机加工质量考核条例
更新时间:2023-09-11 20:39:01 阅读量: 教育文库 文档下载
机加工质量考核条例
为了加强质量管理,提高产品质量,督促工人养成自检的好习惯,特制定此条例。
一;考核范围
所有机加工作业内容 二;考核对象 所有机械车间工人 三;考核办法
1, 镗床,车床,钻床
工人接受作业任务后,核对图纸,工件,是否一致,工艺是否清楚。作业内容完成后,工件离开床面以前必须进行自检。(轴孔。外径,中心距,间距等)工件放置在车间地面待检区域后,专检发现问题,则按处罚规定扣分并责成当事人修理或组织修理。 2, 钳工
工人接受作业任务后,核对图纸与工件是否相符,
作业完成后自检。自检后交专检。专检发现问题则按处罚规定扣分,并责成当事人修理, 3 ,转运 清理
接受作业任务后,在作业过程中造成或发现工件表面
碰伤,应积极修理或及时上报。反之则视为转运或清理工
的责任。按照处罚规定扣分。 四; 处罚规定
处罚采用扣分制,每一分等于10元人民币 1, 轴孔,轴径等尺寸超差,每件扣1分 2, 加工表面粗糙度超差,每件扣1分 3, 刹车圈直径超差,每件扣10分
4, 钻孔位置,直径,攻丝错误,每件扣2分 5, 划线不按工艺,不正确,导致加工错误,每件扣
5分
6, 造成表面缺陷碰伤,每件扣2分
以上自检发现并能自己修理不予扣分。自检发现但损失比较大(维修费用500元以上),按10%处罚,专检发现按60%处罚后并扣分。 五;处罚流程
扣分记录采用考勤表。每天检查员填写。月底交财务扣款。 每次扣分前检查员需与当事人确认,并签字。
扣款由财务转交办公室保管,用于年度质量评比奖金。 五;质量评比规则
1, 月考核得分平均在99分以上
2, 对提高质量提出合理化建议,并经采纳的。 3, 对蓄意隐瞒质量缺陷进行举报,经查实的。 4, 其他对质量提高有贡献的
六;奖励
工厂每年将根据情况评选出3名质量标兵。视情况发放一定数额的奖金。
本条例2011年1月1日起执行。
大连船用锅炉工程公司 技术科
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