个人消防、安全生产工作目标责任书

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个人消防、安全生产工作目标责任书

根据《中华人民共和国消防法》消防及安全生产工作必须贯彻“预防为主，防消结合”的方针，从而达到依法治火、群防群治，减少和避免火灾事故，及设备人身事故发生，使个人确实懂得做好消防及安全生产工作是为了职工个人的切身利益，实现高高兴兴上班来，平平安安回家去，故公司消防安全生产领导组决定，各班组与个人实行消防、安全生产目标责任制，制定2009年消防安全目标责任书。 主要目标及职责：

1、 必须遵守《消防法》、《安全生产法》、《公司消防安全生产规定》、

《公司安全生产总则》、《安全操作规程》。

2、 接受公司消防安全生产领导组组织的定期消防安全生产培训，每

年不少于四次。

3、 不得随意挪用消防器材。

4、 牢记各工种的《安全操作规程》，保证安全生产达到100%。

5、 发生火警时，应迅速报警，并将着火周边的电源机器关闭，然后

将着火边的棉纱和条桶移至安全地方，并积极参加灭火工作。

个 人： 车间班组： 班组负责人：

签字日期： 年 月 日

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根据《消防法》、《安全生产法》精神，公司消防安全领导组结合本单位的实际情况，通过调研，必须制定出切实可行的消防安全生产计划，以致每个人心中都应有安全生产责任感，才会将消防安全生产真正落实在实际工作中，保证生产安全。因此，公司消防安全领导组决定，各车间与班组实行消防安全生产目标责任制，制定2009年消防安全生产目标。 主要目标及职责：

1、 必须遵守《消防法》、《安全生产法》等法律法规，以及公司制定

的各项规章制度和本工种的安全操作规程。

2、 积极做好消防安全生产宣传教育，普及消防安全生产知识，普及

率不低于班组总人数的98%。

3、 接受公司消防安全生产领导组组织的定期消防、安全培训，每年

不少于四次。

4、 认真组织消防安全大检查，对查出的火灾隐患、事故隐患，务必

明确整改责任人，确保隐患得到及时整改。

5、 加强消防安全设施的管理，保证其完好率达到100%。

6、 把消防安全工作落实到人，并实行年度考核。

班组： 车间： 姓名： 责任人：

2009年 月 日

目标责任书签订形式与版本

根据《中华人民共和国消防法》、《安全生产法》精神，公司消防安全领导组结合本单位的实际情况，通过调研，必须制定出切实可行的消防安全生产计划，致使每个人心中都应有安全生产责任感，才会将消防安全生产真正落实在实际工作中，保证生产安全。因此，公司消防安全领导组决定，生产部与各车间实行消防安全生产目标责任制，制定2009年消防安全生产目标责任书。 主要目标及职责：

1、 必须遵守《消防法》、《安全生产法》、《公司消防安全生产规定》、

《安全操作规程》。

2、 普及消防及安全生产知识，宣传普及率不低于部门总人数的98%。

3、 接受公司消防安全生产领导组组织的定期或不定期消防安全培

训。

4、 认真组织消防安全生产大检查，对查出的火灾隐患、事故隐患、

务必明确整改责任人，确保隐患得到整改。

5、 人人必须牢记“生产必须安全，安全为了生产”的原则，使火灾

事故及设备人身事故减少为零。

6、 发生事故要做到“四个不放过”：即不查明事故原因不放过，不

处理责任人不放过，不落实整改措施不放过，不认真吸取教训不放过。

7、 加强消防安全设备的管理，保证消防设施完好率达到100%。

8、 把消防安全工作纳入到车间的议事日程中，并实行年度考核。

部 门： 生产部：

责任人： 责任人：

2009年 月 日

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生产部消防、安全生产目标责任书

根据《消防法》、《安全生产法》精神，公司消防安全领导组结合本单位的实际情况，通过调研，必须制定出切实可行的消防安全生产计划，以使每个人心中都要有安全生产责任感，才会将消防安全生产落实在实际工作中，保证生产安全。因此，公司消防安全领导组决定对生产部实行消防安全生产目标责任制，制定出2009年度消防安全生产目标责任书。

1、认真学习和贯彻执行《消防法》、《安全生产法》及省、市、区有关消防安全生产等法律、法规，提高搞好消防安全生产的法制观念。

2、积极做好消防安全生产和宣传教育，普及消防安全生产知识，普及率不低于总人数的98%。

3、定期组织消防安全生产培训，每年不少于4次。

4、认真组织消防安全大检查并采取专门检查与个别抽查相结合，对查出的火灾隐患、事故隐患，务必明确整改责任人，确保隐患得到及时整改。

5、人人必须牢记“生产必须安全，安全为了生产”的原则。

6、发生事故要做到“四不放过”的原则，即不查明事故原因不放过，不处理责任人不放过，不落实整改措施不放过，不认真吸取教训不放过。

7、加强消防安全设施的管理，使其完好率达到100%。

8、把消防安全生产工作纳入到生产部的议事日程中，并实行年度考核。

部 门：生产部 飓风纺织有限公司

责任人： 第一责任人：

2009年 月 日

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