员工培训服务期协议
更新时间:2024-03-15 23:39:01 阅读量: 综合文库 文档下载
员工培训协议
甲方:
身份证号码: 乙方:
为提高员工的基本素质及职业技能,根据《劳动合同法》等有关规定,甲乙
双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下协议,以共同遵守。
第一条、培训项目与期限
根据乙方自愿申请和公司有关部门的推荐,甲方同意乙方参加培训学习,具 、1 体学习内容为:
培训期限为 、2 日 月 年 日至 月 年 第二条、培训费
、本条款中的培训费指甲方为乙方培训所支付的各项费用(包括但不限于学杂1
费、教材费、住宿费、交通费、伙食费等); 、培训费用总计:按实际发生费用统计;3
、其他费用:乙方在培训期间的个人生活支出费用由乙方自己承担。4
第三条、培训期间的工资待遇
、工资:发放标准为该员工或该岗位去年平均工资的;1
、保险:按甲方统一规定标准执行;2
、其他福利待遇:按甲方统一规定标准执行。3 第四条:甲方责任与义务
、在培训前与乙方签定劳动用工合同,确立劳动关系;1
、及时向乙方支付约定范围内的各项培训费用;2 、向乙方提供必要的服务和帮助;3
4 、在培训期间,做好培训指导、监督、协调和服务工作;
、保证在乙方完成培训任务后,安排其适合的工作岗位或职务5
、甲方有权利根据公司经营状况,自主决定乙方的培训进程;6
对培训效果不甲方有权根据乙方的阶段性培训效果来决定乙方的培训进程,、7
良的,有权立即终止本协议。 第五条:乙方责任与义务
、乙方应尽勤勉义务,完成培训目标任务;1 、保证在培训期服从管理、服从甲方各项安排;2
日)与甲方沟通,汇报学习情况; 、保证在培训期内定期(每隔3
、应在培训期内自觉维护自身安全健康和甲方一切利益;4
、乙方应自觉遵守培训单位的各项政策、制度与规定,维护甲方形象;5
保证在培训期结束后,服从甲方分配,继续在甲方所规定的岗位工作、6
年 日至 月 年 年以上(即从 日)。
月
甲乙双方已经签订的劳动合同期限在本协议约定的日期前届满的,则该6.1
劳动合同将自动延期,直至本协议约定的期限为止。 甲乙双方已经签订的劳动合同期限在本协议约定的日期后届满的,则依6.2 照劳动合同的约定履行。
日内向甲方报道。乙方逾 、培训学习结束后,乙方应于培训结束之日起7
期报到,视作乙方提出解除劳动合同,按本协议第六条约定处理。
第六条:违约责任 、乙方违约责任1
在培训期结束时,未能按照甲方要求完成培训目标任务,乙方应向甲方1.1
返还本协议第二条项下的全部培训费用;
在培训期内违反了甲方和培训单位的管理和规定,按甲方和培训单位奖1.2
惩规定执行;若损坏甲方形象和利益,造成了一定经济损失,乙方应补
偿甲方全部经济损失;若因此未能通过培训考核或未能打到培训要求,
甲方有权要求乙方返还甲方为此实际支出的全部培训费用;
培训期内乙方提出中止培训、解除培训协议;因乙方严重失职、营私舞1.3
弊、被依法追究刑事责任导致甲方解除劳动合同的,
乙方应向甲方返还
。 甲方为此实际支出的全部培训费用
1.4 培训期结束回到甲方工作后,未达到协议约定的工作年限,乙方提出解
:除合同的,按以下方式赔偿
年的,乙方需全额赔偿甲方为乙方支付的培训费;1、不满 1.4.1
乙方需赔偿甲方为乙方支付的培训费的年的,2年而不满1满、1.4.2 %
% 乙方需赔偿甲方为乙方支付的培训费的年的,3年而不满2满、 1.4.3
……
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