展。

【篇三:上海访学的总结】

领略名校风采 引领自我发展 上海“访学”总结

云南省昭通市盐津县牛寨中心完小 王龙贤

2013年10月27日至11月1日,昭通市教育局组织永善、大关、盐津、绥江、水富中小学校长到上海访学,我有幸参加了这次学习。访学期间,多名专家学者和广大中小学校长就中小学《校长的办学理念与学校发展》、《课堂教学改革及办学经验》的热点问题进行了研讨。上海方略核心专家,上海市特级教师、十佳校长,理解教育首创人之一,华师大理解教育研究所研究员,吴金瑜教授在开班典礼上作了《校长的办学理念与学校发展》的专题讲座;上海方略核心专家,中学高级教师,现任浙江省宁波市教育管理名家王贤明教学有效性的策略、管理与行为培训,交流考察了上海市芦湾区芦湾小学等,为广大中小学校长提供了更广阔的学术视野和实践参考,能够帮助中学校长展开教学, 提高管理引起了强烈反响,收到了良好效果。此次访学还安排了课堂观摩课。上海市芦湾区芦湾小学等观摩课给校长们留下了更多的思考。

一、要勤于读书,了解时代发展,才能开阔视野,提高教学素养。 这次访学给我感触最深的是:几位专家、学者理论功底深厚,很多

最新观点了然与胸,信手拈来,让人佩服之至。而在现实中我们的教师很没有目标,更没有理念、平时上课只一本教材和一本教学参考书。很少有阅读的习惯,即使偶尔有阅读也只是看看小说、杂志消遣而已;甚至少数教师没看书的习惯。长此以往,我们的教师除了会教教材之外,别无他长,更谈不上课堂创新了。在新课程改革方兴未艾的今天,作为一名教师不能被动地适应,而应该勇敢地投身到新课程改革的大潮中去。在教书之余,要有计划的阅读教育理论专著,掌握最新的研究成果,不能总是吃老本,大学里所学知识不能一辈子享用,知识只有不断地更新才能跟上时代的节拍。通过读书接受新知识新观点,开阔视野,自己的头脑充实了内心就会变得自信强大,课堂上也就会挥洒自如,妙语连珠,学生就会喜欢这个教师进而喜欢这门学科了,学生有了兴趣,自然就会积极主动地学习,课堂效率自然也就提高了。就拿我们学校来说,我们学校的图书馆有大量的教学理论杂志和专著,据我观察很少有人借阅。回学校后我会建议我校广大教师尤其是年轻教师要多读一点书,肯定会受益无穷的。学校也可以采取措施推动读书活动的开展,具体做法:可以以教研组为单位,由组长牵头,拟定本组读书目录和读书计划,由组长统一借出,在规定的时间内读完以便于大家交流。要求每人每学期至少要读一部教育专著并写出三千字左右的读书笔记报教务处存档,作为教育教学量化的依据。

如果读书形成了习惯,我们的教师在闲暇之余就会有目的的去阅读,人就会变得非常充实,我们的教师就会变得很有修养、很有水平。 二、要勤于思考,善于总结,学习先进方法,形成自己的风格。 这次访学期间我很荣幸与专家们进行了交流,这些专家们毫无架子,平易近人。他们说:你们都是来自西部地区的校长,新课改搞了这么多年,效果怎样?你们最有发言权,教师要善于发现问题并勤于思考。说实话,我虽然已经从教二十多年,但新课改与教学的关系真的迷茫,更谈不上研究了。与专家们的交流中我忽然明白:为什么我们的学生厌学?学生上课爱瞌睡?等等。其主要原因在于我们的教师缺少观察思考,因为我们绝大部分教师在不了解学生的前提下,只顾满堂灌,毫不顾及学生的感受。假如我们能换位思考,了解学生的真实的想法,改进教法,积极营造和谐民主的课堂氛围,充分调动学生的积极性、主动性,善于听取学生的建议,多观察学生的感受,经常与学生座谈交流,平等对待学生,充分尊重学生。那我们的课堂肯定会生动活泼,绝对不会出现死气沉沉、昏昏欲睡

的状态。例如:我们学校的集体备课已经搞了好几年,发现集体备课形式单一,只是为了完成规定的次数应付学校的教学检查而已。如果我们当校长的改变一下形式,组织教师 就教学中存在的某一问题展开讨论,寻求最好的解决方法,听取大家的合理意见,然后再形成文字。哪怕一周解决一个问题,几年下来教学中的问题也就基本解决了。我也曾经看过部分教师的备课笔记,绝大多数是照抄教学参考书,很少有自己的东西。至于学情分析、题目设计、教学反思等都没有,而这些恰恰是最关键的最能体现教师的教学思想和教学水平。只要我们当校长的能清醒认识到这一点,从现在开始,组织搞好教研工作,多关注学生,关注课堂,课前多思考,课后善于反思。多年以后定会形成自己的教学风格,形成学校的教学模式。 三、要勤于笔耕,积极撰写教育教学论文。

我们学校是一所历史悠久、教育教学已步入良性循环,深受社会各界的广泛赞誉。通过这次“访学“力争使我校办学水平再上一个新的台阶。可目前我们的教学、科研力量尚显薄弱,教师过于年龄偏大,基本没有撰写论文的,教学上就凭热情,其实我校教师有经验,静不下心来看书学习,更谈不上动笔了。其实我校是一所无寄宿制学校,几乎天天与学生打交道,可以说教育教学案例很多,只要我们多观察、多思考,把自己的所感所悟撰写出来,再用我们阅读所获得理论作为支撑,就是一篇很好的教育教学论文。通过这次访学,以后我们我们学校的教研水平会迅速提高,每学期要多派教师和其他学校进行互动交流学习,在教科研方面经费多投入。让他们及时地总结、消化、吸收。只要参加外出学习的教师就必须写学习心得,参加培训考察就必

须写培训报告或考察报告,字数在三千字左右交办公室存档。经常思考动手写作,就会熟能生巧,下笔千言。真心地希望我们的教师转变观念,养成读书、思考、反思、写作的习惯;不做一辈子的教书匠,争做有特色的教育家。不要把教育只当成饭碗,而应当成事业去追求。

2013年12月1日

的状态。例如:我们学校的集体备课已经搞了好几年,发现集体备课形式单一,只是为了完成规定的次数应付学校的教学检查而已。如果我们当校长的改变一下形式,组织教师 就教学中存在的某一问题展开讨论,寻求最好的解决方法,听取大家的合理意见,然后再形成文字。哪怕一周解决一个问题,几年下来教学中的问题也就基本解决了。我也曾经看过部分教师的备课笔记,绝大多数是照抄教学参考书,很少有自己的东西。至于学情分析、题目设计、教学反思等都没有,而这些恰恰是最关键的最能体现教师的教学思想和教学水平。只要我们当校长的能清醒认识到这一点,从现在开始,组织搞好教研工作,多关注学生,关注课堂,课前多思考,课后善于反思。多年以后定会形成自己的教学风格,形成学校的教学模式。 三、要勤于笔耕,积极撰写教育教学论文。

我们学校是一所历史悠久、教育教学已步入良性循环,深受社会各界的广泛赞誉。通过这次“访学“力争使我校办学水平再上一个新的台阶。可目前我们的教学、科研力量尚显薄弱,教师过于年龄偏大,基本没有撰写论文的,教学上就凭热情,其实我校教师有经验,静不下心来看书学习,更谈不上动笔了。其实我校是一所无寄宿制学校,几乎天天与学生打交道,可以说教育教学案例很多,只要我们多观察、多思考,把自己的所感所悟撰写出来,再用我们阅读所获得理论作为支撑,就是一篇很好的教育教学论文。通过这次访学,以后我们我们学校的教研水平会迅速提高,每学期要多派教师和其他学校进行互动交流学习,在教科研方面经费多投入。让他们及时地总结、消化、吸收。只要参加外出学习的教师就必须写学习心得,参加培训考察就必

须写培训报告或考察报告,字数在三千字左右交办公室存档。经常思考动手写作,就会熟能生巧,下笔千言。真心地希望我们的教师转变观念,养成读书、思考、反思、写作的习惯;不做一辈子的教书匠,争做有特色的教育家。不要把教育只当成饭碗,而应当成事业去追求。

2013年12月1日

本文来源:https://www.bwwdw.com/article/d178.html

Top